ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI
TRƯỜNG ĐI HỌC KINH T
----------------
NGUYN LÊ DUY QUANG
QUẢN LÝ NHÂN LỰC GIẢNG VIÊN TẠI TRƯỜNG
CAO ĐẲNG CÔNG NGHTHÔNG TIN HỮU NGH
VIỆT - HÀN
LUẬN VĂN THẠC QUẢN KINH T
CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG ỨNG DỤNG
Hà Nội - 2020
ĐẠI HC QUỐC GIA NI
TRƯỜNG ĐẠI HC KINH TẾ
----------------
NGUYỄN LÊ DUY QUANG
QUẢN LÝ NHÂN LỰC GIẢNG VIÊN TẠI TRƯỜNG
CAO ĐẲNG CÔNG NGHTHÔNG TIN HỮU NGH
VIỆT - HÀN
Chun ngành: Quản lý Kinh tế
Mã số: 60 34 04 10
LUẬN VĂN THẠC QUẢN KINH T
CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯNGNG DNG
NGƯỜI HƯNG DN KHOA HỌC: PGS.TS. ĐINHN THÔNG
XÁC NHẬN CỦA XÁC NHẬN CỦA CH TỊCH HĐ
CÁN B HƯNG DN CHẤM LUẬN VĂN
PGS.TS. ĐINH VĂN THÔNG PGS.TS. TRN ĐỨC HIỆP
Hà Nội - 2020
LỜI CAM ĐOAN
Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu ca bn thân tôi. Các s
liu và kết qu được u trong lun văn là do tôi tự m hiu, đúc kết và phân
ch mt cách trung thực. Ngun thông tin và s liu sdng trong lun n
được lấy từ các khoa, phòng trường Cao đẳng ng nghệ thông tin Hữu ngh
Vit - Hàn, thực tin và báo cáo tng kết hàngm phù hợp vớinhnh dy
và hc ca trường.
Hà Nội, ngày tháng năm 2020
Tác giả lun văn
Nguyn Lê Duy Quang
LỜI CM ƠN
Trong quá trình thực hiện lun n, tôi đã nhn được sgiúp đ, đóng
góp nhit nh của nhiu cá nn tập thể.
Trước tiên, tôi xin gửi lời cm ơn chân thành nht đến Thầy giáo hướng
dn PGS.TS. Đinh Văn Thông - Giảng viên trường Đại hc Kinh tế - Đi
hc Quc gia Hà Ni, người đã trực tiếp ớng dẫn, giúp đỡ truyền đt
nhiu ý kiến q báu để tôi có thể hoàn thành lun văn này.
Xin chân thành cám ơn quý thầy cô giáo trong khoa Kinh tế Chính tr,
trường Đi hc Kinh tế - Đại hc Quc Gia Hà Ni đã cung cấp nhiều kiến
thức các ngun thông tin b ích đi có thể hoàn thành chương trình học
và viết luận ny.
Xin chân thành cm ơn Ban giám hiu trường Cao đng ng nghệ
Thông tin Hu nghị Vit - Hàn, cùng các phòng ban chuyên mônđã tạo
điều kin thuận lợi cho tôi trong quá trình làm luận văn.
Nhân đây i cũng xin cm ơn gia đình, bạn bè đã đng viên giúp đỡ tôi
trong sut quá trình học tập, nghiên cứu, hoàn thiện lun văn này.
Xin chân thành cám ơn!
Hà Nội, ngày tháng năm 2020
Tác giả luận văn
Nguyễn Lê Duy Quang
MỤC LC
DANH MỤC C T VIẾT TT............................................................... i
DANH MỤC BNG ...................................................................................ii
DANH MỤC SƠ Đ .................................................................................iv
MỞ ĐU .................................................................................................. 1
CHƯƠNG 1: TNG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN CỨU, CƠ S LÝ
LUN VÀ THỰC TIỄN V QUN LÝ NHÂN LỰC GIẢNG VIÊN
TRONG C TRƯỜNG CAO ĐNG CÔNG LP ............................... 5
1.1. Tng quan nhnh nghn cứu .................................................... 5
1.2. s lun v qun nhân lực giảng viên trong các trường cao
đng công lập ....................................................................................... 7
1.2.1. Mt số khái nim cơ bản .......................................................... 7
1.2.2. Ni dung quản lý nhân lực giảng vn cao đng ........................11
1.2.3. Nhng nhân t nh ng đến qun lý nhân lực giảng viên
cao đng ..........................................................................................23
1.2.4. Tiêu c đánh giá hiu qu qun lý nhân lực giảng viên trường
cao đẳng ...........................................................................................27
1.3. Kinh nghiệm quản nhân lực giảng viên tại mt s trưng đi hc
công lập trongc và bài hc kinh nghiệm .......................................30
1.3.1. Kinh nghiệm v quản lý nhân lực ging viên mt s trường đại
hc công lập ....................................................................................30
1.3.2. Bài học kinh nghiệm đối với trường Cao đẳng Công nghthông
tin Hữu ngh Việt - Hàn.....................................................................33
CHƯƠNG 2: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU ......................................35
2.1. Phương pháp thu thp thông tin ....................................................35
2.1.1. Thông tin sơ cp .....................................................................35
2.1.2. Thông tin thứ cấp ....................................................................36
2.2. Phương pháp x thông tin ...........................................................37
2.2.1. Pơng pp thng kê mô tả ....................................................37
2.2.2. Pơng pp so sánh ..............................................................38
2.2.3. Pơng pháp phân ch và tổng hợp .........................................38