zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Biểu Mẫu - Văn Bản

» Biểu mẫu

MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH CỦA DOANH NGHIỆP

Chia sẻ: Nguyen Nhi | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:2

Báo xấu

530
lượt xem 15
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH CỦA DOANH NGHIỆP (Ban hành kèm theo Quyết đinh số 10/2012/QĐ-UBND ngày 01 tháng 6 năm 2012 của UBND tỉnh Đắk Nông)

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: MẪU BÁO CÁO THÀNH TÍCH CỦA DOANH NGHIỆP

Mẫu 1: CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------------------- BÁO CÁO THÀNH TÍCH CỦA DOANH NGHIỆP Năm …………. Tên doanh nghiệp: ………………………………………………………………… Địa chỉ: ………………………………………. Điện thoại: ………………………. Người đại diện theo pháp luật: …………………………… chức vụ: …………… Nội dung ĐVT Năm trước Thực hiện Tăng/giảm Xếp năm nay (tỷ lệ%) loại 1. Tăng trưởng lợi nhuận Triệu đồng 2. Doanh thu (bao gồm kim ngạch Triệu đồng xuất khẩu nếu có) 3. Lợi nhuận thực hiện và t ỷ suất % lợi nhuận thực hiện trên vốn 4. Đóng góp ngân sách Triệu đồng 5. Thực hiện nghĩa vụ thuế Triệu đồng 6. Thu nhập của người lao động Triệu đồng 7. Số lao động được giải quyết Người việc làm 8. Tổng số tiền đóng góp từ thiện, Triệu đồng nhân đạo xã hộ i 9. Tình hình chấp hành chế độ, Không vi Có vi phạm chính sách, pháp luật. phạm (XL (xếp loại B) A) 10. Hoạt động của tổ chức cơ sở Đạt “TSVM” Đạt khá Đảng, đoàn thể. (XL A) (xếp loại B) ……, ngày … tháng… năm ………… Đại diện Doanh nghiệp
(Ký tên, đóng dấu, họ tên)

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

CEO.20: Bộ Tài Liệu Hệ Thống Quy Trình Quản Lý Nhân Sự Dành Cho Lãnh Đạo

380 tài liệu

1798 lượt tải

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.