ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊN
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM
TRIỆU THỊ NGUYỆT MỸ
QUN L BỒI DƯỠNG
CÁN BỘ, CÔNG CHỨC KHỐI ĐNG, ĐOÀN
TỈNH BC KN
LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC GIÁO DỤC
THÁI NGUYÊN - 2018
ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊN
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM
TRIỆU THỊ NGUYỆT MỸ
QUN L BỒI DƯỠNG
CÁN BỘ, CÔNG CHỨC KHỐI ĐNG, ĐOÀN
TỈNH BC KN
Chuyên ngành: Quản lý giáo dục
số: 8.14.01.14
LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC GIÁO DỤC
Ngưi hướng dẫn khoa học: PGS.TS. Nguyễn Thị Thu Hằng
THÁI NGUYÊN - 2018
i
LỜI CAM ĐOAN
Luận văn “Quản lý bồi dưỡng cán bộ, công chức khối Đảng, Đoàn tỉnh
Bắc Kạn” được thực hiện từ tháng 05/2016 đến tháng 4/2018. Luận văn sử
dụng những thông tin từ nhiều nguồn khác nhau, các thông tin đã được ghi
nguồn gốc, số liệu đã được tổng hợp và xử lý.
Tôi xin cam đoan, số liệu và kết quả nghiên cứu trong luận văn này hoàn
toàn trung thực.
Thái Nguyên, tháng 7 năm 2018
Tác giả
Triệu Thị Nguyệt Mỹ
ii
LỜI CM ƠN
Tác giả xin trân trọng cảm ơn các thầy, giáo đã tham gia giảng dạy lớp
Cao học chuyên ngành Quản giáo dục khóa 24 (2016- 2018) do trường Đại
học Sư phạm Thái Nguyên tổ chức. Chân thành cảm ơn các thầy, giáo trong
khoa TâmGiáo dục trường Đại học Sư phạm Thái Nguyên đã giúp đỡ tác giả
rất nhiều trong quá trình học nghiên cứu. Đặc biệt, tác giả xin bày tỏ lòng
biết ơn đến PGS.TS. Nguyễn Thị Thu Hằng đã tận tình chỉ bảo, hướng dẫn
tác giả trong suốt thời gian nghiên cứu và hoàn thành luận văn.
Xin cảm ơn đại din Lãnh đạo Ban Tchức Tỉnh uỷ, Ban Tuyên giáo Tỉnh
uỷ, Sở Nội vụ, Trường Chính tr tnh Bắc Kạn, nh đạo Phòng Tổ chc, n bộ,
Bảo vệ chính trni b Ban Tổ chc Tỉnh uỷ, Png Tchc, cán bộ SNội vụ
Bắc Kạn Phòng Đào to Trường Chính trtỉnh Bắc Kạn đã tạo điều kiện giúp
đỡ tác gitrong quá trình thu thập thông tin đ hn thành luận n này.
đã rất nhiều sự cố gắng trong quá trình nghiên cứu, song luận văn
chắc chắn không thể tránh khỏi những thiếu sót, hạn chế. Tác gimong nhận
được ý kiến đóng góp của các thầy, cô giáo cùng đồng nghiệp để luận văn được
hoàn chỉnh hơn.
Xin chân thành cảm ơn!
Thái Nguyên, tháng 7 năm 2018
Tác giả
Triệu Thị Nguyệt Mỹ
iii
MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN ................................................................................................. i
LỜI CẢM ƠN ...................................................................................................... ii
MỤC LỤC .......................................................................................................... iii
DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT ................................................................. iv
DANH MỤC CÁC BẢNG .................................................................................. v
MỞ ĐẦU ............................................................................................................. 1
1. Lý do chọn đề tài ............................................................................................. 1
2. Mục đích nghiên cứu ....................................................................................... 3
3. Khách thể và đối tượng nghiên cứu ................................................................. 3
4. Giả thuyết khoa học ......................................................................................... 4
5. Nhiệm vụ nghiên cứu ...................................................................................... 4
6. Phạm vi nghiên cứu ......................................................................................... 4
7. Phương pháp nghiên cứu ................................................................................. 5
8. Cấu trúc của luận văn ...................................................................................... 5
Chương 1. SỞ L LUẬN VỀ QUN L BỒI DƯỠNG CÁN BỘ,
CÔNG CHỨC KHỐI ĐNG, ĐOÀN TRONG GIAI ĐOẠN
HIỆN NAY ............................................................................................... 6
1.1. Tổng quan nghiên cứu vấn đề ................................................................... 6
1.2. Một số khái niệm cơ bản ........................................................................... 8
1.2.1. Cán bộ, công chức ..................................................................................... 8
1.2.2. Cán bộ, công chức khối Đảng, Đoàn ....................................................... 10
1.2.3. Bồi dưỡng ................................................................................................ 10
1.2.4. Bồi dưỡng cán bộ, công chức khối Đảng, Đoàn ..................................... 12
1.2.5. Quản lý .................................................................................................... 13
1.2.6. Quản lý bồi dưỡng ................................................................................... 16
1.2.7. Quản lý bồi dưỡng cán bộ, công chức khối Đảng, Đoàn ........................ 16
1.3. Đặc điểm lao động của cán bộ, công chức khối Đảng, Đoàn ................. 17