Cắt giảm chi phí nhân sự
-
Tại công ty SC-Johnson Việt Nam trong những năm gần đây, khi sản lượng cần sản xuất để đáp ứng nhu cầu thị trường tăng cao, lượng người mới cần được tuyển vào nhiều. Từ những năm 2010 đến 2014, mức tăng trưởng chậm, tuy vậy để tăng năng suất và cắt giảm chi phí sản xuất, giảm giá thành, tăng sức cạnh tranh công ty có khuynh hướng tuyển nhiều lao động phổ thông không cần tri thức cao... Mời các bạn cùng tìm hiểu.
139p sonhalenh03 05-06-2021 24 8 Download
-
Mục tiêu của luận án là đánh giá vị trí to lớn trong việc sử dụng giống dâu nhập nội làm vật liệu khởi đầu tạo giống, đặc biệt là giống dâu nhập nội từ tỉnh Quảng Đông, Quảng Tây (Trung Quốc). Bước đầu đã xác định được sự ảnh hưởng của phương pháp thu hoạch lá bằng cắt cành, từ đó đặt ra cho hướng nghiên cứu mới là chọn tạo giống dâu thích hợp cắt cành góp phần làm giảm chi phí công lao động trong khâu thu hoạch dâu và nuôi tằm.
27p cotithanh321 06-08-2019 43 2 Download
-
Hiện nay, các chuyên gia quản trị nguồn nhân lực đang rất quan tâm đến vấn đề cắt giảm các chi phí quản lý mang nặng tính hành chính đồng thời cải thiện năng suất làm việc và sự thỏa mãn trong công việc cho đội ngũ nhân lực. Theo báo cáo mang tên Nghiên cứu các xu hướng phúc lợi của nhân viên, dựa trên các cuộc khảo sát do Metlife, công ty bảo hiểm hàng đầu của Mỹ, thực hiện hằng năm trong bảy năm qua, thì giữ lại nhân viên và quản lý chi phí đang là...
2p and_12 14-08-2013 160 12 Download
-
Trong những năm gần đây, nền kinh tế thế giới gặp nhiều biến động và đứng trước nhiều thách thức không nhỏ khiến cho nhiều công ty quan tâm đến vấn đề làm thế nào để tạo ra động lực khuyến khích sự sáng tạo và tận tụy với công việc của nhân viên. Một số công ty đã tăng chi phí chăm sóc sức khỏe cho người lao động. Nhưng việc này cũng trở thành một gánh nặng và đồng nghĩa với việc cắt giảm một số các chi phí khác, ví dụ như từ quỹ lương mà đáng...
3p bibocumi38 07-04-2013 135 42 Download
-
Trong giai đoạn khó khăn của nền kinh tế, nhiều doanh nghiệp (DN) quyết định cắt giảm chi phí như sa thải nhân sự, giảm lương, giảm thưởng, thu hẹp quy mô DN, tạm ngưng hoặc xóa bỏ các kế hoạch maketing …. Các phương án trên được nhiều DN chọn lựa và xem như là giải pháp sống còn của doanh nghiệp, đặc biệt là cắt giảm các khâu marketing là yêu cầu đầu tiên. .
3p phiyen_1 03-04-2013 86 15 Download
-
Công ty đang có kế hoạch cắt giảm nhân sự, giảm chi phí đến mức tối đa. Bạn có thể là một trong số những người nằm trong black-list ấy. Trước thực tế sắp bị sa thải, tình trạng thất nghiệp đe dọa, bạn càng cần có bước đột phá, đáp ứng công việc và tối ưu hóa chiến lược của công ty một cách nhanh chóng. Bạn có thể đã dự đoán sự kiện này, chuẩn bị để đối phó hoặc xem việc sa thải như một điều may mắn, giúp bạn thay đổi công việc sau một thời...
3p bibocumi17 04-12-2012 81 6 Download
-
Chỉ số lạm phát ở nước ta đã tăng đến 28% trong tám tháng đầu năm và gây ra nhiều khó khăn, bất ổn cho nền kinh tế. Các doanh nghiệp đứng trước thử thách buộc phải cắt giảm mọi chi phí, trong đó chi phí có liên quan tới lương, thưởng cho nhân viên là điều khiến các công ty đau đầu nhất, bởi trong giai đoạn bấp bênh này, người tài càng là vốn quý của doanh nghiệp. Tăng lương và phụ cấp là điều bất khả kháng Để tìm ra lời giải cho bài toán khó về...
4p bibocumi12 02-11-2012 87 9 Download
-
Tình hình khó khăn như hiện nay, các DN BĐS muốn tồn tại và vượt qua khủng hoảng thì cần phải chấp nhận thay đổi để tái cơ cấu doanh nghiệp, phải biết sắp xếp tổ chức lại hệ thống, chủ động bố trí lại nguồn nhân lực, cắt giảm chi phí… Ngoài ra phải biết điều chỉnh phương hướng kinh doanh, đưa ra các chiến lược phù hợp để thích nghi được với sự thay đổi khắt nghiệt của thị trường. TS Lê Chí Hiếu cũng đưa ra một số giải pháp trước mắt cũng như lâu dài nhằm giúp...
4p bibocumi12 29-10-2012 108 18 Download
-
Sau khi áp dụng giải pháp sử dụng khí thải sấy thép phế liệu, giúp giảm 30 kWh điện năng/tấn sản phẩm, đồng thời chuyển đổi nhiên liệu lò nung phôi thép công suất 80 tấn/giờ từ đốt dầu FO sang đốt khí tự nhiên CNG, chi phí nhiên liệu để cán thép của Công ty Thép miền Nam đã giảm trên 110.000 đồng/tấn. Trên đây là kết quả ghi nhận được tại một trong những đơn vị tiêu biểu của ngành Thép đang nỗ lực ứng dụng các giải pháp tiết kiệm năng lượng (TKNL) vào sản xuất. Nhiều...
3p bibocumi12 29-10-2012 125 19 Download
-
Cắt giảm ngân sách marketing mà không làm mất đi tầm nhìn chiến lược lâu dài thực sự dễ hơn bạn nghĩ. Dưới đây là 5 cách để làm điều này. 1. Loại trừ sự lãng phí Đã nhiều năm qua, tôi quan sát hàng trăm chương trình tiếp thị và tôi có thể nói một cách trung thực với bạn rằng gần như hầu hết trong số họ đều có lỗ hổng khi đổ tiền một cách lãng phí vào một vài chỗ. Trước khi cắt giảm bất cứ điều gì, hãy hiểu thật rõ cái bạn đang làm....
3p bibocumi9 16-10-2012 109 12 Download
-
Trong bối cảnh thị trường như hiện nay, chủ đề chung của các cuộc nói chuyện, đó chính là cắt giảm chi phí, hạn chế ngân sách và tập trung vào sự sống còn của doanh nghiệp. Thực tế đã chứng kiến nhiều công ty lớn và nhỏ sử dụng những cách thức linh hoạt khác nhau, với hy vọng vượt qua suy sụp nhưng vẫn gặp rắc rối.
4p doquyen_1 14-10-2012 94 6 Download
-
Trong điều kiện nền kinh tế suy thoái hiện nay, nhiều công ty, doanh nghiệp muốn cắt giảm chi phí, nhân sự và họ không muốn thuê hẳn một nhân viên full-time cho những vị trí không quá quan trọng. Không nên ngại công việc "tạm thời" Thời gian gần đây, không ít người dù thất nghiệp vẫn luôn tỏ ra lạc quan, tin tưởng vào cơ hội tìm việc làm mới. Tất nhiên, sự thay đổi công việc trong điều kiện nền kinh tế khó khăn thật không phải là dễ dàng, nhưng người ta vẫn tin rằng, sẽ có...
4p qwedcxsaz 30-09-2012 61 6 Download
-
Hãy nhận biết những dấu hiệu dưới đây để biết câu trả lời. Thời buổi kinh tế khó khăn, nhiều công ty phải đối mặt với nguy cơ cắt giảm nhân sự nhằm tiết kiệm chi phí. Liệu công ty của .bạn có nằm trong số đó? Hãy nhận biết những dấu hiệu dưới đây để biết câu trả lời
9p sieunhantraicay 25-09-2012 72 4 Download
-
Thời buổi kinh tế khó khăn, nhiều công ty phải đối mặt với nguy cơ cắt giảm nhân sự nhằm tiết kiệm chi phí. Liệu công ty của bạn có nằm trong số đó? Hãy nhận biết những dấu hiệu dưới đây để biết câu trả lời: Dấu hiệu ban đầu: - Nhiều khoản ngân sách bị giảm hoặc cắt bớt: Nhân viên phải đi công tác bằng tàu, ô tô thay vì máy bay như trước kia. Văn phòng phẩm cũng được cấp phát một cách hạn chế. .- Sản phẩm/ Dự án mới bị trì hoãn hoặc hủy bỏ: Trong...
4p bibocumi3 18-09-2012 103 12 Download
-
Với sự phát triển mạnh mẽ của các phương tiện truyền thông mới, doanh nghiệp có thể tìm ra những hướng đi tối ưu hóa chi phí tiếp thị mà vẫn đảm bảo hiệu quả truyền thông. Khủng hoảng kinh tế gây nhiều khó khăn cho doanh nghiệp, nhưng cũng mang đến những cơ hội nếu biết tận dụng giai đoạn này để quảng bá một cách khôn ngoan. Khi đợt khủng hoảng kinh tế năm 2008 diễn ra, nhiều công ty lựa chọn hình thức cắt giảm nhân sự, giảm đầu tư cho truyền thông. Còn hiện nay, quảng...
5p bibocumi3 16-09-2012 118 21 Download
-
Theo kết quả của công trình nghiên cứu trên 2235 bệnh nhân trong khoảng thời gian từ 1-1-2002 đến 31-12-2005 , phẫu thuật điều trị béo phì trên bệnh nhân tiểu đường đã cắt giảm phần lớn thuốc mà các bệnh nhân này đã sử dụng. Bác sĩ Martin A. Makary, FACS, cùng các cộng sự của mình, trên tạp chí Arch. Surg. 2010;145:726-31, công bố kết quả như sau: sáu tháng sau phẫu thuật béo phì, 75% bệnh nhân không còn sử dụng thuốc trị tiểu đường. Con số này sau 1 năm và 2 năm, tương ứng, là...
5p truongthiuyen3 11-06-2011 78 4 Download
-
Trong lúc nền kinh tế đang đổ dốc như hiện nay, chi phí quản lý trở thành một yếu tố chủ chốt quyết định sự sống sót và tăng trưởng của doanh nghiệp. Theo một kết quả khảo sát hồi cuối năm 2008 thực hiện tại Mỹ, dù vẫn đang cắt giảm lương thưởng cho đội ngũ cán bộ quản lý, vẫn có đến 58% công ty cho rằng họ đang bị thiếu hụt lực lượng chuyên gia cấp cao.
5p hongnhung_2 07-01-2011 96 9 Download
-
Một kỹ sư trưởng trong công ty rất giỏi về chuyên môn nghiệp vụ và được đồng nghiệp kính trọng, đang là Phó Tổng Giám Đốc của công ty. Trong năm nay, ông ta được bổ nhiệm làm tổng giám đốc. Những công việc mà ông ta thực hiện ngay trong năm đầu tiên là tái cấu trúc nhân sự công ty và tiết giảm chi phí hành chính, cắt giảm thưởng để dành kinh phí trả cho các khoản nợ đầu tư trước đây của công ty. Điều đó khiến cho nhân viên toàn công ty cảm thấy bất mãn....
1p nguyentainang1610 24-12-2010 275 37 Download
-
"Nhân sự là tài sản quan trọng nhất của mỗi doanh nghiệp, vì thế cả trong và sau khủng hoảng, chúng ta có thể giảm chi phí lao động nhưng hạn chế tới mức thấp nhất việc cắt giảm nhân sự” giáo sư ChrisBrewster nói. Trong nêǹ kinh tế thị trường hiêṇ nay, trước sự biêń đôṇ g mạnh mẽ của môi trường kinh doanh, tính chât́ khôć liêṭ của sự cạnh tranh và nhu câù đòi hỏi được đáp ứng ngày càng cao của nhân viên, tât́ cả những vâń đề này đã và đang là sức ép lớn đôí với doanh nghiêp̣ ....
25p giang_phale183 19-12-2010 1515 798 Download
-
Với sự tăng nhẹ của thị trường chứng khoán và lợi nhuận, các nhà quản trị tập đoàn lại có thể "dám" ngước mắt nhìn về tương lai. “Cầm cự” thành công qua những thời khắc khó khăn bằng cách cắt giảm chi phí và từ bỏ sự xa hoa, thừa mứa, giờ đây họ lại say sưa nói về chiến lược tăng trưởng. Các nhà sản xuất ôtô Nhật Bản rầm rộ tiến hành khai trương nhà máy mới ở Bắc Mỹ....
10p hongnhung_1 14-12-2010 104 6 Download