Hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự

Đề tài "Tuyển dụng và đãi ngộ nguồn nhân lực kỹ thuật của Tổng công ty viễn thông toàn cầu, Bộ Công an" trình bày cơ sở lý luận về tuyển dụng và đãi ngộ nguồn nhân lực kỹ thuật trong doanh nghiệp viễn thông; thực trạng tuyển dụng và đãi ngộ nguồn nhân lực kỹ thuật của Tổng công ty Viễn thông Toàn Cầu, Bộ Công an; đề xuất phương hướng và giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đãi ngộ nguồn nhân lực kỹ thuật của Tổng công ty Viễn thông Toàn Cầu, Bộ Công an. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

89p myhouse03 04-01-2025 2 1   Download

Đề bài: Vẻ đẹp bi tráng của ngươi lính trong bài thơ Tây Tiến của Quang Dũng.. Bài làm..Trong thời kì đấu tranh chống giặc cứu nước, người lính trở thành một hình tượng trung  .tâm được nhiều người nghệ  sĩ đi vào khai thác, thể  hiện. “Tây Tiến” của Quang Dũng  .cũng là một trong số những sáng tác như thế. Tác phẩm đã thực sự thành công khi đi vào  .khắc họa hình ảnh người lính Tây Tiến trong thời kì kháng chiến chống Pháp trong đó vẻ .đẹp bi tráng là vẻ đẹp nổi bật để lại trong người đọc nhiều xúc cảm...

5p lanzhan 20-01-2020 129 5   Download

BÀI 14: CHƯƠNG.TRÌNH ĐỊA PHƯƠNG. (PHẦN VĂN).. KIỂM TRA BÀI CŨ..• Kiểm tra sự chuẩn bị ở nhà của học sinh.• +Cán sự bộ môn báo cáo việc chuẩn bị bài của các. bạn trong lớp..• + Cả lớp mở vở soạn để trên bàn để giáo viên. kiểm tra lại việc chuẩn bị bài của một số học sinh. đồng thời chuẩn bị cho việc học bài mới... Môn ngữ văn từ lớp Chương trình địa..?. 6 đến lớp 8, các em phương:. đã học chương trình -Phần văn. địa phương ở những. phân môn nào ? -Phần tiếng Việt. -Phần tập làm văn. Ở chương trình địa.

31p binhminh_11 07-08-2014 1047 19   Download

Đề tài "Giải pháp tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Tổng công ty cổ phần y tế Danameco" trình bày một số vấn đề lý luận về tạo động lực cho nhân viên làm việc trong doanh nghiệp; thực trạng tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Tổng công ty cổ phần y tế Danameco trong thời gian 2007-2011; một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực cho nhân viên làm việc tại Tổng công ty cổ phần y tế Danameco.

110p dianmotminh05 20-06-2024 7 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty tàu dịch vụ Dầu khí" là nghiên cứu phân tích thực trạng nguồn nhân lực, các chế độ chính sách đối với nguồn nhân lực, chế độ đãi ngộ nhân viên hiện tại của công ty, sức hấp dẫn hay kém hấp dẫn của PTSC Marine đối với nhân viên, những tồn tại cần khắc phục trong quản lý, phát triển nguồn nhân lực của Công ty tàu dịch vụ Dầu khí.

142p besfriend09 20-06-2023 13 7   Download

Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Phân tích tình hình quản trị nhân sự tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Năm Thu được thực hiện với mục tiêu nhằm phân tích, đánh giá thực trạng công tác quản trị nhân sự tại công ty TNHH Năm Thu. Từ đó, đề xuất các giải pháp nhằm giải quyết các vấn đề phát sinh về nhân sự, để dần hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty. Mời các bạn cùng tham khảo!

79p tieusoha 06-06-2023 41 13   Download

Luận văn tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Khử trùng Việt Nam được thực hiện với mục tiêu nhằm nghiên cứu, tìm hiểu cơ cấu tổ chức, tình hình nhân sự và nắm bắt cách quản lí trình tự của nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần Khử Trùng Việt Nam. Dựa trên cơ sở thực tế công tác quản lí đưa ra những nhận xét, đánh giá và kiến nghị nhằm hoàn thiện việc quản trị nhân lực tại công ty.

81p tieusoha 06-06-2023 28 11   Download

Luận văn "Hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên cảng Đà Nẵng" trình bày một số vấn đề lý luận cơ bản về công tác trả lương cho NLĐ trong các doanh nghiệp; thực trạng công tác trả lương cho người lao động tại Cảng Đà Nẵng, một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương cho người lao động tại Cảng Đà Nẵng.

143p runthenight06 31-01-2023 14 4   Download

Luận văn "Quản trị tiền lương tại Công ty cổ phần Đầu tư phát triển Duy Tân" trình bày lý luận chung về quản trị tiền lương; thực trạng công tác quản trị tiền lương tại Công ty cổ phần Đầu tư phát triển Duy Tân; một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị tiền lương tại Công ty cổ phần Đầu tư phát triển Duy Tân.

90p runthenight06 31-01-2023 14 3   Download

Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại khách sạn Hoàng Anh Gia Lai Đà Nẵng" trình bày tổng quan về đánh giá thành tích nhân viên; đặc điểm tình hình kinh doanh và thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Khách sạn Hoàng Anh Gia Lai – Đà Nẵng; hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Khách sạn Hoàng Anh Gia Lai – Đà Nẵng.

122p runthenight06 31-01-2023 12 6   Download

Luận văn "Hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty Điện lực Bình Định" trình bày một số vấn đề lý luận về công tác trả lương cho người lao động; thực trạng công tác trả lương cho người lao động tại Công ty Điện lực Bình Định; một số giải pháp hoàn thiện công tác trả lương cho người lao động tại Công ty Điện lực Bình Định.

119p starandsky02 10-01-2023 9 3   Download

Hiểu rõ những lý luận về công tác quản trị nhân sự trong các doanh nghiệp. Vận dụng những lý thuyết nghiên cứu để đánh giá các vấn đề về thực trạng công tác quản trị nhân sự tại Công ty cổ phần May xuất khẩu Ngọc Châu. Trên cơ sở đó đưa ra những giải pháp hoàn thiện và nâng cao công tác quản trị nhân sự tại Công ty cổ phần May xuất khẩu Ngọc Châu.

119p bakerboys02 10-05-2022 36 15   Download

Trên cơ sở phân tích chính sách đãi ngộ nhân sự tại Công ty cổ phần thương mại Dược phẩm Mạnh Tý – Việt Mỹ, đề tài đề xuất các giải pháp nhằm mục đích hoàn thiện hơn công tác đãi ngộ nhân sự của công ty. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

110p bakerboys02 10-05-2022 33 10   Download

Khóa luận phân tích và đánh giá thực trạng quản trị tiền lương của công ty trong giai đoạn từ năm 2015 đến năm 2017, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản tị tiền lương cho công ty trong thời gian sắp tới.

108p bakerboys02 10-05-2022 42 13   Download

Đề tài nghiên cứu nhằm 2 mục tiêu: Nêu thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại VietinBank KCN Tiên Sơn; đưa ra những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân; đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện hơn công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại VietinBank KCN Tiên Sơn.

125p guitaracoustic04 20-12-2021 63 25   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài nhằm đánh giá hệ thống các chính sách công tác đãi ngộ nhân sự và lí giải hiệu quả mà công tác này mang lại cho doanh nghiệp và người lao động.Trên cơ sở đó, với đề tài hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự đánh giá các mặt bao gồm đạt được và hạn chế,xác lập hệ thống các giải pháp khả thi để hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty TNHH MTV thực phẩm và nước giải khát Á Châu.

90p tomjerry010 22-11-2021 156 24   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là làm rõ thực trạng quản trị nhân lực của Tổng Công ty Lương thực miền Bắc(Vinafood 1) thông qua các các hoạt động: phân tích công việc; tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, phát triển và hoạch định nhân lực; chế độ đãi ngộ. Trên cơ sở đó đề tài đưa ra một số giải pháp nhằm thúc đẩy và hoàn thiện công tác quản trị nhân lực của Tổng Công ty Lương thực miền Bắc(Vinafood 1).

116p tomjerry001 19-10-2021 66 22   Download

Kết cấu của luận văn gồm phần mở đầu và kết luận, nội dung cơ bản luận văn bao gồm 3 chương: Chương 1 - Tổng quan về nhân lực và quản trị nhân lực trong Doanh nghiệp; Chương 2 - Thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Nhà máy X70; Chương 3 - Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Nhà máy X70. Mời các bạn cùng tham khảo!

116p interstellar 18-09-2021 32 5   Download

Phân tích, đánh giá một cách toàn diện công tác ưuản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Tiến bộ Sài Gòn để tìm ra những hiệu quả và những điểm còn hạn chế trong công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty. Từ đó đề xuất những giải pháp hoàn thiện nhằm nâng cao công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Tiến bộ Sài Gòn.

104p beloveinhouse10 21-09-2021 21 4   Download

Mục đích nghiên cứu của đề tài là phân tích thực trạng quản lý nhân lực tại Trung tâm Trọng tài thương mại Đông Dương về số lượng nhân viên, khả năng quả n lý nhân lực, kế hoạch tuyển dụng và đào tạo... Trên cơ sở đó, đưa ra các giải pháp để hoàn thiện công tác quản lý nhân lực: về quá trình Hoạch định nhân lực, việc bố trí và sử dụng nhân lực, chế độ đãi ngộ. Mời các bạn cùng tham khảo!

104p whiteoleander 13-09-2021 32 8   Download