Đê ra: vai tro cua v chông trong hoat đông san xuât ơ
Gia đình là m t trong nh ng thi t ch h i c b n nh t, có ý nghĩa th t to l n đ i v i cu c ế ế ơ
s ng c a m i nhân cũng nh s t n t i và pt tri n c a xã h i. Gia đình th c hi n các ch c ư
năng c a mình thông qua vi c th c hi n vai tc a các tnh viên, trong đó vai trò c a
ng i v ng i ch ng là trungm.ườ ườ N n kinh t th tr ng đã t o đi u ki n đ gia đình tr ế ườ
thành m t đ n v kinh t t ch đ y tính năng đ ng, t o c h i cho ph n tham gia o các ơ ế ơ
ho t đ ng và có kh năng c i thi n v th xã h i c a mình.Tuy nhn trong gia đình hi n nay ế
cũng ch a đ ng kng ít nh ng hi n t ng đáng lo ng i nh : con cái h h ng, ph n làm vi c ượ ư ư
quá s c, b t bình đ ng nam, n .v.v... Nh ng bi n đ i tích c c và tiêu c c này liên quan ch t ế
ch đ n vai tc a ng i v và ng i ch ng trong gia đình, ng i v ng i ch ng đóng vai ế ườ ườ ườ ườ
trò nh th o trong gia đình hi n nay? Kh năng thích ng vai trò c a h nh th nào?ư ế ư ế
S thay đ i quan h gi i và tính t t y u c a nóm cho c gi i nam gi i n đ u ph i t nh n ế
di n l i b n thân mình, đi u ch nh thích nghi v i nhau trong c suy nghĩ vành đ ng. M t
trong nh ng hi n t ng quan sát đ c là trách nhi m đ i v i cácng vi c trong gia đình gi ượ ượ
đây không còn b n ph n ch dành riêng cho gi i n . Đ ng th i vi c ki m ti n nuôi s ng gia ế
đình cũng nh vi c tham gia các quan h xã h i bên ngoài gia đình không còn kho ng tr iư
riêng c a nam gi i. Ng i v tham giao công vi c và quan h xã h i r ng l n h n. Ng c l i, ườ ơ ượ
ng i ch ng đã ph i chia s b n ph n và trách nhi m đ i v i công vi c nhà, ngay c ng vi cườ
n i tr v n tr c đây là “quy n b t kh xâm ph m” c a n gi i. ướ
T xa hôi nông nghiêp b c vao công nghp hoa, la b c vao s phân ng lao đông m i, quaư & ươ ươ ư ơ
trinh pn công nay đa n đên cac nghanhng nghiêp m i đoi hoi nam gi i phai lam viêc xa & & ơ ơ
nha trong khi phu n n ng cac lang nho va phai đam nhân cacng viêc nha. Tuy nhn ư& & ơ
hiên t ng nay ch a tôn tai lâu, th i ki công nghiêp hoa đoi hoi nh ng lao đông gian đ n, kng ươ ư ơ ư& ơ
cân chuyên môn, ky tht nh ng lai cân lao đông kheo leo, chiu kho, cân cu. Phu n đap ng & ư ư& ư
đ c nh ng pm chât nay, va la nguôn cungp lao đông dôi dao cho cacng x ng, nhaươ ư& ươ
may.
t điêm đang chu y la, cac ông chu khi th lao đông lai thich l a chon môt phu n co gia đinh ư ư&
h n phu n ch a co gia đinh – điêu ma nh ng ông chu hiên nay lam ng c lai. Ly do theo môtơ ư& ư ư& ươ
ông chu x ng cho biêt la: “ông ta chi toan dung nh ng phu n đê đ ng mayt thôi, ông thich ươ ư& ư& ư
s dung đan ba co chông, nhât la nh ng ng i co gia đinh ho phai nuôi, ho chăm chi h n vaư ư& ươ ơ &
bao đam h n phu n ch a chông va h n n a ho bc phai lam viêc cât l c đê kiêm đ c nh ng ơ ư& ư ơ ư& ư ươ ư&
t liêu sinh hoat cân thiêt ”. Nh y, nh ng đăc tinh, phâm chât đăc biêt cua ng i phu n laiư ư ư& ươ ư&
tr lai lam khô chinh ho, cung nh s diu dang nêt na trong ban chât ng i phu n đa tr thanhơ & ư ư ươ ư& & ơ
công cu đê bn ho thanh nô va lam cho cuôcng cua ho cang đau khô d i s boc lôt cua ươ ư
chu nghia t ban. & ư
Phân công lao đông theo gi i đ c xem la môt thanh tô c ban trongu truc xa hôi cua nn ơ ươ ơ &
loai, la môt chu đê băt đâu đ c quan m t thê ki XIX. Nh ng quanm vê s phân ng lao ươ ư ư ư
đông theo gi i thay đôi theo th i gian cung v i qua trinh tiên hoa, phat triên cua con ng i, cung ơ ơ ơ ươ &
nh anh h ng cua s phânng lao đông theo gi i đêni quan hê gi a phu n va nam gi i.ư ươ ư ơ ư& ư& ơ
So v i giai đoan tr c, viêc bao đam qun binh đăng cua phu n trong linh v c viêc lam Viêtơ ươ ư& & ư ơ
Nam đ c cai thn tng qua Nha n c tiên hanh s a đôi môt sô điêu khoan phap lt va chinhươ ươ ư
sach cung nh triên khai cac biên phap tich c c đê hô tr cho lao đông n . & ư ư & ơ ư&
Xem xet c câun sô hoat đông kinhtheo gi i tinh va đô tuôi cho thây s phan anh tinh ơ ơ ư
trangj nhân khâu hoc va kinh tê xa hôi. Nhin chung, ty suât hoat đông cua n c ta la 71%, con & ươ
nay n gi i co thâp h n nam nh ng vân m c kha cao (64,4% va 78,2%)(TCTK,2007:45). Đôi ơ ư& ơ ơ ư & ơ ư
v i ca hai gi i, ty lê cao nt nhom tuôi 30-34 (nam: 98,2% va n 84,7%). M c chênh lêch gi aơ ơ ơ ư& ư ư&
nam va n vê ty suât hoat đông kinh tăng theo đô tuôi, đai c c đai nhom 55- 59 (nam: 76,9% ư& ư ơ
n 52,2%) va giam cac nhom tuôi tiêp theo. Điêu nay cho thây, không chi ty trong tham gia vaoư& ơ
l c l ng lao đông cua n thâp h n nam ma phu n con ra khoi l c l ng lao đông s m h nư ươ ư& ơ ư& ư ươ ơ ơ
nam.
Cung co s khac biêt vê ty suât lao đông kinh tê gi a nam va n theo cac vung. Hai vung co ty& ư ư& ư&
suât hoat đông kinh tê cua n thâp nhât la Đông Nam va ĐBng C u Long(55% va 56%). ư& ư
S khac biêt theo gi i gi a cac nhom tuôi trong lao đông con co thê thây khi so sanh khu v cư ơ ư& ư
nông thôn v i đô thi, theo đo cac đô tuôi thanh thi tâp h n nông thôn,. Điêu nay do phu n nôngơ ơ ư&
thôn tham gia lao đông nhiêu h n so v i đô thi, thêm n a v i ca nam va n đô thi lam công ăn ơ ơ ư& ơ ư& ơ
l ng nên hêt tuôi lao đông(n 55, nam 60), ho nghi h u, con ng thôn nhiêu ng i sau đôươ ư& ư ơ ươ
tuôi nay vân lao đông. &
Viêt Nam cung t hao la môt trong nh ng n c co ty lê tham gia kinh cao nt trên thê gi i: & ư ư& ươ ơ
85% nam gi i va 83% n gi i trong đô tuôi t 15 đên 60 tham gia vao l c l ng lao đông trongơ ư& ơ ư ư ươ
năm 2002(bao cao phat triên Viêt Nam)
Năm 2005, nam gi i chiêm 51%l c l ng lao đông va n gi i chiêm 49%, t ng đ ng v i 22,3ơ ư ươ ư& ơ ươ ươ ơ
triêu nam va 21,2 triêu n (Bô KH&ĐT – uy ban Quôc gia vi s tiên bô cua Phu n Viêt Nam, ư& ư ư&
2006).
Nhin chung, 26% sô phu n lam viêc cong viêc chinh thuôc linh v c lam công ăn l ng, ty lê ư& & ư ươ
nay nam gi i la 41%(WB,2006). ơ ơ
Phu n p trung kha nhu cac công ty ki thuaatj thâp, đăc biêt trong khu v c không chinh ư& ơ & ư
th c. Nh ng phu n lam công ăn l ng không co tay nghê, đăc bt trong cac dây chuyên sanư ư& ư& ươ
xuât, it co c hôi nâng cao tay nghê va tiêp tuc phai lam cac ng viêc đ c tra l ng thâp trong ơ ươ ươ
nha may ( Mekong Economics, 2004b).
Trong giai đôan 2001- 2005, khoang cach gi i trong l c l ng lao đông tăng lên theo h ng co ơ ư ươ ươ
l i chon am gi i, t 0,6% năm 2001 lên 2,8% năm 2005 (BôT – uy ban Quôc gia vi s tiên bôơ ơ ư ư
cua Phu n Viêt Nam, 2006). ư&
liêu điêu tra m c sông hô gia đinh năm 2004 cho thây th i gian trung binh môi ngay lam viêc ư ơ &
nha cua nam gi i la 1,6 gi so v i phu n lam 2,2 gi . Tuyy, đong gop thu nhâp tiên măt ơ ơ ơ ư& ơ
cua phu n lai it h n, va ho cung co it quyên phap y đôi v i tai san la nh ng th co đ c nh nô ư& ơ & ơ ư& ư ươ ơ &
l c cua phu n .ư ư&
Cung cân thây răng, v i phu n thi nghia vu va trach nhiêm gia đinh cung la t nn tô tr ngai& ơ ư& & & ơ
đôi v i viêc tham gia vao thi tr ng lao đông. Nghiên c u cho thây, khi co gia đinh, m c đô tham ơ ươ ư ư
gia vao thi tr ng cua phu n găp kho khăn, nt la ng i phu n co con d i 6 tuôi. ươ ư& ươ ư& ươ
Viêc tham gia thi tr ng lao đông cua n gi i đa kêt hôn giam h n so v i n ch a kêt hôn cho ươ ư& ơ & ơ ơ ư& ư
thây phu n phai ganh vac công viêci tr gia đinh doy th i gian danh cho hoat đông san ư& ơ ơ
xuât giam. Măt khac, nam đa kêt hôn co s tham gia vao cac hoat đông san xt l n h n n đa & ư ơ ơ ư& &
kêtn rât nhiêu vi nam la ng i trut trong gia đinh đê kiêm tiên, đây co thê coi la s c ep đôi ươ ư
v i vai tro nam gi i trong gia đinh.ơ ơ
Khac bt gi a phu n va nam gi i vê l ng, thu np la môt hiên t ng phô bn trên toan thê ư& ư& ơ ươ ươ
gi i. Vieetj nam, nghiên c u cho thây, ph n thu nhâp thâp h n nam gi i trong moi nghanhơ Ơ ư ư& ơ ơ
nghê. Trung binh năm 2004, môt phu n Viêt Nam km đ c 83%so v i l ng cua nam gi i ư& ươ ơ ươ ơ ơ
thanh thi va 85% so v i l ng cua nam gi i nông thôn. S bât binh đăng gi i vê thu np trong ơ ươ ơ ơ ư ơ
lao đông co tphan anh s t h p cua cacutrong đo co s khac biêt vê trinh đô văn hoa, ư ơ ư
chun môn, kinh nghm va nh ng nguyên nhân khacng v i s phân biêt đôi x . ư& ơ ư ư
Co thê giai thich bât binh đăng trong thu np xuât phat t trinh đô băng câp, ch c vu, năng l c, ư ư ư
va gi lam thêm. Ng i lam công ăn l ng co t v a gi t ch c vu quan trong v a co môt ơ ươ ươ ư ư& ư ư
đia vi trong môt d an cu thê. Nh ng phu n đôc tn, không con co thê dê dang tân dung nh ng ư ư& ư& & ư&
c hôi nh y h n nh ng phu n co con hoăc phai chăm soc cha me gia. H n n a tiên công ơ ư ơ ư& ư& ơ ư& ơ
cac khu v c đâu t tr c tiêp n c ngoai co khuynh h ng caon v i khu v c đâu t trong ư ư ư ươ ươ ơ ư ư
n c, vi vây, nh ng ng i phu n l n tuôi co tay nghê va băng câp thâp la nh ng ng i đâu tiênươ ư& ươ ư& ơ ư& ươ
phai r i bo l c l ng lao đông co l ng. ơ ư ươ ươ
S phân chia gi i trong thi tr ng ng i lao đông tao s t l i cho n gi i. Theo cac nha nghnư ơ ươ ươ ư ơ ư& ơ
c u thi tr ng lao đông đ c chia lam hai loai:a) thi tr ng lao đông loai môt, đoi hoi chuyên mônư ươ ươ ươ
ki tht cao, la nh ng nghê co uy tin xa hôi, l ng cao, ôn đinh va co i tr ng lam viêc tôt, thi& ư& & ươ ươ
tr ng nay chu yêu la nam gi i; b) thi tr ng lao đông hai, nh ng nghanh nghê đoi hoi it chuyênươ ơ ươ ư&
n ky thuât hoăc không vân chuyênn ky thuât cao, it co uy tin trong xa hôi, l ng thâp, môi& & & ươ
tr ng lam viêc kem, thi tr ng nay chuu la lao đông n :ươ ươ ư&
ng viêcPhu n ư& Nam gi iơ
Lanh đao& 19 81
Chuyênn ky thuâtc cao& 41,5 58,5
Chuyênn ky thuâtc trung& 58,5 41,5
Nhân viên 53,1 46,9
Ng t do, bao vê, buôn ban ư 68,7 31,3
ng, lâm, ng nghiêpư 37,6 62,4
Th thung va cac th khac co liên quanơ ơ 34,7 65,3
Lăp may/ vân hanh 26,9 73,1
Ng đ n gian ơ 49,8 50,2
ng48,4 51,6
V i thiên ch c cua minh, phu n th ng đam nn vai tro chinh trong qua trinh xa i hoa tre em.ơ ư ư& ươ &
Điêu nay han chê c hôi l a chon nghê nghp cua ngh i phu n , va ho con phai l a chon công ơ ư ươ ư& ư
viêc thich h p đê đam nn tôt hai vai tro “ gioi viêc n c, đam viêc nha”. ơ ươ