Tóm tắt luận văn thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Đào tạo đội ngũ công chức tại Ủy ban nhân dân quận Hải Châu – Thành phố Đà Nẵng

Luận văn thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Đào tạo đội ngũ công chức tại Ủy ban nhân dân quận Hải Châu – Thành phố Đà Nẵng thực hiện khoa học tản nhiệm về việc đánh giá thực trạng công tác đào tạo, từ đó đề xuất các giải pháp hoàn thiện cho quá trình đào tạo nguồn nhân lực chính quy với UBND quận Hải Châu.

Nhà nghiên cứu, các nhà trưởng khoa, cơ quan hành chính và doanh nghiệp

Luận văn cung cấp chi tiết về thực trạng công tác đào tạo đội ngũ công chức tại UBND quận Hải Châu, Thành phố Đà Nẵng. Nó cung cấp thông tin về cơ sở lý luận về đào tạo nguồn nhân lực, xác định mục tiêu đào tạo, xác định kiến thức đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo, lựa chọn phương pháp đào tạo, kinh phí cho đào tạo và đánh giá kết quả đào tạo. Luận văn cũng đề cập đến những yếu tố ảnh hưởng đến công tác đào tạo, bao gồm nhân tố môi trường bên ngoài và nhân tố môi trường bên trong. Kết luận của luận văn là cần phải có một chương trình đào tạo đội ngũ công chức được thiết kế và thực hiện hiệu quả để đáp ứng nhu cầu phát triển của UBND quận Hải Châu. Luận văn đề xuất một số giải pháp hoàn thiện cho công tác đào tạo, bao gồm việc tăng cường việc xác định mục tiêu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo chi tiết, lựa chọn phương pháp đào tạo phù hợp và đánh giá kết quả đào tạo thường xuyên.