Quản lý nguồn tài chính

Phần 2 của giáo trình "Quản trị doanh nghiệp công nghiệp" tập trung vào các khía cạnh quản trị quan trọng trong doanh nghiệp công nghiệp. Chương 4 bao quát các lĩnh vực quản trị chủ chốt, bao gồm quản trị sản xuất, chất lượng, nguồn nhân lực, công nghệ, marketing và tài chính. Giáo trình cung cấp cái nhìn tổng quan về cách thức quản lý hiệu quả các nguồn lực trong một doanh nghiệp sản xuất. Nội dung giúp người học hiểu rõ mối liên hệ giữa các chức năng quản trị và thành công của doanh nghiệp.

118p tuetuebinhan666 12-02-2025 1 1   Download

Mục đích của bài báo nhằm khám phá các yếu tố chính thu hút khách du lịch nội địa đến khu vực phi quân sự (DMZ) Quảng Trị. Để đạt được mục tiêu này, tác giả đã phát triển mô hình lý thuyết dựa trên tổng hợp các nguồn tài liệu tin cậy và tiến hành khảo sát ý kiến của du khách qua bảng hỏi trực tuyến.

9p viengfa 28-10-2024 2 1   Download

Chương 2: "Đối tượng phản ánh của kế toán và các báo cáo tài chính cơ bản" của bài giảng Nguyên lý kế toán tiếp tục làm rõ đối tượng phản ánh của kế toán, tập trung vào mối quan hệ giữa tài sản, nguồn vốn và phương trình kế toán. Bài giảng phân tích chi tiết các loại tài sản và nguồn vốn, đồng thời giới thiệu và giải thích ý nghĩa của các báo cáo tài chính cơ bản như bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh.

13p tuetuebinhan666 12-02-2025 1 1   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn thành phố Hà Nội" gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp nhỏ và vừa của chính quyền cấp tỉnh; phân tích thực trạng hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp nhỏ và vừa của chính quyền Hà Nội; giải pháp hoàn thiện hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp nhỏ và vừa của chính quyền Hà Nội.

96p myhouse05 12-02-2025 2 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Quản lý chương trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Dịch vụ Dầu khí PTSC Quảng Ngãi" là xây dựng cơ sở lý luận về quản lý CTĐT và phát triển NNL; phân tích và đánh giá thực trạng việc quản lý CTĐT và phát triển NNL tại PTSC Quảng Ngãi từ đó rút ra các kết quả đạt được, những hạn chế còn tồn tại và nguyên nhân của nó; đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý CTĐT và phát triển NNL tại công ty PTSC Quảng Ngãi.

92p myhouse05 12-02-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản lý nguồn nhân lực giảng viên tại Trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật Điện Biên" nghiên cứu cơ sở lý luận về quản lý nguồn nhân lực giảng viên tại trường cao đẳng; phân tích thực trạng quản lý nguồn nhân lực giảng viên tại Trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật Điện Biên; một số giải pháp hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực giảng viên tại Trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật Điện Biên. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

118p myhouse05 12-02-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản lý nguồn nhân lực tại Cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An" gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về quản lý nguồn nhân lực tại cơ quan liên đoàn lao động tỉnh; phân tích thực trạng quản lý nguồn nhân lực tại Cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An giai đoạn 2014 – 2016; giải pháp hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

104p myhouse05 12-02-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản lý nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần Đầu tư và Phát triển Việt Nam - chi nhánh Lào Cai" nghiên cứu nhằm xác định khung nghiên cứu về quản lý NNL trong các NHTM. Phân tích thực trạng quản lý NNL tại BIDV Lào Cai; đánh giá những điểm mạnh, điểm yếu cùng các nguyên nhân dẫn đến những điểm yếu trong quản lý NNL của chi nhánh trong giai đoạn từ năm 2013-2016; đề xuất một số giải pháp chủ yếu nhằm hoàn thiện quản lý NNL tại BIDV Lào Cai đến năm 2020. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

102p myhouse05 12-02-2025 1 1   Download

Mục tiêu của nghiên cứu là tìm hiểu sự tự tin của chủ doanh nghiệp (DN)/Giám đốc tác động đến đầu tư của DN. Nghiên cứu dữ liệu sơ cấp từ khảo sát 211 chủ DN/Giám đốc năm 2015 tại 13 tỉnh, thành phố vùng đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) và sử dụng phân tích định lượng với mô hình hồi quy Binary Logistic, kết quả cho thấy những DN được điều hành bởi các chủ DN/Giám đốc tự tin sẽ có khả năng đầu tư cao hơn những DN được điều hành bởi các chủ DN/Giám đốc ít tự tin.

16p vioregon2711 19-02-2021 33 3   Download

Bài viết này tìm hiểu, giới thiệu các mô hình quản lý nhân sự hiện đại. Mô hình quản lý nhân sự phụ thuộc vào đặc thù kinh doanh, quy mô và ngành nghề hoạt động. Đây được xem là khung sườn của mỗi doanh nghiệp trong việc vận hành cỗ máy kinh doanh. Mời các bạn cùng tham khảo!

11p limingao 29-06-2021 52 6   Download

Nguồn nhân lực Y tế dự phòng (YTDP), nhu cầu và các chính sách phát triển nguồn nhân lực đang là vấn đề yếu nhất hiện nay trong việc quản lý hệ thống Y tế dự phòng, Nghiên cứu mô tả thực trạng nguồn nhân lực, các công việc hiện tại, năng lực, kỹ năng của các bác sỹ đang làm việc trong hệ thống Y tế dự phòng và nhu cầu tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực bác sỹ tại khu vực miền Trung và Tây Nguyên, Việt Nam.

7p closefriend02 07-10-2021 29 3   Download

Bài viết Tác động của chuyển đổi số đến hiệu quả kinh doanh của các doanh nghiệp tư nhân Việt Nam phân tích tác động của chuyển đổi số đến hiệu quả kinh doanh của các doanh nghiệp tư nhân Việt Nam. Dữ liệu được thu thập từ 02 nguồn gồm báo cáo tài chính được kiểm toán và khảo sát mức độ chuyển đổi số thực tế tại các doanh nghiệp tư nhân có niêm yết trên sàn giao dịch chứng khoán giai đoạn 2018-2022.

12p vinebula 02-06-2023 21 4   Download

Mục đích chính của nghiên cứu này là xác định vai trò và so sánh tác động truyền thông xã hội trực tuyến và trực tiếp đến hiệu quả kinh doanh, thông qua khung lý thuyết về truyền thông xã hội và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp của Tajvidi & Karami (2021).

10p viwolverine 11-07-2023 14 5   Download

Bài viết này được xem là một trong những nghiên cứu đầu tiên xem xét phong cách của nhà quản lý ảnh hưởng như thế nào đến đổi mới sáng tạo ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam. Dựa trên bằng chứng thực nghiệm, nghiên cứu chỉ ra rằng những đặc điểm của các nhà quản lý cấp cao như sự ưa thích rủi ro cũng như phong cách thích hoạt động sáng tạo đóng vai trò quan trọng để nâng cao hiệu quả đổi mới của doanh nghiệp.

9p viwolverine 11-07-2023 18 4   Download

Bài viết "Tài nguyên dư thừa và khả năng tham gia xuất khẩu của các doanh nghiệp ở Việt Nam" nghiên cứu tác động của tài nguyên dư thừa đến khả năng tham gia xuất khẩu của các doanh nghiệp. Nghiên cứu sử dụng mô hình xác suất tuyến tính (LPM) với dữ liệu chéo gộp của 346.135 doanh nghiệp hoạt động tại Việt Nam từ năm 2015 đến năm 2019.

9p phuong7659 12-07-2023 20 4   Download

Luận văn đề xuất các giải pháp về cơ chế, chính sách và giải pháp huy động nguồn lực cộng đồng tham gia nâng cấp và quản lý hệ thống hạ tầng kỹ thuật trên địa bàn phường Hạ Long nhằm cải thiện điều kiện hạ tầng kỹ thuật, nâng cao chất lượng sống của người dân trên địa bàn. Từ những kết quả đề xuất của đề tài, từ đó làm cơ sở lý luận khoa học triển khai thực hiện đồng bộ trên các phường còn lại trên địa bàn thành phố.

125p myhouse05 09-02-2025 3 2   Download

Luận văn đề xuất các giải pháp về cơ chế, chính sách và các giải pháp huy động nguồn lực cộng đồng tham gia trong nâng cấp và quản lý nhà ở trên địa bàn phường Hoàng Văn Thụ nhằm cải thiện điều kiện ở cho các hộ gia đình sinh sống tại phường Hoàng Văn Thụ và giảm bớt những khó khăn về tài chính của thành phố. Từ đó làm cơ sở khoa học triển khai thực hiện trên các phường còn lại của thành phố.

123p myhouse05 09-02-2025 3 2   Download

Bài viết đề xuất một số giải pháp quản lý rủi ro tài chính tại Công ty cổ phần Gang thép Thái Nguyên (TISCO) góp phần thực hiện thắng lợi chiến lược sản xuất kinh doanh giai đoạn 2010 – 2015.

13p vimackenziebezos 29-11-2021 35 4   Download

Mục tiêu của nghiên cứu này tập trung làm rõ khung lý thuyết quản lý tài chính đất đai; đánh giá, phân tích thực trạng quản lý đất đai trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh bao gồm kết quả đạt được và nhữnh hạn chế trong quản lý giá đất, các nguồn thu từ đất đai của Thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn 2015 – 2020. Mời các bạn tham khảo!

16p mudbound 06-12-2021 22 3   Download

Nghiên cứu này được thực hiện nhằm tìm hiểu về việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong phát triển kinh tế xã hội. Phương pháp nghiên cứu tại bàn với các dữ liệu thứ cấp được thu thập từ nhiều nguồn bao gồm sách, tạp chí, báo, các bài viết trên internet.

10p viyamanaka 06-02-2025 2 2   Download