THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH - NĂM 2023
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
NGUYỄN THỊ THU HẢO
THỰC HIỆN PHÁP LUẬT VỀ QUẢN LÝ VIÊN CHỨC
NGHIÊN CỨU TẠI BỆNH VIỆN NHI ĐỒNG 2,
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
LUẬN VĂN THẠC SĨ LUẬT HIẾN PHÁP VÀ LUẬT HÀNH CHÍNH
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH - NĂM 2023
BỘ GIÁO DỤC ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
NGUYỄN THỊ THU HẢO
THỰC HIỆN PHÁP LUẬT VỀ QUẢN LÝ VIÊN CHỨC
NGHIÊN CỨU TẠI BỆNH VIỆN NHI ĐỒNG 2,
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
LUẬN VĂN THẠC SĨ LUẬT HIẾN PHÁP VÀ LUẬT HÀNH CHÍNH
Chuyên ngành: Luật Hiến pháp và Luật Hành chính
số: 3 38 01 02
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC:
TS. NGUYỄN KHÁNH LY
LỜI CAM ĐOAN
Tôi cam đoan luận văn “Thực hiện pháp luật về quản
viên chức-Nghiên cứu tại Bệnh viện Nhi đồng 2, Thành phố Hồ Chí Minh
thành quả nghiên cứu khoa học độc lập của bản thân tôi. Luận văn có vận dụng
các tưởng, kết quả nghiên cứu của những luận văn của anh chị đi trước. Những
dữ liệu dùng để xử lý, phân tích, đánh giá trong luận văn được tác giả trực tiếp
tìm kiếm thu thập từ nguồn hợp pháp, chính thống và đáng tin cậy. Tôi xin chịu
trách nhiệm về lời cam đoan này./.
NGƯỜI CAM ĐOAN
Nguyễn Thị Thu Hảo
LỜI CẢM ƠN
Sau gần 02 năm tham gia học tập và nghiên cứu tại Học viện Hành chính
Quốc gia, bằng sự chân thành kính trọng, tôi xin gửi lời cảm ơn, tri ân sâu sắc
đến Ban Lãnh đạo, các phòng, khoa trực thuộc Học viện Hành chính Quốc gia
Quý Thầy đã hướng dẫn, giảng dạy, hỗ trợ tận tình đầy tâm huyết trong
thời gian tôi tham gia học tập, nghiên cứu và hoàn thiện luận văn này.
Đặc biệt, tôi xin gửi lời biết ơn sâu sắc tới TS. Nguyễn Khánh Ly đã trực
tiếp hướng dẫn, hỗ trợ, định hướng khoa học và tạo điều kiện giúp tôi hoàn thành
luận văn này.
Xin được gửi lời cảm ơn chân thành đến Ban Giám đốc bệnh viện Nhi đồng
2 các viên chức đang công tác tại Phòng Tổ chức cán bộ, Bệnh viện Nhi đồng
2 đã hỗ trợ, cung cấp tài liệu, số liệu, thông tin liên quan đến đề tài nghiên
cứu.
Với tất cả sự cố gắng, phấn đấu để luận văn này một tài liệu giá trị
nhưng chắc chắn s những thiếu sót. Do đó, tác giả sẵn sàng tiếp thu ý kiến
góp ý của các nhà khoa học, các qThầy Cô giáo và những người quan tâm để
chỉnh sửa, bổ sung hoàn thiện luận văn với kết quả tốt nhất.
Xin chân thành cảm ơn.
Thành phố Hồ Chí Minh, ngày…..tháng…..năm 2024
TÁC GIẢ
Nguyễn Thị Thu Hảo
MC LC
LỜI MỞ ĐẦU ............................................................................................. 1
1. Tính cấp thiết của đề tài luận văn ............................................... 1
2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đềi luận văn ................... 2
3. Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu ............................................. 4
3.1. Mục đích nghiên cứu .................................................................. 4
3.2. Nhiệm vụ nghiên cứu .................................................................. 4
4. Đối tượng phạm vi nghiên cứu ............................................... 5
4.1. Đối tượng nghiên cứu ................................................................. 5
4.2. Phạm vi nghiên cứu .................................................................... 5
5. Phương pháp luận phương pháp nghiên cứu ........................... 5
5.1. Phương pháp luận ....................................................................... 5
5.2. Phương pháp nghiên cứu cụ thể.................................................. 6
6. Ý nghĩa luận thực tiễn ........................................................ 6
6.1. Ý nghĩa luận ............................................................................ 6
6.2. Ý nghĩa thực tiễn ......................................................................... 6
7. Kết cấu của luận văn ................................................................... 7
Chương 1 ..................................................................................................... 8
CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ PHÁP LÝ THỰC HIỆN PHÁP LUẬT ................ 8
VỀ QUẢN LÝ VIÊN CHỨC ...................................................................... 8
1.1. Khái niệm, đặc điểm và vai trò của thực hiện pháp luật về quản lý
viên chức. .................................................................................................... 8
1.1.1. Khái niệm thực hiện pháp luật về quản lý viên chức. ................ 8
1.1.1.1. Khái niệm viên chức ................................................................... 8
1.1.1.2. Khái niệm pháp luật về quản lý viên chức ............................... 10
1.1.1.3. Khái niệm thực hiện pháp luật về quản lý viên chức. .............. 11
1.1.2. Đặc điểm của việc thực hiện pháp luật về quản lý viên chức. . 12
1.1.3. Nguyên tắc thực hiện pháp luật về quản lý viên chức. ............. 13
Khi thực hiện pháp luật về quản lý viên chức phải đảm bảo các nguyên