HỘI THẢO QUỐC TẾ<br />
ĐÓNG GÓP CỦA KHOA HỌC XÃ HỘI – NHÂN VĂN TRONG PHÁT TRIỂN KINH TẾ - XÃ HỘI<br />
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ANALYSE SOCIOLOGIQUE DES RELATIONS ENTRE « DÉVELOPEURS »<br />
ET « DÉVELOPÉS »<br />
Sous-titre : Retour sur l’importation en France du modèle nord-américain<br />
d’enseignement universitaire de la gestion (1960-1980)<br />
Fabienne PAVIS 1<br />
Résumé<br />
Depuis plus de 50 ans, ont été mises en œuvre par des acteurs et institutions du Nord des<br />
politiques de développement des territoires et populations du Sud. De façon concomitante, des savoirs<br />
de sciences sociales ont été produits sur cette question. Aujourd’hui, le développement socio-<br />
économique fait débat en sciences sociales et trois positions s’opposent : les promoteurs d’une<br />
politique orthodoxe du développement, les partisans d’une politique alternative de développement et<br />
les adeptes d’une absence de politique de développement. Ainsi selon G. Rist (2001), partisan de la<br />
« décroissance », « le développement est constitué d’un ensemble de pratiques parfois contradictoires<br />
en apparence qui, pour assurer la reproduction sociale du groupe dominant, obligent à transformer et<br />
à détruire de façon généralisée le milieu naturel et les rapports sociaux en vue d’une production<br />
croissante de marchandises (biens et services) destinées, à travers l’échange, à la demande solvable. »<br />
Une définition on ne peut plus subversive du « développement ». Cette contribution vise à préciser ce<br />
que les recherches en sociologie économique (ouvertes sur l’anthropologie et les sciences politiques)<br />
apportent en déplaçant la focale d’analyse du « développement » vers l’interaction entre les<br />
« développeurs » et les « développés ». De nombreux travaux prennent pour objet la genèse, la mise<br />
en œuvre et /ou l’évaluation des politiques de développement et de coopération et permettent de<br />
restituer la complexité des mécanismes sociaux à l’œuvre (intérêts divergents des groupes d’acteurs<br />
impliqués, appropriations différenciées, temporalités contrastées, système de concurrences et<br />
d’alliances…) qui expliquent les écarts entre les objectifs énoncés, les réalisations et leurs mesures.<br />
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Phân tích xã hội học mối quan hệ giữa « nhà phát triển » và « đã phát triển »<br />
Từ hơn 50 năm nay, các chính sách phát triển địa vực và dân số của phía Nam đều được triển<br />
khai bới các đơn vị và các tổ chức ở phía Bắc. Đồng thời với nó, các tri thức khoa học xã hội về vấn đề<br />
này cũng từ đó nảy sinh. Ngày nay, sự phát triển kinh tế xã hội tạo ra một cuộc tranh luận trên phương<br />
diện khoa học xã hội cùng ba vị thế trái ngược : những người ủng hộ chính sách truyền thống đối với<br />
sự phát triển, những người tán thành chính sách luân phiên về phát triển và những người theo chủ<br />
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Université de Nantes, Cens (Centre nantais de sociologie)<br />
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thuyết không có một chính sách về phát triển. Do vậy, theo như G. Rist (2001), người theo tư tưởng<br />
« suy giảm », « sự phát triển bao gồm những chuỗi thực hành đôi khi mâu thuẫn với nhau nhằm đảm<br />
bảo sức tái sản xuất của nhóm dân cư chủ thể, bắt buộc phải cải biến hoặc phá hủy tự nhiên hay các<br />
chuẩn mực xã hội nhằm gia tăng sản phẩm (hàng hóa, dịch vụ) thông qua trao đổi, yêu cầu ». Một định<br />
nghĩa về « sự phát triển » mà chúng ta khó lòng lật ngược được ». Tham luận này hướng tới việc làm<br />
rõ các nghiên cứu xã hội học kinh tế (trên cơ sở nhân học và khoa học chính trị) đưa ra những gì bằng<br />
cách xem xét các phân tích chính về « sự phát triển » qua sự tương tác giữa các « nhà phát triển » và<br />
« đã phát triển ». Nhiều nghiên cứu để xác định khởi nguyên, sự triển khai và /hoặc sự đánh giá các<br />
chính sách phát triển cũng như hợp tác, hoạt hóa các phức thể cơ học xã hội trong thực tế (quyền lợi<br />
mâu thuẫn của các đơn vị tham gia, sự khác biệt về tính tương thích, các mâu thuẫn tạm thời, các hệ<br />
thống cạnh tranh và đồng minh…) nhằm giải thích sự không giống nhau giữa các đối tượng, quy trình<br />
thực hiện và lượng giá.<br />
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Introduction<br />
Ce colloque s’interroge sur les apports des sciences humaines et sociales au développement<br />
socio-économique dans le cadre d’une politique de coopération scientifique franco-vietnamienne. Pour<br />
ma part, c’est en sociologue de l’économique, de l’éducation et de la connaissance, que je vais tenter de<br />
livrer quelques pistes d’analyse.<br />
En travaillant sur l’institutionnalisation de l’enseignement supérieur de gestion en France dans<br />
les années 1960-1980 - ou comment les techniques de gestion sont devenues une discipline académique<br />
en France-, j’ai été amenée à prendre pour objet l’importation du modèle nord-américain des sciences<br />
du management en France. Je vais tenter ici de relire mon analyse de la genèse et l’appropriation d’une<br />
politique de promotion de l’enseignement universitaire de gestion au niveau international et national<br />
avec une grille « sociologie du développement ».<br />
L’intérêt de cet exemple pour notre rencontre, me semble t-il, est de deux ordres :<br />
. Il permet d’évoquer une configuration dans laquelle la France constituait un pays « à<br />
développer » économiquement, on dit alors de façon plus euphémisée, un pays à « moderniser ». Intérêt<br />
ici du décentrement : le « développeur » d’aujourd’hui est le « développé » d’hier...<br />
. Il permet de prendre pour objet les SHS, ici les sciences de gestion. Comment la sociologie<br />
peut prendre pour objet ces connaissances qui prétendent contribuer au développement socio-<br />
économique ? Et en quoi les résultats de ce type d’enquête sociologique peuvent constituer eux-mêmes<br />
des apports pour envisager des politiques de coopération ? Cette sociologie de la connaissance<br />
constitue une invitation à la réflexivité des sciences sociales.<br />
J’ai choisi dans cette communication d’insister sur deux dimensions qui me sont apparues<br />
importantes dans le cas de l’importation des sciences de gestion nord-américaines et qui, au vu de la<br />
littérature actuelle en sociologie du développement (je pense à des auteurs comme Olivier de Sardan et<br />
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Baré, éloignés tant de la théorie de la modernisation que de la théorie de la dépendance) ,<br />
m’apparaissent comme des questionnements transposables dans de toutes autres situations de mise en<br />
œuvre d’une politique de développement ou de coopération.<br />
Prendre pour objet la politique de modernisation de l’enseignement supérieur de gestion<br />
français et d’importation du « modèle » nord-américain nécessite d’étudier la littérature grise qui fonde,<br />
accompagne, justifie cette politique. Je vais me centrer dans un premier temps sur les discours de cette<br />
politique de modernisation, les catégories d’entendement imposées par les « développeurs ».<br />
Prendre pour objet la politique de modernisation de l’enseignement de gestion français nécessite<br />
également d’analyser les acteurs qui s’approprient cette politique et ses dispositifs à différents niveaux.<br />
On s’intéressera dans un deuxième temps aux intérêts divergents des groupes d’acteurs qui pourtant<br />
partagent tous le credo de la « nécessaire modernisation de l’enseignement supérieur de gestion » qui<br />
doit favoriser le développement économique de la France.<br />
1‐ Des catégories d’entendement imposées par les « développeurs »<br />
1.1 – L’imposition d’un diagnostic : « des dirigeants et cadres inadaptés à la nouvelle donne<br />
économique »<br />
1.2 – L’importation de catégories de nomination et de comptage<br />
1.3 – Du credo de la modernisation économique à la mise en œuvre d’une politique<br />
d’enseignement<br />
2‐ Un credo partagé qui n’empêche pas la manifestation des intérêts divergents des groupes<br />
d’acteurs impliqués<br />
2.1 – Au sein de la Fondation nationale pour l’enseignement de la gestion des entreprises :<br />
patrons versus universitaires<br />
2.2- Au sein des universités et des grandes écoles de gestion : le contournement de la politique<br />
de la « masse critique »<br />
2.3- L’ESSEC, une grande école « américanisée » : les enseignants académiques versus les<br />
enseignants affairistes<br />
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Conclusion<br />
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Bibliographie indicative<br />
Baré J.-F., 1997. « L'anthropologie et les politiques de développement. Quelques orientations »,<br />
Terrains (Miroirs du colonialisme), 28, pp. 139-152.<br />
Bourdieu P., 1977. Algérie 60. Structures économiques et structures temporelles, Paris, Minuit.<br />
Choquet C., Dollfus O., Le Roy E. et Vernières M. (dir.), 1993. État des savoirs sur le<br />
développement. Trois décennies de sciences sociales en langue française. Paris, Karthala.<br />
Collovald (A.), dir., 2002. L'humanitaire ou le management des dévouements. Enquête sur un<br />
militantisme de solidarité internationale en faveur du Tiers Monde, Rennes, PUR.<br />
Dimier V., 2010. « Adieu les artistes, here are the managers » : les réformes managériales au<br />
sein de la DG Développement de la Commission européenne, Sociologie du travail, n° 52, pp. 234-254.<br />
Olivier de Sardan J.-P., Les trois approches en anthropologie du développement, Tiers-Monde,<br />
2001, n° 168, pp. 79-754.<br />
Pavis F., 2010. « Une discipline ‘utile’ dans l’enseignement supérieur : promotion et<br />
appropriations de la gestion (1965-1975), Le mouvement social, n° 333, pp. 95-110.<br />
Rist, G., 2001. Le développement. Histoire d'une croyance occidentale. Paris, Presses de la<br />
Fondation nationale des sciences politiques (2è édition).<br />
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