intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Bài giảng Tổ chức và định mức lao động: Chương 1 - ĐH Thương Mại

Chia sẻ: BiNG CiNG | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:12

136
lượt xem
12
download
 
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Chương 1 cung cấp cho người học những kiến thức tổng quan về tổ chức và định mức lao động. Chương này gồm có những nội dung cụ thể sau: Tổ chức lao động, định mức lao động. Mời các bạn cùng tham khảo.

Chủ đề:
Lưu

Nội dung Text: Bài giảng Tổ chức và định mức lao động: Chương 1 - ĐH Thương Mại

D<br /> <br /> _T<br /> TM<br /> <br /> H<br /> <br /> TỔ CHỨC VÀ ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG<br /> 3 TC (36,9)<br /> <br /> M<br /> <br /> Bộ môn: KINH TẾ NGUỒN NHÂN LỰC<br /> <br /> U<br /> <br /> Mở đầu<br /> <br /> D<br /> <br /> H<br /> <br /> - Học phần học trước: QTNL căn bản<br /> tạo ngành QTNL<br /> <br /> _T<br /> TM<br /> <br /> - Vị trí HP: thuộc khối kiến thức ngành trong chương trình đào<br /> - Mục tiêu: Trang bị cho người học kiến thức cơ bản về TCLĐ<br /> trong DN, định mức LĐ và xác định định mức LĐ và vấn đề định<br /> <br /> M<br /> <br /> biên LĐ trong DN nói chung và DNTM nói riêng. Trang bị cho người<br /> <br /> U<br /> <br /> học kỹ năng thực hành TCLĐ, xác định ĐMLĐ và định biên LĐ.<br /> <br /> NỘI DUNG<br /> <br /> D<br /> <br /> Chương 1: Tổng quan về tổ chức và định mức lao động<br /> <br /> H<br /> <br /> Chương 2: Tổ chức lao động trong doanh nghiệp<br /> <br /> _T<br /> TM<br /> <br /> Chương 3: Định mức lao động trong doanh nghiệp<br /> Chương 4: Định mức lao động trong các loại hình tổ<br /> chức lao động<br /> <br /> M<br /> U<br /> <br /> Chương 5: Tổ chức và định mức lao động thương<br /> <br /> TÀI LIỆU THAM KHẢO<br /> <br /> D<br /> <br /> M<br /> <br /> _T<br /> TM<br /> <br /> H<br /> <br /> TLTK bắt buộc:<br /> [1] Nguyễn Vân Điềm, Nguyễn Ngọc Quân (2007), Giáo trình quản trị nhân lực,<br /> NXB Kinh tế Quốc dân, Hà Nội.<br /> [2] Nguyễn Tiệp (2008), Định mức lao động (Tập I và II), NXB Lao động – Xã<br /> hội, Hà Nội.<br /> [3] Nguyễn Tiệp (2007), Tổ chức lao động, NXB Lao động – Xã hội, Hà Nội.<br /> [4] Lloyd L. Byars và Leslie W. Rue (2004), Human ressources management, tái<br /> bản lần 7, NXB Mc Graw Hill<br /> TLTK khuyến khích (Websites):<br /> [5] Luis R.Gómez – Mejía – David. Balkin – Robert L.Cardy (2007), Managing<br /> human ressource, NXB Vangonotes.<br /> [6] Trường Đại học KTQD (1994), Tổ chức lao động khoa học (Tập I và II), Hà<br /> Nội.<br /> [7] Trang web http://www.hrlink.vn<br /> <br /> U<br /> <br /> CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ TỔ CHỨC VÀ<br /> ĐỊNH MỨC LAO ĐỘNG<br /> <br /> D<br /> <br /> 1.1 Tổ chức lao động<br /> 1.1.1. Khái niệm về tổ chức lao động<br /> <br /> _T<br /> TM<br /> <br /> H<br /> Đối<br /> tượng lao<br /> động<br /> <br /> Người<br /> lao động<br /> <br /> M<br /> U<br /> <br /> Công cụ lao<br /> động<br /> <br />
ADSENSE

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2