Upload
Nâng cấp VIP
Trang chủ » Kinh Doanh Marketing » Quản trị kinh doanh
11 trang
63 lượt xem
2
0

Solutions for human resource development of mechanical enterprises in Vietnam

To develop mechanical industry in Vietnam, it is a long process that needs to emphasize on four critical factors including human resources, technology, finance and distribution systems. In which, improving human resource is an important solution for sustainable development of each enterprise. Through survey, this article constructs factors affecting human resources development in mechanical enterprises in Vietnam. The selfreport questionnaire was completed by 392 workers of 24 mechanical enterprises. After observing researches, the author indicates four basic factors including: (i) Technology, (ii) Motivation, (iii) Learning Culture of the enterprise and (iv) Abilities of employees. Therefore, the study suggests some recommendations for improving human resource development in mechanical enterprises in Vietnam.

Từ khoá:

chauchaungayxua2

Human resource

Human resource development

Mechanical enterprise

Human resource development

Mechanical enterprises

Share
/
11

Có thể bạn quan tâm

Bài giảng Quản trị doanh nghiệp – Chapter 6: Human resource management in enterprise

Bài giảng Quản trị doanh nghiệp – Chapter 6: Human resource management in enterprise

77 trang
Exploring digital human resource management practices in the telecommunication sector in Vietnam

Exploring digital human resource management practices in the telecommunication sector in Vietnam

8 trang
Human resource training for the semiconductor industry in digital transformation: Needs and challenges

Human resource training for the semiconductor industry in digital transformation: Needs and challenges

9 trang
High-quality human resources for the semiconductor design industry in Vietnam: Current situation and development orientation

High-quality human resources for the semiconductor design industry in Vietnam: Current situation and development orientation

11 trang
Tiếng Anh chuyên ngành Quản trị nhân sự

Tiếng Anh chuyên ngành Quản trị nhân sự

19 trang
Green human resource management impacts job performance: The mediating role of perceived green organizational support

Green human resource management impacts job performance: The mediating role of perceived green organizational support

9 trang
HR revolution: Screen people not paper: Case study of AkzoNobel, Unilever and Cathay Pacific

HR revolution: Screen people not paper: Case study of AkzoNobel, Unilever and Cathay Pacific

7 trang
Managing international faculty at higher education institutions: A case study in Vietnam

Managing international faculty at higher education institutions: A case study in Vietnam

12 trang
Green human resource management in the era of digitalization: Hospitality sector

Green human resource management in the era of digitalization: Hospitality sector

10 trang
Final assignment module: Human resource management

Final assignment module: Human resource management

32 trang
Using of user micro-segmentation and human resource management for supply chains approaches to study prospective target audiences

Using of user micro-segmentation and human resource management for supply chains approaches to study prospective target audiences

7 trang
Doctoral thesis of Philosophy: Flexible human resource service delivery models in the Australian public sector: implications for key stakeholders

Doctoral thesis of Philosophy: Flexible human resource service delivery models in the Australian public sector: implications for key stakeholders

274 trang
Doctoral thesis of Philosophy: Factors affecting logistics service competencies: an empirical study of logistics service providers in China

Doctoral thesis of Philosophy: Factors affecting logistics service competencies: an empirical study of logistics service providers in China

178 trang
Doctoral thesis of Philosophy: Exploring human resource management practices: an empirical study of the performing arts companies in Australia

Doctoral thesis of Philosophy: Exploring human resource management practices: an empirical study of the performing arts companies in Australia

328 trang
Doctoral thesis of Philosophy: Job engagement in the Vietnamese higher education sector

Doctoral thesis of Philosophy: Job engagement in the Vietnamese higher education sector

466 trang
Doctoral thesis of Philosophy (Management): The dance of compliance: performance management in Australian universities

Doctoral thesis of Philosophy (Management): The dance of compliance: performance management in Australian universities

325 trang
Summary of thesis thesis of Economy: Creating employee motivation for nurses in public hospitals in Hanoi city

Summary of thesis thesis of Economy: Creating employee motivation for nurses in public hospitals in Hanoi city

28 trang
Lecture Information technology project management (Eighth Edition): Chapter 9

Lecture Information technology project management (Eighth Edition): Chapter 9

64 trang
Bài giảng: International human resource management

Bài giảng: International human resource management

278 trang
Summary of master's Thesis Business administration: Effected factors of human resource development - Situation of small and medium trade - Service companies in Tra Vinh

Summary of master's Thesis Business administration: Effected factors of human resource development - Situation of small and medium trade - Service companies in Tra Vinh

27 trang

Tài liêu mới

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 5 - Thúc đẩy an toàn

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 5 - Thúc đẩy an toàn

9 trang
Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 4 - Đảm bảo an toàn

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 4 - Đảm bảo an toàn

16 trang
Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 3 - Quản trị rủi ro an toàn

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 3 - Quản trị rủi ro an toàn

20 trang
Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 2 - Các mục tiêu và chính sách an toàn

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 2 - Các mục tiêu và chính sách an toàn

21 trang
Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 1 - Khái quát về Chương trình an toàn hàng không quốc gia

Bài giảng Quản lý an toàn hàng không: Chương 1 - Khái quát về Chương trình an toàn hàng không quốc gia

44 trang
Câu hỏi ôn tập học phần Quản trị học

Câu hỏi ôn tập học phần Quản trị học

38 trang
Câu hỏi ôn thi Quản trị học

Câu hỏi ôn thi Quản trị học

55 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 7 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 7 - ThS. Dương Thiện Vũ

139 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 6 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 6 - ThS. Dương Thiện Vũ

25 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 5 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 5 - ThS. Dương Thiện Vũ

75 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 4 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 4 - ThS. Dương Thiện Vũ

52 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 3 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 3 - ThS. Dương Thiện Vũ

68 trang
Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 2 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị Quan hệ khách hàng: Chương 2 - ThS. Dương Thiện Vũ

51 trang
Bài giảng Quản trị quan hệ khách hàng: Chương 1 - ThS. Dương Thiện Vũ

Bài giảng Quản trị quan hệ khách hàng: Chương 1 - ThS. Dương Thiện Vũ

56 trang
Bài giảng Quản trị quan hệ khách hàng: Chương 8 - Trường ĐH Công nghệ Sài Gòn

Bài giảng Quản trị quan hệ khách hàng: Chương 8 - Trường ĐH Công nghệ Sài Gòn

24 trang

AI tóm tắt

- Giúp bạn nắm bắt nội dung tài liệu nhanh chóng!

Giới thiệu tài liệu

Đối tượng sử dụng

Từ khoá chính

Nội dung tóm tắt

Giới thiệu

Về chúng tôi

Việc làm

Quảng cáo

Liên hệ

Chính sách

Thoả thuận sử dụng

Chính sách bảo mật

Chính sách hoàn tiền

DMCA

Hỗ trợ

Hướng dẫn sử dụng

Đăng ký tài khoản VIP

Zalo/Tel:

093 303 0098

Email:

support@tailieu.vn

Phương thức thanh toán

Layer 1

Theo dõi chúng tôi

Facebook

Youtube

TikTok

Chịu trách nhiệm nội dung: Nguyễn Công Hà. ©2025 Công ty TNHH Tài Liệu trực tuyến Vi Na.
Địa chỉ: 54A Nơ Trang Long, P. Bình Thạnh, TP.HCM - Điện thoại: 0283 5102 888 - Email: info@tailieu.vn
Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015