intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Cán bộ lao động

Xem 1-20 trên 2351 kết quả Cán bộ lao động
  • Mục đích nghiên cứu của đề tài là phân tích thực trạng văn hóa công sở, trên cơ sở đó đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động xây dựng và phát triển văn hóa công sở tại Trung tâm y tế huyện Nông Cống, tỉnh Thanh Hóa giai đoạn trong thời gian tới, góp phần phát triển toàn diện chất lượng và hiệu quả làm việc của cán bộ, nhân viên y tế, người lao động tại trung tâm.

    pdf168p gaupanda025 10-04-2024 1 0   Download

  • Bài viết này phân tích sự cần thiết phải phát triển đồng bộ tải trọng cầu - đường và thực trạng, định hướng phát triển hạ tầng giao thông vận tải đường bộ đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế xã hội tỉnh Vĩnh Long trong thời gian tới.

    pdf8p visergey 02-04-2024 0 0   Download

  • Luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty TNHH một thành viên Tổng Công ty 28 chi nhánh Cần Thơ" được hoàn thành với mục tiêu nhằm xác định và phân tích các nhân tố tác động đến động lực làm việc của người lao động trong Công ty; Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả tạo động lực thúc đẩy người lao động trong Công ty TNHH Một thành viên Tổng Công ty 28 chi nhánh Cần Thơ làm việc tốt và gắn bó lâu dài với công ty.

    pdf112p khanhchi0906 01-04-2024 0 0   Download

  • Nghiên cứu "Ảnh hưởng của xung đột trong quan hệ lao động đến hành vi cản trở công việc" sử dụng dữ liệu thu thập được từ 345 đáp viên làm việc trong 10 doanh nghiệp tại 3 khu công nghiệp thuộc tỉnh Bắc Ninh (Khu công nghiệp Quế Võ, Yên Phong và Tiên Sơn). Kết quả cho thấy xung đột lợi ích, xung đột dựa trên sự ảnh hưởng và xung đột quyền có tác động thuận chiều đến hành vi cản trở công việc. Từ đó, tác giả đề xuất các giải pháp phòng ngừa và giảm thiểu xung đột quan hệ lao động, loại bỏ các hành vi cản trở công việc.

    pdf12p cotieubac1004 14-03-2024 3 1   Download

  • Bài viết "Đặc điểm văn hóa phương Đông và một số hạn chế cần khắc phục" xem xét về vùng lãnh thổ, phương Đông ngày nay được hiểu là toàn bộ châu Á và phần Đông Bắc châu Phi. Phương Đông là khu vực sớm xuất hiện các nền văn hóa - văn minh cổ đại, tiêu biểu là Ai Cập, Lưỡng Hà, Ấn Độ, Trung Quốc. Các nền văn hóa - văn minh phương Đông thường gắn liền với những dòng sông, nơi mà vào thời kỳ sơ khai của công cụ lao động, con người vẫn có thể trồng trọt, chăn nuôi để sinh tồn và dần dần phát triển.

    pdf6p cotieubac1004 14-03-2024 1 1   Download

  • Các đối tượng có khó khăn về nhà ở tại khu vực đô thị (gồm cán bộ, công chức, viên chức, sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp thuộc lực lượng vũ trang nhân dân được hưởng lương từ ngân sách; người lao động thuộc các thành phần kinh tế…) không đủ khả năng tài chính để cải thiện chỗ ở. Vậy cần có những giải pháp nào để khắc phục được những thực trạng trên? Đây là câu hỏi mà nhóm tác giả muốn đi tìm lời giải cho vấn này.

    pdf10p cotieubac1004 14-03-2024 0 0   Download

  • Bài viết "Hoạt động cung cấp dịch vụ bảo vệ trẻ em của các cơ sở cung cấp dịch vụ" được trích xuất một phần từ báo cáo khảo sát các cơ sở cung cấp dịch vụ bảo vệ trẻ em tập trung chủ yếu vào tính pháp lý của các cơ sở cung cấp dịch vụ bảo vệ trẻ em, đội ngũ cán bộ, cơ sở vật chất, các hoạt động cung cấp dịch vụ bảo vệ trẻ em thuộc phạm vi quản lý của ngành Lao động - Thương binh và Xã hội và chi phí/ giá dịch vụ và bàn luận về tích hợp dịch vụ bảo vệ trẻ em cho cả 3 cấp độ.

    pdf10p cotieubac1004 14-03-2024 0 0   Download

  • Bài viết "Tương quan giữa tỷ lệ đóng và tỷ lệ hưởng trong chế độ hưu trí ở Việt Nam" đề cập đến sự phụ thuộc tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng vào tỷ lệ đóng góp thông qua phương trình tổng số tiền tích lũy được trong toàn bộ thời gian làm việc và hưởng lương hưu cân bằng với tổng số tiền được hưởng trong chế độ hưu trí cho 2 trường hợp. Tính toán ở mức đơn giản, ta giả định lãi suất, thuế, lạm phát đều bằng không và lương của người lao động không thay đổi qua các năm làm việc.

    pdf6p cotieubac1004 14-03-2024 3 1   Download

  • Bài viết "Thị trường lao động Việt Nam trước những thách thức của già hóa dân số" nhằm đưa ra các hàm ý chính sách để hạn chế và ứng phó với các tác động tiêu cực của già hóa dân số cần có chiến lược phát triển bền vững và các chính sách lao động, việc làm, thị trường lao động đồng bộ, đặc biệt là về thị trường lao động chủ động, việc làm bền vững và thỏa đáng, cải thiện chất lượng nguồn nhân lực và nâng cao năng lực thực hiện, đảm bảo an sinh xã hội.

    pdf9p cotieubac1004 14-03-2024 2 1   Download

  • Bài viết "Thách thức đối với quan hệ lao động ở Việt Nam trong bối cảnh thực hiện Hiệp định đối tác toàn diện và tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP)" bàn về việc thực hiện Hiệp định mang lại cho Việt Nam nhiều cơ hội song cũng phải đối mặt với nhiều thách thức trong quan hệ lao động(QHLĐ). Các bên liên quan đến QHLĐ ở Việt Nam bao gồm Nhà nước, NSDLĐ (NSDLĐ) và người lao động (NLĐ). Đối với Nhà nước, thách thức cần hoàn thiện hệ thống khung pháp lý phù với với những cam kết quốc tế.

    pdf7p cotieubac1004 14-03-2024 0 0   Download

  • Bài giảng Công nghệ may 2: Bài 5 Quá trình chuẩn bị sản xuất về công nghệ, gồm các nội dung chính như sau vai trò của quá trình chuẩn bị sản xuất về công nghệ; Mô tả mẫu; Hướng dẫn sử dụng nguyên phụ liệu; Định mức và cân đối nguyên phụ liệu; Hệ thống Tiêu chuẩn kỹ thuật; Xây dựng qui trình may; Sơ đồ nhánh cây; Tổ chức phân công lao động trên chuyền; Thiết kế chuyền; Bố trí mặt bằng phân xưởng. Mời các bạn cùng tham khảo!

    pdf37p boghoado028 13-03-2024 1 0   Download

  • Luận văn "Hoàn thiện văn hóa doanh nghiệp tại Tổng Công ty Điện lực TP. Hà Nội" nhằm nghiên cứu thực trạng thực thi văn hóa doanh nghiệp tại Tổng công ty Điện lực Thành phố Hà Nội, trên cơ sở đó đưa ra các giải pháp thực thi có tính tý luận và thực tiễn để đảm bảo hiệu quả, góp phần tạo động lực phấn đấu, lao động sản xuất kinh doanh cho cán bộ, công nhân viên lao động trong toàn Tổng công ty. Mời các bạn cùng tham khảo!

    pdf102p canhphuongthanh0201 01-02-2024 12 5   Download

  • Luận văn "Hoàn thiện văn hóa doanh nghiệp tại Tổng công ty Điện lực Hà Nội" được hoàn thành với mục tiêu nhằm nghiên cứu thực trạng thực thi văn hóa doanh nghiệp tại Tổng công ty Điện lực Thành phố Hà Nội, trên cơ sở đó đưa ra các giải pháp thực thi có tính tý luận và thực tiễn để đảm bảo hiệu quả, góp phần tạo động lực phấn đấu, lao động sản xuất kinh doanh cho cán bộ, công nhân viên lao động trong toàn Tổng công ty.

    pdf102p conmeothayxao 28-12-2023 20 11   Download

  • Nghiên cứu này thực hiện đánh giá hiện trạng ô nhiễm DBP tại 03 cơ sở chế biến cao su ở khu vực miền Trung. Kết quả quan trắc cho thấy khu vực pha trộn hoá chất, cán luyện, định hình và lưu hoá (bộ phận trực tiếp) nồng độ DBP thấp nhất là 0,0426mg/m3 cao nhất là 1,1786mg/m3 , khu vực văn phòng (bộ phận gián tiếp) nồng độ DBP nhỏ hơn giới hạn định lượng của phương pháp (LOQ= 0,0004mg/m3 ).

    pdf11p phuong798 26-12-2023 2 2   Download

  • Bài viết "Làn sóng cán bộ, công chức, viên chức dịch chuyển từ khu vực công sang khu vực tư – Thực trạng và giải pháp" đề cập đến việc ;ao động tri thức Việt Nam có xu hướng rời bỏ khu vực “công” sang khu vực “tư”. Làn sóng này dẫn tới tình hình mất cân bằng nguồn nhân lực và “tài nguyên chất xám” giữa môi trường công và tư. Điều này không chỉ tác động đến nguồn lao động tri thức trong nước mà còn thu hút sự chú ý của các nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam.

    pdf5p modungvanthu 13-12-2023 0 0   Download

  • Mục tiêu nghiên cứu của khoá luận "Tạo động lực cho cán bộ, công chức tại Ủy ban nhân dân xã Hải Đường, huyện Hải Hậu, tỉnh Nam Định" nhằm hệ thống hóa các lý luận về tạo động lực và phân tích thực trạng công tác tạo động lực cho đội ngũ CBCC làm việc tại UBND xã Hải Đường, huyện Hải Hậu, tỉnh Nam Định, đề tài đưa ra các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực cho đội ngũ CBCC làm việc tại UBND xã Hải Đường trong thời gian tới.

    pdf72p boghoado01 05-12-2023 8 6   Download

  • Bài giảng "Chính sách ngoại thương: Bài 4 - Mô hình các yếu tố chuyên biệt và phân phối thu nhập" bao gồm các nội dung chính sau đây: mô hình các yếu tố chuyên biệt, hàm sản xuất và giới hạn về lao động, sản lượng biên của lao động giảm dần, phân bổ lao động giữa các ngành và mức lương tại điểm cân bằng, tác động phân phối của thương mại,... Mời các bạn cùng tham khảo bài giảng!

    pdf20p kimphuong1144 04-12-2023 3 2   Download

  • Ebook "Văn kiện Đảng bộ toàn tập tỉnh Lào Cai - Tập 12 (1980 -1982)" phản ánh hoạt động lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng bộ từ năm 1980 đến năm 1982. Trong thời gian này, tỉnh hoàng Liên Sơn đứng trước những khó khăn to lớn: Sản xuất phát triển chậm, trì trệ, năng suất lao động và hiệu quả kinh tế thấp, các mặt của đời sống xã hội mất cân đối nghiêm trọng; sự rối loạn của thị trường, giá cả, sự thiếu hụt lương thực, thực phẩm đã ảnh hưởng lớn đến đời sống của nhân dân, nhất là những người làm công ăn lương....

    pdf400p kimphuong1139 06-11-2023 4 3   Download

  • Cuốn sách giới thiệu một cách có hệ thống về vị trí, vai trò, nhiệm vụ cũng như các hoạt động nổi bật của ngành Công Thương trong các giai đoạn lịch sử; những đóng góp của ngành Công Thương với sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước; truyền cảm hứng cho các cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, đặc biệt là thế hệ trẻ của ngành Công Thương viết tiếp những trang sử vẻ vang của ngành.

    pdf404p minhquan0791 02-11-2023 3 1   Download

  • Nghiên cứu này sử dụng cách tiếp cận phân rã cộng để đánh giá đóng góp của các yếu tố: thay đổi phân bổ lao động giữa các ngành, năng suất lao động của các ngành, và tăng trưởng dân số vào tăng trưởng GDP bình quân người của 206 quốc gia và nhóm quốc gia trên thế giới trong thập niên 2010 - 2019.

    pdf15p vischultz 17-10-2023 3 3   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

ADSENSE

nocache searchPhinxDoc

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2