Hiệu suất công ty

Đề tài này làm rõ các vấn đề sau: Phân tích tình hình tài sản và nguồn vốn của công ty để thấy được hiệu quả sử dụng vốn cũng như quyết định tài trợ của doanh nghiệp; phân tích doanh thu, chi phí, lợi nhuận của công ty để đánh giá quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty; phân tích khả năng thanh toán, tình hình công nợ, tỷ suất lợi nhuận, các tỷ số tài chính khác của công ty qua 3 năm.

96p xuanphongdacy08 28-09-2024 7 2   Download

Nghiên cứu được thực hiện nhằm xác định các nhân tố và mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đó đến hiệu suất bán hàng của đội ngũ bán hàng trong bối cảnh nghiên cứu cụ thể- tại Công ty Cổ phần Magenest Việt Nam một công ty hoạt động trong lĩnh vực cung cấp các giải pháp chuyển đổi số và xây dựng hệ thống thương mại điện tử (TMĐT).

14p viormkorn 27-09-2024 6 1   Download

Bài viết tập trung vào phân tích tác động của doanh nghiệp Fintech tới ổn định của NHTM Việt Nam thông qua mô hình hiệu ứng cố định dựa trên dữ liệu bảng theo năm của 26 NHTM Việt Nam trong giai đoạn 2016-2022.

9p viormkorn 27-09-2024 7 3   Download

Đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Bia Sài Gòn – Miền Trung chi nhánh Đăklăk" trình bày một số vấn đề lý luận cơ bản về công tác ĐGTT nhân viên trong các tổ chức; thực trạng về công tác ĐGTT nhân viên tại CTCP bia Sài Gòn – Miền Trung chi nhánh ĐăkLăk; một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác ĐGTT nhân viên tại CTCP bia Sài Gòn – Miền Trung chi nhánh ĐăkLăk.

26p xuanphongdacy05 17-09-2024 3 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích tại Công ty TNHH MTV Thí nghiệm điện miền Trung" là hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích, nghiên cứu thực trạng công tác đánh giá thành tích tại các phòng/phân xưởng/chi nhánh trong Công ty TNHH MTV Thí nghiệm điện miền Trung; triển khai việc xây dựng và áp dụng bộ chỉ số đo lường hiệu suất KPI vào đánh giá thành tích tại Công ty TNHH MTV Thí nghiệm điện miền Trung.

15p xuanphongdacy05 17-09-2024 6 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích cán bộ công nhân viên tại tổng Công ty Xây dựng đường thủy" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận liên quan đến đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghiệp; phân tích thực trạng về tình hình công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Tổng công ty trong thời gian qua; phát hiện những tồn tại và hạn chế đánh giá thành tích nhân viên, qua đó đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện đánh giá thành tích nhân viên tại Tổng Công ty Xây dựng đường thủy.

26p xuanphongdacy05 17-09-2024 4 1   Download

Đề cương chi tiết học phần Quản trị rủi ro (Hệ đào tạo Đại học – Ngành: Tài chính - Ngân hàng) đề cập đến những nội dung cần thiết và cơ bản nhất về hoạt động quản trị rủi ro doanh nghiệp trong nền kinh tế thị trường, việc quản lý các khoản thu, chi ngoại tệ trong tương lai tại thời điểm hiện tại. Trên cơ sở đó giúp sinh viên có những hiểu biết có tính lý thuyết về hoạt động quản trị rủi ro ngoại hối và vận dụng vào thực tế Việt Nam hiện nay. Mời các bạn cùng tham khảo đề cương học phần để biết thêm chi tiết.

19p xuanphongdacy06 18-09-2024 3 1   Download

Học phần Công cụ tài chính phái sinh (Hệ đào tạo Đại học – Ngành: Tài chính - Ngân hàng) trình bày được khái niệm về rủi ro và quản trị rủi ro tài chính, hiểu được các hoạt động trên thị trường các công cụ tài chính phái sinh, cụ thể là hợp đồng quyền chọn và hợp đồng tương lai...; trình bày được ứng dụng các công cụ tài chính phái sinh để đầu tư vào các tài sản tài chính như lãi suất, tỷ giá và chứng khoán, cũng như thiết lập các chiến lược bảo hiểm rủi ro do biến động về giá trên thị trường tài chính;... Mời các bạn cùng tham khảo đề cương học phần để biết thêm chi tiết.

20p xuanphongdacy06 18-09-2024 15 2   Download

Viêm mũi xoang mạn tính (VMXMT) là một trong những bệnh lý mạn tính phổ biến nhất. Bệnh VMXMT gây ảnh hưởng đến chất lượng cuộc sống, làm giảm hiệu quả năng suất lao động và làm tăng gánh nặng điều trị trực tiếp hàng năm. Bài viết trình bày mô tả đặc điểm mắc bệnh viêm mũi xoang mạn tính trong công nhân ngành than công ty than Nam Mẫu Uông Bí Quảng Ninh.

4p viyoko 17-09-2024 2 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần bia Sài Gòn Miền Trung" là nghiên cứu những vấn đề lý luận về quản trị nguồn nhân lực, đánh giá thành tích; phân tích thực trạng đánh giá thành tích tại Công ty Cổ phần Bia Sài Gòn – Miền Trung; phát hiện những tồn tại, hạn chế và đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện việc đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Bia Sài Gòn – Miền Trung thời gian tới.

119p xuanphongdacy03 29-08-2024 3 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực thúc đẩy nhân viên tại chi nhánh xăng dầu Kon Tum trực thuộc Công ty xăng dầu Bắc Tây Nguyên" là hệ thống hóa các lý luận liên quan đến việc tạo động lực làm việc cho nhân viên; đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Chi nhánh Xăng dầu Kon Tum; từ đó rút ra ưu điểm, nhược điểm và nguyên nhân của vấn đề; đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại Chi nhánh Xăng dầu Kon Tum trong tình hình hiện nay.

127p xuanphongdacy03 29-08-2024 1 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Hoàn thiện công tác tiền lương tại Công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại Thành Châu" là hệ thống hóa những vấn đề lý luận liên quan đến công tác trả lương cho NLĐ trong các doanh nghiệp; phân tích thực trạng công tác trả lương tại Công ty Thành Châu; đề xuất giải pháp để hoàn thiện hơn nữa công tác trả lương cho NLĐ.

122p xuanphongdacy03 29-08-2024 2 1   Download

Dựa trên cơ sở lý thuyết về quản trị nguồn nhân lực, cụ thể về đánh giá thành tích, đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy" sẽ đi vào tìm hiểu, phân tích và đánh giá thực trạng về công tác đánh giá thành tích nhân viên tại công ty sữa đậu nành Việt Nam – Vinasoy; tìm hiểu các hoạt động đánh giá thành tích nhân viên của công ty để phát hiện ra những vấn đề còn hạn chế, từ đó có cơ sở hoàn thiện công tác đánh giá thành tích tại công ty.

133p xuanphongdacy03 29-08-2024 3 2   Download

Luận văn "Tạo động lực cho người lao động tại Công ty Thoát nước và Xử lý nước thải Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận chung về tạo động lực trong lao động; đánh giá tác động của các nhân tố đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty Thoát nước và Xử lý nước thải Đà Nẵng; giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Công ty Thoát nước và Xử lý nước thải Đà Nẵng.

145p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 2   Download

Luận văn "Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại cơ quan Tổng Công ty Điện lực Miền Trung" hệ thống hóa các cơ sở lý luận về sự hài lòng của nhân viên; tìm hiểu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên tại cơ quan Tổng Công ty Điện lực Miền Trung; phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên tại cơ quan Tổng Công ty Điện lực Miền Trung.

142p xuanphongdacy03 29-08-2024 9 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty cổ phần thương mại Gia Lai" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận liên quan đến tạo động lực thúc đẩy người lao động; nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty cổ phần Thương mại Gia Lai. Từ kết quả nghiên cứu, xác định được các nhân tố ảnh hưởng và đánh giá thực trạng công tác tạo động lực của công ty thông qua các nhân tố tạo động lực được xác định.

136p xuanphongdacy03 29-08-2024 7 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại khách sạn Hội An, Công ty cổ phần Du lịch dịch vụ Hội An" là đánh giá thành tích nhân viên là một trong những công cụ hiệu quả nhất mà các tổ chức thường sử dụng để duy trì, thúc đẩy hiệu suất làm việc và thực hiện quá trình nhằm đạt đến mục tiêu chiến lược của tổ chức; ngoài ra, đánh giá thành tích nhân viên còn được sử dụng làm công cụ để củng cố và phát triển giá trị, văn hóa của tổ chức.

102p xuanphongdacy03 29-08-2024 6 1   Download

Luận văn "Tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty cổ phần Đầu tư Đà Nẵng - Miền Trung" hệ thống hóa một số vấn đề lý luận liên quan đến việc tạo động lực thúc đẩy người lao động; phân tích, đánh giá thực trạng việc tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty cổ phần Đầu tư Đà Nẵng- Miền Trung; đề xuất những giải pháp chủ yếu nhằm nâng cao động lực thúc đẩy NLĐ tại Công ty cổ phần Đầu tư Đà Nẵng- Miền Trung trong thời gian đến...

128p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 1   Download

Luận văn "Nâng cao hiệu quả sử dụng tài sản tại Công ty TNHH Sản xuất và dịch vụ Toàn Cầu" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày những vấn đề lý luận cơ bản về hiệu quả sử dụng tài sản trong doanh nghiệp; thực trạng hiệu quả sử dụng tài sản tại Công ty TNHH Sản xuất và dịch vụ Toàn Cầu; một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng tài sản tại Công ty TNHH Sản xuất và dịch vụ Toàn Cầu.

112p xuanphongdacy02 29-08-2024 3 1   Download

Luận văn "Hoàn thiện phân tích tài chính tại Công ty cổ phần Mạnh Cường" phân tích thực trạng và đề xuất các biện pháp để hoàn thiện công tác phân tích tài chính cho doanh nghiệp giúp nâng cao hiệu quả hoạt động phân tích tài chính nói riêng và hoạt động của doanh nghiệp nói chung.

81p xuanphongdacy02 29-08-2024 5 1   Download