Luận án Tiến sĩ: Công tác bồi dưỡng cán bộ kiểm tra Đảng giai đoạn hiện nay

Luận án tập trung nghiên cứu công tác bồi dưỡng cán bộ kiểm tra của Đảng trong giai đoạn hiện nay, một lực lượng nòng cốt góp phần giữ gìn kỷ cương, đạo đức và niềm tin của nhân dân đối với Đảng. Công tác này có vai trò đặc biệt quan trọng trong việc nâng cao trình độ chuyên môn, phẩm chất chính trị và năng lực nghiệp vụ cho cán bộ kiểm tra, giúp họ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Mặc dù đã đạt được nhiều kết quả tích cực, công tác bồi dưỡng cán bộ kiểm tra vẫn còn tồn tại một số hạn chế cần được khắc phục để tăng cường hiệu lực, hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật của Đảng.

Luận án hướng đến các nhà hoạch định chính sách, lãnh đạo các cấp ủy Đảng và ủy ban kiểm tra trong hệ thống chính trị Việt Nam, đặc biệt là những người làm công tác xây dựng Đảng và chính quyền nhà nước. Ngoài ra, đây còn là tài liệu tham khảo quý giá cho các nhà nghiên cứu, giảng viên và học viên tại các học viện chính trị, trường đào tạo cán bộ, những người quan tâm đến công tác cán bộ và kiểm tra, giám sát trong Đảng.

Luận án tiến sĩ này nghiên cứu chuyên sâu về công tác bồi dưỡng cán bộ kiểm tra (CBKT) của Đảng Cộng sản Việt Nam trong giai đoạn hiện nay, nhằm làm rõ các vấn đề lý luận và thực tiễn, từ đó đề xuất phương hướng và giải pháp tăng cường công tác này đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2035. Nghiên cứu tổng quan các công trình khoa học liên quan, đánh giá thực trạng công tác bồi dưỡng CBKT của Đảng từ nhiệm kỳ Đại hội XII đến nay, chỉ ra những ưu điểm, hạn chế, nguyên nhân và rút ra các kinh nghiệm quý báu. Về phạm vi, luận án tập trung vào công tác bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật cho các đối tượng cán bộ kiểm tra (bao gồm cán bộ bầu cử, ủy viên ủy ban kiểm tra và cán bộ chuyên trách) thông qua các lớp bồi dưỡng và tập huấn do Ủy ban Kiểm tra Trung ương, các ủy ban kiểm tra cấp tỉnh và đảng ủy trực thuộc Trung ương chủ trì. Thời gian nghiên cứu kéo dài từ năm 2016 đến 6/2025, với các giải pháp đề xuất có giá trị định hướng đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2035. Luận án đóng góp mới về mặt khoa học bằng việc xác lập và làm rõ nội hàm các khái niệm cơ bản như ngành kiểm tra của Đảng, cán bộ kiểm tra của Đảng, và công tác bồi dưỡng cán bộ kiểm tra của Đảng. Đồng thời, luận án xây dựng 06 nội dung mới trong công tác bồi dưỡng CBKT và khái quát 05 kinh nghiệm quan trọng rút ra từ thực tiễn. Những đóng góp này cung cấp luận cứ khoa học vững chắc cho Đảng trong việc hoạch định chủ trương, biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo công tác xây dựng đội ngũ cán bộ nói chung và bồi dưỡng CBKT nói riêng. Kết quả nghiên cứu còn là tài liệu tham khảo giá trị, góp phần nâng cao chất lượng công tác cán bộ và chuyên môn trong hệ thống cơ quan kiểm tra của Đảng, cũng như phục vụ hoạt động nghiên cứu, giảng dạy tại Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh và các trường chính trị trên cả nước.