Giữ chân nhân tài
-
Đề tài "Nâng cao sự gắn kết của công nhân đối với Công ty cổ phần Đường sắt Quảng Nam - Đà Nẵng" tiến hành tìm hiểu nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động. Giúp cho người quản trị thấy được mức độ quan trọng từ cao đến thấp của các nhân tố để có thể đưa ra các giải pháp, chính sách nhằm nâng cao sự gắn kết của người lao động với doanh nghiệp và các chính sách giữ chân người lao động gắn bó với công ty. Hướng tới việc xây dựng được đội ngũ lao động ổn định. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
134p dianmotminh06 07-10-2024 3 1 Download
-
Trên cơ sở lý luận và nghiên cứu để tìm ra các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên khối khách hàng doanh nghiệp tại hội sở VPBank, luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên khối khách hàng doanh nghiệp tại Hội sở ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng" đánh giá được mức độ ảnh hưởng của từng nhân tố, bình luận và đề xuất biện pháp nâng cao khả năng giữ chân của nhân viên khối này đối với ngân hàng.
78p xuanphongdacy07 28-09-2024 1 1 Download
-
Luận văn "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam" tổng hợp các cơ sở lý thuyết về giữ chân nhân viên của tổ chức; xác định các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam và mức độ tác động của từng yếu tố đó đến việc giữ chân nhân viên; đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam.
133p xuanphongdacy03 29-08-2024 4 2 Download
-
Thiếu NLYT tại vùng khó khăn, đặc biệt là tại các huyện nghèo tồn tại và duy trì trong nhiều năm. Bài viết phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến giữ chân và dự định tiếp tục làm việc lâu dài của NVYT tại huyện nghèo thuộc 4 tỉnh Đăk Nông, Điện Biên, Hà Giang, Nghệ An năm 2022.
7p visunati 23-08-2024 2 2 Download
-
Máy đo áp lực Cuff là thiết bị cầm tay điều chỉnh áp lực của ống nội khí quản. Duy trì áp lực cuff NKQ hợp lý có tác dụng giữ ống NKQ ở vị trí thích hợp, tránh chấn thương khí quản, giảm nhiễm trùng đường hô hấp dưới, hạn chế nguy cơ nhiễm trùng bệnh viện. Bài viết trình bày đánh giá tác dụng của máy đo áp lực cuff nội khí quản trong đặt nội khí quản và theo dõi áp lực cuff tại khoa Hồi sức tích cực bệnh viện Thanh Nhàn.
4p vitissue 05-08-2024 8 2 Download
-
Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn sách "50 kinh nghiệm quản lý thành công nhất thế giới" tiếp tục cung cấp cho người đọc những kiến thức như: Quản lý là điểm tựa của xí nghiệp; Lấy quản lý làm gốc tức lấy con người làm gốc;... Mời các bạn cùng tham khảo!
195p gaupanda039 16-07-2024 8 4 Download
-
Khóa luận tốt nghiệp "Chính sách đãi ngộ nhân sự của Công ty TNHH Một thành viên Khai thác Công trình Thủy lợi An Hải" nghiên cứu thực trạng đãi ngộ nhân sự tại công ty, đánh giá những thành công và hạn chế. Đưa ra biện pháp nhằm phát triển yếu tố con người, khuyến khích động viên đội ngũ nhân viên hiện tại cố gắng học tập và phát huy thế mạnh sẵn có. Đưa ra các biện pháp thu hút nhân lực, chính sách đãi ngộ, lương bổng phù hợp với công ty, giữ chân người lao động hiện tại, nâng cao vị thế cho công ty.
90p daonhiennhien 03-07-2024 8 4 Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề tài là nghiên cứu những nhân tố ảnh hưởng đến ý định nghỉ việc của nhân viên công ty Bảo Việt Nhân thọ. Dựa trên kết quả nghiên cứu tác giả sẽ đề xuất một số biện pháp để hạn chế việc nghỉ việc và giữ chân của nhân viên tại Công ty.
125p khanhchi0612 11-04-2024 5 3 Download
-
Nghiên cứu này tập trung phân tích các yếu tố quyết định đến việc giữ chân nhân viên tại các công ty xây dựng tại An Giang. 15 yếu tố quyết định đến việc giữ chân nhân viên của các công ty xây dựng chia làm 03 nhóm.
7p visergey 02-04-2024 4 2 Download
-
Bài viết "Tác động của động lực, lòng trung thành và gắn kết đến duy trì công nhân viên ở các xí nghiệp công ích - Nghiên cứu tại Hà Nội" với đích hướng tìm kiếm sự tác động bởi động lực, lòng trung thành và gắn kết đến duy trì tập thể công nhân tại những doanh nghiệp công ích của Hà Nội.
15p gaupanda024 04-04-2024 12 3 Download
-
Bài viết Phương án duy trì bác sĩ làm việc tại trạm y tế xã: Kết quả phân tích bằng phương pháp thử nghiệm lựa chọn rời rạc tại 2 tỉnh Tuyên Quang và Thái Bình - năm 2023 phân tích các yếu tố ảnh hưởng và mức độ tác động của các phương án giữ chân đến quyết định lựa chọn làm việc của các bác sĩ tại tuyến xã.
8p vipanda 29-01-2024 10 3 Download
-
Trong điều kiện thị trường lao động khắc nghiệt, để thu hút nhân tài, các tổ chức và doanh nghiệp không ngừng hoàn thiện chính sách phát triển nguồn nhân lực, tìm cách giữ chân nhân tài. Theo đó, mức lương và nhiều chính sách khác như văn hóa tổ chức, sự hài lòng của người lao động luôn được lãnh đạo các tổ chức, doanh nghiệp đặc biệt quan tâm.
8p vimarillynhewson 02-01-2024 7 4 Download
-
Bài viết "Xây dựng thương hiệu địa phương cấp tỉnh: khái niệm, các yếu tố cấu thành, chủ thể và vai trò" nhằm góp phần: tạo động lực cho người dân thêm tin yêu và góp phần xây dựng tỉnh phát triển; khẳng định thế mạnh nội tại của tỉnh; nâng cao vị thế của tỉnh; thúc đẩy khai thác thế mạnh địa phương tỉnh và liên vùng; tăng cường thu hút đầu tư cho tỉnh; thu hút và giữ chân nhân lực chất lượng cao cho tỉnh và góp phần xây dựng thương hiệu quốc gia.
9p kimphuong1146 13-12-2023 8 4 Download
-
Bài viết xác định các biện pháp để giữ chân nhân viên tại Công ty TNHH Tư vấn đầu tư & Xây dựng công trình BMC (sau đây gọi tắt là Công ty BMC). Phương pháp Triangulation đã được áp dụng để phân tích và luận ra các biện pháp. Bảng câu hỏi khảo sát đã được phát trực tiếp cho toàn bộ 32 nhân viên Công ty. Kết quả nghiên cứu cho thấy “Tăng cường sự đào tạo và lắng nghe NLĐ” và “Giao việc phù hợp” là các mong đợi hàng đầu của Công ty BMC .
4p visystrom 22-11-2023 8 3 Download
-
Luận văn "Hoàn thiện công tác tạo động lực lao động tại Công ty cổ phần xuất nhập khẩu Bến Tre" trên cơ sở nghiên cứu động lực làm việc, các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc, thực trạng công tác tạo động lực lao động đề ra các giải pháp nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Bến Tre nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực lao động, nâng cao năng suất, giữ chân và nâng cao chất lượng nguồn lao động tiềm năng tăng khả năng cạnh tranh của công ty trên thị trường tuyển dụng.
130p kimphuong1125 05-09-2023 13 9 Download
-
Luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến sự lựa chọn Ngân hàng vay vốn của khách hàng cá nhân tại Ngân hàng TMCP Bản Việt - Trung tâm kinh doanh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến sự lựa chọn Ngân hàng vay vốn của khách hàng cá nhân tại Ngân hàng TMCP Bản Việt – Trung tâm kinh doanh nhằm đề xuất hàm ý quản trị để đáp ứng nhu cầu vay vốn của KHCN, nhằm giữ chân khách hàng cũ và thu hút thêm nguồn khách hàng mới.
145p trankora05 31-07-2023 14 11 Download
-
Luận văn "Các nhân tố ảnh hưởng đến quyết định gửi tiền tiết kiệm cá nhân tại ngân hàng TMCP bản việt chi nhánh Bình Dương" được hoàn thành với mục tiêu nhằm xác định và đo lường mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến quyết định gửi tiền tiết kiệm cá nhân tại Ngân hàng TMCP Bản Việt Chi nhánh Bình Dương, từ đó đề xuất một số hàm ý nhằm giúp Ngân hàng chủ động thu hút được khách hàng tiềm năng, giữ chân khách hàng cũ, tăng nguồn huy động vốn đầu vào để đáp ứng cho các hoạt động kinh doanh.
124p chankora08 04-07-2023 17 9 Download
-
Bài viết "Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Bảo hiểm xã hội tỉnh An Giang" sử dụng phương pháp nghiên cứu định lượng và định tính nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Bảo hiểm xã hội tỉnh An Giang.
14p phuong3676 29-06-2023 15 4 Download
-
Bài nghiên cứu tập trung vào các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của viên chức và người lao động tại Bảo hiểm Xã hội tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu. Kết quả nghiên cứu chỉ ra, để nâng cao động lực làm việc cho nhân viên, tổ chức cần quan tâm đến các yếu tố, theo thứ tự tầm quan trọng như sau: thu nhập, thăng tiến, lãnh đạo, đào tạo, công việc, điều kiện làm việc.
12p phuong3676 29-06-2023 11 4 Download
-
Bài viết nhằm đánh giá tác động của trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến ý định theo đuổi công việc. Dữ liệu được thu thập được từ 357 người lao động tại TP. HCM và xử lý trên phần mềm SPSS. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết!
8p phuong3676 29-06-2023 8 3 Download