https://bit.ly/nopluanvannapa
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
…………/………… ……/……
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
HOÀNG HỮU NGUYÊN
ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH
TẠI CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH ĐẮK LẮK
LUẬN VĂN THẠC SĨ
QUẢN LÝ CÔNG
ĐẮK LẮK - NĂM 2024
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ
…………/………… ……/……
HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA
HOÀNG HỮU NGUYÊN
ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH
TẠI CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH ĐẮK LẮK
LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG
Mã số: 8 34 04 03
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. NGUYỄN VIỆT LONG
ĐẮK LẮK - NĂM 2024
LỜI CẢM ƠN
Tôi xin trân trọng cảm ơn q Thầy, Cô giáo Học viện Hành chính
Quốc gia Phân hiệu khu vực y Nguyên, giáo viên chủ nhiệm đã quan
tâm giúp đỡ, truyền đạt những kiến thức quý báu hướng dẫn tôi trong suốt
quá trình học tập cũng như thực hiện luận văn. Xin cảm ơn lãnh đạo Sở Nội
vụ, các đồng nghiệp gia đình đã động viên, giúp đỡ, tạo điều kiện tốt nhất
cho tôi trong quá trình thu thập thông tin, dữ liệu nghiên cứu, hoàn thành
luận văn này.
Đặc biệt, tôi xin gửi lời cảm ơn sâu sắc đến TS. Nguyễn Việt Long,
người trực tiếp hướng dẫn khoa học đã tận tình giúp đỡ, định hướng, đưa ra
những lời khuyên bổ ích giúp tôi giải quyết được các vướng mc trong quá
trình nghiên cứu, hoàn thành tốt luận văn tốt nghiệp của mình.
Xin trân trọng cảm ơn Hội đồng Đánh giá Luận văn quan tâm xem xét,
nghiên cứu và cho ý kiến góp ý về những thiếu sót để tôi kịp thời sửa đổi, bổ
sung nhằm hoàn thiện đề tài khoa học.
Để tỏ lòng kính trọng và biết ơn, xin kính chúc quý Thầy, Cô, lãnh đạo
các đồng nghiệp dồi dào sức khỏe, hạnh phúc và thành đạt!
Tác giả luận văn
Hoàng Hữu Nguyên
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng
tôi. Các số liệu, kết quả nêu trong luận văn trung thực,
nguồn gốc rõ ràng và được trích dẫn đầy đủ theo quy định.
Tác giả luận văn
Hoàng Hữu Nguyên
MỤC LỤC
M ĐẦU ............................................................................................................... 1
Chương 1. SỞ KHOA HC V THC HIN CI CÁCH HÀNH CHÍNH
TẠI CÁC QUAN CHUN MÔN THUC Y BAN NHÂN DÂN CP
TNH .................................................................................................................... 12
1.1. Khái nim, mục đích, yêu cầu ci cách hành chính tại các cơ quan chuyên
môn thuc y ban nhân dân cp tnh .............................................................. 12
1.1.1. Khái nim ci cách hành chính tại các quan chuyên môn thuộc y
ban nhân dân cp tnh ...................................................................................... 12
1.1.2. Mục đích thực hin ci cách hành chính tại các quan chuyên môn
thuc y ban nhân dân cp tnh ...................................................................... 14
1.1.3. Yêu cu thc hin ci cách hành chính tại các quan chuyên môn
thuc y ban nhân dân cp tnh ...................................................................... 16
1.2. Ni dung ci cách hành chính tại các quan chuyên môn thuộc y ban
nhân dân cp tnh............................................................................................. 17
1.2.1. Ci cách th chế .................................................................................... 18
1.2.2. Ci cách th tc hành chính .................................................................. 19
1.2.3. Ci cách t chc b máy hành chính nhà nước .................................... 21
1.2.4. Ci cách chế độ công v........................................................................ 23
1.2.5. Ci cách tài chính công ......................................................................... 24
1.2.6. Xây dng và phát trin Chính ph đin t, Chính ph s .................... 25
1.3. Kinh nghim thc hin ci cách hành chính ca mt s địa phương ...... 27
1.3.1. Kinh nghim thc hin ci cách hành chính ca tnh Qung Ninh ...... 27
1.3.2. Kinh nghim thc hin ci ch nh chính ca thành ph Hi Phòng .. 29
1.3.3. Kinh nghim thc hin ci cách hành chính ca tỉnh Lâm Đồng ......... 32
1.4. Bài hc kinh nghim rút ra cho vic thc hin ci cách hành chính ti các
cơ quan chuyên môn thuộc y ban nhân dân cp tnh ................................... 33