Luận văn:Đánh giá sự vận dụng các chính sách kế toán tại công ty cổ phần lương thực và dịch vụ Quảng Nam

Chia sẻ: Lang Nguyen | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:13

Thêm vào BST

Báo xấu

144
lượt xem 26
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Chính sách kế toán là gì? Chính sách kế toán có những nội dung gì? Bao gồm những chính sách như thế nào và hình thức áp dụng ra sao? Là một kế toán viên, bạn đã biết đến khái niệm này hay chưa? Chính sách kế toán là gì?

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Luận văn:Đánh giá sự vận dụng các chính sách kế toán tại công ty cổ phần lương thực và dịch vụ Quảng Nam

1 2 B GIÁO D C VÀ ĐÀO T O Công trình ñư c hoàn thành t i Đ I H C ĐÀ N NG Đ I H C ĐÀ N NG Ngư i hư ng d n khoa h c: TS. TR N ĐÌNH KHÔI NGUYÊN NGUY N TH KIM OANH Ph n bi n 1: PGS. TS. Nguy n Công Phương. ĐÁNH GIÁ S V N D NG CÁC CHÍNH SÁCH K TOÁN T I CÔNG TY C PH N LƯƠNG TH C Ph n bi n 2: GS. TS. Nguy n Quang Quynh. VÀ D CH V QU NG NAM Chuyên ngành: K TOÁN Lu n văn s ñư c b o v t i H i ñ ng ch m Lu n văn t t Mã s : 60.34.30 nghi p th c sĩ Qu n tr Kinh doanh h p t i Đ i h c Đà N ng vào ngày 15 tháng 06 năm 2012 TÓM T T LU N VĂN TH C SĨ QU N TR KINH DOANH Có th tìm hi u lu n văn t i: - Trung tâm Thông tin-H c li u, Đ i h c Đà N ng Đà N ng - Năm 2012 - Thư vi n trư ng Đ i h c Kinh t , Đ i h c Đà N ng
3 4 M Đ U Tuy nhiên, gi i pháp lo i b hoàn toàn y u t xét ñoán ch 1. Tính c p thi t c a ñ tài quan c a các công ty trong l p báo cáo tài chính s không gi i quy t Báo cáo tài chính là s n ph m cu i cùng c a công tác k toán, ñư c v n ñ . Do ñó t vi c xem xét, ñánh giá s v n d ng các chính là m c tiêu c a b ph n k toán ñ cung c p thông tin tài chính cho sách k toán và ư c tính k toán cũng như tình hình th c t t i công các ñ i tư ng bên trong và bên ngoài c a công ty. Do tính ña d ng ty tôi ch n ñ tài: “Đánh giá s v n d ng các chính sách k toán c a ñ i tư ng s d ng thông tin nên báo cáo tài chính cung c p thông t i công ty C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam” nh m tin gì, m c ñ chi ti t và chính xác c a thông tin luôn là ch ñ ñư c giúp công ty có th v n d ng các chính sách k toán ñ thông tin nhi u ñ i tư ng quan tâm. trình bày trên báo cáo tài chính phù h p v i m c tiêu c a ñơn v . Trên th c t t n t i m t quan ñi m cho r ng vi c cho phép 2. M c tiêu nghiên c u ngư i l p BCTC s d ng các xét ñoán ch quan khi l p báo cáo s Đánh giá s v n d ng các chính sách k toán t i Công ty C ph n làm gi m ñ tin c y c a thông tin tài chính vì có kh năng ngư i l p lương th c và th c ph m Qu ng Nam. T ñó giúp Công ty C ph n BCTC s tìm cách che gi u nh ng thông tin quan tr ng n u nh ng Lương th c và D ch v Qu ng Nam l a ch n các chính sách k toán thông tin ñó có nh hư ng không t t ñ n quy n l i c a h . phù h p. V i m i phương pháp k toán ñư c l a ch n thì thông tin 3. Đ i tư ng và ph m vi nghiên c u trình bày trên báo cáo tài chính s khác nhau. Các nghiên c u trư c Đ i tư ng và ph m vi nghiên c u là các chính sách k toán ñây cho th y, s v n d ng các chính sách k toán khác nhau c a m t ñang v n d ng t i Công ty C ph n Lương th c và D ch v Qu ng công ty ph thu c vào nhi u y u t : như nh n th c c a ngư i ch s Nam mà t p trung ch y u vào các ư c tính k toán liên quan ñ n h u, né tránh thu , thu hút v n ñ u tư m i, kỳ v ng tăng l i nhu n cơ hàng t n kho, tài s n c ñ nh, các kho n ph i thu và các chi phí ph i b n trên m i c phi u.... Chính m i tác nhân này ít nhi u nh hư ng tr , chi phí trích trư c. ñ n nh ng hành vi khác nhau trong vi c ñi u ch nh l i nhu n m t 4. Phương pháp nghiên c u cách có th ch p nh n ñư c. Đ th c hi n vi c nghiên c u các chính sách k toán ñang Công ty c ph n lương th c và th c ph m Qu ng Nam là v n d ng t i Công ty C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam, m t công ty ho t ñ ng kinh doanh trên nhi u lĩnh v c: s n xu t, phương pháp th c hi n là ph ng v n. Đ i tư ng ñư c ph ng v n là: thương m i, d ch v ; có qui mô tương ñ i l n nên kh năng v n d ng giám ñ c, k toán trư ng và các nhân viên k toán. Qua ñó, ñ i chi u các chính sách k toán s tác ñ ng ñ n nhi u phía. Li u công ty có nh ng thông tin ñã thu th p v i các chính sách k toán trong chu n g p s quan ng i c a các nhà ñ u tư hay các t ch c tài chính khác m c k toán Vi t Nam ñ ñánh giá s v n d ng các chính sách k v ñ tin c y c a thông tin trình bày trên báo cáo tài chính không? toán t i công ty.
5 6 5. K t qu và gi i pháp Chương 1 Đánh giá s v n d ng chính sách k toán t i Công ty C CƠ S LÝ THUY T V XÂY D NG CHÍNH SÁCH K ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. C th v : TOÁN TRONG DOANH NGHI P - Chính sách k toán liên quan ñ n hàng t n kho; 1.1. Chính sách k toán và vai trò ñ i v i qu n tr doanh nghi p - Chính sách k toán liên quan ñ n tài s n c ñ nh; 1.1.1. Khái ni m v Chính sách k toán - Chính sách k toán liên quan ñ n n ph i thu; Chính sách k toán: Là các nguyên t c, cơ s và phương - Chính sách k toán liên quan ñ n chi phí; pháp k toán c th ñư c công ty áp d ng trong vi c l p và trình bày - Chính sách k toán liên quan ñ n ghi nh n doanh thu và xác báo cáo tài chính. ñ nh k t qu . 1.1.2. Đ c trưng chính sách k toán T ñó ñưa ra các gi i pháp: Chính sách k toán là nh ng nguyên t c: K toán ph i tuân - Hoàn thi n chính sách k toán t i công ty liên quan ñ n th các nguyên t c k toán khi l p báo cáo. Đây là nh ng nguyên t c hàng t n kho; tài s n c ñ nh, chi phí tr trư c, chi phí ph i tr . chung mà t t c m i doanh nghi p ph i áp d ng, như nguyên t c kỳ - Hoàn thi n công b thông tin liên quan ñ n chính sách k k toán, nguyên t c phù h p, nguyên t c giá g c, cơ s d n tích. toán. Chính sách k toán là nh ng l a ch n: Chu n m c k toán cho phép 6. K t c u c a lu n văn doanh nghi p có th l a ch n các phương pháp k toán khác nhau Lu n văn g m 3 chương: cho phù h p v i ñ c ñi m và m c tiêu c a doanh nghi p. Vi c l a Chương 1: Cơ s lý thuy t v xây d ng chính sách k toán ch n và áp d ng các phương pháp khác nhau trong m t chính sách k trong doanh nghi p. toán s làm thay ñ i thông tin trình bày trên các báo cáo tài chính hay Chương 2: Th c tr ng v n d ng các chính sách k toán t i thông tin cung c p ra bên ngoài. Công ty C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. Chính sách k toán là ư c tính k toán: Ư c tính k toán là Chương 3: Xây d ng chính sách k toán t i Công ty C ph n các nguyên t c ño lư ng ñ i tư ng k toán mà công ty t xây d ng Lương th c và D ch v Qu ng Nam. do chu n m c không th bao quát hóa m i v n ñ phát sinh các ñơn v cơ s . 1.1.3. Vai trò c a chính sách k toán ñ i v i ñi u ch nh l i nhu n Vi c v n d ng các chính sách k toán khác nhau s cho phép nhà qu n tr công ty có kh năng ñi u ch nh l i nhu n c a doanh nghi p tăng gi m theo ch ý c a nhà qu n tr . Đ ng th i vi c v n
7 8 d ng các chính sách k toán khác nhau có th giúp các nhà qu n tr mình v tác ñ ng c a thu ñ n k toán, thu luôn là y u t m nh m có th làm ñ p các báo cáo tài chính khi c n thi t. nh t nh hư ng ñ n s l a ch n chính sách k toán. 1.2. Các m c tiêu c a doanh nghi p nh hư ng ñ n xây d ng 1.3. Các nhân t nh hư ng ñ n xây d ng chính sách k toán c a chính sách k toán t i doanh nghi p doanh nghi p 1.2.1. M c tiêu l i nhu n c a doanh nghi p 1.3.1. Thông tin trên th trư ng Qu n tr l i nhu n là hành ñ ng ñi u ch nh l i nhu n k toán Khi thông tin trình bày trên báo cáo tài chính c a doanh c a nhà qu n tr doanh nghi p nh m ñ t ñư c l i nhu n m c tiêu nghi p có nh hư ng ñ n quy t ñ nh c a các nhà ñ u tư vào doanh thông qua công c k toán. nghi p, thì doanh nghi p s v n d ng chính sách k toán ñ có th K toán ñư c xem là m t công c c a ngư i qu n lý ñ ki m cung c p thông tin tích c c v doanh nghi p ñ i v i các nhà ñ u tư. tra, giám sát m i ho t ñ ng và v n hành doanh nghi p ho t ñ ng có M t khi nhu c u v thông tin trên các báo cáo tài chính có tính ch t hi u qu . Tùy thu c vào m c tiêu ñi u ch nh tăng hay gi m l i nhu n quy t ñ nh ñ i v i doanh nghi p thì doanh nghi p s v n d ng chính mà k toán s v n d ng các chính sách k toán phù h p ñ ñi u ch nh sách k toán ñ ñưa ra nh ng thông tin có l i nh t cho doanh nghi p l i nhu n theo yêu c u c a nhà qu n tr doanh nghi p. c ah . Khi nhà qu n tr c n nh ng thông tin c a k toán ñ cung c p Đ ng th i, theo Cooke (1989) và Raffournier (1995) khi ra bên ngoài cho các ñ i tác c a doanh nghi p thì cũng có th yêu nghiên c u v các công ty t i Th y Đi n thì có m i quan h gi a quy c u k toán v n d ng các chính sách k toán sao cho thông tin cung mô c a doanh nghi p và m c ñ công b thông tin. Theo ñó, các c p có l i nh t cho doanh nghi p. doanh nghi p nh g n như s ch c ch n ti t l thông tin ít hơn, ñ ng 1.2.2. M c tiêu v thu thu nh p doanh nghi p th i vi c l a ch n chính sách k toán và công b thông tin d a trên N u m c thu su t c a thu thu nh p doanh nghi p thay ñ i năng l c cá nhân c a h và tính ch t môi trư ng h ph i ñ i m t như thì các doanh nghi p có xu hư ng v n d ng các chính sách k toán h th ng thu , các nhà phân tích tài chính, ngân hàng,… sao cho m c thu su t ph i n p là ít nh t, ho c n u m c thu su t 1.3.2. Đ c thù c a doanh nghi p thu thu nh p doanh nghi p không thay ñ i thì các doanh nghi p Vi c s d ng các chính sách k toán ñ ñi u ch nh thông tin cũng s v n d ng các chính sách k toán sao cho s thu thu nh p trình bày trên báo cáo tài chính ph thu c vào hình th c s h u v doanh nghi p ph i n p hi n t i ít hơn so v i tương lai ñ s d ng v n c a các doanh nghi p. Theo V. Gopalakrishnan (1994), các kho n thu ch m n p ñ u tư vào các nhu c u khác c a doanh nghi p. doanh nghi p không s d ng v n vay có xu hư ng v n d ng chính Các nghiên c u c a Wolfson (1993), Cloyd (1996) và sách k toán làm tăng thu nh p như phương pháp kh u hao theo Bosnyák (2003) t i Hungary v các l a ch n chính sách k toán c a ñư ng th ng và phương pháp tính giá hàng xu t kho là phương pháp các t p ñoàn l n và doanh nghi p nh ñã xác nh n phát hi n c a FIFO.
9 10 1.3.3. Kh năng c a k toán 1.4.1.2. Chính sách k toán liên quan ñ n xác ñ nh giá tr s n ph m Trình ñ c a k toán viên nh hư ng ñ n kh năng l a ch n d dang các k thu t, các chính sách k toán phù h p ñ t i ña hóa l i ích c a Đánh giá s n ph m d dang trong các doanh nghi p s n xu t doanh nghi p mình. N u k toán có kh năng v n d ng các chính ñư c xem là m t bi u hi n c a ư c tính k toán. Chu n m c hàng t n sách k toán m t cách nhu n nhuy n s giúp cho nhà qu n tr doanh kho không ñưa ra các nguyên t c ñánh giá s n ph m d dang, m c dù nghi p ñ t ñư c nh ng m c tiêu c n thi t. Vi c v n d ng hay thay chu n m c v n th a nh n ñây là m t hình th c t n kho c a doanh ñ i các chính sách k toán gi a các kỳ có khi ph i áp d ng h i t các nghi p. Do v y, xu t phát t b n ch t c a quá trình s n xu t thì s n chính sách ñã thay ñ i, do ñó k toán ph i tính toán l i các s li u ñã ph m d dang là s k t tinh c a chi phí v t li u v i các chi phí ch cung c p nh ng năm trư c nên h u như các doanh nghi p ít thay bi n còn ñang làm d cho nh ng lo i s n ph m này. ñ i các chính sách k toán ñã áp d ng trư c ñó. V i m i phương pháp ñánh giá s n ph m d dang khác nhau Vì th , n u k toán có ki n th c và kinh nghi m th c t thì giá tr s n ph m d dang s khác nhau nên s nh hư ng ñ n giá nhi u thì s có kh năng v n d ng các chính sách k toán phù h p thành s n xu t s n ph m. T ñó s nh hư ng ñ n chi phí giá v n c a theo yêu c u c a nhà qu n tr doanh nghi p. s n ph m bán ra trong kỳ. 1.4. L a ch n chính sách k toán trong công tác k toán doanh 1.4.1.3. L p d phòng gi m giá hàng t n kho nghi p Theo chu n m c s 02 – Hàng t n kho, doanh nghi p ñư c 1.4.1. L a ch n chính sách k toán liên quan ñ n hàng t n kho trích l p d phòng khi giá tr thu n có th th c hi n ñư c c a hàng 1.4.1.1. Xác ñ nh giá tr hàng t n kho t n kho nh hơn giá g c c a hàng t n kho. Các kho n chi phí tiêu th Vi c l a ch n phương pháp tính giá hàng t n kho s có nh ư c tính thì doanh nghi p ph i t ñưa ra, vi c này mang tính ch t ch hư ng ñ n tính trung th c và h p lý trong vi c trình bày giá tr hàng quan c a doanh nghi p. Như v y, n u vi c xem xét chi phí tiêu th t n kho trên báo cáo tài chính và k t qu lãi, l c a các ho t ñ ng c a c a hàng t n kho t i th i ñi m l p báo cáo tài chính không khách m t doanh nghi p. quan và h p lý thì s nh hư ng ñ n thông tin cung c p trên các báo Thông tin v hàng t n kho và k t qu lãi, l theo t ng lo i cáo tài chính. ho t ñ ng c a doanh nghi p là cơ s ñ phân tích, ñánh giá và ñưa ra 1.4.2. L a ch n chính sách k toán liên quan ñ n n ph i thu các quy t ñ nh qu n lý hàng t n kho và các quy t ñ nh kinh doanh. Trích l p d phòng t i doanh nghi p d a vào d ki n m c S có nh ng thi u sót, sai l m trong các ñ nh hư ng s n xu t kinh t n th t không thu h i ñư c. Do ñó doanh nghi p có th d ki n m c doanh m t khi các thông tin k toán cung c p không ñ m b o k p t n th t cao hay th p là tùy vào nh n th c ch quan c a doanh th i, trung th c và h p lý. nghi p, ñ ng th i doanh nghi p s ghi nh n m c trích l p d phòng vào chi phí qu n lý trong kỳ và s nh hư ng ñ n chi phí phát sinh
11 12 trong kỳ. Theo ñó, l i nhu n c a công ty trong kỳ cũng thay ñ i 1.4.5.1. Chính sách ghi nh n doanh thu và chi phí trong ho t ñ ng ngh ch v i s thay ñ i c a chi phí. cung c p d ch v và h p ñ ng xây d ng 1.4.3. L a ch n chính sách k toán liên quan ñ n tài s n c ñ nh Doanh thu và chi phí c a giao d ch v cung c p d ch v và doanh thu, (TSCĐ) chi phí c a h p ñ ng xây d ng ñư c ghi nh n khi k t qu c a giao 1.4.3.1. L a ch n phương pháp kh u hao TSCĐ. d ch ñó ñư c xác ñ nh m t cách ñáng tin c y. Trư ng h p giao d ch Các doanh nghi p có quy n nh t ñ nh trong vi c l a ch n các v cung c p d ch v th c hi n trong nhi u kỳ k toán thì vi c xác phương pháp kh u hao TSCĐ cũng như s linh ñ ng trong vi c d ñ nh doanh thu c a d ch v trong t ng kỳ thư ng ñư c th c hi n theo tính th i gian s d ng h u ích c a TSCĐ. Theo ñó, các doanh nghi p phương pháp t l hoàn thành. có th l a ch n m t phương pháp kh u hao cho m c ñích k toán Ư c lư ng ph n trăm công vi c hoàn thành ph thu c vào khác v i phương pháp kh u hao cho m c ñích tính thu . Đi u này nh n ñ nh c a doanh nghi p. Do mang tính ch t ch quan nên giúp cho các nhà qu n tr doanh nghi p tính toán m c ñ kh u hao phương pháp này cho phép doanh nghi p ghi nh n m c doanh thu h p lý ñ ñ m b o th i gian thu h i lư ng v n ñ u tư vào TSCĐ, ch l n hơn ho c nh hơn th c t theo t l ư c tính ti n ñ th c hi n ñ ng trong vi c ñ i m i nhanh chóng máy móc thi t b , hi n ñ i hóa h p ñ ng. T ñó nh hư ng ñ n l i nhu n trong kỳ c a doanh nghi p quy trình s n xu t kinh doanh. [1, tr80] 1.4.5.2. Doanh thu ho t ñ ng tài chính (ti n lãi bán hàng tr góp) 1.4.3.2. Chính sách k toán liên quan ñ n chi phí s a ch a TSCĐ V i hai phương pháp phân b lãi tr ch m là phương pháp Vi c trích trư c ho c phân b th i gian dài hay ng n tùy ti n lãi và phương pháp phân b ñ u thì ph n lãi h ch toán vào doanh thu c vào vi c s a ch a ñó s d n ñ n chi phí h ch toán vào t ng kỳ thu tài chính s khác nhau d n ñ n thông tin trình bày trên báo cáo tài s ít hay nhi u làm ch tiêu “l i nhu n” trên báo cáo tài chính s tăng chính v i m i phương pháp phân b lãi tr ch m là khác nhau. ho c gi m. N u k toán không xem xét, tính toán th i gian h p lý thì 1.4.5.3. Chi phí tr trư c, chi phí ph i tr , d phòng ph i tr . s nh hư ng ñ n thông tin cung c p trên báo cáo tài chính. Các kho n chi phí này cũng là m t ch tiêu có th làm thông 1.4.4. L a ch n chính sách k toán liên quan ñ n ñ u tư tài chính tin sai l ch trên báo cáo tài chính. D phòng gi m giá ñ u tư ng n h n và dài h n là ư c tính K t lu n chương 1 ph n giá tr có th b t n th t trong tương lai do các kho n ñ u tư Chương này c a lu n văn trình bày các phương pháp k toán ch ng khoán c a doanh nghi p b gi m giá t i th i ñi m l p báo cáo khác nhau ñư c áp d ng thì nh hư ng như th nào ñ thông tin cung tài chính ñ ghi nh n trư c giá tr t n th t vào chi phí tài chính c a kỳ c p cho các ñ i tư ng s d ng thông tin cũng khác nhau. Vì v y, ñ k toán hi n t i. thông tin cung c p ra bên ngoài phù h p v i m c tiêu c a doanh 1.4.5. L a ch n chính sách k toán liên quan ñ n doanh thu và chi nghi p, k toán c n ph i xác ñ nh phương pháp nào phù h p v i ñ c phí. ñi m c a doanh nghi p nh t ñ l a ch n phương pháp k toán và cung
13 14 c p thông tin m t cách chính xác nh t. V n ñ này cũng mang tính 2.1.2.2. Th trư ng tiêu th . ch t tương ñ i, t c là k toán s c g ng cung c p thông tin phù h p Th trư ng tiêu th là t nh Qu ng Nam và các t nh phía Nam. v i m c tiêu c a doanh nghi p nhưng ñ ng th i k toán s cân nh c 2.1.2.3. Đ c ñi m ho t ñ ng s n xu t t i công ty. gi a chi phí b ra ñ thông tin cung c p ñư c chính xác và m c ñ S n xu t: có Phân xư ng Ch bi n Th c ph m FAVINA chính xác c a thông tin ñ l a ch n phương pháp cho phù h p. ñư c h tr ñ u tư công ngh c a Pháp v i s n ph m bánh mỳ, bánh Đây là cơ s lý lu n cho vi c ph n ánh th c tr ng v các chính ng t và b t dinh dư ng. sách k toán và tìm ra nh ng gi i pháp hoàn thi n các chính sách k toán Thương m i: Kinh doanh n i ñ a và xu t nh p kh u lương t i Công ty CP Lương th c và D ch v Qu ng Nam. th c, nông s n, lâm s n. D ch v : Th c hi n mua bán hàng hóa giao tay ba; kinh Chương 2 doanh nhà hàng ph c v ăn u ng, l cư i, liên hoan; kinh doanh nhà TH C TR NG V N D NG CÁC CHÍNH SÁCH K TOÁN khách, cà phê, gi i trí, massage. T I CÔNG TY C PH N LƯƠNG TH C VÀ D CH V Trong các lo i hình kinh doanh thì thương m i có doanh s QU NG NAM. l n nh t chi m trên 80% doanh thu c a công ty. 2.1. Đ c ñi m tình hình chung t i công ty C ph n Lương th c và 2.1.3. Cơ c u t ch c qu n lý s n xu t kinh doanh Công ty C D ch v Qu ng Nam. ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. 2.1.1. Quá trình hình thành, phát tri n và ch c năng, nhi m v Trình bày cơ c u t ch c t i công ty c ph n Lương th c và c a Công ty C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. D ch v Qu ng Nam. Trình bày khái quát quá trình hình thành, phát tri n và ch c 2.1.4. T ch c k toán Công ty C ph n Lương th c và D ch v năng nhi m v c a công ty c ph n Lương th c và D ch v Qu ng Qu ng Nam Nam. Trình bày t ch c b máy k toán và hình th c k toán áp 2.1.2. Đ c ñi m ho t ñ ng s n xu t kinh doanh t i Công ty d ng t i công ty c ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. 2.1.2.1. Các m t hàng kinh doanh t i công ty 2.2. Th c tr ng v n d ng các chính sách k toán t i công ty C - Các m t hàng lương th c, nông s n th c ph m, v t tư ph c ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. v nông nghi p, nông thôn; 2.2.1. Chính sách k toán liên quan ñ n hàng t n kho t i công ty - Các m t hàng lâm, th s n, th y s n, h i s n; C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. - D ch v du l ch, các ñi m vui chơi gi i trí, d ch v kho bãi; 2.2.1.1. Đ c ñi m hàng t n kho t i công ty C ph n Lương th c và - D ch v khách s n, nhà hàng ăn u ng, d ch v cà phê; D ch v Qu ng Nam. - D ch v internet, d ch v t m hơi, massage;
15 16 Hàng t n kho c a công ty bao g m nhi u lo i, g n li n v i tr c a hóa ñơn g c. Các kho n ph i thu ñã quá h n thanh toán ghi các ho t ñ ng s n xu t, thương m i và d ch v c a công ty. trên h p ñ ng kinh t ñư c coi là n ph i thu khó ñòi, d phòng các Nguyên v t li u và hàng hóa t i doanh nghi p ñ u là hàng có kho n ph i thu khó ñòi ñư c ư c tính d a trên cơ s xem xét c a Ban th i gian s d ng ng n và r t ng n. giám ñ c ñ i v i t t c các kho n còn chưa thu ñư c t i th i ñi m 2.2.1.2. Phương pháp qu n lý hàng t n kho cu i năm. - Phương pháp kê khai thư ng xuyên: ñ i v i nguyên v t li u 2.2.3. Chính sách k toán liên quan ñ n tài s n c ñ nh t i công ty s d ng cho s n xu t b t và bánh mỳ, ñ i v i hàng hóa và công c C ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. d ng c . 2.2.3.1. Đ c ñi m tài s n c ñ nh t i công ty C ph n Lương th c và - Phương pháp ki m kê ñ nh kỳ: nguyên li u s d ng cho nhà D ch v Qu ng Nam. hàng 2.2.3.2. Kh u hao tài s n c ñ nh 2.2.1.3. Tính giá hàng t n kho V i ñ c ñi m c a TSCĐ t i công ty thì vi c áp d ng phương Khi mua vào: Hàng t n kho mua vào ñư c xác ñ nh theo giá pháp kh u hao ñư ng th ng là h p lý. g c. 2.2.3.3. Chính sách k toán liên quan ñ n chi phí s a ch a TSCĐ Khi xu t kho: C th qua ph ng v n k toán trư ng thì m c chi phí s a Doanh nghi p áp d ng phương pháp bình quân c kỳ d tr ch a t i công ty ñư c phân b vào chi phí theo các m c như sau: (quý) Chi phí s a ch a phát sinh t 5 tri u tr xu ng thì công ty Đ i v i công c d ng c xu t dùng chia làm 2 lo i, m t lo i xem là s a ch a thư ng xuyên và h ch toán vào chi phí s n xu t kinh phân b 5 năm và phân b 3 tháng. doanh trong kỳ. 2.2.1.4. Chính sách k toán liên quan ñ n xác ñ nh giá tr s n ph m Chi phí phát sinh trên 5 tri u ñ n dư i 10 tri u ñ ng th i d dang không làm tăng th i gian s d ng c a tài s n c ñ nh thì công ty xem 2.2.1.5. L p d phòng gi m giá hàng t n kho là s a ch a l n TSCĐ và ti n hành phân b vào chi phí s n xu t kinh Cơ s l p d phòng: vào cu i niên ñ k toán căn c vào giá doanh trong kỳ. th trư ng c a g o và các d ñoán sau ngày l p báo cáo tài chính. Chi phí phát sinh trên 10 tri u ñ ng th i không làm tăng th i N u giá th trư ng t i th i ñi m l p báo cáo tài chính th p hơn so v i gian s d ng c a tài s n c ñ nh thì công ty xem là s a ch a l n giá g c thì doanh nghi p l p d phòng ph n chênh l ch. TSCĐ và ti n hành phân b vào chi phí s n xu t kinh doanh trong 2 2.2.2. Chính sách k toán liên quan ñ n n ph i thu t i công ty C năm tài chính tr lên. ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. Chi phí phát sinh trên 10 tri u ñ ng th i làm tăng th i gian Các kho n ph i thu c a khách hàng ñư c ghi nh n theo giá s d ng c a tài s n c ñ nh thì công ty xem là nâng c p TSCĐ và ghi
17 18 tăng nguyên giá tài s n c ñ nh. a. Chính sách thu c a Nhà nư c: Công ty luôn c g ng né tránh thu 2.2.4. Chính sách k toán liên quan ñ n chi phí t i công ty C ph n khi có th , các chính sách k toán áp d ng luôn nh m m c ñích gi m Lương th c và D ch v Qu ng Nam. thu thu nh p doanh nghi p. Doanh nghi p không áp d ng bán hàng tr ch m, tr góp nên b. Thông tin trên th trư ng: Là m t công ty c ph n nhưng v n chưa không có kho n lãi tr ch m, tr góp. Doanh nghi p cũng không tiêu niêm y t trên sàn giao d ch ch ng khoán nên công ty không b nh th s n ph m có b o hành nên không s d ng tài kho n 352. hư ng nhi u (hay s c ép v giá c phi u c a công ty trên th trư ng 2.2.4.1. Chi phí tr trư c. ch ng khoán) khi cung c p thông tin trên các báo cáo tài chính. Chi phí tr trư c dài h n bao g m ti n thuê ñ t (ñã tr trư c c. Đ c thù c a công ty: là công ty c ph n v i hơn 50% v n c a Nhà cho ngư i cho thuê), chi phí công c d ng c xu t dùng có th i gian nư c nên luôn nh n ñư c s h tr c a Nhà nư c trong m i lĩnh v c phân b l n hơn 01 năm (thư ng là 5 năm như ñã trình bày ph n v v n, th trư ng tiêu th , các chính sách ưu ñãi khác. M t khác, xác ñ nh giá tr công c d ng c xu t kho) và các kho n chi phí tr công ty kinh doanh ch y u là lương th c và giá tr hàng t n kho trư c dài h n khác (chi phí s a ch a l n tài s n c ñ nh). Chi phí tr chi m t tr ng l n trong t ng tài s n nên công ty ñã v n d ng chính trư c ng n h n g m chi phí công c d ng c xu t dùng có th i gian 3 sách d phòng ñ gi m thu thu nh p doanh nghi p. tháng. 2.3.1.2. Các nhân t ch quan 2.2.4.2. Chi phí ph i tr a. V n ñ ñi u ch nh l i nhu n t i công ty: Là công ty c ph n v i Công ty s d ng chi phí ph i tr ch ñ h ch toán trích trư c trên 50% v n c a Nhà nư c nên nhà qu n lý do Nhà nư c b u ra nên lãi vay c a ngân sách ñ i v i nh ng kho n vay ưu ñãi. v n ñ ñi u ch nh l i nhu n t i công ty không ñ cao như các công ty 2.2.5. Chính sách k toán liên quan ñ n ghi nh n doanh thu và xác c ph n không có v n c a Nhà nư c. ñ nh k t qu b. Kh năng c a k toán: B ph n k toán c a công ty g m 13 cán b Vi c ghi nh n doanh thu bán hàng và cung c p d ch v c a và ñ u ñư c ñào t o và có trình ñ chuyên môn v ng vàng. V i ñ i công ty tuân th ñ y ñ các ñi u ki n ghi nh n doanh thu quy ñ nh t i ngũ k toán có trình ñ và thâm niên công tác nên các chính sách k chu n m c k toán s 14 “Doanh thu và thu nh p khác” toán áp d ng t i công ty tương ñ i c th và rõ ràng; phù h p v i ñ c 2.3. Đánh giá vi c v n d ng chính sách k toán t i công ty C ñi m và m c tiêu c a công ty. ph n Lương th c và D ch v Qu ng Nam. 2.3.2. Ưu, như c ñi m 2.3.1. Các nhân t nh hư ng ñ n vi c l a ch n chính sách k 2.3.2.1. Ưu ñi m toán t i công ty Vi c áp d ng h th ng qu n lý t n kho theo phương pháp 2.3.1.1. Các nhân t khách quan ki m kê ñ nh kỳ ñ i v i hàng th c ph m xu t dùng cho nhà hàng là h p lý.
19 20 Đ i v i phương pháp tính giá xu t kho bình quân c kỳ d k toán c a Công ty. Đi sâu vào tìm hi u v các chính sách k tr cho các m t hàng thì vi c tính toán và ghi chép ñơn gi n, thu n toán ñang áp d ng t i công ty. l i cho k toán cũng như ti t ki m ñư c chi phí k toán. Công ty ñã và ñang áp d ng các chính sách k toán m t cách Vi c phân b chi phí s a ch a TSCĐ ñư c k toán trư ng ñ y ñ nh m cung c p thông tin chính xác cho ngư i s d ng. H u xem xét r t k lư ng v th i gian phân b và lư ng phân b vào chi h t các chính sách k toán s d ng t i công ty ñ u h p lý và phù h p phí s nh hư ng như th nào ñ n k t qu kinh doanh c a doanh v i ñ c ñi m tình hình s n xu t kinh doanh t i công ty. nghi p Bên c nh ñó, b ph n k toán t i công ty v n chưa th c s Vi c áp d ng TK 335 ñ trích trư c lãi vay ñ i v i nh ng chú tr ng ñ n vi c s d ng các chính sách k toán ñã h p lý hay kho n vay ưu ñãi t i doanh nghi p là phù h p v i nguyên t c k toán chưa. K toán viên v n s d ng nh ng chính sách k toán ñơn gi n, (nguyên t c phù h p). d làm, không th c s chú ý ñ n ưu như c ñi m c a t ng phương 2.3.2.2. Như c ñi m pháp trong chính sách k toán ñ v n d ng h p lý. B ph n k toán Đ i v i phương pháp tính giá xu t kho bình quân c kỳ d c n chú tr ng hơn ñ n t ng phương pháp k toán ñư c quy ñ nh ñ tr (quý) không ñáp ng k p th i cho nhu c u thông tin c a nhà qu n v n d ng h p lý hơn. lý. Đ i v i công c d ng c xu t dùng công ty ch có 2 m c Chương 3 phân b vào chi phí nhưng th i gian s d ng c a các công c d ng XÂY D NG CHÍNH SÁCH K TOÁN T I CÔNG TY C c không gi ng nhau nên m c phân b chưa th c s h p lý. PH N LƯƠNG TH C VÀ D CH V QU NG NAM. Đ i v i kho n d phòng gi m giá hàng t n kho công ty chưa 3.1. Căn c ñ hoàn thi n chính sách k toán rõ ràng v cơ s l p d phòng, lúc thì d a vào giá th trư ng t i th i Đ xây d ng chính sách k toán phù h p v i m c tiêu c a ñi m cu i kỳ, lúc thì d a vào d ñoán giá c sau ngày l p báo cáo tài doanh nghi p thì trư c tiên k toán ph i n m v ng m c tiêu c a nhà chính. qu n tr doanh nghi p trong ng n h n và dài h n. Đ ng th i công ty Đ i v i chính sách liên quan ñ n chi phí s a ch a tài s n c c n xem xét ñ n các chính sách k toán có th áp d ng ñ th a mãn ñ nh, doanh nghi p ñã có nh ng quy ñ nh rõ ràng nhưng l i chưa nh t yêu c u c a nhà qu n tr . Theo ñó, l a ch n các chính sách k toán quán. phù h p v i m c tiêu c a nhà qu n tr . K t lu n chương 2 H th ng k toán c a Công ty hi n ñang ho t ñ ng khá ñ ng Trong chương này, lu n văn gi i thi u t ng quan v ñ c b . Tuy nhiên, trong ñi u ki n quy mô ho t ñ ng ngày càng phát ñi m ho t ñ ng kinh doanh, v cơ c u t ch c qu n lý, t ch c tri n, nghi p v kinh t phát sinh ngày càng ph c t p thì h th ng
21 22 thông tin k toán hi n nay s không ñáp ng tính k p th i và chính Đ i v i công c d ng c xu t dùng công ty ch có 2 m c xác. phân b vào chi phí nhưng th i gian s d ng c a các công c d ng V i m c tiêu né tránh thu thì vi c l a ch n các chính sách c không gi ng nhau nên m c phân b chưa th c s h p lý. Công ty k toán t i công ty c n chú tr ng vào nh ng chính sách có th làm nên chia nh th i gian phân b ñ i v i công c d ng c thành 5 tăng chi phí trong kỳ hay chi phí trong kỳ hi n t i và gi m d n chi nhóm tương ng v i th i gian s d ng c a công c d ng c thì vi c phí trong các kỳ tương lai. T ñó, gi m l i nhu n trong hi n t i và phân b vào chi phí s h p lý hơn. t n d ng chi phí thu ñ tái ñ u tư vào s n xu t kinh doanh. 3.2.1.3. D phòng gi m giá hàng t n kho 3.2. Hoàn thi n chính sách k toán t i công ty Do hàng t n kho c a công ty ch y u là lương th c (g o) và 3.2.1. Hoàn thi n chính sách k toán liên quan ñ n hàng t n kho ch u nh hư ng r t nhi u t giá c th gi i nên vi c căn c vào d 3.2.1.1. Phương pháp qu n lý hàng t n kho ñoán giá c c a các chuyên gia trong tương lai là hoàn toàn h p lý. Phương pháp ki m kê ñ nh kỳ áp d ng cho nguyên v t li u Vi c l p d phòng c a công ty nên d a vào 2 căn c trên không ph i s d ng cho nhà hàng công ty nên ki m kê vào cu i ngày hay cu i ch lúc có lãi nhi u mà áp d ng c v i trư ng h p lãi không cao. tu n thay vì cu i tháng ñ n m ñư c t n cu i ngày và ch ñ ng nh p 3.2.2. Hoàn thi n chính sách k toán liên quan ñ n TSCĐ v t li u cho ngày, tu n ti p theo. Đ i v i TSCĐ, ñ làm tăng chi phí ch có cách là ư c tính 3.2.1.2. Phương pháp tính giá hàng t n kho th i gian s d ng c a TSCĐ ng n hơn 1 hay 2 năm so v i th c t . Trong các m t hàng t n kho t i công ty thì g o cho xu t kh u M t cách tăng chi phí hi u qu là trích trư c chi phí s phát chi m t tr ng l n nh t trong công ty. Do ñó, ñ l a ch n phương sinh trong vi c s a ch a tài s n c ñ nh. pháp tính giá xu t kho phù h p v i m c tiêu c a công ty là né tránh 3.2.3. Hoàn thi n chính sách k toán liên quan ñ n chi phí tr thu thì ch c n quan tâm ñ n m t hàng g o. trư c và chi phí ph i tr V i lương th c s d ng cho tiêu th trong nư c và xu t 3.2.3.1. Chính sách liên quan ñ n chi phí tr trư c kh u, như ñã trình bày chương 2 thì do quá trình luân chuy n dài Đ i v i chi phí tr trư c g m nhi u kho n m c như phân b và giá c không có xu hư ng chung nên doanh nghi p l a ch n chi phí xu t kho công c d ng c , phân b chi phí s a ch a TSCĐ, phương pháp bình quân quý. phân b ti n thuê ñ t. V i hàng th c ph m, nguyên li u và hàng công ngh ph m Phân b chi phí công c d ng c xu t dùng t i công ty có 2 thì s l n nh p xu t nhi u hơn mà áp d ng phương pháp bình quân m c là 5 năm và 3 tháng. V i m c 5 năm thì áp d ng ñ i v i các tài th i ñi m thì công vi c c a k toán nhi u trong khi giá tr c a lo i s n như: máy ñi u hòa, máy ño ñ m, máy vi tính, t ñông, t l nh, này chi m không ñáng k . Do ñó, doanh nghi p nên s d ng phương bàn gh , b p ga, xoong n i, cân, chăn ra,…Tuy nhiên, các công c pháp bình quân cu i kỳ (tháng) ñ thông tin ph n ánh k p th i hơn.
23 24 d ng c này có th i gian s d ng không b ng nhau nên công ty nên khách hàng ñó ñ xem xét ñ n kh năng thu h i c a các kho n ph i ñưa ra các m c 1 năm, 2 năm hay 3 năm thay vì 5 năm. thu), cơ s l p d phòng và m c l p d phòng như th nào ñ i v i Đ ng th i, công ty mu n chi phí tăng thì công ty có th tăng các kho n ph i thu khó ñòi. m c phân b chi phí thêm 1 ñ n 2 tri u. Chính sách liên quan ñ n TSCĐ, công ty c n nêu rõ: danh Vi c phân b ti n thuê ñ t d a vào th i gian s d ng ñ t nên m c TSCĐ t i công ty, xác ñ nh nguyên giá TSCĐ như th nào, không th ñi u ch nh ñư c th i gian phân b . phương pháp tính kh u hao TSCĐ và th i gian s d ng c a các 3.2.3.2. Chính sách liên quan ñ n chi phí ph i tr TSCĐ t i công ty, chi phí s a ch a TSCĐ ñư c phân b hay trích Các kho n trích trư c ti n lương ngh phép c a công nhân trư c như th nào. tr c ti p s n xu t và trích trư c chi phí s a ch a l n TSCĐ công ty Chính sách liên quan ñ n doanh thu và chi phí: công ty c n nên v n d ng tri t ñ ñ ghi tăng chi phí trong kỳ. công b rõ ñi u ki n ghi nh n doanh thu trong t ng trư ng h p bán 3.3. Hoàn thi n công b thông tin liên quan ñ n chính sách k hàng và cung c p d ch v , ñ i v i chi phí tr trư c (phân b chi phí toán công c d ng c xu t dùng, phân b chi phí s a ch a TSCĐ) công ty Đ thuy t minh báo cáo tài chính ñáp ng ñư c nhu c u cũng ph i nêu rõ cơ s và m c phân b , ñ i v i chi phí trích trư c thông tin cho các ñ i tư ng có liên quan, công ty c n nêu rõ các cũng tương t : trích trư c cho ñ i tư ng nào và m c trích trư c là chính sách k toán ñang v n d ng. Công ty có thu n l i là các chính bao nhiêu. sách k toán khá c th và rõ ràng nên vi c công b thông tin liên K t lu n chương 3 quan ñ n chính sách k toán d dàng hơn. Đ cung c p thông tin m t cách chính xác và ñ y ñ , các công Chính sách liên quan ñ n hàng t n kho, công ty c n nêu rõ: ty ph i l a ch n các chính sách k toán phù h p v i ñ c ñi m c a h th ng qu n lý hàng t n kho cho t ng m t hàng, xác ñ nh giá tr công ty và trình ñ c a k toán viên. hàng t n kho nh p kho theo nguyên t c giá g c thì nh ng chi phí nào Qua tìm hi u th c tr ng v n d ng chính sách k toán t i Công thư ng ñư c ghi vào giá g c, các phương pháp tính giá xu t kho ty Lương th c và d ch v Qu ng Nam, lu n văn ñ xu t m t s gi i công ty ñang s d ng cho các m t hàng, ñ i v i công c d ng c thì pháp g m: vi c phân b vào chi phí khi xu t dùng như th nào, vi c l p d - Thay ñ i phương pháp tính giá xu t kho hàng t n kho nh m phòng gi m giá hàng t n kho thì công ty thư ng l p ñ i v i nh ng cung c p thông tin chính xác hơn. m t hàng nào và cơ s l p d phòng t i công ty ra sao. - Thay ñ i th i gian s d ng tài s n c ñ nh cũng như th i Chính sách k toán liên quan ñ n n ph i thu khách hàng: gian phân b công c d ng c xu t dùng và chi phí s a ch a tài s n công ty c n công b nh ng khách hàng nào có nghĩa v v i công ty c ñ nh. s ti n bao nhiêu (ñ ngư i s d ng thông tin có th ñi u tra v các
25 26 - Thay ñ i vi c công b thông tin trên thuy t minh báo cáo d làm, không th c s chú ý ñ n ưu như c ñi m c a t ng phương tài chính. pháp trong chính sách k toán ñ v n d ng h p lý. Nh ng gi i pháp ñưa ra nh m hoàn thi n hơn công tác k Đ cung c p thông tin m t cách chính xác và ñ y ñ theo yêu toán t i công ty, góp ph n hơn n a trong vi c cung c p thông tin c u c a nhà qu n tr cũng như phù h p v i m c tiêu c a công ty, các chính xác cho ngư i s d ng và th a mãn m c tiêu c a công ty. công ty ph i l a ch n các chính sách k toán phù h p v i ñ c ñi m c a công ty và trình ñ c a k toán viên. K T LU N Qua tìm hi u th c tr ng v n d ng chính sách k toán t i Theo chu n m c k toán ñã ban hành, doanh nghi p có Công ty Lương th c và d ch v Qu ng Nam, lu n văn ñ xu t m t s quy n l a ch n các phương pháp k toán s d ng cho phù h p v i gi i pháp nh m hoàn thi n hơn công tác k toán t i công ty, góp ph n ñ c ñi m c a doanh nghi p. Tuy nhiên, ngoài ñ c ñi m c a doanh hơn n a trong vi c cung c p thông tin phù h p cho ngư i s d ng. nghi p thì k toán ph i l a ch n phương pháp k toán d a vào các Tuy nhiên, do ki n th c có h n nên lu n văn không th tránh kh i y u t khách quan và ch quan khác, như: yêu c u qu n tr l i nhu n nh ng sai sót. R t mong nh n ñư c s góp ý c a các th y cô giáo ñ c a doanh nghi p, chính sách thu c a Nhà nư c, thông tin cung c p lu n văn ñư c hoàn thi n hơn. ra bên ngoài và chính kh năng c a các k toán viên. V i m i phương pháp k toán khác nhau ñư c áp d ng thì thông tin cung c p cho các ñ i tư ng s d ng thông tin cũng khác nhau. Vì v y, ñ thông tin cung c p ra bên ngoài phù h p v i m c tiêu c a doanh nghi p, k toán c n ph i xác ñ nh phương pháp nào phù h p v i ñ c ñi m c a doanh nghi p nh t ñ l a ch n phương pháp k toán phù h p v i m c tiêu c a doanh nghi p. Công ty ñã và ñang áp d ng các chính sách k toán m t cách ñ y ñ nh m cung c p thông tin chính xác cho ngư i s d ng. H u h t các chính sách k toán s d ng t i công ty ñ u h p lý và phù h p v i ñ c ñi m tình hình s n xu t kinh doanh t i công ty. Bên c nh ñó, b ph n k toán t i công ty v n chưa th c s chú tr ng ñ n vi c s d ng các chính sách k toán ñã h p lý hay chưa. K toán viên v n s d ng nh ng chính sách k toán ñơn gi n,