LOGO
Tổ chức
Company name
www.themegallery.com
Mục đích bài học
1. Những hợp phần cơ bản của cơ cấu tổ chức
2. Các hình thức cấu trúc cơ bản của tổ chức
3. Các nguyên tắc và quy trình thiết kế tổ chức
4. Kỹ năng hoàn thiện, đổi mới, xây dựng cơ
cấu cho tổ chức
Company name
www.themegallery.com
Tổ chức và chức năng của tổ chức
Tổ chức là một hệ thống
gồm nhiều người cùng hoạt động
vì mục đích chung
Tổ chức là quá trình
triển khai các kế hoạch.
Tổ chức là một chức năng của
quá trình quản lý, bao gồm việc
đảm bảo cơ cấu tổ chức và
nhân sự cho hoạt động của tổ chức
Chức năng tổ chức
là hoạt động quản lý
nhằm thiết lập một hệ
thống các vị trí cho
mỗi cá nhân và bộ
phận sao cho các cá
nhân và bộ phận có
thể phối hợp với nhau
một cách tốt nhất để
thực hiện mục tiêu
chiến lược của tổ
chức
Chức năng tổ chức
là hoạt động quản lý
nhằm thiết lập một hệ
thống các vị trí cho
mỗi cá nhân và bộ
phận sao cho các cá
nhân và bộ phận có
thể phối hợp với nhau
một cách tốt nhất để
thực hiện mục tiêu
chiến lược của tổ
chức
Company name
www.themegallery.com
Cơ cấu tổ chức
Là tập hợp các phân hệ, bộ
phận, vị trí công tác và con
người có mối quan hệ mật
thiết với nhau, được bố trí
theo các cấp, các khâu khác
nhau, nhằm thực hiện các
hoạt động của tổ chức.
Là kết quả của việc hợp
nhóm các hoạt động của tổ
chức và trao mỗi nhóm hoạt
động đó cho một nhà quản lý
Là công cụ thực thi
chiến lược của tổ
chức
Là khuôn khổ để xác
định cơ cấu triển khai
các loại kế hoạch khác
Company name
www.themegallery.com
Các thuộc tính cơ bản của cơ cấu tổ chức
Chuyên
môn hóa Tổng hợp
hóa
Tăng năng xuất lao động
Dễ đào tạo
Có được các chuyên gia giỏi
Ưu
điểm
Tạo tâm lý tốt cho người
lao động
Tăng khả năng phối hợp
Tăng khả năng sáng tạo
Tạo điều kiện phát triển
các nhà quản trị tổng hợp
Sự nhàm chán, sự quan tâm
và động lực thấp
Làm giảm khả năng phối hợp
Làm giảm khả năng sáng tạo
Khó có được các nhà quản trị
tổng hợp giỏi
Nhược
điểm
Gây khó khăn cho đào tạo
Khó có được các chuyên
gia giỏi