Quản lý sử dụng đường bộ

Giáo trình Thiết bị may (Ngành: May thời trang - Trình độ Trung cấp) cung cấp các kiến thức gồm cơ sở hình thành các đường may cơ bản, nguyên lý hoạt động của các cơ cấu chính và các dạng máy may đặc trưng của máy may công nghiệp, một số kết cấu, sử dụng và hiệu chỉnh các cụm chính của các máy trong dây chuyền may công nghiệp. Cuốn giáo trình Thiết bị may có thể dùng làm tài liệu học tập cho học sinh trung cấp, làm tài liệu tham khảo cho cán bộ kỹ thuật ngành may và những người quan tâm đến lĩnh vực này, đặc biệt là cho các thợ sửa chữa thiết bị may.

29p nienniennhuy00 28-10-2024 2 0   Download

Đề tài "Đào tạo bồi dưỡng cán bộ Công đoàn cơ sở huyện Tam Đường, tỉnh Lai Châu" trình bày cơ sở lý luận về đào tạo, bồi duỡng cán bộ công đoàn cơ sở; phân tích thực trạng đào tạo, bồi duỡng cán bộ công đoàn cơ sở huyện Tam Đuờng, tỉnh Lai Châu; giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo, bồi duỡng cán bộ công đoàn cơ sở huyện Tam Đường, tỉnh Lai Châu. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

136p myhouse00 26-10-2024 0 0   Download

Giáo trình "Y xã hội" được các giảng viên Bộ môn Y tế công cộng biên soạn dùng cho hệ Cao đẳng điều dưỡng, Cao đẳng phục hồi chức năng, hình ảnh, xét nghiệm, hộ sinh dựa trên chương trình đào tạo của Trường. Môn học giúp người học nắm được được những nguyên tắc chung nhất về tâm lý y học, truyền thông giáo dục sức khỏe, và tổ chức quản lý ngành y tế Việt Nam.

140p gaupanda056 16-10-2024 1 0   Download

Giáo trình Dược lý giúp cho người học nắm được được những nguyên tắc chung nhất về hoạt động của thuốc trong cơ thể bao gồm các nguyên lý dược động học, tác dụng, cơ chế tác dụng, tác dụng không mong muốn, chỉ định, chống chỉ định và cách sử dụng các thuốc thiết yếu. Sau khi ra trường, học viên có thể vận dụng tốt các kiến thức về đã học về thuốc và kiến thức liên quan vào hoạt động nghề nghiệp của cán bộ y tế nói chung và của người nữ hộ sinh nói riêng.

378p gaupanda056 21-10-2024 4 1   Download

Bài viết này trình bày một số vấn đề về năng lực và phát triển năng lực nghề nghiệp. Nội dung chính bao gồm các vấn đề về xã hội hiện đại và sự chuyển biến về chất lượng nhân lực; năng lực và các cấu phần của năng lực; mô hình và các thành tố cơ bản của hệ thống năng lực nghề nghiệp.

6p viyoko 01-10-2024 4 2   Download

Bài viết trình bày thực trạng công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ quản lý giáo dục phổ thông trong thời gian qua; Phát triển chương trình, tài liệu đào tạo, bồi dưỡng cán bộ quản lý giáo dục trường phổ thông theo hướng tiếp cận năng lực; Xây dựng và phát triển chương trình, tài liệu đào tạo bồi dưỡng cán bộ quản lý theo chuẩn hiệu trưởng tại trường cán bộ quản lý giáo dục thành phố Hồ Chí Minh.

10p viyoko 01-10-2024 2 1   Download

Bài viết trình bày việc tiếp cận mô hình chất lượng dịch vụ (SERVQUAL) trong việc đánh giá sự hài lòng của học viên tại trường cán bộ quản lý giáo dục thành phố Hồ Chí Minh. Việc vận dụng phương pháp phân tích thành phần để thu gọn dữ liệu và xác định các nhân tố cơ bản ảnh hưởng đến chất lượng đào tạo, bồi dưỡng bao gồm: chương trình đào tạo; đội ngũ giảng viên; cơ sở vật chất, nguồn lực hỗ trợ và công tác tổ chức quản lý đào tạo để đánh giá sự hài lòng của học viên tại Trường.

7p viyoko 01-10-2024 1 1   Download

Bài viết Xây dựng hệ thống đảm bảo chất lượng bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục đáp ứng nhu cầu đổi mới giáo dục trình bày các nội dung: Sự cần thiết xây dựng hệ thống đảm bảo chất lượng; Chất lượng hoạt động bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục; Đề xuất hệ thống đảm bảo chất lượng hoạt động bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục trong các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục.

5p viyoko 01-10-2024 1 0   Download

Bài viết Giải pháp phát triển hệ thống các cơ sở bồi dưỡng cán bộ quản lý giáo dục trước yêu cầu đổi mới trình bày các nội dung: Một số nhận xét khái quát về các cơ sở bồi dưỡng bộ quản lý giáo dục ở nước ta; Giải pháp phát triển hệ thống các cơ sở bồi dưỡng bộ quản lý giáo dục trong sự nghiệp đổi mới căn bản toàn diện giáo dục – đào tạo.

5p viyoko 01-10-2024 3 1   Download

Bài viết Cần sự chuẩn bị cấp bách cho việc đổi mới chương trình giáo dục phổ thông hiện nay trình bày các nội dung: Sự cần thiết phải đổi mới chương trình giáo dục phổ thông; Vấn đề cấp bách đặt ra cần giải quyết đối với việc đổi mới chương trình giáo dục phổ thông ở các tỉnh thành phía Nam hiện nay.

4p viling 27-09-2024 3 2   Download

Để hình thành sứ mệnh đặc biệt đó thì đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục phải có chuyên môn, nghiệp vụ cao, có phẩm chất đạo đức, nhanh nhạy và có khả năng thích ứng tốt. Bài viết đề cập đến một số nội dung cần hoàn thiện trong công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông hiện nay.

7p viling 27-09-2024 5 2   Download

Bài viết đề xuất một số biện pháp, nội dung chương trình bồi dưỡng, yêu cầu đối với nhà trường, giáo viên, người cán bộ quản lý nhằm đảm bảo cho chương trình giáo dục phổ thông mới. Đổi mới công tác bồi dưỡng đối với cán bộ quản lý giáo dục là hết sức quan trọng với chương trình giáo dục phổ thông tổng thể, chương trình đang được sự quan tâm của toàn xã hội nói chung và ngành giáo dục nói riêng.

5p viling 27-09-2024 7 2   Download

Bài viết trình bày việc xây dựng văn hóa chất lượng là nhiệm vụ và điều kiện đảm bảo cho sự phát triển bền vững của một tổ chức. Để nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, Trường Cán bộ quản lý giáo dục Thành phố Hồ Chí Minh cần có những giải pháp như: xây dựng cảnh quan xanh, sạch, đẹp; xây dựng một môi trường học thuật; xây dựng các chuẩn mực văn hóa, v.v. .

11p vifilm 27-09-2024 7 2   Download

Công tác hòa giải tranh chấp đất đai được thực hiện tốt sẽ góp phần hạn chế mâu thuẫn về đất đai trong nội bộ quần chúng nhân dân, tăng cường sự đoàn kết gắn bó cũng như tạo sự khắng khít về tình làng, nghĩa xóm, tình thân họ hàng. Với ý nghĩa và vai trò quan trọng của công tác hòa giải tranh chấp đất đai, đòi hỏi mỗi người dân phải nâng cao nhận thức về pháp luật, phát huy truyền thống yêu thương, đoàn kết của người Việt Nam.

9p gaupanda053 19-09-2024 5 1   Download

Dựa trên đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả đăng ký đất đai và cấp chứng nhận quyền sử dụng đất lần đầu đề tài đã đề xuất các giải pháp: Nhóm giải pháp chung về chính sách pháp luật, cải cách thủ tục hành chính và nâng cao trình độ năng lực đội ngũ, cán bộ.

8p gaupanda051 13-09-2024 6 2   Download

Bài viết trình bày đánh giá hài lòng người bệnh ngoại trú tại phòng khám Bác sỹ Gia đình Bệnh viện đa khoa Nam Anh năm 2019. Phương pháp. Thiết kế nghiên cứu cắt ngang mô tả trên 600 bệnh nhân ngoại trú sử dụng dịch vụ khám bác sỹ gia đình tại Bệnh viện đa khoa Nam Anh, tỉnh Bình Dương. Thực hiện phỏng vấn trực tiếp người bệnh theo phiếu khảo sát hài lòng của người bệnh ngoại trú của Bộ Y tế.

6p vinamtan 06-09-2024 3 1   Download

Nghiên cứu nhằm xác định tỷ lệ kiệt sức trong công việc và các yếu tố liên quan ở điều dưỡng tại Bệnh viện Nhi đồng 2 từ tháng 9 năm 2022 đến tháng 05 năm 2023. Phương pháp: nghiên cứu cắt ngang mô tả được tiến hành trên 269 điều dưỡng đang công tác từ 12 tháng trở lên tại bệnh viện Nhi đồng 2, sử dụng bộ câu hỏi MBI-HSS gồm 22 mục.

6p visunati 23-08-2024 4 1   Download

Bài viết tập trung phân tích mối liên quan giữa kiến thức và hành vi sử dụng sữa đóng hộp của học sinh trung học phổ thông (THPT) thành phố Hà Nội. Đối tượng và phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu mô tả cắt ngang trên 590 học sinh trung học phổ thông thành phố Hà Nội bằng bộ câu hỏi. Số liệu được xử lý phân tích bằng phần mềm SPSS 22.0.

8p vinatisu 22-08-2024 5 1   Download

Đề tài nghiên cứu toàn diện, có hệ thống những vấn đề lý luận về chế độ tuyển chọn, sử dụng quan lại thời Hậu Lê và cơ sở xây dựng chế độ này. Đề tài đi sâu nghiên cứu, làm rõ nội dung chế độ tuyển chọn, sử dụng quan lại thời Hậu Lê. Từ đó, nhận xét về những ưu điểm, nhược điểm trong việc áp dụng vào thực tiễn bối cảnh đương thời.

113p thuyduong0620 01-08-2024 6 2   Download

Nghiên cứu này nhằm mục đích khám phá các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của nhân viên tại Công ty cổ phần xi măng Trung Hải - Hải Dương. Với mẫu khảo sát 250 nhân viên, phương pháp định lượng được sử dụng trong nghiên cứu cùng với các kỹ thuật thống kê như phân tích độ tin cậy thang đo, phân tích nhân tố và phân tích hồi quy.

8p vinatis 30-07-2024 6 2   Download