Giới thiệu tài liệu
Luận văn này đề cập đến chủ đề đào tạo và phát triển nguồn lực lao động trong doanh nghiệp, nhất kịch với vấn đề đặt ra ở Công ty Cổ phần Thép Cana - Ý. Nó cũng giới thiệu đến một số giải pháp tăng cường quy trình đào tạo và phát triển nguồn lực lao động cho doanh nghiệp.
Đối tượng sử dụng
Sinh viên, nhà nghiện cứu về Quản trị kinh doanh, đội ngũ quản trị viên và các đơn vị quản lý chính sách kinh doanh
Nội dung tóm tắt
Luận văn thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Giải pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Thép Cana - Ý cho trình bày vấn đề đào tạo và phát triển nguồn lao động trong doanh nghiệp theo một hình thức chi tiết. Luận văn gồm ba chương: Chương 1 là lý luận về quy trình đào tạo và phát triển nguồn lao động trong doanh nghiệp; Chương 2 thực trạng đào tạo và phát triển nguồn lao động tại Công ty Cổ phần Thép DANA – Ý; Chương 3 là một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn lao động cho doanh nghiệp. Mục tiêu của luận văn là phân tích vấn đề đào tạo và phát triển nguồn lực lao động tại Công ty Cổ phần Thép Cana - Ý và đưa ra các giải pháp cho công tác quản trị kinh doanh hiệu quả hơn. Nhờ đó, quy trình đào tạo và phát triển nguồn lao động trong doanh nghiệp sẽ được cải thiện và hiệu quả hơn.
