Nguồn lao động phát triển kinh tế

Mục đích của luận văn là nghiên cứu các giải pháp quản trị nguồn nhân lực áp dụng vào Công ty, đảm bảo xây dựng nguồn nhân lực trong Công ty đủ về lượng và chất, bộ máy doanh nghiệp hoạt động hiệu quả, linh hoạt, người lao động yên tâm công tác, gắn bó với đơn vị, qua đó nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, thực hiện tốt các chỉ tiêu kế hoạch của doanh nghiệp, thương hiệu và uy tín của Công ty ngày càng phát triển.

114p nienniennhuy22 09-11-2024 1 1   Download

Quyết định số 833/QĐ-TTg năm 2024 về việc điều chỉnh kế hoạch đầu tư công trung hạn vốn ngân sách trung ương giai đoạn 2021 - 2025 của các bộ, cơ quan trung ương và địa phương; phân bổ vốn từ nguồn tăng thu, cắt giảm, tiết kiệm chi ngân sách trung ương năm 2021 còn dư sau khi thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động của chương trình phục hồi và phát triển kinh tế-xã hội.

3p khanhvan1208 19-11-2024 0 0   Download

Mục tiêu của đề tài "Đào tạo lao động người dân tộc thiểu số trên địa bàn thành phố Kon Tum" là khái quát lý luận về đào tạo lực lượng lao động, đặc thù lao động người dân tộc thiểu số và hình thành cách thức đào tạo lao động người DTTS; phân tích thực trạng vấn đề lao động, công tác đào tạo lao động người DTTS trên địa bàn thành phố Kon Tum; đưa ra mục tiêu, giải pháp đào tạo lao động người DTTS.

112p xuanphongdacy07 28-09-2024 4 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Các yếu tố ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa người lao động và doanh nghiệp - Nghiên cứu thực tiễn tại cảng Hàng không quốc tế Đà Nẵng" là xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sức mạnh mối quan hệ giữa người lao động và Cảng hàng không quốc tế Đà Nẵng; xác định ảnh hưởng của các yếu tố này đến mối quan hệ giữa người lao động và Cảng hàng không quốc tế Đà Nẵng. Từ đó có thể tìm ra và đề xuất các giải pháp góp phần thúc đẩy việc phát triển mối quan hệ vững mạnh nhằm làm tăng hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

149p xuanphongdacy03 29-08-2024 6 2   Download

Luận án " " được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích và đánh giá thực trạng nhân lực cho phát triển kinh tế số ở tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2018-2022, làm rõ những kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân của những hạn chế đó; đề xuất quan điểm và giải pháp cơ bản nhằm xây dựng nhân lực cho phát triển kinh tế số ở tỉnh Thái Nguyên đến năm 2030.

27p khanhchi2560 21-06-2024 5 2   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ở Viện Khoa học LĐ và XH" được hoàn thành với mục tiêu nhằm lý luận và thực tiễn về phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ở Viện Khoa học Lao động và Xã hội. Trên cơ sở đó, đề xuất những phương hướng và giải pháp để phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của Viện đến năm 2020.

94p luanvanhay2024 15-04-2024 13 4   Download

Luận án Tiến sĩ Kinh tế "Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành công nghiệp cho vùng Đông Nam Bộ trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế" trình bày các nội dung chính sau: Cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành công nghiệp đối với một vùng của một quốc gia trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế; Thực trạng phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành công nghiệp cho Vùng Đông Nam Bộ trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế.

220p viritesh 01-04-2024 34 21   Download

Bài giảng "Chính sách phát triển: Bài 2 - Thay đổi cấu trúc kinh tế" trình bày các nội dung chính sau đây: phát triển kinh tế với cung lao động không giới hạn (1954); thay đổi cấu trúc kinh tế; định luật Engel’s law; năng suất của ngành công nghiệp chế biến chế tạo tăng nhanh hơn những ngành khác;... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết!

19p kimphuong1144 04-12-2023 7 3   Download

Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 3: Xây dựng và phát triển thị trường lao động. Chương này cung cấp cho sinh viên những nội dung kiến thức bao gồm: thị trường lao động; xây dựng thị trường lao động; phát triển thị trường lao động; đảm bảo cơ cấu thị trường lao động;... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung bài giảng!

13p lyhany 04-07-2023 8 4   Download

Luận văn "Một số giải pháp nhằm thu hút lao động trình độ cao vào tỉnh Khánh Hòa" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận thu hút lao động trình độ cao; thực trạng thu hút lao động trình độ cao của tỉnh Khánh Hòa; một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác thu hút lao động trình độ cao vào tỉnh Khánh Hòa.

84p bigdargon05 02-12-2022 17 7   Download

Mục tiêu của đề tài "Nguồn lao động Việt Nam - Thực trạng và các nhân tố tác động" là hệ thống hóa lý luận về nguồn lao động, bao gồm khái niệm, các yếu tố cấu thành và những nhân tố tác động tới nguồn lao động Việt Nam; đánh giá thực trạng nguồn lao động ở nước ta; đánh giá thực trạng nguồn lao động ở nước ta; phân tích các nhân tố tác động tới nguồn lao động ở Việt Nam; đề xuất phương hướng và giải pháp đảm bảo nguồn lao động ở nước ta.

97p bigdargon04 24-11-2022 32 4   Download

Mục tiêu của đề tài "Một số giải pháp đào tạo nghề cho lao động nông thôn trên địa bàn thành phố Trà Vinh" là khái quát được lý luận về Đào tạo nghề cho lao động; đánh giá được thực trạng đào tạo nghề cho lao động nông thôn trên địa bàn thành phố Trà Vinh; kiến nghị được các giải pháp đào tạo nghề cho lao động nông thôn trên địa bàn thành phố Trà Vinh.

26p bigdargon04 24-11-2022 11 7   Download

Luận văn "Đào tạo nghề cho lao động nông thôn thành phố Tam Kỳ, tỉnh Quảng Nam" đã hệ thống hóa một số lý luận cơ bản về đào tạo nghề cho lao động nông thôn; phân tích, đánh giá thực trạng đào tạo nghề của lao động nông thôn thành phố Tam Kỳ thời gian qua; hệ thống các giải pháp cơ bản nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn thành phố Tam Kỳ.

113p bigdargon03 17-11-2022 9 3   Download

Luận văn "Đào tạo nghề cho lao động nông thôn huyện Bình Sơn, tỉnh Quảng Ngãi" nghiên cứu nhằm hệ thống hóa một số lý luận cơ bản về đào tạo nghề cho lao động nông thôn; phân tích, đánh giá thực trạng đào tạo nghề của lao động nông thôn huyện Bình Sơn thời gian qua, chỉ ra những thành công cũng như những tồn tại hạn chế trong công tác đào tạo nghề của lao động nông thôn và nguyên nhân của những hạn chế đó; đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn huyện Bình Sơn.

98p unforgottennight09 26-10-2022 11 4   Download

Mục tiêu tổng quát của đề tài "Các yếu tố ảnh hưởng đến cầu lao động tại thành phố Đà Nẵng" là đánh giá được thực trạng cầu lao động ở thành phố Đà Nẵng và xem xét và đánh giá được tác động của các nhân tố ảnh hưởng tới cầu lao động ở đây. Mời các bạn tham khảo.

131p unforgottennight06 13-10-2022 15 6   Download

Khóa luận "Mở rộng thị trường cung ứng nguồn lao động của Công ty Cổ phần cung ứng nguồn nhân lực ICO" được thực hiện với mục tiêu nhằm đánh giá được thực trạng hoạt động sản xuất kinh doanh sản phẩm trang thiết bị y tế của Công ty. Phát hiện ra những mặt tốt và chưa tốt, các hoạt động công ty đã triển khai, đã có kết quả, hiệu quả kinh doanh. Đề xuất ra các giải pháp thực tế cho mở rộng thị trường cung ứng nguồn nhân lực của công ty trên thị trường miền Trung.

39p chuheodethuong10 17-06-2022 43 15   Download

Đề tài được thực hiện nhằm mục đích xác định các nhân tố phù hợp ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bến Tre và có thể áp dụng vào điều kiện hoàn cảnh tại địa phương. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

124p badbuddy08 25-03-2022 33 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là luận giải cơ sở lý luận, thực tiễn phát triển NNL ở doanh nghiệp Việt Nam XKLĐ sang thị trường Nhật Bản; trên cơ sở đó, đề xuất một số quan điểm và giải pháp phát triển NNL ở doanh nghiệp Việt Nam XKLĐ sang thị trường Nhật Bản đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030.

187p guitaracoustic02 08-12-2021 32 15   Download

Luận án luận giải cơ sở lý luận, thực tiễn phát triển NNL ở doanh nghiệp Việt Nam XKLĐ sang thị trường Nhật Bản; trên cơ sở đó, đề xuất một số quan điểm và giải pháp phát triển NNL ở doanh nghiệp Việt Nam XKLĐ sang thị trường Nhật Bản đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030.

27p guitaracoustic02 08-12-2021 18 7   Download

Mục tiêu của đề tài là khảo sát một số vấn đề lý luận về nguồn nhân lực việc phát triển nguồn nhân lực, các nhân tố tác động tới nguồn nhân lực, yêu cầu phát triển nguồn nhân lực trong HĐH, CNH của TP.HCM; phân tích thực trạng nguồn nhân lực trên địa bàn thành phố những năm qua, nêu những thành tựu đồng thời phát hiện những vấn đề yếu kém, bất cập, tìm hiểu nguyên nhân và hệ quả của những vấn đề này; trên cơ sở đó đề xuất phương hướng và một số giải pháp cơ bản nhằm phát triển nguồn nhân lực của thành phố trong giai đoạn từ năm 2012 tới năm 2020, đáp ứng yêu cầu HĐH, CNH của TP.HCM.

106p guitaracoustic02 08-12-2021 23 6   Download