Quản trị sự thay đổi

Bài viết mở rộng khảo sát đối với các pha sóng mang laser (CEP) khác nhau. Kết quả cho thấy sự dịch chuyển tần số là tuyến tính tại hai vùng giá trị của CEP, và được dự đoán đúng bởi công thức giải tích. Với các giá trị CEP còn lại, sự dịch chuyển tần số không thể được quan sát trực tiếp.

11p viaburame 14-03-2025 1 1   Download

Dây chuyền phân loại hoa quả được sử dụng nhiều ở Việt Nam vẫn còn thủ công, tốn nhiều thời gian và cần nhân công. Bài báo trình bày tổng quan về thiết kế dây chuyền có khả năng phân loại hoa quả tự động bằng việc sử dụng trí tuệ nhân tạo, đáp ứng được tăng tốc độ phân loại quả và có độ chính xác cao, giảm chi phí và cải thiện chất lượng sản phẩm nông nghiệp, đáp ứng các yêu cầu về chi phí đầu tư, tính linh hoạt khi thay đổi loại nông sản theo mùa vụ tại Việt Nam.

8p tuongmotranh 18-03-2025 2 1   Download

Bài viết trình bày khảo sát sự thay đổi của sóng Alpha trên bản ghi điện não đồ ở bệnh nhân (BN) nhồi máu não (NMN) có mất ngủ. Phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu tiến cứu, mô tả cắt ngang trên 61 BN điều trị tại Khoa Đột quỵ và Khoa Chẩn đoán chức năng, Bệnh viện Quân y 103 từ tháng 6/2023 - 7/2024.

8p viaburame 14-03-2025 3 1   Download

Mẫu Đơn xin thuyên chuyển công tác được sử dụng khi người lao động có nhu cầu chuyển đến bộ phận khác trong cùng công ty hoặc sang đơn vị, địa phương khác. Đơn bao gồm thông tin cá nhân, vị trí công tác hiện tại, lý do xin chuyển và nguyện vọng cụ thể. Người lao động gửi đơn này đến Ban Giám Đốc hoặc cơ quan có thẩm quyền để được xem xét và phê duyệt. Mời các bạn cùng tham khảo biểu mẫu để áp dụng hiệu quả!

1p tinhtamdacy222 03-03-2025 1 1   Download

Mẫu Giấy đề xuất điều động nhân sự được sử dụng khi có nhu cầu luân chuyển, bổ nhiệm hoặc thay đổi vị trí công tác của nhân sự trong nội bộ tổ chức. Nội dung bao gồm thông tin về nhân sự được điều động, vị trí cũ, vị trí mới, lý do điều động và thời gian thực hiện. Mẫu này giúp doanh nghiệp quản lý nhân sự hiệu quả và đảm bảo tính minh bạch trong quy trình điều động.

1p tinhtamdacy222 03-03-2025 2 1   Download

Mẫu Phụ lục hợp đồng điều chỉnh giá là văn bản bổ sung nhằm thay đổi các điều khoản liên quan đến giá trị hợp đồng so với thỏa thuận ban đầu. Mẫu này thường được sử dụng khi có biến động về giá cả thị trường, thay đổi phạm vi công việc hoặc các yếu tố khách quan ảnh hưởng đến chi phí thực hiện hợp đồng. Phụ lục điều chỉnh giá cần nêu rõ mức giá mới, lý do điều chỉnh và được các bên thống nhất ký kết để đảm bảo tính pháp lý. Việc sử dụng mẫu này giúp các bên minh bạch trong giao dịch và tránh tranh chấp phát sinh.

2p tinhtamdacy222 06-03-2025 3 1   Download

Mẫu Giấy đề nghị chuyển lớp học tuần sinh hoạt công dân là văn bản mà sinh viên hoặc học viên sử dụng để yêu cầu nhà trường chuyển đổi lớp học trong khuôn khổ các buổi sinh hoạt công dân. Các buổi sinh hoạt công dân thường xuyên được tổ chức tại các trường đại học hoặc cơ sở giáo dục nhằm cung cấp các thông tin, kiến thức quan trọng về pháp luật, chính trị, xã hội, hoặc các chủ đề có liên quan đến cuộc sống và học tập của sinh viên. Mẫu giấy này được sử dụng khi sinh viên muốn thay đổi lớp học trong tuần sinh hoạt công dân vì lý do cá nhân, lịch học hoặc các lý do khác.

2p gaupanda079 04-03-2025 2 1   Download

Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh "Những nhân tố ảnh hưởng đến ý định chuyển đổi nhà cung cấp dịch vụ internet của người tiêu dùng - nghiên cứu trên địa bàn Hà Nội" trình bày các nội dung chính sau: Những nhân tố ảnh hưởng đến ý định chuyển đổi nhà cung cấp dịch vụ internet của người tiêu dùng Việt Nam; Mức độ và chiều hướng ảnh hưởng của các nhân tố đến ý định chuyển đổi nhà cung cấp dịch vụ internet của người tiêu dùng Việt Nam; Tìm kiếm sự khác biệt về ý định chuyển đổi giữa các nhóm khách hàng (phân nhóm khách hàng theo đặc điểm nhân khẩu như tuổi, giới tính, thu nhập và trình độ h...

184p visarutobi 04-03-2025 3 2   Download

Tiểu luận: Sự thích nghi, sự lựa chọn chiến lược và sự thay đổi nhằm xem xét các tác động của các lý thuyết khác nhau về thích ứng và lựa chọn cho chiến lược và thay đổi. Đặc biệt, xem xét lại các lý thuyết và nghiên cứu thực nghiệm rằng thông báo việc thích ứng cấp tổ chức như là một kết quả trực tiếp của quản trị chiến lược và thay đổi tổ chức hoặc có ý nghĩa cho sự thay đổi tổ chức, nhưng làm không có giả định trực tiếp hoặc rõ ràng về chủ ý quản lý.

86p red_12 19-05-2014 145 17   Download

Bài dịch: Sự phối hợp chuỗi cung ứng nhằm khảo sát cặn kẽ một vài thách thức của sự phối hợp chuỗi cung ứng. Thách thức đầu tiên là hiệu ứng bullwhip (hiệu ứng cái roi da) : khuynh hướng cho tính biến thiên của cầu tăng lên, thường đáng kể, khi bạn thay đổi chuỗi cung ứng (từ nhà bán lẻ, đến nhà phân phối, đến nhà máy, đến những nhà cung ứng nguyên liệu thô...

61p red_12 19-05-2014 127 24   Download

Bài dịch: Nhu cầu cạnh tranh của việc học tập nêu thách thức trọng tâm của nhà quản trị ngày nay là sự truyền cảm hứng và làm cho những nhân viên có khả năng hiểu biết để giải quyết vấn đề, ngày này qua ngày khác, những vấn đề mà không có thể lường trước được.

15p red_12 19-05-2014 103 5   Download

Tiểu luận: Sự cưỡng bức cạnh tranh trong học tập nhằm nêu thách thức trọng tâm của nhà quản trị ngày nay là sự truyền cảm hứng và làm cho nhữ ng nhân viên có khả năng hiểu biết để giải quyết vấn đề, ngày này qua ngày khác, những vấn đề mà không có thể lường trước được.

15p red_12 19-05-2014 100 5   Download

Tiểu luận: Kurt Lewin và tiếp cận thay đổi được hoạch định đối với sự thay đổi được trích dẫn trên được nêu ra từ nhận thức của Edward C.Tolman và được Kurt Lew in kế tục các thành quả và phát triển lên nghành tâm lý học xã hội ở Mỹ vào năm 1947.

24p red_12 19-05-2014 468 82   Download

Tiểu luận: Xây dựng một tổ chức học tập nhằm trình bày về khái niệm tổ chức học tập là gì, định nghĩa về tổ chức học tập, ý nghĩa của tổ chức học tập. Học tập kinh nghiệm từ trong quá khứ, htập kinh nghiệm từ đồng nghiệp.

22p red_12 19-05-2014 347 73   Download

Tiểu luận: Hành trình thay đổi cá nhân trong tổ chức nhằm phát triển lý thuyết thông qua nghiên cứu sự ảnh hưởng của tổ chức lên cá nhân – cách thức tổ chức làm thay đổi cá nhân trong tổ chức đó. Những sự thay đổi này xảy ra theo nhiều cách khác nhau, có thể mô tả được và cũng có thể không mô tả được.

33p red_12 19-05-2014 326 29   Download

Tiểu luận: Các mô hình khoa học phức hợp của sự thay đổi và đổi mới tổ chức nêu 4 loại của mô hình khoa học phức hợp được mô tả như là chúng có liên quan đến thay đổi tổ chức, và ứng dụng của chúng để bàn về các nghiên cứu trong tổ chức. Một ví dụ minh chứng cho việc mỗi 4 loại ủa mô hình có thể được áp dụng như thế nào vào việc khái quát hóa sự thay đổi bên trong tổ chức hệ thống.

32p red_12 19-05-2014 127 20   Download

Tiểu luận: Thiết kế cấu trúc tổ chức nhằm trình bày về tổng quan thiết kế cấu trúc tổ chức, các nguyên tắc tổ chức quản trị, các kiểu cơ cấu tổ chức quản trị. Quan điểm thiết kế cơ cấu tổ chức, cơ cấu quản trị theo chức năng.

56p red_12 19-05-2014 220 20   Download

Tiểu luận: Hoạch định nguồn nguyên vật liệu nhằm nêu định nghĩa về hàng tồn kho nhu cầu phụ thụộc như là những đối thượng đối với những điều kiện thị trường và vì vậy nó độc lập với vận hành. Ví dụ hàng tồn kho nhu cầu độc lập là những thành phẩm và những phụ tùng thay thế ở những công ty sản xuất mà những cty này sử dụng nhằm thỏa mản nhu cầu cuối cùng của khách hàng.

10p red_12 19-05-2014 193 19   Download

Bài tập nhóm phương pháp nghiên cứu khoa học: Ảnh hưởng về sự nhận thức của nhà quản trị đối với cấp độ tổ chức học tập “học tập một vòng học tập hai vòng” nhằm nghiên cứu, câu hỏi nghiên cứu của đề tài là gì? Đề tài nghiên cứu về vấn đề sự đổi mới và hiệu suất của tổ chức chịu sự ảnh hưởng bởi hai phương pháp học tập: học tập một vòng và học tập hai vòng.

16p red_12 19-05-2014 157 15   Download

Tiểu luận: Ước lượng và cắt giảm chi phí lao động nhằm phân tích một quá trình lắp ráp, thời gian của một quy trình sản xuất, bắt đầu với quy trình trống, số lượng lao động và thời gian nhàn rỗi. Tăng cường khả năng sản xuất bằng đường cân bằng.

25p red_12 19-05-2014 94 12   Download