Hệ thống nguồn Y

Đề tài tập trung vào việc nghiên cứu, tìm hiểu cơ cấu tổ chức, tình hình nguồn nhân lực và nắm bắt được các công việc trong quá trình tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại công ty FIS HCM. Dựa trên cơ sở thực tế công tác quản lý để đưa ra những nhận xét và đóng góp ý kiến về thực trạng hoạt động tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại FIS HCM.

122p xuanphongdacy09 28-09-2024 5 0   Download

Đề tài nghiên cứu nhằm ứng dụng những lý thuyết vào thực tế để nghiên cứu về thực trạng từ đó để đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH Tích hợp hệ thống CMC Sài Gòn. Giúp cho công ty có được một đội ngũ nhân sự chất lượng cao, phát huy hết những khả năng của mình nhằm giúp hoàn thành tốt mục tiêu đề ra và phát triển ngày càng vững mạnh.

92p xuanphongdacy08 28-09-2024 7 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Phát triển nguồn nhân lực y tế tại tỉnh Kon Tum" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực; phân tích, đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực của ngành y tế tỉnh Kon Tum thời gian qua; đề xuất các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực ngành y tế tỉnh Kon Tum trong thời gian đến.

94p xuanphongdacy07 28-09-2024 4 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Phát triển nguồn nhân lực ngành y tế khu vực công tỉnh Đắk Nông" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến phát triển nguồn nhân lực y tế; phân tích, đánh giá thực trạng công tác phát triển nguồn nhân lực của ngành y tế tỉnh Đắk Nông trong thời gian qua; đề xuất một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực của ngành y tế tỉnh Đắk Nông trong thời gian tới.

134p xuanphongdacy07 28-09-2024 2 1   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét - Ký sinh trùng - Côn trùng Quy Nhơn" đã hệ thống hoá những vấn đề lý luận liên quan đến phát triển nguồn nhân lực tại các cơ quan, doanh nghiệp; nghiên cứu tình hình phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét-Ký sinh trùng-Côn trùng Quy Nhơn trong thời gian qua; đề xuất một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét-Ký sinh trùng-Côn trùng Quy Nhơn trong thời gian tới.

26p xuanphongdacy05 17-09-2024 3 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Đào tạo nguồn nhân lực tại Bệnh viện Ung thư Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận liên quan đến đào tạo nguồn nhân lực y tế; đánh giá thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực của bệnh viện Ung thư Đà Nẵng từ giai đoạn 2010 – 2014; đề xuất các giải pháp đẩy mạnh công tác đào tạo nguồn nhân lực y tế giai đoạn ngắn hạn trước mắt.

112p xuanphongdacy03 29-08-2024 7 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét - Ký sinh trùng - Côn trùng Quy Nhơn" là hệ thống hoá những vấn đề lý luận liên quan đến phát triển nguồn nhân lực tại các cơ quan, doanh nghiệp; nghiên cứu tình hình phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét - Ký sinh trùng - Côn trùng Quy Nhơn trong thời gian qua; đề xuất một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Viện Sốt rét - Ký sinh trùng - Côn trùng Quy Nhơn trong thời gian tới.

108p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 2   Download

Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Mục tiêu của đề tài "hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại Công ty cổ phần truyền hình cáp sông Thu" là hệ thống hóa các mô hình lý thuyết về lòng trung thành của người lao động đối với doanh nghiệp, từ đó xây dựng mô hình nghiên cứu đánh giá sự trung thành của người lao động đối với Công ty Cổ phần Truyền hình cáp Sông Thu; xác định các nhân tố nào là quan trọng tác động đến lòng trung thành của người lao động đối với Công ty Cổ phần Truyền hình cáp Sông Thu; gợi ý một số giải pháp các nhà quản lý nhằm nâng cao mức độ trung thành của ...

113p xuanphongdacy03 29-08-2024 14 4   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên tại khách sạn DLG Đà Nẵng" là hệ thống hóa cơ sở lý thuyết về các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động trong tổ chức; phân tích và đo lường mức độ ảnh hưởng các nhân tố tác động đến sự gắn kết của người lao động đối với Khách sạn DLG Đà Nẵng; đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại Khách sạn DLG Đà Nẵng.

26p xuanphongdacy01 24-08-2024 6 4   Download

Mục tiêu của đề tài "Vốn con người và kết quả hoạt động thông qua vai trò trung gian của sự tiếp cận nguồn lực - Nghiên cứu trường hợp của các doanh nghiệp khởi nghiệp trên địa bàn quận Gò Vấp" là kiểm định mối quan hệ giữa vốn con người, tầm quan trọng của sự tiếp cận nguồn lực và đưa đến hoạt động. Dựa trên kết quả kiểm định, nghiên cứu đề xuất hàm ý quản trị nhằm gia tăng kết quả hoạt động thông qua việc cải thiện vốn con người của nhà khởi nghiệp.

101p xuanphongdacy01 24-08-2024 7 2   Download

Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh "Các nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp: Trường hợp viễn thông thành phố Hồ Chí Minh" trình bày các nội dung chính sau: Xác định các nhân tố ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp và PTNNL của các doanh nghiệp Viễn thông trên địa bàn TP.HCM; Kiểm định vai trò trung gian của văn hóa doanh nghiệp trong mối quan hệ giữa các nhân tố ảnh hưởng đến PTNNL; Đề xuất các hàm ý quản trị phù hợp nhằm nâng cao văn hóa doanh nghiệp và PTNNL trong các DN viễn thông trên địa bàn Tp.HCM.

27p vilazada 02-02-2024 20 3   Download

Luận văn Thạc sĩ Y học "Mô hình bệnh tật bệnh nhân điều trị nội trú và thực trạng nguồn lực tại Bệnh viện YHCT Hà Đông" trình bày các nội dung chính sau: Mô tả mô hình bệnh tật bệnh nhân điều trị nội trú và hoạt động khám chữa bệnh tại Bệnh viện YHCT Hà Đông năm 2019; Mô tả thực trạng nguồn lực tại Bệnh viện YHCT Hà Đông năm 2020.

93p visystrom 22-11-2023 19 11   Download

Luận văn Thạc sĩ Y học "Đặc điểm bệnh tật và nguồn nhân lực tại khoa Y học cổ truyền của Bệnh viên Quân y 175" trình bày các nội dung chính sau: Mô tả đặc điểm bệnh tật của người bệnh đến khám và điểu trị tại bệnh viện Quân Y 175, năm 2019; Đánh giá nguồn nhân lực, hoạt động khám chữa bệnh và sự hài lòng của bệnh nhân nội trú tại Khoa Y học cổ truyền, Bệnh Viện Quân Y 175, năm 2020.

108p visystrom 22-11-2023 16 9   Download

Nghiên cứu này nhằm xác định, khảo sát và đo lường tác động của nỗ lực của các hoạt động marketing đến ý định theo học chương trình Thạc sĩ tại trường Đại học Kinh Tế - Đại học Đà Nẵng. Qua đó, xây dựng mô hình phù hợp dựa trên các nghiên cứu đi trước và các nguồn tài liệu tham khảo. Kiểm định lại mối quan hệ từ các hoạt động marketing qua mạng xã hội (social media marketing activity - SMMAs) đến ý định theo học chương trình thạc sĩ thông qua các yếu tố thái độ, chuẩn chủ quan, lòng trung thành.

26p hoahogxanh06 09-11-2023 17 9   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Nghiên cứu phương pháp xử lý dữ liệu cho hệ thống gợi ý và triển khai trên các thiết bị có tài nguyên hạn chế" là đề xuất thuật toán đo độ tương đồng nhằm tăng độ chính xác của mô hình CF dựa trên ghi nhớ. Đề xuất các mô hình trích xuất đặc trưng ẩn và xử lý dữ liệu đặc trưng của sản phẩm. Đề xuất các phương pháp xây dựng dữ liệu sở thích người dùng, và đề xuất cải thiện các thuật toán CF sử dụng nguồn dữ liệu người dùng mới;...

127p phuong3676 29-06-2023 14 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Nghiên cứu phương pháp xử lý dữ liệu cho hệ thống gợi ý và triển khai trên các thiết bị có tài nguyên hạn chế" là đề xuất thuật toán đo độ tương đồng nhằm tăng độ chính xác của mô hình CF dựa trên ghi nhớ. Đề xuất các mô hình trích xuất đặc trưng ẩn và xử lý dữ liệu đặc trưng của sản phẩm. Đề xuất các phương pháp xây dựng dữ liệu sở thích người dùng, và đề xuất cải thiện các thuật toán CF sử dụng nguồn dữ liệu người dùng mới;...

27p phuong3676 29-06-2023 16 4   Download

Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh "Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Ngoại thương - chi nhánh Long An" với mục đích nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên ngân hàng Vietcombank chi nhánh Long An. Qua đó, đề xuất các hàm ý quản trị để ban lãnh đạo ngân hàng Vietcombank tham khảo, nhằm tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Vietcombank chi nhánh Long An nói riêng và hệ thống ngân hàng Vietcombank nói chung.

120p phuong10693 19-06-2023 12 8   Download

Luận án Tiến sĩ Kinh tế "Phát triển nguồn nhân lực ngành y tế thành phố Hồ Chí Minh trong bối cảnh hội nhập quốc tế" hệ thống hóa những vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực y tế. Trên cơ sở đó đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực ngành y tế Tp.HCM, làm cơ sở thực tiễn đề xuất những giải pháp góp phần phát triển nguồn nhân lực ngành y tế Tp.HCM trong bối cảnh hội nhập quốc tế.

220p chieuchieu02 19-04-2023 26 14   Download

Mục tiêu nghiên cứu của luận án "Phát triển nguồn nhân lực ngành y tế thành phố Hồ Chí Minh trong bối cảnh hội nhập quốc tế" là hệ thống hóa những vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực y tế. Trên cơ sở đó đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực ngành y tế Tp.HCM, làm cơ sở thực tiễn đề xuất những giải pháp góp phần phát triển nguồn nhân lực ngành y tế Tp.HCM trong bối cảnh hội nhập quốc tế.

28p chieuchieu02 19-04-2023 14 7   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực tại Trung tâm y tế huyện Điện Bàn, tỉnh Quảng Nam" đã hệ thống hóa những vấn đề lý luận liên quan đến phát triển nguồn nhân lực tại các tổ chức, nghiên cứu tình hình phát triển nguồn nhân lực tại Trung tâm Y tế huyện Điện Bàn trong thời gian qua; đề xuất một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Trung tâm Y tế huyện Điện Bàn trong thời gian tới.

118p runthenight06 31-01-2023 15 4   Download