
Công ty tnhh mtv quản lý và sữa chữa đường bộ đăklăk
-
Đề tài tiến hành hệ thống hóa những vấn đề lý luận cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; phân tích thực trạng việc đánh giá thành tích ,từ đó tìm ra nguyên nhân của những hạn chế trong công tác đánh giá thành tích nhân viên của Công Ty TNHH MTV Quản Lý và sửa chữa đường bộ ĐăkLăk... Mời các bạn cùng tham khảo.
13p
bautroibinhyen27
04-05-2017
31
1
Download
-
Trên cương vị nhà quản lý, việc dành thời gian để xem xét lại hoạt động trước đây của nhân viên là bước đi cần thiết giúp bạn hoạch định kế hoạch cho tương lai. Việc này giúp chúng ta có thể suy nghĩ và đánh giá lại mọi việc, xem xét nên chấm dứt hay cứ tiếp tục như trước đây. Như vậy, hoạt động đánh giá nên là một phần của quy trình quản lý.
13p
ctrl_12
09-07-2013
75
19
Download
CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM
