zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Biểu Mẫu - Văn Bản

» Biểu mẫu

Mô tả công việc nhân viên thu mua (Purchasing Staff)

Chia sẻ: Lan Jing Yi | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:2

Báo xấu

180
lượt xem 7
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Nhân viên thu mua chịu trách nhiệm tìm kiếm, thu thập và lên kế hoạch thu mua nguyên vật liệu và các dịch vụ khác từ những nhà cung cấp uy tín; Thỏa thuận thời gian thu mua và đàm phán mức giá tốt nhất để tối ưu hóa lợi nhuận cho doanh nghiệp; Soạn thảo hợp đồng ngoại thương. Trong đó cần đàm phán các điều khoản sao cho có lợi nhất cho doanh nghiệp; Cùng phòng kế hoạch và Sản xuất nghiên cứu thị trường để lên kế hoạch thu mua sản phẩm, nguyên vật liệu, dịch vụ phù hợp theo mức độ ưu tiên...

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Mô tả công việc nhân viên thu mua (Purchasing Staff)

Code : LOGO COMPANY NAME Version : 5.0 Dated : Address: Page : Page 1 of 2 Phone: Email: Document name: BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN THU MUA (PURCHASING STAFF) Bộ phận Phòng xuất nhập khẩu Chức danh Nhân viên thu mua (Purchasing Staff) Mã công việc XNKNV Cán bộ quản lý trực tiếp Trưởng phòng 1. Mô tả công việc nhân viên thu mua (Purchasing Staff): - Tìm kiếm, thu thập và lên kế hoạch thu mua nguyên vật liệu và các dịch vụ khác từ những nhà cung cấp uy tín. - Thỏa thuận thời gian thu mua và đàm phán mức giá tốt nhất để tối ưu hóa lợi nhuận cho doanh nghiệp - Soạn thảo hợp đồng ngoại thương. Trong đó cần đàm phán các điều khoản sao cho có lợi nhất cho doanh nghiệp - Cùng phòng kế hoạch và Sản xuất nghiên cứu thị trường để lên kế hoạch thu mua sản phẩm, nguyên vật liệu, dịch vụ phù hợp theo mức độ ưu tiên. - Trực tiếp làm việc với nhà cung cấp, bổ sung các thông tin cũng như văn bản cần thiết khi họ có yêu cầu - Giám sát các đơn hàng và có phương án xử lý kịp thời khi xảy ra tình trạng thiếu hụt, tồn đọng, chậm trễ. Đảm bảo tuân thủ đúng theo hợp đồng mua bán đã thỏa thuận. - Liên tục cập nhật thời giá và thị hiếu thị trường để có thể đưa ra các quyết định mua hàng mang lại giá trị tối đa cho doanh nghiệp. 2. Yêu cầu: - Khả năng thích ứng cao, linh hoạt và nhanh nhạy trong công việc, luôn đổi mới và sáng tạo - Có kinh nghiệm trong việc tìm kiếm nguồn hàng, khả năng thuyết phục, đàm phán và chốt giá - Là một người có “tầm nhìn” về thị trường và có thể đưa ra các nhận định logic, khách quan và xây dựng kế hoạch - Kỹ năng quản lý tài chính, quản lý thời gian - Sử dụng thuần thục tiếng Anh để thương thảo với các đối tác nước ngoài (nếu có) 1
Code : LOGO COMPANY NAME Version : 5.0 Dated : Address: Page : Page 2 of 2 Phone: Email: Document name: - Khả năng giao tiếp là vô cùng cần thiết. Bên cạnh đó còn phải là một người có thể tạo dựng và duy trì các mối quan hệ tốt 3. Quyền lợi: - Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định Nhà nước, các chế độ đãi ngộ của công ty - Thưởng vào các dịp lễ tết, lương thưởng tháng thứ 13 - Môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển bản thân - … 2

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

CEO.20: Bộ Tài Liệu Hệ Thống Quy Trình Quản Lý Nhân Sự Dành Cho Lãnh Đạo

380 tài liệu

1800 lượt tải

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.