Sự hài lòng công việc của người lao động

Victor Hugo là một thiên tài của nền văn học Pháp. Ông sáng tác nhiều tác phẩm nổi tiếng như Nhà thờ Đức bà Pa-ri, Lao động và biển cả, Thằng cười, .... Những người khốn khổ là một trong những bộ tiểu thuyết gắn liền với sự nghiệp của ông. Bộ tiểu thuyết không chỉ phản ánh được hiện thực xã hội lúc bấy giờ mà còn thông qua đó nói lên tiếng nói nhân đạo, sự cứu rỗi con người bằng lòng bao dung và tình yêu thương.

3p lansizhui 09-03-2020 67 3   Download

Luận văn "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng đối với công việc của nhân viên Ngân hàng TMCP Bưu điện Liên Việt" trình bày cơ sở lý luận sẽ giới thiệu các lý thuyết làm nền tảng cho việc nghiên cứu sự hài lòng công việc; xây dựng thang đo, cách chọn mẫu, công cụ thu thập dữ liệu, quá trình thu thập thông tin và các kỹ thuật phân tích dữ liệu được sử dụng trong đề tài; đưa ra một số kiến nghị đối với người sử dụng lao động từ các kết quả có được và một số hạn chế và kiến nghị đối với người sử dụng lao động từ các kết quả có được và một số hạn chế, kiến nghị cho các kiến nghị tươ...

129p nienniennhuy33 29-11-2024 5 1   Download

Luận văn "Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên với công việc tại Trung tâm dịch vụ thanh toán và kiều hối Agribank" cơ sở lý thuyết về sự hài lòng với công việc của người lao động; thực trạng sự hài lòng của nhân viên với công việc tại Trung tâm dịch vụ thanh toán và kiều hối Agribank; đề xuất giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng của nhân viên với công việc tại Trung tâm dịch vụ thanh toán và kiều hối Agribank.

67p xuanphongdacy07 28-09-2024 3 1   Download

Đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên hành chính tại trường Đại học Duy Tân" nghiên cứu cơ sở lý luận và thực tiễn sự hài lòng của người lao động; thiết kế nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên hành chính tại trường Đại học Duy Tân; kết quả nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên hành chính tại trường Đại học Duy Tân. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

93p dianmotminh09 25-09-2024 7 3   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của người lao động tại Cục Dự trữ Nhà nước khu vực Đà Nẵng" là tập trung nghiên cứu một số nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của người lao động tại Cục Dự trữ Nhà nước khu vực Đà Nẵng. Mời các bạn cùng tham khảo nội cung chi tiết.

115p dianmotminh09 25-09-2024 9 3   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Đánh giá sự hài lòng trong công việc của người lao động tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) trên địa bàn tỉnh Khánh Hòa" là hệ thống hoá các vấn đề lý luận về sự hài lòng trong công việc của người lao động; đánh giá sự hài lòng trong công việc của người lao động, đồng thời kiểm tra liệu có sự khác biệt về mức độ hài lòng của người lao động theo đặc điểm cá nhân như: Giới tính, độ tuổi, trình độ, thâm niên, chức danh công tác;...

132p gaupanda051 10-09-2024 29 7   Download

Luận văn "Nghiên cứu sự hài lòng trong công việc của người lao động tại Công ty cổ phần Vinaconex 25" nghiên cứu nhằm hệ thống hóa lý luận và các mô hình lý thuyết về sự hài lòng trong công việc của người lao động; nghiên cứu, phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động từ đó xây dựng mô hình nghiên cứu sự hài lòng trong công việc của người lao động tại Công ty cổ phần Vinaconex 25.

133p xuanphongdacy03 29-08-2024 14 4   Download

Luận văn "Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của người lao động tại Công ty Hông Khăm tại tỉnh Xekoong" đã hệ thống hóa lý luận về sự hài lòng công việc của người lao động; xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của người lao động tại công ty; đo lường mức độ tác động của các nhân tố đến sự hài lòng công việc của người lao động; kiểm tra xem sự khác biệt về sự hài lòng công việc của người lao động theo một vài đặc tính cá nhân; đưa ra một số hàm ý chính sách nhằm nâng cao sự hài lòng công việc của người lao động tại công ty Hông Khăm tỉnh...

146p xuanphongdacy03 29-08-2024 3 2   Download

Luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên bán lẻ tại các cửa hàng Xăng dầu của PVoil Vũng Tàu - Công ty cổ phần Xăng dầu dầu khí Vũng Tàu" nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên bán lẻ tại Công ty Cổ phần Xăng dầu Dầu khí Vũng Tàu (PVOIL Vũng Tàu), nhằm đưa ra các hàm ý quản trị nâng cao sự hài lòng của người lao động.

111p xuanphongdacy01 24-08-2024 5 1   Download

Luận văn "Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của người lao động tại Công ty Điều hành Dầu khí Biển Đông" nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của người lao động tại Công ty dầu khí Biển Đông, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm tăng cường sự hài lòng, gắn kết của họ đối với công việc.

103p xuanphongdacy01 24-08-2024 7 4   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Tác động của marketing nội bộ tới sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam" nhằm làm rõ bản chất của marketing nội bộ và phát triển các công cụ đo lường/các yếu tố thành phần của marketing nội bộ phục vụ cho việc đánh giá tác động của marketing nội bộ đối với sự hài lòng của người lao động trong trường đại học ở Việt Nam.

220p boghoado01 05-12-2023 23 11   Download

Luận án "Tác động của marketing nội bộ tới sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá mức độ và chiều hướng tác động của marketing nội bộ tới sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam. Đánh giá vai trò điều tiết của “Vị trí công việc” lên mối quan hệ giữa marketing nội bộ và sự hài lòng của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam.

12p boghoado01 05-12-2023 7 4   Download

Luận văn "Nghiên cứu sự hài lòng công việc của người lao động tại Công ty cổ phần kinh doanh khí miền Nam - Chi nhánh Đồng Nai" xây dựng và kiểm định mô hình lý thuyết giữa các yếu tố ảnh hưởng sự hài lòng trong công việc và sự hài lòng của người lao động. Từ kết quả đạt được, nghiên cứu đưa ra các hàm ý quản trị để các lãnh đạo Công ty Cổ phần kinh doanh khí miền Nam - chi nhánh Đồng Nai cải thiện các yếu tố nhằm gia tăng sự hài lòng công việc của người lao động.

112p besfriend09 20-06-2023 10 5   Download

Đề tài "Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng của người lao động, nghiên cứu tại Viễn thông Bà Rịa - Vũng Tàu" được thực hiện nhằm đánh giá tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực (HRM practices) với bốn thành phần cơ bản là tuyển dụng; đào tạo, bồi dưỡng; đánh giá kết quả thực hiện công việc; lương thưởng, và sự hài lòng của người lao động.

134p besfriend09 20-06-2023 12 6   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của các nhân viên Công ty cổ phần Internet và viễn thông Việt Nam" là hệ thống các vấn đề lý luận cơ bản và các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của người lao động; xây dựng và kiểm định mô hình lý thuyết và các giải thiết về các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của người lao động ở công ty CP Internet và Viễn Thông Việt Nam; đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng trong công việc của nhân viên Công ty CP Internet và Viễn thông Việt Nam.

101p besfriend07 02-06-2023 14 6   Download

Mục đích nghiên cứu của Luận văn "Các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng về môi trường làm việc tại công ty TNHH MTV Trí Danh Kiên Giang" là xác định các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng về môi trường làm việc công ty và đƣa ra một số kiến nghị, đề xuất.

115p bongbay02 08-05-2023 15 8   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài này là: Hệ thống hóa lý luận về việc đánh giá sự hài lòng của người lao động trong công việc; xác lập mô hình đánh giá sự hài lòng của người lao động trong công ty; hiểu rõ các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động và đánh giá thực trạng về mức độ hài lòng của người lao động trong thời gian qua; từ đó đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị cho Công ty trong thời gian tới.

26p runthenight06 31-01-2023 12 4   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại Công ty TNHH Khởi Phát" là hệ thống hóa mô hình lý thuyết về sự hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp, từ đó xây dựng mô hình nghiên cứu đánh giá dự hài lòng của nhân viên đối với công ty TNHH Khởi Phát; xác định các nhân tố nào là quan trọng trong việc đánh giá tác động đến mức độ hài lòng của người lao động đối với công ty TNHH Khởi Phát; so sánh sự khác biệt về mức độ hài lòng của người lao động theo các yếu tố như giới tính, độ tuổi, trình độ học vấn và thu nhập bình quân.

122p runthenight06 31-01-2023 16 5   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu sự hài lòng của người lao động trong công việc tại Công ty TNHH MTV Con đường xanh Quảng Nam" là hệ thống hóa lý luận về việc đánh giá sự hài lòng của người lao động trong công việc; xác lập mô hình đánh giá sự hài lòng của người lao động trong công ty; hiểu rõ các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động và đánh giá thực trạng về mức độ hài lòng của người lao động trong thời gian qua. Từ đó đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị cho công ty trong thời gian tới.

118p runthenight06 31-01-2023 13 4   Download

Luận văn "Nghiên cứu sự hài lòng của người lao động trong công việc tại Công ty cổ phần Dược phẩm BIDIPHAR 1" có cấu trúc gồm 4 chương trình bày cơ sở lý luận về nghiên cứu sự hài lòng của người lao trong công việc và thực tiễn; trình bày phương pháp nghiên cứu của luận văn, nội dung gồm thiết kế nghiên cứu, thiết kế khảo sát, diễn đạt và mã hóa thang đo; trình bày kết quả nghiên cứu sự hài lòng của người lao động tại Công ty cổ phần Dược phẩm BIDIPHAR 1; kết luận và gợi ý một số giải pháp.

178p starandsky03 24-01-2023 9 3   Download