Giữ nhân viên
-
Đề tài "Nâng cao sự gắn kết của công nhân đối với Công ty cổ phần Đường sắt Quảng Nam - Đà Nẵng" tiến hành tìm hiểu nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động. Giúp cho người quản trị thấy được mức độ quan trọng từ cao đến thấp của các nhân tố để có thể đưa ra các giải pháp, chính sách nhằm nâng cao sự gắn kết của người lao động với doanh nghiệp và các chính sách giữ chân người lao động gắn bó với công ty. Hướng tới việc xây dựng được đội ngũ lao động ổn định. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
134p dianmotminh06 07-10-2024 4 2 Download
-
Trên cơ sở lý luận và nghiên cứu để tìm ra các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên khối khách hàng doanh nghiệp tại hội sở VPBank, luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên khối khách hàng doanh nghiệp tại Hội sở ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng" đánh giá được mức độ ảnh hưởng của từng nhân tố, bình luận và đề xuất biện pháp nâng cao khả năng giữ chân của nhân viên khối này đối với ngân hàng.
78p xuanphongdacy07 28-09-2024 1 1 Download
-
Luận văn "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam" tổng hợp các cơ sở lý thuyết về giữ chân nhân viên của tổ chức; xác định các yếu tố ảnh hưởng đến việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam và mức độ tác động của từng yếu tố đó đến việc giữ chân nhân viên; đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao việc giữ chân nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam - Chi nhánh Quảng Nam.
133p xuanphongdacy03 29-08-2024 6 3 Download
-
Khóa luận tốt nghiệp "Chính sách đãi ngộ nhân sự của Công ty TNHH Một thành viên Khai thác Công trình Thủy lợi An Hải" nghiên cứu thực trạng đãi ngộ nhân sự tại công ty, đánh giá những thành công và hạn chế. Đưa ra biện pháp nhằm phát triển yếu tố con người, khuyến khích động viên đội ngũ nhân viên hiện tại cố gắng học tập và phát huy thế mạnh sẵn có. Đưa ra các biện pháp thu hút nhân lực, chính sách đãi ngộ, lương bổng phù hợp với công ty, giữ chân người lao động hiện tại, nâng cao vị thế cho công ty.
90p daonhiennhien 03-07-2024 8 4 Download
-
Luận văn "Tạo động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Thủ đô" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đưa ra các giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho CBCNV nhằm giúp công ty gìn giữ và phát triển hơn nữa lực lượng lao động, đạt mục tiêu trong sản xuất kinh doanh.
33p khanhchi2510 19-04-2024 8 4 Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề tài là nghiên cứu những nhân tố ảnh hưởng đến ý định nghỉ việc của nhân viên công ty Bảo Việt Nhân thọ. Dựa trên kết quả nghiên cứu tác giả sẽ đề xuất một số biện pháp để hạn chế việc nghỉ việc và giữ chân của nhân viên tại Công ty.
125p khanhchi0612 11-04-2024 10 3 Download
-
Luận văn "Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên Công ty Interflour Việt Nam" Nghiên cứu các nhân tố tác động cũng như mức độ tác động của chúng đến sự gắn kết của nhân viên IFV. Từ đó đưa ra hàm ý quản trị đổi mới nhằm nâng cao sự gắn kết của nhân viên với Công ty Interflour Việt Nam.
104p gaupanda015 01-03-2024 23 13 Download
-
Luận văn "Hoàn thiện công tác tạo động lực lao động tại Công ty cổ phần xuất nhập khẩu Bến Tre" trên cơ sở nghiên cứu động lực làm việc, các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc, thực trạng công tác tạo động lực lao động đề ra các giải pháp nâng cao động lực làm việc của nhân viên tại Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Bến Tre nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực lao động, nâng cao năng suất, giữ chân và nâng cao chất lượng nguồn lao động tiềm năng tăng khả năng cạnh tranh của công ty trên thị trường tuyển dụng.
130p kimphuong1125 05-09-2023 15 9 Download
-
Luận án "Giáo dục giá trị văn hóa truyền thống cho sinh viên đại học sư phạm ngoại ngữ trong bối cảnh hội nhập quốc tế" nhằm đề xuất mô hình và một số biện pháp giáo dục GTVHTT cho SV đại học SPNN nhằm nâng cao nhận thức của SV về những GTVH TT, giúp SV hình thành các thái độ tích cực, hành động đúng đắn để giữ gìn và phát huy các GTVHTT, góp phần tạo nên lực lượng GV ngoại ngữ trong tương lai có năng lực, phẩm chất đáp ứng yêu cầu phát triển giáo dục trong bối cảnh hội nhập quốc tế.
237p bapxao06 09-03-2023 24 11 Download
-
Sáng kiến kinh nghiệm THCS "Kỹ năng giúp học sinh làm tốt bài làm văn trong chương trình Ngữ văn lớp 8 tại trường THCS" được nghiên cứu với mục đích để nâng cao trình độ nhận thức và trình độ chuyên môn của giáo viên Ngữ văn. Trên cơ sở đó giúp học sinh của mình tiếp thu bài, hình thành kĩ năng, kĩ xảo tốt hơn. Mời các bạn cùng tham khảo!
14p phuongthu205 29-12-2022 47 5 Download
-
Mẫu Yêu cầu tự kiểm tra việc tạm giữ, tạm giam và thông báo kết quả cho Viện kiểm sát là kiểm sát tính hợp pháp của các hành vi, quyết định của cơ quan, tổ chức, cá nhân có trách nhiệm trong việc áp dụng các quy định của pháp luật tạm giữ, tạm giam nhằm đảm bảo việc tạm giữ, tạm giam, chế độ tạm giữ, tạm giam theo đúng quy định của pháp luật. Mời các bạn cùng tham khảo!
2p letinh1256 26-12-2022 23 4 Download
-
Bài giảng Lắp đặt hệ thống tự động hóa 1 được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên nhận biết và mô tả được các loại công cụ, dụng cụ, phụ kiện được sử dụng để tạo ren, cắt, uốn và nối các loại ống; trình bày được các bước giao nhận hàng hóa và đặc điểm cất giữ từng loại hàng hóa. Mời các bạn cùng tham khảo!
9p trangtrang0906 23-12-2022 12 5 Download
-
Bài giảng Lắp đặt hệ thống tự động hóa 1: Bài 2 Kiểm tra, xử lý và cất giữ vật liệu được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên trình bày được cách nhận và cất giữ vật tư, thiết bị đo lường đúng cách; Kiểm tra được tính nguyên vẹn của thùng thiết bị được gửi đến (thùng các - tông hoặc công - tai – nơ); Kiểm tra được bề ngoài của một thiết bị theo đúng mô tả trong đơn đặt hàng; Phân loại được các thiết bị để cất giữ đúng vị trí qui định.
9p trangtrang0906 23-12-2022 21 4 Download
-
Báo cáo chuyên đề "Nghiên cứu bảo tồn lưu giữ và phát triển giống hoa Mai vàng Yên Tử" được biên soạn bởi TS. Đặng Văn Đông với mục đích nghiên cứu biện pháp nhân giống vô tính Mai vàng yên Tử bằng phương pháp ghép đoạn cành; Nghiên cứu bảo tồn lưu giữ và phát triển giống hoa Mai vàng Yên Tử. Mời các bạn cùng tham khảo báo cáo khoa học tại đây.
34p phuongribi205 22-11-2022 32 7 Download
-
Mục tiêu của nghiên cứu của đề tài "Những yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại công ty TNHH Quốc Việt" là xác định các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại công ty TNHH Quốc Việt. Trên cơ sở đó đề xuất hướng xây dựng một số giải pháp nhằm nâng cao lòng trung thành, cũng như giữ chân những nhân viên có tay nghề và có tài, nhằm đáp ứng nhu cầu hiện tại và mở rộng thị trường trong tương lai của công ty.
95p matroinho2510 08-11-2022 19 6 Download
-
Mục tiêu của nghiên cứu đề tài "Phân tích sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH Tân Thành Bình Dương" là xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH Tân Thành Bình Dương. Trên cơ sở đó đề xuất hướng xây dựng một số giải pháp nhằm nâng cao sự gắn bó, cũng như giữ chân những nhân viên có tay nghề và có tài, nhằm đáp ứng nhu cầu hiện tại và mở rộng thị trường trong tương lai của công ty.
93p matroinho2510 08-11-2022 29 8 Download
-
Mẫu "Kết luận trực tiếp kiểm sát việc thực hiện kháng nghị, kiến nghị" là văn bản do Viện trưởng viện kiểm sát thực hiện và gửi cho cơ quan, đơn vị được kiểm sát với các nội dung: căn cứ kết luận, thông tin của kiểm sát viên tiến hành trực tiếp kiểm sát việc thực hiện Kháng nghị, kết luận về kháng nghị, kiến nghị và nguyên nhân chưa thực hiện. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết biểu mẫu và tải tại đây nhé.
2p phuongnhung205 23-10-2022 15 3 Download
-
Sáng kiến kinh nghiệm THCS "Một số biện pháp trong việc bảo quản vốn tài liệu tại thư viện trường THCS Nguyễn Lân" được nghiên cứu với nội dung bảo quản vốn tài liệu tại thư viện trường THCS Nguyễn Lân. Lưu giữ những di sản văn hóa của nhân loại, kéo dài tuổi thọ của sách. Đưa ra một số biện pháp nhằm bảo quản vốn tài liệu tốt hơn, hiệu quả hơn, khoa học hơn. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết tài liệu tại đây.
15p phuong20052000 12-10-2022 90 10 Download
-
Mẫu Bản tự nhận xét, đánh giá cán bộ nhằm giúp cán bộ tự mình đánh giá, nhìn nhận chính quá trình làm việc của bản thân, thành thật với những khuyết điểm và từ đó tìm ra giải pháp để khắc phục tình trạng. Mẫu trình bày các thông tin: thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao; phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống; tóm tắt ưu, khuyết điểm chính về thực hiện chức trách nhiệm vụ; tự nhận xét chung trong thời gian giữ chức vụ.
4p thenthenn 23-06-2022 26 4 Download
-
Đề tài này được thự hiện trước tiên là giúp trau dồi kiến thức chuyên ngành cho bản thân, đưa ra những kết quả và nhận xét sau khi khảo sát website Thư viện quốc hôị Mỹ. Từ đó giúp cho người dùng tin hiểu hơn về Thư viện quốc hôị Mỹ; thông qua khảo sát website này để có thể hiểu thêm về các sản phẩm và dịch vụ thông tin của Thư viện Quốc hội Mỹ.
63p guitaracoustic05 15-12-2021 31 6 Download