Trang chủ » Kinh Doanh Marketing » Quản trị nguồn nhân lực

59 trang

30 lượt xem

3

0

Bài giảng Phân tích thị trường lao động: Phần 1 - TS. Bùi Thị Phương Thảo

Bài giảng "Phân tích thị trường lao động" Phần 1 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Khái niệm, đặc điểm và phân loại thị trường lao động; Cung lao động và các yếu tố ảnh hưởng; Cầu lao động và các yếu tố ảnh hưởng. Mời các bạn cùng tham khảo!

Chủ đề:

Kinh tế lao động

Bài giảng Kinh tế lao động

/

59

Tài liệu liên quan

Bài giảng Phân tích thị trường lao động: Phần 2 - TS. Bùi Thị Phương Thảo

Bài giảng Phân tích thị trường lao động: Phần 2 - TS. Bùi Thị Phương Thảo

Tổ chức lao động quản lý trong doanh nghiệp: Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2, Chương 4

Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 4 - Tổ chức lao động quản lý trong doanh nghiệp

Định mức lao động cho công việc tiêu biểu: Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2 - Chương 3

Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 3 - Định mức lao động cho một số công việc tiêu biểu

Tiêu chuẩn định mức kỹ thuật lao động: Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2 - Chương 2

Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 2 - Tiêu chuẩn để định mức kỹ thuật lao động

Định mức lao động: Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2, Chương 1

Bài giảng Tổ chức và định mức lao động 2: Chương 1 - Định mức lao động

Chính sách và chế độ tiền lương Việt Nam trong doanh nghiệp - Bài giảng Trả công lao động (Chương 6)

Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 6: Chính sách và chế độ tiền lương của Việt Nam

Trả phúc lợi trong doanh nghiệp: Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 5

Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 5: Trả phúc lợi trong doanh nghiệp

Trả thưởng trong doanh nghiệp: Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 4

Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 4: Trả thưởng trong doanh nghiệp

Quản lý trả lương trong doanh nghiệp: Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 3

Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 3: Quản lý trả lương trong doanh nghiệp

Trả lương và phụ cấp lương trong doanh nghiệp: Bài giảng Trả công lao động (Chương 2)

Bài giảng Trả công lao động trong doanh nghiệp - Chương 2: Trả lương và phụ cấp lương trong doanh nghiệp

Tài liêu mới

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Đánh giá kết quả thực hiện công việc - Chương 5

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 5 - Đánh giá kết quả thực hiện công việc

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Đào tạo và phát triển nhân sự - Chương 4

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 4 - Đào tạo và phát triển nhân sự

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Tuyển dụng và bố trí, sử dụng nhân sự (Chương 3)

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 3 - Tuyển dụng và bố trí, sử dụng nhân sự

Hoạch định nhân sự: Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng Chương 2

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 2 - Hoạch định nhân sự

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Tổng quan về nhân sự văn phòng và quản trị nhân sự văn phòng - Chương 1

Bài giảng Quản trị nhân sự văn phòng: Chương 1 - Tổng quan về nhân sự văn phòng và quản trị nhân sự văn phòng

Kiểm tra cuối kỳ: Quản lý Nguồn Nhân lực

Final test: Human Resources Management

Bài giảng Quản trị nhân lực: Trả công lao động (Chương 8) - Tổng quan và chi tiết

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 8 - Trả công lao động

Đánh giá nhân viên: Bài giảng Quản trị nhân lực Chương 7

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 7 - Đánh giá nhân viên

Bài giảng quản trị nhân lực: Hội nhập, đào tạo và phát triển nhân lực (Chương 6)

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 6 - Hội nhập, đào tạo và phát triển nhân lực

Tuyển chọn nhân lực: Bài giảng Quản trị nhân lực Chương 5

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 5 - Tuyển chọn nhân lực

Tuyển mộ nhân lực: Bài giảng Quản trị nhân lực Chương 4

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 4 - Tuyển mộ nhân lực

Hoạch định nhân lực: Bài giảng Quản trị nhân lực Chương 3

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 3 - Hoạch định nhân lực

Phân tích công việc trong Quản trị nhân lực: Bài giảng Chương 2

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 2 - Phân tích công việc

Bài giảng Quản trị nhân lực: Tổng quan về quản trị nhân lực chương 1

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 1 - Tổng quan về quản trị nhân lực

Đề thi Quản trị nguồn nhân lực cho sự kiện học kì 2 năm 2024-2025 (kèm đáp án)

Đề thi kết thúc học phần học kì 2 môn Quản trị nguồn nhân lực cho sự kiện năm 2024-2025

Giới thiệu

Về chúng tôi

Việc làm

Quảng cáo

Liên hệ

Chính sách

Thoả thuận sử dụng

Chính sách bảo mật

Chính sách hoàn tiền

DMCA

Hỗ trợ

Hướng dẫn sử dụng

Đăng ký tài khoản VIP

Zalo/Tel:

093 303 0098

Email:

support@tailieu.vn

Phương thức thanh toán

Theo dõi chúng tôi

Facebook

Youtube

TikTok

chứng nhận

Chịu trách nhiệm nội dung: Nguyễn Công Hà. ©2025 Công ty TNHH Tài Liệu trực tuyến Vi Na.

Địa chỉ: 54A Nơ Trang Long, P. Bình Thạnh, TP.HCM - Điện thoại: 0283 5102 888 - Email: info@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015