Quan hệ lực lượng sản xuất

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Sản xuất Thép Việt Mỹ" là hệ thống hóa cơ sở lý thuyết về động lực làm việc, xây dựng mô hình nghiên cứu và sử dụng các phương pháp để phân tích mô hình nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Sản xuất Thép Việt Mỹ; đề xuất các khuyến nghị để hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân sự tại công ty.

93p dianmotminh08 09-09-2024 8 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên tại khách sạn DLG Đà Nẵng" là hệ thống hóa cơ sở lý thuyết về các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động trong tổ chức; phân tích và đo lường mức độ ảnh hưởng các nhân tố tác động đến sự gắn kết của người lao động đối với Khách sạn DLG Đà Nẵng; đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại Khách sạn DLG Đà Nẵng.

26p xuanphongdacy01 24-08-2024 6 4   Download

Học phần "Quản trị nhân lực" sẽ cung cấp các kiến thức cơ bản về quá trình quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp, những kiến thức cơ bản và có hệ thống về quá trình quản trị nhân lực như vai trò con người trong lao động sản xuất; Phân tích công việc; Lập kế hoạch nhân lực; Tuyển chọn nhân viên; Tổ chức quá trình lao động; Định mức lao động; Đánh giá thực hiện công việc; Đào tạo và phát triển nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!

18p hoangvanlong23 16-07-2024 7 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Sự tác động của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư đến quan hệ sản xuất ở tỉnh Thái Nguyên hiện nay" nhằm phân tích và làm rõ sự tác động của cuộc CMCN 4.0 đến QHSX ở tỉnh Thái nguyên hiện nay, nguyên nhân và những vấn đề đặt ra từ thực trạng này; đề xuất một số giải pháp phát huy tác động tích cực, hạn chế tác động tiêu cực của cuộc CMCN 4.0 đến QHSX ở Thái Nguyên cho đến năm 2030.

30p boghoado01 05-12-2023 21 6   Download

Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản trị nhân lực "Ảnh hưởng của thực hành quản trị nhân lực đến hành vi đổi mới của người lao động trong các Công ty thuộc Bộ Công an" được nghiên cứu với mục tiêu: Hệ thống hóa, kiểm định và ước lượng mô hình về mối quan hệ giữa thực hành quản trị nhân lực, gắn kết công việc, cam kết tổ chức và hành vi đổi mới của người lao động trong các công ty thuộc Bộ Công an.

14p vimurdoch 02-10-2023 12 3   Download

Luận văn "Đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Sản xuất phụ tùng ô tô (Thaco Auto)" đã hệ thống hoá các cơ sở lý luận liên quan đến công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH Sản xuất phụ tùng ô tô (Thaco Auto); phân tích, đánh giá thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực, từ đó đề ra phương hướng và một số giải pháp nhằm phát huy mặt tích cực, giảm những mặt chưa đạt được của công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty; đề xuất những giải pháp có tính khả thi để hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty.

140p bigdargon09 20-12-2022 19 8   Download

Đề tài "Quản trị lực lượng bán tại Công ty cổ phần Xăng dầu dầu khí PV Oil Miền trung" hệ thống hóa cơ sở lý luận về công tác quản trị LLB trong doanh nghiệp thương mại; làm rõ thực trạng công tác quản trị LLB đối với sản phẩm Xăng dầu tại PVOIL Miền Trung; Đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị LLBtại PV OIL Miền Trung trong tương lai.

26p bigdargon06 15-12-2022 12 5   Download

Luận văn "Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Sản xuất và Kinh doanh Thịnh Vượng" nhằm hệ thống cơ sở lý luận về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Sản Xuất Và Kinh Doanh Thịnh Vượng đến năm 2025. Mời các bạn cùng tham khảo!

113p chutinhy 28-10-2022 35 14   Download

Luận văn "Tạo động lực lao động cho công nhân trực tiếp sản xuất tại Công ty Cổ phần Thương Mại Và Phát triển quốc tế IPM" nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận về tạo động lực lao động, các yếu tố tạo động lực lao động cho công nhân sản xuất trong doanh nghiệp; phân tích và đánh giá thực trạng công tác tạo động lực lao động cho công nhân sản xuất để từ đó rút ra kết quả đạt được, hạn chế trong tạo động lực lao động cho công nhân sản xuất tại công ty Công ty Cổ phần Thương Mại Và Phát triển quốc tế IPM.

117p chutinhy 28-10-2022 17 8   Download

Luận văn "Chất lượng nhân lực của Khách sạn Mường Thanh Grand Xa La" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đề xuất được hệ giải pháp và kiến nghị để nâng cao chất lượng nhân lực của khách sạn Mường Thanh Grand Xa La.

100p dongcoxanh25 27-06-2022 89 17   Download

Đề tài sẽ tập trung nghiên cứu một số doanh nghiệp điển hình của Việt nam, hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, kinh doanh một số mặt hàng thiết yếu cho nhu cầu trong nước và xuất khẩu, đặc biệt là ngành môi trường hiện đang là điểm nóng của nền kinh tế nước nhà.

93p badbuddy10 21-04-2022 86 24   Download

Bài thu hoạch có nội dung trình bày về cơ sở lý luận; mối quan hệ biện chứng giữa lực lượng sản xuất và quan hệ sản xuất; sự phát triển lực lượng sản xuất của Công ty Nhiệt điện Vĩnh Tân 2; cảm nhận về chuyến tham quan thực tế tại Công ty Nhiệt điện Vĩnh Tân 2;... Mời các bạn cùng tham khảo!

31p tranthanhtai1509 14-04-2022 114 20   Download

Mục tiêu của đề tài là phân tích tình hình sản xuất kinh doanh hiện nay của công ty dược phẩm, phát hiện các vấn đề cần giải quyết và nâng cao năng lực cạnh tranh; đề ra giải pháp cho các vấn đề nêu trên qua việc đề nghị áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001-2000.

75p guitaracoustic05 15-12-2021 25 6   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là làm rõ vai trò của KH&CN đối với sự phát triển của LLSX, nghiên cứu thực trạng của KH&CN ở Việt Nam hiện nay. Từ đó, đề xuất một số biện pháp chủ yếu nhằm phát huy vai trò của KH&CN đối với sự phát triển của LLSX ở Việt Nam hiện nay. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

57p guitaracoustic03 11-12-2021 50 17   Download

Trên cơ sở hệ thống hóa và làm rõ hơn khía cạnh lý luận về kinh tế du lịch các tỉnh thuộc vùng địa lý của quốc gia; phân tích thực trạng KTDL các tỉnh Nam Trung Bộ nước CHDCND Lào, đề xuất những phương hướng và giải pháp chủ yếu để tiếp tục phát triển lực lượng sản xuất và hoàn thiện quan hệ sản xuất trong KTDL các tỉnh Nam Trung Bộ nước CHDCND Lào đến năm 2030.

170p inception36 12-11-2021 33 8   Download

Mục đích nghiên cứu của đề tài là hệ thống hoá những vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực. Phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại Khu nghỉ mát Boutique Hoi An Resort trong thời gian qua. Đề xuất giải pháp góp phần phát triển nguồn nhân lực cho Khu nghỉ mát Boutque Hoi An Resort đến năm 2020.

26p tomjerry001 19-10-2021 120 4   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là hệ thống hóa cơ sở lý luận về năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp. Xác định các nhân tố, xây dựng thang đo lượng hóa cho các nhân tố cấu thành năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp và mô hình năng lực cạnh tranh của Công ty cổ phần đầu tư sản xuất VLXD Sao Việt Nhật miền Trung. Khảo sát thực tế, đo lường và đánh giá tầm quan trọng của từng nhân tố đến đến năng lực cạnh tranh của công ty Cổ phần đầu tư sản xuất VLXD Sao Việt Nhật Miền Trung.

26p tabicani 24-09-2021 33 9   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là thứ nhất, hệ thống cơ sở lý luận về quản trị Tài sản – Nợ của ngân hàng thương mại. Thứ hai, phân tích và đánh giá hoạt động quản trị Tài sản – Nợ tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Quân đội. Làm cơ sở để nhận xét kết quả đạt được, chỉ ra hạn chế cũng như nguyên nhân đối với hoạt động quản trị Tài sản – Nợ tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Quân đội. Thứ ba, lượng hóa các nhân tố tác động đến hoạt động quản trị Tài sản – Nợ tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Quân đội.

204p tabicani 09-09-2021 57 6   Download

Mục đích nghiên cứu của luận án là vai trò của Vietcombank và Hệ thống NHTM Việt Nam trong điều kiện hội nhập Quốc tế về Tài chính – Ngân hàng. Số lượng, chủng loại các NHTM trong điều kiện cạnh tranh nội bộ ngành. Thực trạng về vốn, tài sản, năng lực khoa học – công nghệ của Vietcombank và Hệ thống NHTM Việt Nam hiện nay. Năng lực quản trị của Vietcombank trong điều kiện cạnh tranh và hội nhập Quốc tế. Phân tích năng lực cạnh tranh của Vietcombank trong điều kiện hội nhập Quốc tế về Tài chính – Ngân hàng hiện nay.

177p tabicani 09-09-2021 68 10   Download

Mục tiêu nghiên cứu chung của đề tài là đề xuất các giải pháp để hoàn thiện hoạt động hoạch định nguồn nhân lực và hoàn thiện các chức năng quản trị nguồn nhân lực tại công ty: phương pháp và việc áp dụng vào thực tế như thu hút và bố trí, lượng hóa việc đánh giá thực hiện công việc; cấu trúc trả công như thiết kế bảng lương và hệ thống tưởng thưởng, các giải pháp để phát triển nhằm phát huy tốt nhất giá trị sức lao động. Vạch ra những quan điểm và giải pháp cơ bản nhằm hoàn thiện mục tiêu chiến lược nhân sự của công ty từ nay đến năm 2020.

93p conmeothayxao 24-07-2021 67 5   Download