BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
................/............... ......../.......
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
LÊ THỊ THIÊN KIỀU
HOẠT ĐỘNG THANH TRA
LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
TỈNH QUẢNG NGÃI
LUẬN VĂN THẠC SĨ LUẬT HIẾN PHÁP VÀ LUẬT HÀNH CHÍNH
THỪA THIÊN HUẾ - NĂM 2017
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
................/............... ......../.......
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
LÊ THỊ THIÊN KIỀU
HOẠT ĐỘNG THANH TRA
LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
TỈNH QUẢNG NGÃI
LUẬN VĂN THẠC SĨ LUẬT HIẾN PHÁP VÀ LUẬT HÀNH CHÍNH
Chuyên ngành: Luật Hiến pháp và Luật Hành chính
Mã số: 60 38 01 02
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. NGUYỄN QUỐC HIỆP
THỪA THIÊN HUẾ - NĂM 2017
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây công trình nghiên cứu của riêng tôi dưới sự
hướng dẫn khoa học của TS. Nguyễn Quốc Hiệp
Luận văn cao học này là sản phẩm của quá trình tìm tòi, nghiên cứu
trình bày của bản thân tôi về đề tài luận văn. Mọi số liệu, quan điểm, quan
niệm của các tài liệu các nhà nghiên cứu khác được trích dẫn theo đúng
quy định. Các số liệu trong luận văn số liệu trung thực và chưa từng được
công bố trong bất kỳ công trình nghiên cứu nào khác.
Học viên
LÊ THỊ THIÊN KIỀU
LỜI CẢM ƠN
Trước hết, tôi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến lãnh đạo Học viện Hành
chính Quốc gia, cùng tập thể các giáo sư, phó giáo sư, tiến sĩ và cán bộ quản lý
của Học viện đã tận tình truyền đạt những kiến thức khoa học quý báu tạo
điều kiện thuận lợi giúp tôi hoàn thành chương trình cao học chuyên ngành
Luật Hiến pháp Luật Hành chính.
Xin chân thành cảm ơn TS. Nguyễn Quốc Hiệp đã tận tình hướng dẫn
bản thân tôi nghiên cứu hn thành tốt luận văn này.
Trong quá trình thực hiện, luận văn chắc chắn không tránh khỏi những
hạn chế, thiếu sót, rất mong nhận được sự thông cảm và chia sẻ của qthầy,
cô giáo và người đọc.
Xin chân thành cảm ơn!
Học viên
LÊ THỊ THIÊN KIỀU
MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN
MỤC LỤC
DANH MỤC HÌNH
DANH MỤC BẢNG
MỞ ĐẦU
1. Tính cấp thiết của đề tài .......................................................................................... 1
2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài luận văn ............................................... 3
3. Mục đích và nhiệm vụ của luận văn ....................................................................... 6
4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu của luận văn ..................................................... 7
5. Phương pháp luận và phương pháp nghiên cứu của luận văn ................................ 7
6. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn của luận văn ............................................................... 8
7. Kết cấu của luận văn ............................................................................................... 8
CHƯƠNG 1 NHỮNG VẤN ĐỀ LUẬN VỀ HOẠT ĐỘNG THANH TRA
LAO ĐỘNG – THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI ..................................................... 10
1.1 Quan niệm chung v hoạt động thanh tra ........................................................... 10
1.1.1 Khái niệm hoạt động thanh tra ......................................................................... 10
1.1.2 Đặc điểm của thanh tra ..................................................................................... 11
1.2 Phân loại thanh tra ............................................................................................... 17
1.2.1 Thanh tra hành chính ........................................................................................ 17
1.2.2 Thanh tra chuyên ngành ................................................................................... 18
1.3 Địa vị pháp lý của Thanh tra Lao động Thương binh và Xã hội ..................... 20
1.3.1 Đc điểm của Thanh tra Lao động Thương binh và Xã hội ............................... 20
1.3.2 Vị trí, chức năng của Thanh tra Lao động- Thương binh và Xã hội ............... 22
1.3.3 Nhiệm vụ, quyền hạn của Thanh tra Lao động - Thương binh và Xã hội ....... 23
1.3.4 Tổ chức và hoạt động của Thanh tra lao động - Thương binh và Xã hội ....... 23
1.3.5 Nguyên tắc hoạt động của Thanh tra Lao động – Thương binh và Xã hội ...... 25
1.4 Địa vị pháp của Thanh tra lao động theo quy định của ILO tham khảo
hình tổ chức của Thanh tra Lao động một số quốc gia điển hình trên thế giới ........ 28