Mục tiêu việc làm

Chương trình đào tạo người hướng dẫn thực hành lâm sàng cho điều dưỡng viên mới – Bài 3: Phương pháp dạy học trong đào tạo thực hành lâm sàng cho điều dưỡng viên mới. Bài này nhằm giúp học viên có thể trình bày được 4 nội dung cơ bản trong việc dạy-học theo mục tiêu; giải thích được đặc điểm của phương pháp đào tạo dựa trên năng lực; phân tích được đặc điểm học tập của người trưởng thành; áp dụng hiệu quả các phương pháp dạy học tích cực trong đào tạo điều dưỡng viên mới.

23p tuongmotranh 24-03-2025 1 0   Download

Bài giảng Phương pháp dạy học lâm sàng - Bài 2: Dạy - học lâm sàng nhằm giúp học viên trình bày được cơ sở pháp lý và vai trò của việc dạy học lâm sàng tại Việt Nam; trình bày được khái niệm và thực trạng của dạy học lâm sàng tại Việt Nam; trình bày được khái niệm, chu trình của dạy học theo mục tiêu và theo chuẩn đầu ra. Mời các bạn cùng tham khảo!

53p tuongmotranh 24-03-2025 1 1   Download

Bài giảng Quản lý bệnh viện – Bài 5: Quản lý và lãnh đạo bệnh viện được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp học viên đại cương về quản lý và lãnh đạo; phong cách lãnh đạo và áp dụng được phong cách lãnh đạo trong một số tình huống cụ thể; các yếu tố ảnh hưởng đến lãnh đạo và quản lý. Mời các bạn cùng tham khảo!

74p tuongmotranh 24-03-2025 0 0   Download

Bài giảng Quản lý chất lượng bệnh viện – Bài 2: Hệ thống quản lý chất lượng và an toàn người bệnh được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp học viên nêu được thành phần, nguyên tắc làm việc của hội đồng quản lý chất lượng và thành lập được đơn vị quản lý chất lượng; liệt kê được nhiệm vụ cơ bản của đơn vị quản lý chất lượng trong bệnh viện. Mời các bạn cùng tham khảo!

74p tuongmotranh 24-03-2025 0 0   Download

Bài giảng Sơ cứu gãy xương - Phần 2: Kỹ thuật cố định gãy kín xương đùi - cẳng chân bằng nẹp được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp học viên trình bày được nguyên nhân, phân loại, triệu chứng gãy xương; trình bày được mục đích, nguyên tắc chung, tai biến, dự phòng và hướng xử trí các tai biến cố định gãy xương; có khả năng làm việc độc lập, đồng thời phối hợp tốt với các thành viên trong nhóm và nạn nhân. Mời các bạn cùng tham khảo!

38p tuongmotranh 24-03-2025 0 0   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Chính sách giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn Thành phố Sơn La, tỉnh Sơn La" nhằm phân tích và đánh giá thực trạng chính sách giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Sơn La, tỉnh Sơn La giai đoạn 2021 - 2023. Đề xuất phương hướng và giải pháp chủ yếu để hoàn thiện chính sách giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Sơn La, tỉnh Sơn La đến năm 2030.

81p hatrongkim2025 24-03-2025 1 1   Download

Nghiên cứu này nhằm mục tiêu xác định sự ảnh hưởng của các yếu tố chánh niệm, phong cách lãnh đạo, môi trường làm việc đến sự hài lòng công việc, cũng như xác định ảnh hưởng của sự hài lòng đến kết quả công việc của nhân viên văn phòng.

11p gaupanda083 21-03-2025 4 1   Download

Nghiên cứu tập trung vào các yếu tố ảnh hưởng đến ý định làm việc đúng ngành kế toán của sinh viên tại Trường Đại học Tài chính – Marketing, dựa trên lý thuyết hành động hợp lý (TRA). Mục tiêu là xác định và phân tích tác động của các yếu tố như giá trị nội tại, phần thưởng tài chính, công nhận nghề nghiệp, thị trường việc làm và giảng viên đến ý định theo đuổi nghề kế toán, kiểm toán.

15p gaupanda083 21-03-2025 0 0   Download

Đề án "Quản lý nhà nước về du lịch tại huyện Na Hang, tỉnh Tuyên Quang" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích thực trạng quản lý nhà nước về du lịch tại huyện Na Hang, tỉnh Tuyên Quang. Đánh giá kết quả đạt được, tồn tại và xác định các nguyên nhân hạn chế để làm cơ sở cho việc đề xuất giải pháp; Đề xuất một số giải pháp và kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhà nước về du lịch trên địa huyện Na Hang, tỉnh Tuyên trong thời gian tới.

107p hatrongkim2025 24-03-2025 1 1   Download

Đề án "Chính sách tạo việc làm cho sinh viên tốt nghiệp khối ngành kinh tế trên địa bàn Hà Nội" được hoàn thành với mục tiêu nhằm nghiên cứu, đánh giá thực trạng và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện chính sách tạo việc làm cho sinh viên tốt nghiệp khối ngành kinh tế trên địa bàn Hà Nội đến năm 2025, tầm nhìn 2030.

122p hatrongkim2025 24-03-2025 1 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn "Quản lý nhà nước đối với lao động làm việc tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh" nhằm làm rõ những kết quả đạt được, các hạn chế và nguyên nhân của các hạn chế trong quản lý nhà nước đối với lao động làm việc tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh trong giai đoạn 2021 – 2023; Đề xuất các giải pháp hoàn thiện quản lý nhà nước đối với lao động làm việc tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh trong giai đoạn tới, định hướng tới năm 2030.

77p hatrongkim2025 24-03-2025 3 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn chứng khoán Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam" nhằm đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn chứng khoán Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam; Đề xuất giải pháp tăng cường tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn chứng khoán Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam.

103p hatrongkim2025 24-03-2025 3 3   Download

Đề án "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Thương mại và Dịch vụ HPE Việt Nam" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích và đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Thương mại và Dịch vụ HPE Việt Nam; Đề xuất các giải pháp hoàn thiện tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Thương mại và Dịch vụ HPE Việt Nam.

77p hatrongkim2025 24-03-2025 3 3   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty TNHH Nice Ceramic" nhằm tìm hiểu, tổng hợp cơ sở xây dựng tạo động lực làm việc cho NLĐ tại Công ty TNHH Nice Ceramic; Phân tích, đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho NLĐ tại Công ty TNHH Nice Ceramic; Đề xuất và kiến nghị tổ chức thực hiện tạo động lực làm việc cho NLĐ tại Công ty TNHH Nice Ceramic.

81p hatrongkim2025 24-03-2025 3 2   Download

Mục tiêu của đề án "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Cổ phần Internet Novaon" nhằm nghiên cứu về việc tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Cổ phần Internet Novaon, nhằm đánh giá những điểm mạnh, điểm yếu, các vấn đề còn tồn tại, cũng như cơ hội và thách thức trong việc nâng cao động lực cho nhân viên và ban lãnh đạo. Qua đó, đề tài hướng đến việc cải thiện hiệu quả hoạt động và thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

82p hatrongkim2025 24-03-2025 2 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề án "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Ngân hàng thương mại cổ phần Đầu tư và Phát triển Việt Nam – Chi nhánh Đông Hà Nội" nhằm đánh giá được thực trạng tạo động lực tại BIDV – Chi nhánh Đông Hà Nội qua đó đề xuất giải pháp hoàn thiện tạo động lực làm việc cho người lao động tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đầu tư và Phát triển Việt Nam - Chi nhánh Đông Hà Nội.

81p hatrongkim2025 24-03-2025 3 1   Download

Đề án “Tạo động lực cho người lao động tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn AAB” được xây dựng với mục tiêu nâng cao hiệu quả làm việc, tăng cường sự hài lòng và gắn bó của nhân viên với công ty thông qua các chính sách tạo động lực hiệu quả và bền vững. Đề án xây dựng được hai chương trình tạo động lực chi tiết, hướng tới từng đối tượng và mục tiêu cụ thể.

83p hatrongkim2025 24-03-2025 2 1   Download

Đề án "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty trách nhiệm hữu hạn Tuyết Nga" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đhân tích, đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc và các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của NLĐ tại Công ty TNHH Tuyết Nga. Đề xuất các giải pháp chủ yếu tăng cường tạo động lực làm việc cho người lao động tại TNHH Tuyết Nga trong thời gian tới.

82p hatrongkim2025 24-03-2025 2 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề án "Đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần gạch ốp lát Hoà Bình Minh" nhằm phân tích, đánh giá thực trạng đào tạo nhân lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần gạch ốp lát Hoà Bình Minh, từ đó tìm ra những ưu điểm, hạn chế, nguyên nhân hạn chế trong hoạt động tạo động lực làm việc của Công ty; Đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần gạch ốp lát Hoà Bình Minh.

100p hatrongkim2025 24-03-2025 2 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Trung tâm Viễn thông Quốc tế MobiFone" nhằm phân tích và đánh giá thực trạng về tạo động lực làm việc cho người lao động tại Trung tâm. Tìm ra những thành tựu, hạn chế và tìm ra nguyên nhân của hạn chế của tạo động lực làm việc người lao động tại Trung tâm; Đề xuất giải pháp và kiến nghị nhằm nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại Trung tâm.

61p hatrongkim2025 24-03-2025 4 1   Download