Ế Ớ Ấ 1. GIAO TI P V I C P TRÊN
Ệ Ế Ớ Ồ
2. GIAO TI P V I Đ NG NGHI P
1
3. GIAO TI P V I C P D Ế Ớ Ấ ƯỚ
I
Ớ Ấ
1. TÌNH HU NGỐ GT V I C P TRÊN
ớ ọ ề
ấ
ầ
ạ
ị
ớ ủ
ả ề ớ
ạ
ỗ
ọ
ờ ỳ ấ ậ ộ
ể
ể ưở
ạ ẽ
ồ
ạ ề
ng phòng đ ng ý cho b n v
Ớ Ồ
Ố
B n là NV m i c a phòng KD, b n đã đăng kí theo l p h c v PR r t thú
v và c n ph i v s m 30 phút m i ngày đ đi h c. Phòng kinh doanh đang
th i k r t b n r n. B n s nói gì, đ tr
s m? ớ
Ệ
2. TÌNH HU NG GT V I Đ NG NGHI P
ạ
ượ
ọ
c GĐ giao cho chu n b m t báo cáo quan tr ng trong 3
ị ộ
ả ể
ấ ậ ộ
ộ
ấ
ả ộ
ượ
ấ
ượ
ị ố
c. B n đ ng ý. Ngày mai ph i n p báo cáo thì sáng nay cô An nói r ng
ừ ồ
c gì vì m y hôm v a r i con cô b m, hi n nay cháu
ư
ầ
ệ
ạ
ẫ
ằ
ẩ
B n và cô An đ
ạ
ngày. B n đang r t b n r n nên cô An b o đ cô y làm m t mình cũng
ằ
ạ ồ
đ
ấ
ư
cô y ch a làm đ
v n n m vi n (Cô An đã ĐT cho b n 2 l n nh ng không đ
ệ
ượ
c).
ạ ẽ ả
ư ế
ế
B n s gi
i quy t nh th nào ?
3. TÌNH HUỐNG GT VỚI CẤP DƯỚI.
Một số nhân viên làm việc rất đúng giờ, tuy nhiên kết quả công việc lại
không cao. Bên cạnh đó một số nhân viên thường xuyên đi trễ nhưng công
việc họ lại hoàn thành tốt khiến trưởng phòng rất khó xử.
Là trưởng phòng bạn giải quyết như thế nào ?
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
2
Ớ Ấ
TÌNH HU NGỐ GT V I C P TRÊN
ạ ạ
ấ ớ ủ
ầ
ị ả ề ớ ọ ỗ ể
ờ ỳ ấ ậ ộ ạ ẽ
ưở ồ ớ ọ ề
B n là NV m i c a phòng KD, b n đã đăng kí theo l p h c v
PR r t thú v và c n ph i v s m 30 phút m i ngày đ đi h c.
ể
Phòng kinh doanh đang th i k r t b n r n. B n s nói gì, đ
ạ ề ớ
tr ng phòng đ ng ý cho b n v s m?
Ớ Ấ TÌNH HU NG Ố GT V I C P TRÊN
ấ ầ ạ ộ ộ ầ
ữ ộ ầ
ề ợ ồ
ạ ch i. (KH báo l
ế i cho GĐ
ọ
t) Đây là m t KH quan tr ng đ i v i Cty. Khi GĐ g i
ề ệ ỏ ằ t gì v vi c này. Có
ế T i m t Cty may, KH c n may đo g p 50 b qu n áo nam
và 50 b qu n áo n . Cty đang có nhi u h p đ ng nên TP
ừ ố
ả
kinh doanh b o nhân viên A t
ố ớ
ộ
ọ
bi
ế
ấ
TP lên h i anh y nói r ng tôi không bi
ả
ẽ
l do nhân viên A gi i quy t.
ạ Là nhân viên A b n gi
ầ
3
ế
ở ư ế
ả
i quy t nh th nào ?
ư
S u T m B i : Daihoc.com.vn
1. VÔÙI CAÁP
TREÂN
Trình baøy ngaén goïn nhöõng ñeà xuaát, yeâu caàu hay ñaùnh
giaù, suy nghó cuûa baïn veà vaán ñeà.Bieát khi naøo neân ruùt lui.
Nhaïy caûm ñeå bieát khi naøo caáp treân caàn söï giuùp ñôõ maø
khoâng phaûi chôø ñöôïc hoûi tôùi.
Ñöøng hieåu caùc thöù chæ theo nghóa ñen. Neân hieåu vaø haønh
ñoäng theo chuû ñích cuûa caáp treân. Neân ghi cheùp khi seáp giao
nhieäm vuï quan troïng.
Trong thôøi ñieåm nöôùc soâi löûa boûng, haõy cöù ñeå seáp giaûi
toûa ñöøng “Quaät” laïi. Choïn thôøi ñieåm thích hôïp ñeå noùi.
Khi baïn maéc loãi haõy cho seáp thaáy baïn coù theå vöôït qua
vôùi söï giuùp ñôõ cuûa hoï. khoâng neân uû ruõ, thaát voïng...
Chia seû nhöõng thuù vui khoâng lieân quan ñeán coâng vieäc.
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
4
Ố TÌNH HU NG 1
ộ ộ ướ
ấ
ằ
ỉ
ố ắ
ệ ủ t l
ừ
ắ ạ ằ
ạ ế ạ ọ
ấ ầ ủ
ầ
ế
i thì S p cho r ng thi u thông tin, không rõ
i S p không hài lòng. Theo b n Hoa nên làm
ế
Ố
c ngoài.
Hoa là m t nhân viên m t công ty liên doanh n
ệ ấ
ự
Cô có b ng c p chuyên môn và làm vi c r t tích c c. Cô
ế
ẽ ượ
c thăng ti n. Các
chăm ch , luôn c g ng và hy v ng s đ
ế ạ ị ế
báo cáo công vi c c a cô r t đ y đ , chi ti
i b S p
ế
t. Các báo cáo sau
đánh giá là dài dòng, th a, không c n thi
ế
cô rút ng n l
ràng. Tóm l
th nào ?
TÌNH HU NG 2
ệ ở ộ ậ ủ ạ
ủ
ế
ủ ế
b ph n c a b n, S p
hào v s thông minh c a con gái mình .
ấ ạ
ố
ệ
i làm vi c không t
cô y l
t.
ầ
ưở
ấ
ư
ố ạ
ộ ậ
ng b ph n này
Con c a S p làm vi c
ề ự
ấ ự
r t t
ự ế
ư
Nh ng th c t
ế
ộ ọ
Trong cu c h p giao ban S p mu n b n đánh giá
ề
ệ ủ
v công vi c c a cô y. Là tr
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
5
ạ ẽ
b n s nói gì ?
TÌNH HU NGỐ :
uượ , sau m tộ th iờ gian
. Đ cứ r tấ vui vì công vi cệ đang ngườ t
Đ cứ là nhân viên trẻ, năng đ ngộ c aủ phòng kinh doanh.
Hi nệ anh đang phân ph iố m tặ hàng r
bán hàng anh đã có nhi uề khách hàng quen thu cộ và thị
tr
ti nế hành thu nậ l ngươ đ iố nổ đ nhị
iợ .
ngườ Vi
tệ độ có th ể gi mả từ 10 15 oC t oạ không khí mát
ệ ứ ố ậ Ð c không mu n nh n công vi c
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
6
Hôm qua, Giám đ cố m iờ Đ cứ lên văn phòng và trao đ iổ dự
ki nế giao cho Đ cứ kinh doanh m tặ hàng khác S nơ ch ngố
tệ Nam
nóng. Đây là m tặ hàng m iớ nh pậ vào thị tr
(Đ cộ quy nề ). S nả ph mẩ này dùng để s nơ lên mái tôn,
ngườ , các v tậ li uệ khác …. Công d ngụ ch ngố nóng, Sau khi
t
s nơ nhi
mẻ cho n iơ ở, làm vi c…ệ
này.
iờ như thế nào để Giám
Theo b nạ , Đ cứ nên trả l
đ cố hài lòng về anh?
Ớ Ồ Ố Ệ
TÌNH HU NG GT V I Đ NG NGHI P
ượ ị ộ
ạ
ạ
ọ
ấ
ư ấ
ừ ồ ị ố
ấ
ệ ệ
ư ạ ầ
ẩ
c GĐ giao cho chu n b m t báo cáo quan
B n và cô An đ
ả ể
ấ ậ ộ
tr ng trong 3 ngày. B n đang r t b n r n nên cô An b o đ
ả
ạ ồ
ượ
ộ
cô y làm m t mình cũng đ
c. B n đ ng ý. Ngày mai ph i
ằ
ộ
n p báo cáo thì sáng nay cô An nói r ng cô y ch a làm
ượ
c gì vì m y hôm v a r i con cô b m, hi n nay cháu
đ
ẫ
v n n m vi n (Cô An đã ĐT cho b n 2 l n nh ng không
ượ
đ ằ
c).
ạ ẽ ả ư ế i quy t nh th nào ?
ế
B n s gi
TÌNH HU NGỐ
ạ ắ
ể ơ
ệ ở
ớ
đây không
ồ
ợ ớ ạ
ướ
B n s p chuy n c quan vì công vi c
ạ ẽ
phù h p v i b n. B n s nói gì v i các đ ng
ể
ệ
nghi p tr
c khi chuy n đi ?
ở
ầ
ư
S u T m B i : Daihoc.com.vn
7
2. VÔÙI ÑOÀNG
NGHIEÄP
Haõy toû cho ñoàng nghieäpï bieát laø baïn caàn hoï. Ñöøng
keânh kieäu
Quan taâm ñeán thaønh coâng cuûa ñoàng nghieäp.
Ñöøng sôï thöøa nhaän haïn cheá vaø sai laàm cuûa mình.
Neân saün saøng hoïc hoûi vaø caàn söï giuùp ñôõ cuûa ñoàng
nghieäp.
ế ả Khi coâng vieäc khoâng troâi chaûy, traùnh ñoå loãi cho nhau.
ệ
Hãy tìm bi n pháp gi i quy t.
Neáu coù baát ñoàng neân noùi chuyeän rieâng vaø thaúng
thaén vôùi nhau hôn laø noùi tröôùc taäp theå.
ư
ầ
Söû duïng oùc khoâi haøi khi thích hôïp.
Ñöøng quan taâm ñeán nhöõng caâu noùi boùng gioù, “caâu
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
8
chuyeän traø nöôùc”
Ố
TÌNH HU NG GT V I C P D
Ớ Ấ ƯỚ
I.
ệ ấ
ưở
ấ
ờ
, tuy nhiên
ộ
ạ
i không cao. Bên c nh đó m t
ệ
ễ ư
ng xuyên đi tr nh ng công vi c
ố
ng phòng r t khó
ế
t khi n tr
ộ ố
M t s nhân viên làm vi c r t đúng gi
ệ ạ
ả
ế
k t qu công vi c l
ườ
ố
s nhân viên th
ọ ạ
i hoàn thành t
h l
x . ử
ưở
ạ
ả
ư ế
ế
ng phòng b n gi
i quy t nh th nào ?
Là tr
TÌNH HU NG Ố
t công vi c đ c
ả ố ả ắ
ề
ưở ư
ộ ố
ủ ưở ườ
ạ ị ớ ỏ ế ấ
ặ
ng. M c dù anh nói đúng nh ng m t s ng
ra khó ch u v i anh . Là th tr
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
9
ệ ượ
ố
Anh Dũng là nhân viên luôn hoàn thành t
ắ
ẳ
giao. Theo anh s ng ph i th ng th n, tr ng đen ph i rõ
ể ả ủ
ràng. Vì th th y ai sai là anh nói hay góp ý li n, k c th
tr
i không
ng b n nói gì
thích và t
ớ
v i anh Dũng ?
3. VÔÙI CAÁP
DÖÔÙI
Haõy ñeå hoï noùi heát nhöõng ñieàu hoï muoán noùi.
Söùc maïnh cuûa lôøi khen coâng khai. ( hieäu öùng Pygmalion)
Haõy laéng nghe yù kieán cuûa caáp döôùi tröôùc khi phaûn öùng laïi .
Tìm ra öu ñieåm naøo ñoù tröôùc khi pheâ bình.
Thöøa nhaän mình sai (neáu coù)
Haõy xin hoï lôøi khuyeân (kích thích khaû naêng saùng taïo)
Thoâng caûm vôùi hoaøn caûnh cuûa caáp döôùi. Chia seû nhöõng
ñieàu khoâng lieân quan ñeán coâng vieäc.
Coù theå haõy ñeå cho nhoùm töï QÑ vaán ñeà lieân quan ñeán hoï.
Thænh thoaûng neân noùi ñuøa
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
10
4. GIAO TIẾP VỚI KHÁCH HÀNG
Chào h iỏ l chị sự, gọị cả tên, họ các ch cứ danh (n uế có)
c…ướ
Ph iả chủ đ ngộ chào, b tắ tay, m iờ ng iồ , m iờ n
H iỏ
thăm xã giao vài ba câu và vào ngay n iộ dung chính c aủ công
vi cệ .
iườ giao ti pế , l ngắ nghe, g tậ đ uầ , m mỉ c
ư
ầ
tệ (và chú ý đ nế
Ch nọ th iờ cơ đúng lúc hãy đ aư công văn, thư , qùa bi uế
tệ tình, vui vẻ trong su tố th iờ gian ti pế khách
Duy trì sự nhi
( không làm vi cệ khác)
Nhìn vào m tắ ng
iườ
… để khuy nế khích họ nói. Tránh cử chỉ b tấ nhã.
Nói ng nắ g nọ , rõ ràng, ngôn ngữ gi nả dị , dễ hi uể , l pậ lu nậ
cượ sự m nế ph cụ c aủ khách.
ch tặ chẽ sẽ gây đ
Khiêm t nố , tôn tr ngọ khách
K tế thúc cu cộ g pặ nhớ b tắ tay, chào t mạ bi
tư trang c aủ khách, n uế quên thì nh cắ khéo). Tùy khách mà
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
11
ti nễ t iớ c aử , ra t nậ xe, ra sân bay...
TÌNH HU NGỐ :
ỏ
ạ ớ ớ
ế
ạ ặ
ế ằ
ư
ụ
ậ ữ
ầ
ừ ị
ồ
ậ
ị
Khách hàng mua tivi màn hình siêu m ng lo i l n v i
ả ề
khuy n m i t ng lò vi sóng. Khách đã tr ti n xong và
ạ ừ ế
ấ
l y ti vi. Tuy nhiên lò vi sóng l
i v a h t. Công ty thay
ư
ị ề
th b ng máy hút b i có giá tr ti n nh nhau nh ng
ằ
khách hàng gi n d cho r ng công ty “treo đ u dê, bán
th t chó”, l a b p và không đ ng ý nh n.
ạ ử
ư ế
ệ
B n x lý vi c này nh th nào?
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
12
TÌNH HU NGỐ :
Trong khi đang làm vi cệ , giao ti pế , khách hàng không hài
lòng và n iổ gi nậ . B nạ xử lý thế nào ?
NGHỆ THUẬT CHẾ NGỰ KH ĐANG TỨC GIẬN.
iờ thách th cứ c aủ khách hàng ch ngừ nào
1.Bình tĩnh (ph tớ lờ) l
họ ch aư tự làm h iạ mình hay ai khác.
iả t aỏ n iỗ lòng m tộ lát. Cố g ngắ chờ cho
2. Để cho họ gi
đ nế khi m aư t nhạ , gió ng ngừ . N uế sau vài phút không ngừng thì
hãy chêm vào . N uế họ thô lỗ ng tắ l
iờ thì b nạ im b tặ ngay và tỏ
tế không có sự ti nế bộ nào trừ khi họ để cho b nạ nói.
cho họ bi
ả
ư
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
13
iỗ đúng ph nầ sự
ph iả ch uị trách nhi mệ . V iớ tư cách cá
iả quy tế vụ vi cệ m tộ
3. Đ mả b oả trách nhi mệ h pợ lý. Hãy xin l
vụ mà cty ho c ặ b n thân
nhân, nhân danh c pấ b cậ c aủ mình để gi
cách t
ngướ v aừ lòng khách hàng
ầ tố nh tấ theo chi uề h
=> Xóa tan ý nghĩ không có cá nhân nào th tậ sự ch uị trách
nhi mệ trong công ty c aủ KH.
ọ
ộ .
4. Hãy phác th oả m tộ kế h ach hành đ ng
tế b nạ có kế h achọ
Hãy cho KH bi
cượ sự ti nế
gì để đ tạ đ
bộ. R tấ nhi uề ng
iườ né tránh làm đi uề này vì nó đòi h iỏ
ph iả ch uị trách nhi mệ .
tế tên và đ aị chỉ liên l cạ c aủ
B nạ cũng nên cho bi
b nạ ho cặ c aủ ai có thể gi iả quy tế công vi cệ cho KH.
5. Hãy tránh m cắ nh ngữ l
iỗ l mầ thông th
ngườ
Đổ trách nhi mệ cho ng iườ khác (v ngắ m tặ )
- T mầ th ngườ hóa bi nế cố, sự vi cệ .
ư
ầ
S u T m B i : Daihoc.com.vn
14
- Phân tâm khi đang gi iả quy tế công vi cệ c aủ KH.
- Đ ngừ bao giờ ăn mi ngế , trả mi ngế nh tấ là khi KH sai.
ở
GIAO TIẾP VỚI ĐẠI LÝ- KHÁCH HÀNG
1.Hãy đ iố xử v iớ họ như đ iố xử v iớ thủ tr
Hãy l ngắ nghe họ nói và ghi nh ngữ chi ti ngưở c aủ mình.
tế quan tr ngọ .
2. Hãy đi nệ th aiọ trả l iờ ngay và giao hàng đúng th iờ gian đã
h aứ . Giữ uy tín v iớ ĐL – KH.
3. Hãy chia s ẻ cùng nh ngữ thay đ iổ trong ngành kinh doanh
c aủ KH : xu h ngướ phát tri nể , cơ h iộ , thách th c…ứ
• Cố g ngắ làm vi cệ d iướ góc độ “Chúng ta”
• Khi ch aư hi uể hãy h iỏ rõ KH và để cho họ trả l iờ càng
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
15
chi ti tế càng t tố
m iờ họ đi
6. Hãy thăm n iơ làm vi cệ c aủ KH, th nhỉ
ăn c mơ chung , thi tế l pậ m iố quan hệ con ng th angỏ
iườ
7. Chia sẻ nh ngữ v nấ đề thân m tậ , không liên quan đ nế
công vi cệ như sở thích, gia đình….
cượ g pặ Giám đ c/ố ng
ngượ về công ty c aủ b nạ trong số các đ iố tác
iườ có trách nhi mệ
8. Yêu c uầ đ
trong công ty c aủ đ iạ lý (nhanh chóng thôi) trao cho họ
ngươ m tặ
m tộ cái tên, danh thi p,ế m tộ tính cách, m tộ g
để gây nấ t
khác c aủ họ.
c
ẳ iườ . Hãy v tứ bỏ nh ngữ cu cộ mua bán l nhạ
bày
9. Hãy m mỉ
lùng, hãy v tứ bỏ tâm tr ngạ lo l ngắ , căng th ng. Hãy
tỏ ni mề vui s ngướ v iớ công vi cệ mình làm để ki mế s ngố .
tố nh tấ cho b nạ .
ư
ầ
ở
S u T m B i : Daihoc.com.vn
16
Đó là sự giao ti pế t