Tiêu chuẩn tuyển chọn lao động
-
QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC ĐIỀU CHỈNH, BỔ SUNG CHỈ TIÊU, ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN TUYỂN CHỌN LAO ĐỘNG THEO CHÍNH SÁCH SỬ DỤNG CON EM QUẢNG BÌNH TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC GIAI ĐOẠN 2012 - 2015 CHỦ TỊCH UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH QUẢNG BÌNH
3p naubanh_tet 01-02-2013 43 4 Download
-
QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC PHÂN BỔ CHỈ TIÊU VÀ PHÊ DUYỆT ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN TUYỂN CHỌN LAO ĐỘNG THEO CHÍNH SÁCH SỬ DỤNG CON EM QUẢNG BÌNH TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC GIAI ĐOẠN 2012 2015
5p mungtetmoi 21-01-2013 57 3 Download
-
Khái niệm tuyển chọn: Tuyển chọn nhân viên là tiến trình chọn lựa các ứng viên phù hợp nhất cho một vị trí công tác nào đó đã được xác định trước 2. Bảng mô tả công việc 2.1 Mục đích: Đây là tài liệu không thể thiếu trong quản trị nhân sự, nhằm mục đích: - Hoạch định nhân sự và tuyển dụng. - Lên kế hoạch đào tạo. - Đánh giá thành tích/Đánh giá thực hiện công việc. - Cơ sở tính lương và phúc lợi. - Đồng thời giúp người lao động: - Biết nhiệm vụ...
11p paradise_12 03-01-2013 350 89 Download