Giới thiệu tài liệu
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực tại Ban Quản lý Cảng cá, Bến cá tỉnh Kiên Giang là một nghiên cứu về hệ thống hóa đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức, tập trung vào thực trạng công tác đào tạo tại Ban Quản lý Cảng cá tỉnh Kiên Giang. Nghiên cứu này phân tích cơ sở lý luận về đào tạo, đánh giá hiện trạng công tác đào tạo và đề xuất giải pháp hoàn thiện cho việc đào tạo nguồn lực.
Đối tượng sử dụng
Sinh viên, nhà nghiên cứu về quản trị kinh doanh, ban quản lý tại cảng cá, doanh nghiệp tại ngành thủy sản, chính phú tỉnh Kiên Giang.
Nội dung tóm tắt
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực tại Ban Quản lý Cảng cá, Bến cá tỉnh Kiên Giang là một nghiên cứu hệ thống về việc đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức. Nghiên cứu này chủ yếu tập trung vào công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Ban Quản lý Cảng cá, Bến cá tỉnh Kiên Giang. Phần mở đầu của luận văn chủ trình vấn đề và quyết định đối với việc thực hiện nghiên cứu, bao gồm mục tiêu, yêu cầu và hình thức nghiên cứu. Phần tiếp theo của luận văn giải thích cơ sở lý luận về đào tạo nguồn nhân lực, trình bày thực trạng công tác đào tạo tại đơn vị và đánh giá hiệu quả của chúng. Phần cuối của luận văn đề xuất giải pháp hoàn thiện việc đào tạo nguồn lực, trình bày các giải pháp mới, công nghệ mới và kinh nghiệm mới mà nghiên cứu viên có thể áp dụng để cải thiện hiệu quả trong việc đào tạo nguồn lực.
