YOMEDIA
Thông tư liên bộ số 6-TT/LB
Chia sẻ: Son Nguyen
| Ngày:
| Loại File: PDF
| Số trang:4
97
lượt xem
7
download
Download
Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ
Thông tư liên bộ số 6-TT/LB về chế độ trợ cấp khó khăn cho công nhân viên chức do Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội - Bộ Tài chính - Tổng liên đoàn Lao động ban hành, để hướng dẫn thực hiện Chỉ thị số 324-CT ngày 29-12-1988 của Chủ tịch Hội đồng Bộ trưởng về chế độ trợ cấp khó khăn cho công nhân viên chức
AMBIENT/
Chủ đề:
Nội dung Text: Thông tư liên bộ số 6-TT/LB
- B LAO NG, THƯƠNG BINH C NG HOÀ XÃ H I CH NGHĨA VI T
VÀ XÃ H I-B TÀI CHÍNH- NAM
T NG LIÊN OÀN LAO NG c l p - T do - H nh phúc
VI T NAM ********
********
S : 6-TT/LB Hà N i , ngày 24 tháng 3 năm 1989
THÔNG TƯ LIÊN B
C A B TÀI CHÍNH - B LAO NG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ H I S 6-
TT/LB NGÀY 24/3/1989 HƯ NG D N TH C HI N CH THN S 324-CT NGÀY
29/12/1988 C A CH TNCH H I NG B TRƯ NG V CH TR C P
KHÓ KHĂN CHO CÔNG NHÂN VIÊN CH C
Thi hành Ch th s 324-CT ngày 29/12/1988 c a Ch t ch H i ng B trư ng v ch
tr c p khó khăn cho công nhân viên ch c; Liên B Lao ng - Thương binh và xã
h i - Tài chính - T ng liên oàn Lao ng Vi t Nam hư ng d n th c hi n như sau:
I- TR C P KHÓ KHĂN THƯ NG XUYÊN HÀNG THÁNG CHO CÔNG
NHÂN, VIÊN CH C CÓ ÔNG NGƯ I TH C S PH I NUÔI DƯ NG,
I S NG G P NHI U KHÓ KHĂN
1. i tư ng ư c xét tr c p là nh ng công nhân viên ch c; nh ng ngư i hư ng
lương trong các l c lư ng vũ trang; nh ng ngư i làm h p ng dài h n hư ng lương
và các ch như công nhân viên ch c cùng ngành ngh ; nh ng ngư i hư ng lương
hưu, nh ng ngư i ngh vi c và m t s c lao ng, tai n n lao ng và b nh ngh
nghi p h ng I, II; thương binh h ng I, II; b nh binh h ng I, II; ang ư c hư ng tr
c p hàng tháng, có ông ngư i th c s ph i nuôi dư ng mà i s ng ang g p nhi u
khó khăn.
Nh ng ngư i th c s ph i nuôi dư ng, bao g m:
a) B m , b m nuôi, b dư ng, m k tr c ti p ph i nuôi dư ng (ph i cùng h
khNu) c a v ho c ch ng, ã h t tu i lao ng, không có con nào khác nương t a,
không có lương hưu ho c tr c p.
b) Con: g m con , con ngoài giá thú, con nuôi (ph i cùng h khNu) chưa n tu i
lao ng ho c ã n tu i lao ng nhưng b tàn t t n ng, b m ph i nuôi dư ng
hoàn toàn.
2. i u ki n và m c tr c p:
T t c các i tư ng ư c xét tr c p nói trên, n u có ông ngư i ph i nuôi dư ng mà
gia ình s ng b ng ti n lương ho c tr c p c a Nhà nư c, không có ngu n thu nh p
nào khác, i s ng h ng ngày g p r t nhi u khó khăn thì ư c tr c p t ngư i th c
s ph i nuôi dư ng th 3 tr i và không quá hai su t tr c p trong m t tháng.
- Nh ng trư ng h p sau ây ư c tr c p t ngư i th c s ph i nuôi dư ng th hai tr
i và cũng tr c p không quá hai su t/tháng.
- Công nhân, viên ch c, ngư i v hưu, tai n n lao ng, ho c b nh ngh nghi p h ng
I, ngư i ngh vi c vì m t s c lao ng t 81% tr lên ho c ã quá tu i lao ng mà
goá v (ho c ch ng) ho c ã ly hôn, không có ngu n thu nh p thêm.
- C hai v ch ng u là công nhân viên ch c ho c ã v hưu mà m t trong hai ngư i
b tàn t t, m t s c lao ng t 81% tr lên.
- M t ngư i là công nhân viên ch c, còn m t ngư i ang trong th i gian làm nghĩa v
quân s .
- C hai v ch ng u là thương binh h ng II ho c m t ngư i là thương, b nh binh
h ng I và m t ngư i là công nhân, viên ch c.
Trư ng h p c bi t khó khăn ư c ưu tiên tr c p t ngư i th c s ph i nuôi dư ng
th nh t tr i và không quá ba su t/tháng.
- C hai v ch ng u là thương binh h ng I.
- Thương, b nh binh h ng I b goá v (ho c ch ng) ho c ã ly hôn, m t mình ph i
b o m sinh s ng cho c gia ình.
- Hai v ch ng: m t ngư i là thương, b nh binh h ng I, còn m t ngư i là thương,
b nh binh h ng II ho c m t s c lao ng t 81% tr lên.
M i su t tr c p khó khăn thư ng xuyên ư c tính b ng ti n không quá 10 kilôgam
lương th c m t tháng theo giá kinh doanh a phương ( a phương nào ưa giá lên
bán 1 giá thì a phương ó có trách nhi m bù ph n chênh l ch gi a giá kinh doanh và
giá bán theo 1 giá).
T t c các i tư ng nói trên n u sinh con th ba t ngày 1/ 1/ 1989 tr i (sau khi có
Quy t nh s 162-H BT ngày 18/10/1988 c a H i ng B trư ng v chính sách
dân s - k ho ch hoá gia ình) thì con th ba ó không ư c tính vào di n xét tr
c p.
II- TR C P T XU T CHO CÔNG NHÂN, VIÊN CH C KHI GIA ÌNH
X Y RA TAI N N B T THƯ NG CÓ KHÓ KHĂN V I S NG
1. T t c nh ng i tư ng nói i m 1, m c I khi gia ình x y ra tai n n b t thư ng
(có ngư i m au lâu ngày, có ngư i ch t, cháy nhà...) mà gia ình không kh
năng t lo li u thì ư c xét tr c p t xu t. Riêng nh ng trư ng h p do thiên tai,
ch ho gây nên cho c a bàn r ng a phương thì các i tư ng nói trên nơi ó
cũng ư c xét gi i quy t theo ch c u t xã h i chung c a Nhà nư c và không
thu c di n xét tr c p khó khăn t xu t c a Thông tư này.
2. Tuỳ theo m c khó khăn c a t ng trư ng h p mà tr c p t xu t cho m i gia
ình kho n ti n tương ương v i giá tr 20 kilôgam n không quá 40 kilôgam lương
th c theo giá kinh doanh a phương và không quá 2 l n trong m t năm.
- III- CÁCH XÉT VÀ TR TR C P
1. Căn c vào i tư ng, i u ki n và m c tr c p quy nh trong Thông tư này, hàng
tháng th trư ng các ơn v ph i h p ch t ch v i Ch t ch công oàn cơ s ti n hành
rà xét tr c p khó khăn thư ng xuyên và t xu t, b o m tr c p úng i tư ng,
úng chính sách, phù h p v i ngu n kinh phí hi n có.
Riêng nh ng i tư ng hư ng chính sách xã h i ư c xét tr c p khó khăn thì Ban
thương binh xã h i và Ban liên l c hưu trí xã, phư ng xem xét t ng trư ng h p c
th thông qua U ban nhân dân xã, phư ng ngh U ban nhân dân c p qu n,
huy n ra quy t nh tr c p cho chính xác, úng i tư ng.
2. Khi xét tr c p, c n chú ý:
a) Kho n tr c p khó khăn hàng tháng không ph i là kho n tr c p n nh lâu dài i
v i ngư i ư c hư ng mà tháng nào i tư ng th c s có khó khăn thì ư c xét tr
c p tháng ó, tháng nào i tư ng không còn có khó khăn thì thôi xét tr c p.
b) C n quan tâm t i i tư ng có nh ng ngư i th c s ph i nuôi dư ng trư c ây
ư c mua lương th c, ch t t như công nhân, viên ch c Nhà nư c.
c) Trong các i tư ng hư ng chính sách thương binh xã h i c n quan tâm hơn t i
ngư i có nhi u công lao c ng hi n, th c s g p khó khăn và nh ng ngư i ư c hư ng
tr c p m t s c lao ng t 81% tr lên ho c ã h t tu i lao ng có ông ngư i ph i
nuôi dư ng mà th c s có khó khăn.
3. Cách tr tr c p, kho n tr c p này ư c c p phát hàng tháng cho i tư ng ư c
hư ng cùng v i kỳ lương ho c tr c p xã h i, lương hưu l n u tháng.
tránh trùng l p, khi xét tr tr c p, cơ quan, xí nghi p th c hi n theo quy nh sau:
a) N u c hai v ch ng là công nhân, viên ch c, ngư i làm h p ng thư ng xuyên
hư ng lương và các ch như công nhân, viên ch c Nhà nư c thì cơ quan, xí nghi p
nào qu n lý n ch u trách nhi m xét, quy t nh và chi tr tr c p.
b) N u v (ho c ch ng) là công nhân, viên ch c ang công tác, còn ngư i kia thu c
l c lư ng vũ trang ho c ã ngh hưu, ngh m t s c lao ng... thì cơ quan, xí nghi p
Nhà nư c qu n lý công nhân viên ch c ang công tác xét, quy t nh và chi tr tr
c p.
c) CN hai v ch ng thu c l c lư ng vũ trang s do B Qu c phòng, B N i v xét và
chi tr tr c p.
d) C hai v ch ng ã ngh hưu, ngh vi c vì m t s c lao ng ang hư ng tr c p xã
h i, lương hưu s do cơ quan lao ng - thương binh xã h i chi tr tr c p.
IV- KINH PHÍ TR C P
1. Trong khi chưa thành l p ư c qu xã h i, ngu n kinh phí chi cho tr c p xã h i
khó khăn thư ng xuyên và t xu t do ngân sách Nhà nư c ài th và ư c trích ra
- 2% trong s 10% b o hi m xã h i do ngành Lao ng - Thương binh và xã h i qu n
lý l i cơ s làm qu tr c p khó khăn, n u chi không h t ph i n p lên S Tài
chính.
Trư ng h p xí nghi p, cơ quan có qu phúc l i, qu B trư ng... có i u ki n thì Th
trư ng ơn v , cơ quan th ng nh t v i công oàn cơ s có th trích ra m t ph n
b sung thêm ngu n tr c p cho ơn v mình.
2. Hàng quý, B Tài chính, B Lao ng - Thương binh và xã h i cùng v i T ng Liên
oàn lao ng Vi t Nam th ng nh t c p phát kinh phí tr c p khó khăn thư ng xuyên
và t xu t cho các S Tài chính, B Qu c phòng và B N i v . Căn c vào m c
kinh phí ư c khoán, các S Tài chính, B Qu c phòng, B N i v ti n hành xem xét
phân ph i cho các ơn v a phương, k c các ơn v thu c Trung ương qu n lý
óng trên a phương ó. Các ơn v ư c phân ph i kinh phí tr c p khó khăn có
trách nhi m xét và tr tr c p trong ph m vi kinh phí ư c c p (m c khoán) n u thi u
s d ng qu phúc l i b sung.
3. Hàng quý, các ơn v ph i l p báo cáo quy t toán vi c s d ng kinh phí tr c p khó
khăn g i S Tài chính, B Qu c phòng, B N i v xét duy t và t ng h p quy t toán
tr c p khó khăn g i lên B Tài chính.
V- I U KHO N THI HÀNH
Thông tư này có hi u l c thi hành t ngày 1/1/1989, thay th Thông tư Liên b s
21/TT/ LB ngày 16/ 11/ 1985 và các văn b n chuyên ngành khác (Thương binh xã
h i, Lao ng - Thương binh và xã h i, Qu c phòng) . Trong quá trình th c hi n n u
có khó khăn vư ng m c c n ph n ánh cho Liên B Lao ng - Thương binh và xã h i
- Tài chính và T ng Liên oàn nghiên c u gi i quy t.
Hoàng Minh Ch c Tr n Hi u Lý Tài Lu n
( ã ký) ( ã ký) ( ã ký)
Thêm tài liệu vào bộ sưu tập có sẵn:
Báo xấu
LAVA
ERROR:connection to 10.20.1.98:9315 failed (errno=111, msg=Connection refused)
ERROR:connection to 10.20.1.98:9315 failed (errno=111, msg=Connection refused)
Đang xử lý...
Thêm vào BST
Báo xấu
