zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Biểu Mẫu - Văn Bản

» Biểu mẫu

Mẫu Biên bản bàn giao dành cho cán bộ quản lý

Chia sẻ: Lotte Xylitol | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:3

Báo xấu

404
lượt xem 13
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Biên bản bàn giao công việc là một thủ tục bắt buộc đối với người lao động trước khi nghỉ việc hay chuyển công tác sang một bộ phận khác trong công ty. Mẫu biên bản bàn giao công việc dành cho cán bộ quản lý được sử dụng để thống kê các đầu mục công việc đang làm một cách chi tiết nhất để người tiếp nhận công việc đó hình dung và thực hiện tốt hơn. Mời các bạn cùng tham khảo!

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Mẫu Biên bản bàn giao dành cho cán bộ quản lý

CÔNG TY ĐƠN VỊ: Thành Phố Hồ Chí Minh, ngày tháng năm BIÊN BẢN BÀN GIAO (ÁP DỤNG CHO CBQL TỪ TRƯỞNG ĐƠN VỊ TRỞ LÊN) Căn cứ Quyết định số ……………. , ngày: v/v (nghỉ việc, miễn nhiệm, điều chỉnh phân công, điều chuyển) A. Bên bàn giao: Họ và tên: ......................................................Mã nhân viên:................................................... Chức vụ: ........................................................Bộ phận:........................................................... Ngày vào Cty: ................................................Ngày thôi việc (nếu nghỉ việc): ...................... B. Bên nhận bàn giao: Họ và tên:.......................................................Mã nhân viên:................................................... Chức vụ:.........................................................Bộ phận:........................................................... C. Các bên liên quan (nếu có): Họ và tên:.......................................................Mã nhân viên:................................................... Chức vụ:.........................................................Bộ phận:........................................................... D. Nội dung bàn giao: 1.) Công việc đang thực hiện và cần theo dõi: 1.1) Các nhiệm vụ được phân công: ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... 1.2) Các nội dung cần phải báo cáo theo chỉ đạo của Tổng giám Đốc /Phó TGĐ (trên mail và theo các văn bản, quyết định, qui định … của TGĐ) ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... 1.3) Các nội dung cần tiếp tục thực hiện theo chương trình công tác: ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... 2.) Hồ sơ/ Tài liệu bằng văn bản, trên máy tính: ........................................................................................................................................................... ...........................................................................................................................................................
3.) Phương tiện làm việc: tài sản, vật dụng, công cụ… STT TÊN TÀI SẢN ĐVT SỐ LƯỢNG GHI CHÚ 4.) Công nợ: 4.1 Công nợ khách hàng (nếu có): STT TÊN KHÁCH HÀNG ĐỊA CHỈ ĐIỆN THOẠI SỐ TIỀN GHI CHÚ 4.2 Công nợ với Công ty: THỜI HẠN STT NỘI DUNG SỐ TIỀN GHI CHÚ THANH TOÁN TỔNG CỘNG 5.) Bàn giao nhân sự đang quản lý: CHỨC HỆ SỐ LƯƠNG MỨC LƯƠNG THÔNG TIN STT HỌ VÀ TÊN MNV DANH CƠ BẢN CHỨC DANH KHÁC 6) Xác nhận của các đơn vị: Phòng KTTC Phòng CNTT Phòng QTĐS
Phòng NS 7) Các bên liên quan: (nêu ý kiến (nếu có) và ký tên) ........................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................... 8) Cam kết của người bàn giao: Tôi tên: ……………………………………….………………………………, xin cam kết đã bàn giao đầy đủ và chính xác các nội dung liên quan đến quá trình công tác tại Công ty (bao gồm nội dung công việc, hồ sơ, tài liệu, tài sản, phương tiện dụng cụ, công nợ ….). Nếu xảy ra các hậu quả do việc bàn giao không đầy đủ thì Tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm trước Công ty và pháp luật. Ngày tháng năm Bên nhận bàn giao Bên bàn giao Tổng Giám Đốc (hoặc Phó TGĐ phụ trách)

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

FORM.07: Bộ 125+ Biểu Mẫu Báo Cáo Trong Doanh Nghiệp

125 tài liệu

898 lượt tải

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.