Nghề nghiệp của lao động nữ
-
Bài viết tập trung mô tả kiến thức của công nhân may về an toàn vệ sinh lao động tại 2 công ty may thành phố Thái Bình. Đối tượng nghiên cứu: Nghiên cứu được thực hiện trên 408 nữ công nhân nhà máy may Hưng Nhân.
5p vinatisu 23-08-2024 8 2 Download
-
Nghiên cứu được triển khai với mục tiêu mô tả thực trạng môi trường lao động và đánh giá sức khỏe của lao động nữ tại một số doanh nghiệp may thuộc tỉnh Đồng Nai năm 2022. Kết quả này nhằm góp phần làm phong phú thêm số liệu, là tiền đề cho các nghiên cứu sức khỏe nghề nghiệp sau này.
8p gaupanda012 03-02-2024 16 3 Download
-
Bài viết Stress, lo âu, trầm cảm và các yếu tố liên quan ở lao động nữ tại một số công ty may mặc tỉnh Đồng Nai trình bày đánh giá thực trạng stress, lo âu, trầm cảm của lao động nữ tại một số công ty may mặc tỉnh Đồng Nai và xác định một số yếu tố nghề nghiệp ảnh hưởng đến sức khỏe tâm thần của lao động nữ ở ngành may.
9p vikissinger 21-12-2023 9 2 Download
-
(NB) Mục tiêu của giáo trình May quần âu nam, nữ là giúp các bạn trình bày được quy cách, yêu cầu kỹ thuật và phương pháp may túi quần, cửa quần, cạp quần âu nam, nữ; Xây dựng được quy trình lắp ráp và vẽ được mặt cắt của các bộ phận quần âu nam, nữ; May hoàn chỉnh quần âu nam, nữ đảm bảo quy cách, yêu cầu kỹ thuật và định mức thời gian; Đảm bảo an toàn lao động, vệ sinh cụng nghiệp và bố trí chỗ làm việc khoa học trong quá trình may.
61p hoacomay097 06-01-2022 206 26 Download
-
Bài viết đã khảo sát nồng độ bụi bông trong môi trường lao động ở công ty Hanesbrands Kim Động, Hưng Yên. Nghiên cứu cũng đánh giá ảnh hưởng của các yếu tố của điều kiện lao động như bụi bông và các yếu tố ecgônômi đến sức khỏe người lao động. Nồng độ bụi bông trong xưởng may áo lót nữ dao động từ 0,109÷0,520mg/m3, thấp hơn giới hạn cho phép theo QCVN 02:2019/BYT từ 2÷10 lần.
7p viwilliamleiding 10-12-2021 39 4 Download
-
Bài viết trình bày các quy định của các công ước quốc tế; sức khỏe nghề nghiệp của lao động nữ và lao động nữ thời kỳ mang thai, nuôi con nhỏ; điều kiện kinh tế - xã hội.
5p quenchua9 19-11-2020 32 1 Download
-
Công tác quản lý, giáo dục phạm nhân đã đạt được những kết quả nhất định. Tuy nhiên, công tác này cũng xuất hiện một số tồn tại, hạn chế.
5p quenchua9 19-11-2020 88 2 Download
-
Tiến bộ về giới nói chung và trên thị trường lao động Việt Nam nói riêng; nghiên cứu đánh giá việc thực hiện Công ước số 100 và 111 của Việt Nam dưới góc độ bình đẳng giới.
89p trinhthamhodang6 08-07-2020 67 9 Download
-
Đảng bộ Vũ Bình (huyện Kiến Xương, Thái Bình) lãnh đạo một xã thuộc vùng lúa. Đảng bộ có ba chi bộ, 18 tổ đảng, lãnh đạo hai hợp tác xã nông nghiệp với 19 đội trồng cây và năm đội làm các ngành nghề khác. Một phần ba số đảng viên ở đây là nữ, 40% trẻ tuổi, 60% mới được kết nạp từ năm 1961 đến nay, 25% đã qua cuộc kháng chiến lần thứ nhất. Tuy vậy, còn tới 48% số đảng viên mới có trình độ văn hóa cấp một phổ thông, chỉ có tám đồng chí được học qua các lớp quản lý hợp tác xã và kỹ thuật trung cấp, sơ cấp.
5p nangthothubon_vn20 02-06-2020 37 1 Download
-
Bài viết trình bày các nội dung chính sau: Quy định của pháp luật về bảo vệ quyền về việc làm đối với lao động nữ, thực trạng vấn đề bảo đảm quyền về việc làm của lao động nữ tại Gia Lai, vài đề xuất góp ý trong dự thảo Bộ Luật Lao động 2012.
5p vilisbon2711 04-01-2020 61 4 Download
-
Với mục đích khám phá các rào cản ảnh hưởng đến cơ hội thăng tiến của nữ giới trong bối cảnh ngành kinh doanh khách sạn, nghiên cứu này đã khảo sát 132 người lao động của 16 khách sạn 3–5 sao ở thành phố Huế. Kết quả cho thấy nữ giới chiếm hơn 2/3 lực lượng lao động hiện tại của các khách sạn, nhưng tỉ lệ nữ quản lý còn khá khiêm tốn. Các rào cản chủ yếu đối với thăng tiến nghề nghiệp của nữ giới bao gồm áp lực cân bằng công việc và gia đình, các định kiến về sức khỏe, khả năng chịu áp lực công việc và sự gián đoạn công việc khi nữ giới thực hiện thiên chức làm mẹ.
15p angicungduoc2 31-12-2019 83 2 Download
-
Nghiên cứu nhằm đánh giá điều kiện lao động của công nhân nữ làm việc trong các nhà máy sản xuất da giày, sử dụng thiết kế mô tả cắt ngang, kết hợp điều tra định lượng trên 767 công nhân nữ (CNN) ở 3 nhà máy sản xuất da giày tại 3 khu công nghiệp, phỏng vấn sâu, thảo luận nhóm định tính với công nhân nữ và các bên liên quan, phân tích số liệu đo kiểm môi trường lao động trong 3 năm (2011-2013) từ 2 công ty sản xuất da giày.
6p thanos2 22-05-2018 111 7 Download
-
Mục tiêu của quá trình nghiên cứu là phân tích, đánh giá về thực trạng sử dụng lao động nữ nông thôn xã Định Liên, từ đó đề xuất định hướng và một số giải pháp cơ bản có tính khả thi cụ thể để tạo việc làm, tăng thu nhập cho phụ nữ trên địa bàn nghiên có tính khả thi cụ thể để tạo việc làm, tăng thu nhập cho phụ nữ trên địa bàn nghiên
84p bautroibinhyen1 02-11-2016 50 6 Download
-
Nội dung tài liệu trình bày các nguyên tắc trao quyền cho phụ nữ: lãnh đạo cấp cao doanh nghiệp thúc đẩy bình đẳng giới; đối xử công bằng giữa nam và nữ trong công việc - tôn trọng quyền và không phân biệt đối xử; đảm bảo sức khỏe, an toàn và lợi ích của nữ và nam lao động; khuyến khích giáo dục, đào tạo và phát triển nghề nghiệp cho phụ nữ.
16p roongkloi10 11-08-2017 100 7 Download
-
Sau 30 năm đổi mới Việt Nam đã đạt được những thành tựu to lớn trên tất cả các lĩnh vực chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội. Trong đó có sự đóng góp quan trọng của lực lượng lao động giúp việc gia đình (LĐGVGĐ). Phần lớn LĐGVGĐ là lao động nữ ở nông thôn với trình độ học vấn thấp và không có nghề nghiệp ổn định. Bài viết phân tích thực trạng của LĐGVGĐ ở Việt Nam và đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao vị thế của lực lượng lao động này.
9p nhanmotchut_2 04-10-2016 136 21 Download
-
Ngày nay, phụ nữ đã trở thành một lực lượng lao động không thể thiếu được trong nền kinh tế quốc dân. Tuyệt đại đa số phụ nữ trong độ tuổi lao động đang trực tiếp làm việc trong các cơ quan xí nghiệp. Nhiều phụ nữ đang làm việc (khoảng 70% ) có con chưa đến tuổi trưởng thành. Phụ nữ đang dần dần cần “phụ nữ hóa” một số ngành, nghề sản xuất của nền kinh tế nước ta. Giúp đỡ cho phụ nữ giảm nhẹ công việc gia đình và bếp núc là biện pháp tốt...
4p banhukute 24-06-2013 54 2 Download
-
Phạm vi nghiờn cứu : Việc xỏc định tỷ lệ thành khớ định mức, tỷ lệ lợi dụng gỗ trong cụng nghệ xẻ, xỏc định mức tiờu hao nguyờn liệu trong chế biến là một việc hết sức cần thiết và quan trọng. Nú khụng chỉ là cơ sở cho chỳng ta đỏnh gớa chất lượng cụng nghệ, năng lực gia cụng của cụng nhõn, mà cũn giỳp chỳng ta xỏc định được phương phỏp gia cụng cần thiết giỳp nõng cao tỷ lệ thành khớ,nõng cao thành quả lao động. ở Trường Đại học Lõm Nghiệp đó cú một...
25p canhchuon_1 14-06-2013 137 18 Download
-
Thực trạng các quy định của pháp luật lao động đối với lao động nữ 1.1. Các quy định trong lĩnh vực việc làm Chính sách việc làm là một trong những chính sách cơ bản nhất của mỗi quốc gia nhằm góp phần đảm bảo an toàn, ổn định và phát triển xã hội. Chính sách này nhằm đảm bảo có đủ việc làm cho tất cả những ai cần và mong muốn có việc làm, mọi người có quyền tự do lựa chọn việc làm, nghề nghiệp, mọi sự phân biệt trong đó có sự phân biệt...
7p keomotmau 20-05-2013 175 33 Download
-
Bảo vệ quyền của người phụ nữ đối với tài sản thuộc sở hữu chung hợp nhất của vợ chồng theo luật hôn nhân và gia đình Việt Nam năm 2000 Do đặc điểm khác nhau về điều kiện phát sinh, thời gian điều trị, sự ổn định sau điều trị… mà quy định về thời điểm hưởng, mức hưởng giống nhau là không phù hợp. Hơn nữa, pháp luật lao động chỉ mới đưa ra khái niệm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chứ chưa quy định các điều kiện để hưởng chế độ tai nạn lao động,...
4p congchuabrave 26-04-2013 130 16 Download
-
Quyền của lao động nữ theo quan điểm của tổ chức lao động quốc tế trong những công ước Việt Nam chưa phê chuẩn Sáu là quy định trách nhiệm của doanh nghiệp phải chi trả khoản tiền tương ứng quỹ bảo hiểm xã hội chi trả cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong trường hợp doanh nghiệp không tham gia bảo hiểm xã hội và không đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc (hợp đồng lao động từ 3 tháng trở...
6p congchuabrave 26-04-2013 89 12 Download