intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Kinh nghiệm phỏng vấn xin việc

Tham khảo và download 20 Kinh nghiệm phỏng vấn xin việc chọn lọc sau:
  • Hãy cho người phỏng vấn thấy bạn là ai. Hãy kết thúc buổi phỏng vấn với những câu như “Tôi thực sự mong muốn đóng góp cho công ty những thứ tốt nhất mà tôi có thể làm và tôi sẽ rất hạnh phúc nếu công ty chọn tôi”.

    pdf3p bibocumi36 29-03-2013 126 145   Download

  • Có rất nhiều thông tin trên internet giúp về interview. Câu hỏi ai cũng biết trước, và có thể câu trả lời cũng được chuẩn bị. Bên phỏng vấn và bên bị “xét hỏi” đều thuộc bài của nhau. Tuy nhiên, người thắng là người biết trả lời đúng vào ngữ cảnh, nhất là liên quan đến công việc họ đang tìm.

    pdf9p hongnhung245 11-11-2010 157 42   Download

  • Câu hỏi nào là khó trả lời nhất khi phỏng vấn xin việc? Hầu hết mọi ứng cử viên đều trả lời đó chính là câu "thế anh/chị đề nghị mức lương bao nhiêu?".

    pdf6p demnammopho123 15-07-2013 784 219   Download

  • Kinh nghiệm phỏng vấn khi đi xin việc làm 1. Bạn hãy giới thiệu về bản thân mình Đây là câu hỏi kinh điển và cực kỳ quen thuộc. Câu hỏi này thường mở đầu cho cuộc phỏng vấn. Hãy nắm ngay cơ hội này để giới thiệu về những khả năng, thói quen tốt trong nghề nghiệp của bạn…

    pdf6p hongnhung245 05-11-2010 395 62   Download

  • Hỏi:Bạn có sẵn lòng khi bị cắt giảm lương không?" Khi kinh tế đang gặp nhiều khó khăn thì việc đàm phán về lương phải thật khéo. Hãy nói rằng chất lượng công việc luôn được bạn đưa lên hàng đầu. Có thể lúc này bạn chấp nhận hạ lương nhưng nhắc khéo sẽ quay trở lại đề tài đó khi bạn thể hiện được mình.

    pdf30p hongnhung_9 01-04-2011 257 60   Download

  • Hiện nay, để tuyển dụng cho các vị trí quan trọng, nhiều công ty lớn áp dụng hình thức kiểm tra bằng phương pháp làm bài trắc nghiệm (test). Nhưng phần lớn các cuộc kiểm tra chỉ đạt khoảng 30% yêu cầu. Theo các chuyên viên tư vấn nhân sự, hình thức làm bài trắc nghiệm hiện đang được nhiều công ty áp dụng.

    pdf5p hongnhung_0 18-11-2010 1158 53   Download

  • Tài liệu Tổng hợp kinh nghiệm phỏng vấn xin việc tập hợp các bài viết giúp người đọc biết được những điều cần chuẩn bị trước khi đến phỏng vấn, những lưu ý trong quá trình phỏng vấn, cách đối phó với nhà tuyển dụng thiếu thân thiện, những điều cần tránh để không bị loại. Đây là tài liệu tham khảo bổ ích dành cho những ai đang tìm kiếm việc làm.

    doc3p bigstar19 11-05-2014 162 21   Download

  • Tài liệu Những sai lầm và lưu ý khi phỏng vấn xin việc tập hợp một số bài viết giúp người tìm việc biết được những sai lầm và lưu ý trong quá trình phỏng vấn xin việc. Tài liệu gồm các nội dung sau: 5 câu nói khiến bạn bị loại khi phỏng vấn; 5 câu nói, hành động khiến bạn “mất điểm” trong cuộc phỏng vấn, “cứu vãn” sai lầm khi phỏng vấn, nhận diện 4 kẻ thù phá hoại buổi phỏng vấn.

    doc13p bigstar19 11-05-2014 144 19   Download

  • Trong bài học hôm nay, cuộc phỏng vấn xin việc kết thúc, và chúng ta sẽ làm quen với những câu hỏi có tính cách giả thuyết, cũng như những câu hỏi các bạn có thể nêu ra trong cuộc phỏng vấn. Thế nhưng, trước khi tiếp tục cuộc đối thoại, chúng ta hãy nghe lại phần đầu cuộc phỏng vấn xin việc làm.

    pdf6p sirdanhvt 16-12-2009 1031 406   Download

  • Buổi phỏng vấn xin việc mang tính quyết định thành bại của bạn trong quá trình tìm kiếm việc làm, đồng thời cũng luôn khiến bạn lo lắng. Dưới đây là 8 lỗi nghiêm trọng mà các ứng viên cần tránh mắc phải để có được ấn tượng tốt đẹp với những ông chủ tương lai của mình: 1. Đến trễ Không có cách gì dễ dàng để mất điểm trong mắt vị sếp tương lai của bạn bằng việc đến trễ. ...

    pdf5p cauvong_khuyet 16-06-2010 634 280   Download

  • Thời điểm tham gia cuộc phỏng vấn chính thức với nhà tuyển dụng đã đến. Thành công chắc chắn sẽ đến với những ứng viên có sự chuẩn bị kỹ càng và thái độ tự tin khi trả lời mọi câu hỏi hóc búa một cách trôi chảy và xuất sắc. Còn bạn thì sao? Vào ngày cuộc phỏng vấn diễn ra, mọi ứng cử viên đều rơi vào tâm trạng hồi hộp và lo lắng. Câu hỏi đầu tiên mà mọi nhà tuyển dụng đưa ra có thể rất khác nhau về hình thức, nhưng nhìn chung đều thể hiện...

    pdf5p baby_bu 08-07-2010 167 171   Download

  • Nhiều bạn trẻ và thậm chí là cả những người đã có nhiều năm kinh nghiệm vẫn không khỏi lo lắng, run sợ khi bước vào một cuộc phỏng vấn xin việc. Nhưng các bạn nên biết rằng, không có điều gì làm hỏng cuộc phỏng vẫn nhanh và quyết liệt bằng những câu trả lời lẫn lộn, sự lúng túng của ứng viên trong suốt quá trình cuộc phỏng vấn diễn ra. Những mẹo nhỏ sau đây sẽ giúp bạn giữ được bình tĩnh khi đi phỏng vấn. Thoải mái khi phỏng vấn Để cuộc phỏng vấn diễn ra suôn...

    pdf4p cauvong_khuyet 17-06-2010 508 187   Download

  • Tỏa sáng khi đi phỏng vấn – Phần 1: Đọc suy nghĩ của NTD Có bao giờ bạn tự hỏi nhà tuyển dụng (NTD) làm gì sau khi nhận hồ sơ tìm việc của ứng viên? NTD dựa vào những tiêu chí nào để đánh giá ứng viên? Và vì sao một ứng viên được NTD quyết định chọn trong số hàng chục ứng viên sáng giá khác? Hy vọng bài viết này sẽ giúp bạn giải tỏa được những thắc mắc này. 1. NTD thường tuyển nhân viên bằng cách nào? Nhiều công ty chọn các trang web việc làm...

    pdf5p 7sac_cauvong 29-06-2010 250 75   Download

  • Theo kết quả khảo sát của Careerbuilder, các nhà tuyển dụng thường không hài lòng khi các ứng viên đến phỏng vấn với móng tay cáu bẩn, với những chiếc váy ngắn kệch cỡm, những chiếc áo phông với những dòng chữ "nhạy cảm".

    pdf5p cauvong_khuyet 16-06-2010 299 79   Download

  • Bạn thừa biết không nên đến trễ khi phỏng vấn, nhưng vụ va quẹt xe khiến bạn đến trễ? Bạn ăn mặc đẹp để tạo ấn tượng tốt, nhưng cái xe tải đáng ghét đã làm bắn bùn lên khắp áo? Bạn thất vọng và không còn trông chờ gì vào buổi phỏng vấn? Mưu sự tại nhân, thành sự tại thiên – quả là khó để bảo đảm mọi thứ đều suôn sẻ cho dù bạn đã chuẩn bị rất kỹ lưỡng. Khi rơi vào những tình huống dở khóc dở cười như trên, bạn đừng vội vàng cho...

    pdf5p surf_surf 27-01-2011 231 65   Download

  • Để bắt đầu một công việc mới, ứng viên phải đối mặt với những cuộc phỏng vấn căng thẳng. Tuy nhiên, thông qua những câu hỏi tình huống hay gây sốc, bạn có thể chứng minh được năng lực của mình. Điều quan trọng là bạn cần tự tin và trung thực. Bài 1: Phỏng vấn tình huống Trong một cuộc phỏng vấn truyền thống, bạn sẽ gặp những câu hỏi rất đặc trưng như: Điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì? Bạn đã đối mặt với những thách thức nào? Cách bạn đã giải quyết vấn đề...

    pdf5p abcdef_0 19-04-2011 144 15   Download

  • Phỏng vấn không hề đáng sợ là bản dịch tiếng Việt của quyển sách có tựa đề “Fearless Interviewing” của tác giả Marky Stein, một chuyên gia tư vấn nghề nghiệp và phát triển nghề nghiệp. Nhóm biên dịch tạm chuyển tên quyển sách sang tiếng Việt là “Phỏng vấn − không hề đáng sợ”. Như tên gọi của nó, thông điệp mà quyển sách muốn gửi đến bạn đọc là hãy tự tin khi bước vào cuộc phỏng vấn, vì bạn hoàn toàn có đủ sự tự tin cần thiết trong chính bản thân bạn và sự tự tin trong tình huống này là cực kì quan trọng.

    pdf195p levanbao 02-03-2010 829 603   Download

  • Nếu bạn đọc những cuốn sách về phỏng vấn tuyển dụng, bạn sẽ nhận ra chúng có một điểm chung là liệt kê sẵn những câu hỏi và câu trả lời phỏng vấn thông dụng để bạn học thuộc lòng. Trên thực tế, cuộc phỏng vấn không phải là một cuộc chất vấn, mà là một cuộc trò chuyện giữa Nhà tuyển dụng (NTD) và ứng viên. Để mọi thứ diễn ra như vậy, bạn nên chuẩn bị thật nhiều những câu chuyện nhỏ về nghề nghiệp và cả cuộc sống của bạn. Việc này đặc biệt hữu ích với...

    pdf4p 7sac_cauvong 29-06-2010 246 96   Download

  • Thông thường, trong các buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng (NTD) giữ vai trò như một “tiền đạo” trong môn bóng đá: đặt câu hỏi phỏng vấn, nghe ứng viên trả lời rồi lại hỏi tiếp. Vậy bạn đã bao giờ nghĩ đến việc chủ động “tấn công” NTD chưa? Việc này không dễ, nhưng nếu thực hiện thành công thì cơ hội bạn được NTD chọn sẽ rất lớn. Đó là điều tôi chiêm nghiệm được sau khi giành “thắng lợi cuối cùng” trong một cuộc phỏng vấn tuyển dụng và sau đó đã có được công việc mà...

    pdf5p 7sac_cauvong 29-06-2010 171 38   Download

  • Nhận được lời mời phỏng vấn của nhà tuyển dụng (NTD) nghĩa là bạn đã đặt được một chân vào các vòng cuối cùng của cuộc đua. Nhưng đây là phần cam go nhất mặc dù chỉ kéo dài khoảng nửa tiếng, thậm chí 15 phút. Vậy NTD thường hỏi ứng viên những câu hỏi nào và làm thế nào bạn có thể chiến thắng các đối thủ khác? Câu trả lời là: NTD chỉ thích các câu trả lời thông minh và gây ấn tượng nhất của ứng viên. Sau đây là một số câu hỏi và câu trả...

    pdf4p giomuaxuantoi 21-05-2010 850 380   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

ADSENSE

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2