intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Một số khó khăn và vai trò của nhân viên công tác xã hội trong việc hỗ trợ lao động nhập cư tiếp cận dịch vụ y tế tại làng Eahdil, tỉnh Đắk-Lắk - TS. Lê Văn Công

Chia sẻ: Tieuduongchi Duongchi | Ngày: | Loại File: PPTX | Số trang:31

16
lượt xem
3
download
 
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Nghiên cứu "Một số khó khăn và vai trò của nhân viên công tác xã hội trong việc hỗ trợ lao động nhập cư tiếp cận dịch vụ y tế tại làng Eahdil, tỉnh Đắk-Lắk" nhằm mô tả các khó khăn mà lao động nhập cư trong việc tiếp cận các dịch vụ y tế; phân tích vai trò của nhân viên công tác xã hội trong việc hỗ trợ lao động nhập cư tiếp cận dịch vụ y tế tại làng Eahdil, tỉnh Đắk-Lắk. Mời các bạn cùng tham khảo!

Chủ đề:
Lưu

Nội dung Text: Một số khó khăn và vai trò của nhân viên công tác xã hội trong việc hỗ trợ lao động nhập cư tiếp cận dịch vụ y tế tại làng Eahdil, tỉnh Đắk-Lắk - TS. Lê Văn Công

  1. MỘT SỐ KHÓ KHĂN VÀ VAI TRÒ CỦA NHÂN  MỘT SỐ KHÓ KHĂN VÀ VAI TRÒ CỦA  VIÊN CÔNG TÁC XàH Ộ I TRONG VI NHÂN VIÊN CÔNG TÁC XàHỘI TRONG  ỆC H Ỗ  TRỢ LAO Đ VIỆC HỘ ỖNG NH ẬP CỘƯ  TRỢ LAO Đ  TIẾP C NG NH ẬN D ẬP CƯ  ỊCH  VỤ Y TẾTI T ẠI LÀNG EAHDIL, T ẾP C ẬN DỊCH VỤ Y TẾ TẠỈNH Đ ẮK­LẮK I LÀNG  EAHDIL, TỈNH ĐẮK­LẮK TS. Lê Văn Công Phó Trưởng Khoa Công tác xã hội ĐH KHXHNV­ ĐH QGTPHCM
  2. Nội Dung I. Đặt vấn đề II. Mục tiêu nghiên cứu III. Đối tượng & Phương pháp NC IV. Kết quả nghiên cứu & bàn luận V. Kết luận và khuyến nghị 
  3. I. Đặt vấn đề ­ Người lao động nhập cư đóng một vai  trò quan trọng trong sự thay đổi cơ cấu  dân số và phân bố dân cư giữa các tỉnh  thành tại Việt Nam: - Việc phát triển năng lực của người dân  bản địa,  - Tăng trưởng kinh tế.
  4. I. Đặt vấn đề Tuy nhiên, khi di cư đến nơi mới  LĐNC gặp rất nhiều khó khăn:  Việc làm, chổ ở, nơi học cho con,  nhu cầu về đời sống tinh thần, bị  sốc về văn hóa và bị phân biệt đối  xử.
  5. I. Đặt vấn đề Wheeler và Le, LĐNC bị loại trừ và  không được tham gia vào đời sống  chính trị, kinh tế ­ xã hội. Họ dễ bị  bóc lột và phân biệt đối xử, không  thể thể tiếp cận các chính sách an  sinh xã hội, hệ thống chăm sóc sức  khỏe ­ y tế tại nơi đến.
  6. I. Đặt vấn đề Biết được khó khăn của LĐNC, 1994 nhân viên y tế cộng đồng phối hợp cùng hỗ trợ cộng đồng (VNCTXH) đã khởi xướng quan hệ hợp tác để xây dựng năng lực cho cộng đồng (Partnership in Capacity Building - PCB). Giúp cho LĐNC hội nhập, và tiếp cận các dịch vụ y tế tại cộng đồng.
  7. Eahdil Village in 1994
  8. II. Mục tiêu nghiên cứu 1. Mô tả các khó khăn mà lao động  nhập cư (LĐNC) trong việc tiếp cận  các dịch vụ y tế. 2. Phân tích vai trò của nhân viên  CTXH trong việc hỗ trợ LĐNC tiếp cận  dịch vụ y tế tại làng Eahdil, tỉnh Đắk­ Lắk.
  9. III. Đối tượng & phương pháp nghiên cứu Ø Đối tượng NC: Nghiên cứu 40 người nhập cư vào tỉnh Đắk-Lắk. Ø Thời gian & địa điểm NC: Thực hiện tại làng Eahdil, tỉnh Đắk-Lắk từ tháng 1 - 4 năm 2015.
  10. III. Đối tượng & phương pháp nghiên cứu ­ Nghiên cứu mô tả cắt ngang, sử dụng  phương pháp nghiên cứu định tính:  Phỏng vấn bán cấu trúc, Thảo luận  nhóm tập trung (FGD), và Xem xét tài  liệu và hồ sơ. 
  11. IV. Kết quả nghiên cứu & bàn luận v Đặc điểm nhân khẩu học của LĐNC  40 LĐNC, có 18 nữ và 22 nam.   Tuổi nam 43,5 và nữ 40,7  Nghề nghiệp trước khi tới làng Eahdil § 12 LĐNC nông nghiệp  § 8 LĐNC nghề tự do,  § 5 LĐNC đánh bắt thủy sản  § 2 LĐNC phụ hồ,  § 2 LĐNC có nghề mộc,  § và 1 LĐNC có nghề may.   Có 5 / 40 LĐNC thiểu số (2 Tày, 1 Stiêng, 1 Chăm, và 1 Thái)
  12. IV. Kết quả nghiên cứu & bàn luận v Đặc điểm nhân khẩu học của LĐNC  Điều kiện kinh tế của tất cả 40 LĐNC đều cho  hay rằng GĐ đói khổ, phải chạy từng bữa ăn tại  quê nhà nên mới rời bỏ quê hương.
  13. IV. Kết quả nghiên cứu & bàn luận v Đặc điểm nhân khẩu học của LĐNC  Điều kiện kinh tế hiện nay 40 LĐNC có việc làm  ổn định, thu nhập ổn định, có ít nhất 1/2 hecta cà  phê và hồ tiêu.  Họ có tiền tiết kiệm, điều kiện sống cải thiện,  nhà có tiện nghi:tủ lạnh, điện thoại, internet,  truyền hình, xe gắn máy vv….
  14. Today
  15. IV. Kết quả nghiên cứu & bàn luận 1.Những khó khăn làm rào cản  LĐNC trong việc tiếp cận các dịch  vụ y tế như sau:  Kinh Tế­Xã Hội   Chính trị­Xã Hội  Văn Hóa­Xã Hội  Môi trường sống
  16. Khó khăn làm rào cản LĐNC tiếp cận  các dịch vụ y tế Kinh Tế ­ Xã Hội  &  Chính trị­Xã Hội Tất cả 30 LĐNC được hỏi đều nhận định rằng  yếu tố về kinh tế ­ xã hội và chính trị ­ xã  hội là rào cản làm cho họ không thể tiếp cận  được các dịch vụ y tế tại địa phương.
  17. Kinh Tế ­ Xã Hội  Không  Thiếu  § Tài chánh § Ăn § Nhà  § Nước § Việc làm § Mặc § Đất canh tác  § Thuốc (y tế) § Giúp đỡ § Thông tin
  18. Chính Trị­xã Hội Không  §Hợp pháp §Trợ giúp xã hội §Bảo hiểm §Tiếp cận chính sách §Đón nhận trong cộng đồng
  19. Văn Hóa­Xã Hội Có 20 LĐNC (9 nữ và 11 nam) được hỏi trả lời  rằng các khó khăn về văn hóa ­ xã hội cản trở  họ tiếp cận các dịch vụ y tế tại làng  bị sốc văn hoá,   cô lập,   không nơi sinh hoạt văn hoá, tôn giáo, tinh  thần  Dang, N.A. và Anh, Dang Nguyen, đã cảnh báo yếu tố văn hóa là vấn đề  khó khăn phổ biến mà LĐNC.
  20. Môi trường sống Có 18 LĐNC (13 nữ và 5 nam) cho rằng điều kiện địa lý và môi  trường tự nhiên khắc nghiệt là nguyên nhân cản trở LĐNC tiếp cận  các dịch vụ y tế tại địa phương.  địa lý tự nhiên  thú dữ UNFPA Vietnam và Le Bach Duong cho hay LĐNC phải đối với môi trường tại Đắk­Lắk,  khí hậu khắc nghiệt.
ADSENSE

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

 

Đồng bộ tài khoản
6=>0