Tr ng Đ i h c Công nghi p Vi t Trì ườ Chuyên đ th c t p t t nghi p
M C L C
CH NG 1: NH NG V N Đ C S LÝ LU N CHUNG C A QU N TRƯƠ Ơ
NHÂN S...........................................................................................................
1.1. Lý lu n chung..............................................................................................
1.1.1. Khái ni m ch c năng c a qu n tr nhân s .............................................
1.1.2. T m quan tr ng c a qu n tr nhân s ...........................................................
1.2.2. Đánh giá và đãi ng nhân s ...........................................................................
1.2.3. Các nhân t nh h ng s c n thi t c a vi c côngc qu n tr nhân s ưở ế
CH NG 2: PHÂN CH TH C TR NG NG C QU N TR NNƯƠ
S C A CÔNG TY CPXD VÀ PTNT PHÚ TH ..........................................
2.1. Quá trình hình thành và phát tri n c ang ty .......................................
2.1.1. T năm 1992 đ n năm 2005 ế ...........................................................................
2.2.2. T năm 2005 đ n nay ế ......................................................................................
2.2. C c u t ch c nhân s t i công tyơ ..........................................................
2.2.1. C c u nn viên lao đ ng t i Công tyơ .........................................................
2.2.2. C c u nn viên lao đ ng t i công tyơ ..........................................................
2.2.3. Ch đ làm vi c c a công nhân viênế ............................................................
2.2.4. Đi u ki n và môi tr ng làm vi c ườ ................................................................
2.3. Công tác tuy n d ng lao đ ng trong công ty ............................................
2.4. Tình hình đào t o và đãi ng trongng ty ..............................................
2.4.1. Đào t o nhân s trongng ty ........................................................................
2.4.2. Đào t o và nâng cao năng l c qu n tr trongng ty ...................................
2.4.3. Phát tri n nn s trongng ty .....................................................................
2.5. Tình hình đãi ng trong công ty.................................................................
2.5.1. Đãi ng v t ch t ..............................................................................................
2.5.2. Đãi ng tinh th n .............................................................................................
2.6. Đánh g..............................................................................................................
2.6.1. u đi mƯ ...........................................................................................................
2.6.2. Nh c đi mượ .....................................................................................................
CH NG 3: PH NG H NG C GI I PHÁP C I TI N NGƯƠ ƯƠ ƯỚ
C QU N TR NHÂN S T I CÔNG TY ...................................................
3.1. Ph ng h ngươ ướ ...........................................................................................
3.1.1. Đ i m i ho t đ ng kinh doanh ......................................................................
3.2.2. Đ i m i côngc qu n lý nhân l c ................................................................
SV: Đ ng Th Th o L p: QT11- K52
1
Tr ng Đ i h c Công nghi p Vi t Trì ườ Chuyên đ th c t p t t nghi p
3.2. Gi i pháp th c hi n .........................................................................................
3.2.1. Đào t o và b i d ng nâng cao trình đ cán b công nn viên ưỡ ................
3.2.2. V n đ đãi ng , chính sách ti n l ng t o i tr ng đi u ki n làm ươ ườ
vi c cho ng i lao đ ng ư ...........................................................................................
3.3.3. Hn thi n h th ng thông tin qu n lý nhân l c ..........................................
K t lu nế ....................................................................................................................
SV: Đ ng Th Th o L p: QT11- K52
2
Tr ng Đ i h c Công nghi p Vi t Trì ườ Chuyên đ th c t p t t nghi p
DANH M C VI T T T
Công ty CPXD & PTNT Phú Th : ng ty c ph n y d ngphát tri n
ng thôn Phú Th .
UB: y ban
HĐQT: H i đ ng qu n tr
BHYT: B o hi m y t ế
BHXH: B o hi m xã h i
TC: i chính
SV: Đ ng Th Th o L p: QT11- K52
3
Tr ng Đ i h c Công nghi p Vi t Trì ườ Chuyên đ th c t p t t nghi p
L I C M N Ơ
Trong quá trình h c t p nghiên c u t i tr ng Đ i H c Công nghi p ườ
Vi t Trì em luôn đ c s ch b o t n tình chu đáo c a các th y giáo trong ượ
tr ng, đã giúp em tích lũy nhi u kiên th c chuyên môn cũng nh c b nườ ư ơ
ki n th c h i Đ n nay em đã k t thúc kỳ th c t p hoàn thành báo các th cế ế ế
t p.
Nn d p này em xin c m n u s c t i các th y cô giáo trong tr ng. Đ c ơ ườ
bi t em xin c m n đ n th y giáo L NG Đ NG DŨNG các anh ch trong ơ ế ƯƠ
phong t ch c hành chính công ty xây dung và phát tri n ng thôn phú Th đã t n
nh h ng d n giúp đ em hoàn tnh o cáo y.ướ
M c em đã r t c g ng nh ng do th i gian h n vf nh ng ki n th c ư ế
n ch a hi u h t nên không tránh kh i nh ng sai t trong báo cáo th c t p c aư ế
nh. Em r t mong nh n đ c s giúp đ h n n a và nh ng ý ki n đóng góp c a ượ ơ ế
th y giáo L ng Đ ng Dũng các anh ch trong phòng hành chính c a công ty ươ
CPXD & PTNT Phú Th , đ em đi u ki n trao đ i nâng cao ki n th c c a ế
nh làm báo th c t p đ c hoàn thi n h n. ượ ơ
Em xin chân thành c m n. ơ
Vi t trì, ngày 14 thang 03, năm 2011.
Sinh viên
Đ ng Th Th o
SV: Đ ng Th Th o L p: QT11- K52
4
Tr ng Đ i h c Công nghi p Vi t Trì ườ Chuyên đ th c t p t t nghi p
CHUYÊN Đ G M 3 CH NG ƯƠ
CH NG 1 : Nh ng v n đ c s lý luân chung c a qu n tr nhân s .ƯƠ ơ
CH NG 2 : Phân tích th c tr ng công c qu n tr nhân s t i ng ty CPXD &ƯƠ
PTNT P Th .
CH NG 3 : Ph ng h ng các gi i pháp c i ti n công c qu n tr nhân sƯƠ ươ ướ ế
t i công ty CPXD & PTNT P Th
SV: Đ ng Th Th o L p: QT11- K52
5