Báo cáo " Hợp đồng lao động trong luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động "
lượt xem 6
download
Hợp đồng lao động trong luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động Tăng cường đội ngũ thanh tra an toàn lao động, vệ sinh lao động cả về lượng và chất nhằm đảm bảo kiểm tra, thanh tra, xử phạt kịp thời các vi phạm pháp luật của doanh nghiệp về lĩnh vực này./.
Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!
Nội dung Text: Báo cáo " Hợp đồng lao động trong luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động "
- nghiªn cøu - trao ®æi TS. L−u B×nh Nh−ìng * N g y 2/4/2002, Quèc héi n−íc Céng ho x héi chñ nghÜa ViÖt Nam, k× häp thø XI ® chÝnh thøc th«ng qua LuËt söa ®æi, bæ ®éng nh−: X¸c ®Þnh râ c¸c lo¹i hîp ®ång lao ®éng; quy ®Þnh vÒ tr¸ch nhiÖm kÝ kÕt hîp ®ång lao ®éng trong tr−êng hîp c¸c bªn vÉn duy tr× sung mét sè ®iÒu cña Bé luËt lao ®éng mèi quan hÖ lao ®éng khi hîp ®ång lao ®éng (LS§BS). Bªn c¹nh viÖc söa ch÷a mét sè tõ, tr−íc ®ã ® chÊm døt; xö lÝ vÊn ®Ò lao ®éng côm tõ, chuyÓn ®æi c¸c kho¶n, ®iÒu…(tøc l trong c¸c tr−êng hîp s¸p nhËp, hîp nhÊt, chia, nh÷ng vÊn ®Ò cã tÝnh kÜ thuËt) cho phï hîp víi t¸ch, chuyÓn quyÒn së h÷u, quyÒn qu¶n lÝ, tæng thÓ th× cã h¬n 50 néi dung ® ®−îc söa quyÒn sö dông t i s¶n cña doanh nghiÖp; hiÖu ®æi, bæ sung nh»m t¨ng c−êng hiÖu qu¶ ®iÒu lùc cña hîp ®ång lao ®éng; vÊn ®Ò chÊm døt chØnh cña Bé luËt lao ®éng trong ®iÒu kiÖn hîp ®ång lao ®éng v tr¸ch nhiÖm, quyÒn lîi thùc tiÔn cña mèi quan hÖ lao ®éng còng nh− cña c¸c bªn khi chÊm døt hîp ®ång lao ®éng. phï hîp víi bèi c¶nh chung cña thÞ tr−êng lao 2. Theo quy ®Þnh cña LS§BS, sè l−îng v ®éng ë ViÖt Nam. Trong b i viÕt n y, chóng tªn gäi cña c¸c lo¹i hîp ®ång lao ®éng hÇu nh− t«i tr×nh b y mét sè ý kiÕn vÒ hîp ®ång lao kh«ng cã sù thay ®æi ®¸ng kÓ nh−ng ®iÒu quan ®éng trong ®¹o luËt quan träng ®ã. träng ë ®©y l viÖc bæ sung c¸c quy ®Þnh vÒ 1. §èi víi mèi quan hÖ lao ®éng, hîp ®ång kh¸i niÖm cña c¸c lo¹i hîp ®ång ®ã. NÕu Bé lao ®éng l vÊn ®Ò quan träng h ng ®Çu. Hîp luËt lao ®éng chØ ®Æt tªn th× lÇn n y LS§BS ®ång võa l h×nh thøc ph¸p lÝ cña mèi quan hÖ quy ®Þnh râ: “hîp ®ång kh«ng x¸c ®Þnh thêi ph¸p luËt vÒ sö dông lao ®éng, võa l “luËt” h¹n l hîp ®ång m trong ®ã hai bªn kh«ng cña c¸c bªn trong mèi quan hÖ lao ®éng ®ã. x¸c ®Þnh thêi h¹n, thêi ®iÓm chÊm døt hiÖu lùc Gi¸ trÞ cña hîp ®ång lao ®éng cao hay thÊp cña hîp ®ång”(1) v “hîp ®ång lao ®éng x¸c phô thuéc chÝnh ë kh¶ n¨ng giao kÕt cña c¸c ®Þnh thêi h¹n l hîp ®ång m trong ®ã hai bªn bªn. Tuy nhiªn, c¸c quy ®Þnh cña ph¸p luËt x¸c ®Þnh thêi h¹n, thêi ®iÓm chÊm døt hiÖu lùc ®ãng vai trß hÕt søc quan träng v× kh¶ n¨ng cña hîp ®ång trong kho¶ng thêi gian tõ ®ñ 12 ®Þnh h−íng, x¸c ®Þnh ph¹m vi, ®èi t−îng…, th¸ng ®Õn 36 th¸ng”.(2) Quy ®Þnh ®ã tuy kh«ng nãi c¸ch kh¸c, ph¸p luËt x¸c ®Þnh “h nh lang” ph¶i l sù s¸ng t¹o hay míi mÎ vÒ mÆt häc ®Ó c¸c bªn tiÕn h nh c¸c h nh vi cÇn thiÕt thuËt còng nh− trong viÖc ®iÒu chØnh nh−ng nã nh»m x¸c lËp, duy tr×, chÊm døt mèi quan hÖ ® ®¹t ®−îc hai môc ®Ých: Mét l , ® luËt ho¸ lao ®éng gi÷a c¸c chñ thÓ víi nhau. V× thÕ, trong LS§BS ® söa ®æi, bæ sung * Gi¶ng viªn chÝnh Khoa ph¸p luËt kinh tÕ c¸c quy ®Þnh t¹i Ch−¬ng IV cña Bé luËt lao Tr−êng ®¹i häc luËt H Néi T¹p chÝ luËt häc - 47
- nghiªn cøu - trao ®æi kh¸i niÖm vÒ hai lo¹i hîp ®ång x¸c ®Þnh v ®Þnh còng kh«ng n»m ngo i lo¹i hîp ®ång kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n m tõ tr−íc ®Õn nay lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n ®−îc. ChÝnh quy míi chØ ghi nhËn (mét c¸ch ch−a ®Çy ®ñ) trong ®Þnh cña Bé luËt lao ®éng v LS§BS còng c¸c v¨n b¶n d−íi luËt;(3) hai l , viÖc quy ®Þnh ® ghi nhËn l c¸c hîp ®ång lao ®éng ®ã ®ã ® gãp phÇn gióp nh÷ng ng−êi cã liªn quan “cã thêi h¹n d−íi mét n¨m” hoÆc “cã thêi ph©n biÖt râ r ng vÒ hai lo¹i hîp ®ång lao ®éng h¹n d−íi 12 th¸ng”. nãi trªn (tr−íc nay vÉn cßn nhiÒu ng−êi cho Nh− vËy, c¸c quy ®Þnh cña Bé luËt lao r»ng hîp ®ång lao ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi ®éng v LS§BS ® võa thõa võa thiÕu khi quy h¹n l hîp ®ång lao ®éng d i h¹n). ®Þnh vÒ c¸c lo¹i hîp ®ång. Thõa ë chç ® chia Tuy nhiªn, vÒ vÊn ®Ò n y, LS§BS vÉn béc nhá lo¹i hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n lé mét h¹n chÕ, ®ã l ® kh«ng kh¾c phôc ®−îc ra th nh hai lo¹i. ThiÕu ë chç ® kh«ng ghi nh−îc ®iÓm cña Bé luËt lao ®éng khi ®Þnh nhËn lo¹i hîp ®ång lao ®éng h nh vi, c¸i t¹o d¹ng vÒ hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n. nªn quan hÖ lao ®éng thùc tÕ gi÷a ng−êi lao Theo Bé luËt lao ®éng, hîp ®ång lao ®éng ®éng v ng−êi sö dông lao ®éng. V chÝnh ®−îc ph©n chia th nh 3 lo¹i: “hîp ®ång lao nh÷ng ®iÒu t−ëng chõng ®¬n gi¶n nh− vËy l¹i ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n”, “hîp ®ång lao l nh÷ng yÕu tè g©y nªn nh÷ng khã kh¨n cho ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n tõ mét n¨m ®Õn ba c«ng t¸c ¸p dông ph¸p luËt, ®Æc biÖt l trong n¨m” v “hîp ®ång lao ®éng theo mïa vô hoÆc viÖc x¸c ®Þnh quyÒn lîi cña c¸c bªn trong theo mét c«ng viÖc nhÊt ®Þnh m thêi h¹n d−íi tr−êng hîp cã tranh chÊp lao ®éng. mét n¨m”.(4) LS§BS ® kh«ng söa l¹i quy ®Þnh Trong khi x©y dùng c¸c quy ®Þnh vÒ lo¹i ®ã m c¬ b¶n ® gi÷ nguyªn 3 lo¹i hîp ®ång hîp ®ång lao ®éng, c¸c nh l m luËt cã ý ph©n lao ®éng nãi trªn. §iÓm kh¸c nhau l LS§BS biÖt gi¸ trÞ cña c¸c lo¹i hîp ®ång lao ®éng. ® nªu lªn ®Þnh nghÜa vÒ hai lo¹i hîp ®ång lao §iÒu quan t©m cña c¸c nh l m luËt m ta ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n v hîp ®ång lao cã thÓ nhËn biÕt ®−îc mét c¸ch dÔ d ng khi ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n ®ång thêi söa l¹i côm ph©n lo¹i c¸c hîp ®ång lao ®éng nh− vËy chÝnh tõ “tõ mét n¨m ®Õn ba n¨m” th nh “tõ ®ñ 12 l thêi h¹n ®Ó duy tr× mèi quan hÖ hîp ®ång th¸ng ®Õn 36 th¸ng”. Bªn c¹nh ®ã ® bæ sung lao ®éng. Theo quan niÖm cho r»ng hîp ®ång thªm côm tõ “d−íi 12 th¸ng” v o cuèi ®iÓm c lao ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n l lo¹i cã gi¸ kho¶n 1 §iÒu 27 Bé luËt lao ®éng ®Ó x¸c ®Þnh trÞ cao nhÊt; hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi “hîp ®ång lao ®éng theo mïa vô hoÆc theo h¹n tõ 12 ®Õn 36 th¸ng l hîp ®ång cã d¹ng c«ng viÖc nhÊt ®Þnh cã thêi h¹n d−íi 12 “trung h¹n” v hîp ®ång lao ®éng theo mïa vô th¸ng”. Nh−ng mét trong nh÷ng ®iÓm bÊt hîp hoÆc theo mét c«ng viÖc nhÊt ®Þnh l lo¹i hîp lÝ l kh«ng thÓ chia th nh 3 lo¹i hîp ®ång lao ®ång lao ®éng “ng¾n h¹n” c¸c bªn cã thÓ dùa ®éng nh− hai ®¹o luËt ® quy ®Þnh ®−îc v× thùc v o ®ã ®Ó lùa chän, giao kÕt cho phï hîp víi chÊt chØ cã 2 lo¹i hîp ®ång lao ®éng, ®ã l hîp t×nh h×nh s¶n xuÊt - kinh doanh còng nh− ho n ®ång lao ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n v hîp c¶nh cña m×nh. C¸ch t− duy n y còng l vÊn ®Ò ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n m th«i. Theo hiÖn ®ang tån t¹i trong thùc tÕ ®êi sèng lao c¸ch nh×n nhËn khoa häc, lo¹i hîp ®ång lao ®éng. Kh«ng Ýt gi¸m ®èc doanh nghiÖp còng ®éng theo mïa vô hay theo c«ng viÖc nhÊt nh− ng−êi lao ®éng cho r»ng lo¹i hîp ®ång lao 48 - T¹p chÝ luËt häc
- nghiªn cøu - trao ®æi ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n cã gi¸ trÞ nh− ®Çu khi quy ®Þnh c¸c lo¹i hîp ®ång lao ®éng “biªn chÕ nh n−íc”. V ng−îc l¹i c¸c bªn, trong c¸c v¨n b¶n ph¸p luËt. nhÊt l ng−êi lao ®éng kh«ng mÆn m víi lo¹i 3. Trong LS§BS cßn quy ®Þnh thªm vÒ hîp ®ång lao ®éng theo mïa vô, theo c«ng tr−êng hîp c¸c bªn tiÕp tôc x¸c lËp v duy tr× viÖc nhÊt ®Þnh v× hä cho r»ng c«ng viÖc theo mèi quan hÖ lao ®éng sau khi hîp ®ång x¸c lo¹i hîp ®ång lao ®éng ®ã l cã tÝnh chÊt “t¹m ®Þnh thêi h¹n tr−íc ®ã ® hÕt hiÖu lùc. Theo thêi”, bÊp bªnh, dÔ bÞ mÊt viÖc, tÝnh æn ®Þnh quy ®Þnh ®ã, khi hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh kh«ng cao… Nh− vËy, ë ®©y ® cã sù nhÇm thêi h¹n hÕt hiÖu lùc m “ng−êi lao ®éng vÉn lÉn, ®ång nhÊt gi÷a tÝnh chÊt cña c«ng viÖc v tiÕp tôc l m viÖc th× trong thêi h¹n 30 ng y, kÓ lo¹i hîp ®ång lao ®éng. ViÖc sö dông lao ®éng tõ ng y hîp ®ång lao ®éng hÕt thêi h¹n, hai l©u d i hay t¹m thêi phô thuéc c¬ b¶n v o bªn ph¶i giao kÕt hîp ®ång lao ®éng míi; nÕu c«ng viÖc ®ã chø kh«ng ph¶i bÞ chi phèi chñ kh«ng kÝ kÕt hîp ®ång lao ®éng míi, hîp ®ång yÕu ë lo¹i hîp ®ång lao ®éng ®−îc sö dông ®Ó ® giao kÕt trë th nh hîp ®ång lao ®éng kh«ng duy tr× mèi quan hÖ lao ®éng gi÷a c¸c bªn víi x¸c ®Þnh thêi h¹n. Tr−êng hîp hai bªn kÝ hîp nhau. Trong thùc tÕ, nh÷ng ng−êi lao ®éng l m ®ång lao ®éng míi l hîp ®ång x¸c ®Þnh thêi c¸c c«ng viÖc cã tÝnh h÷u h¹n vÉn ®−îc sö h¹n th× còng chØ ®−îc kÝ thªm mét thêi h¹n, dông l©u d i trong c¸c c¬ së kinh tÕ. §iÒu ®ã xuÊt ph¸t tõ nhu cÇu cña chÝnh c¸c bªn v ho n sau ®ã nÕu ng−êi lao ®éng vÉn tiÕp tôc l m to n chÞu sù chi phèi cña ý chÝ, mong muèn, viÖc th× ph¶i kÝ kÕt hîp ®ång lao ®éng kh«ng nguyÖn väng chÝnh ®¸ng cña hä. VÊn ®Ò quan x¸c ®Þnh thêi h¹n”.(5) träng l ë chç, ng−êi lao ®éng cã kh¶ n¨ng ®¸p Quy ®Þnh trªn thùc ra kh«ng ph¶i lÇn ®Çu øng ®−îc ®ßi hái chuyªn m«n v cã nh÷ng tiªn xuÊt hiÖn m tinh thÇn ®ã ® ®−îc ghi phÈm chÊt tèt ®Ó tham gia v o qu¸ tr×nh ®ã hay nhËn trong hÖ thèng c¸c quy ®Þnh vÒ hîp ®ång kh«ng. Ng−îc l¹i, ng−êi sö dông lao ®éng lao ®éng tr−íc ®©y.(6) §iÒu n y mét mÆt cñng còng ph¶i ®¸p øng ®−îc nh÷ng ®iÒu kiÖn lao cè thªm quan ®iÓm vÒ tÝnh thùc tÕ cña hîp ®éng cÇn thiÕt cho ng−êi lao ®éng khi hä tham ®ång lao ®éng, mÆt kh¸c nh»m b¶o vÖ cho gia v o qu¸ tr×nh lao ®éng ®ã. ng−êi lao ®éng trong tr−êng hîp ng−êi sö NÕu theo chiÒu h−íng nh− vËy, quan hÖ dông lao ®éng cã ý tho¸i th¸c tr¸ch nhiÖm giao lao ®éng mÆc dï ®−îc ph¸p luËt ®iÒu chØnh kÕt hîp ®ång lao ®éng ®Ó sö dông lao ®éng x song vÉn phô thuéc v o quyÒn tù ®Þnh ®o¹t héi. Nã còng ®ång thêi l c¨n cø quan träng ®Ó cña ng−êi lao ®éng v ng−êi sö dông lao c¸c c¬ quan v c¸ nh©n cã thÈm quyÒn ¸p dông ®éng. DÜ nhiªn, quyÒn tù ®Þnh ®o¹t ®ã ph¶i v o viÖc gi¶i quyÕt c¸c tranh chÊp lao ®éng khi hîp ph¸p. Trong qu¸ tr×nh x¸c lËp mèi quan c¸c bªn kh«ng cã hîp ®ång lao ®éng b»ng v¨n hÖ lao ®éng theo hîp ®ång lao ®éng, c¸c lo¹i b¶n, kh«ng cã b»ng chøng vÒ hîp ®ång lao hîp ®ång lao ®éng sÏ ®−îc c¸c bªn sö dông ®éng b»ng lêi nãi m chØ cã sù thõa nhËn kh«ng ph¶i chØ ®Ó kÐo d i thêi h¹n tån t¹i ngÊm ngÇm vÒ mèi quan hÖ gi÷a hä víi cña quan hÖ lao ®éng m cßn ®−îc sö dông nhau. Tøc l quy ®Þnh ®ã ® kh¾c phôc ®−îc ®Ó tho¶ m n nhu cÇu chÝnh ®¸ng cña c¸c nh−îc ®iÓm cña viÖc thiÕu chøng cø vÒ mèi bªn. §ã míi l vÊn ®Ò cÇn quan t©m h ng quan hÖ lao ®éng khi gi¶i quyÕt c¸c vÊn ®Ò T¹p chÝ luËt häc - 49
- nghiªn cøu - trao ®æi vÒ quyÒn lîi gi÷a c¸c bªn. Nh−ng c¸c quy ®Þnh trong LS§BS ® kh«ng Tuy nhiªn, quy ®Þnh ®ã còng béc lé nh−îc ®¸p øng ®−îc mong mái n y m ® gi÷ l¹i ®iÓm vÒ mÆt khoa häc ®Õn møc khã cã thÓ nguyªn vÑn kho¶n 1 v 2 v chØ söa kho¶n 3 chÊp nhËn. §ã l viÖc kh¼ng ®Þnh vÒ sù chuyÓn cña §iÒu 29 BLL§. Trong khi ®ã, kho¶n 2 ho¸ tõ lo¹i hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi §iÒu 29 còng chØ quy ®Þnh r»ng trong tr−êng h¹n “® giao kÕt” tr−íc ®ã sang lo¹i hîp ®ång hîp “mét phÇn hoÆc to n bé néi dung cña hîp lao ®éng kh«ng x¸c ®Þnh thêi h¹n. Sù ¸p ®Æt ®ång lao ®éng quy ®Þnh quyÒn lîi cña ng−êi thiÕu c¬ së khoa häc n y, vÒ t¸c h¹i, kh«ng cã lao ®éng thÊp h¬n møc ®−îc quy ®Þnh trong g× ®¸ng kÓ nh−ng vÒ tÝnh logic th× kh«ng ®¶m ph¸p luËt lao ®éng, tho¶ −íc lao ®éng tËp thÓ, b¶o. Bëi v×, mét hîp ®ång lao ®éng ® chÊm néi quy lao ®éng ®ang ¸p dông trong doanh døt hiÖu lùc th× kh«ng thÓ biÕn nã th nh hîp nghiÖp hoÆc h¹n chÕ c¸c quyÒn kh¸c cña ng−êi ®ång lao ®éng kh¸c. VËy th× logic ë ®©y l g×? lao ®éng th× mét phÇn hoÆc to n bé néi dung Thùc ra khi hîp ®ång lao ®éng cò ® chÊm døt ®ã ph¶i ®−îc söa ®æi, bæ sung”. Nh÷ng vÊn ®Ò hiÖu lùc, sau ®ã c¸c bªn vÉn cßn quan hÖ víi ®−îc nªu t¹i quy ®Þnh ®ã ch−a bao h m ®−îc nhau: ng−êi lao ®éng tiÕp tôc v o l m viÖc v t×nh tr¹ng v« hiÖu cña hîp ®ång lao ®éng. T¹i nhËn tiÒn l−¬ng, ng−êi sö dông lao ®éng tiÕp kho¶n 3 §iÒu 29 LS§BS còng kh«ng quy ®Þnh tôc chÊp nhËn sù cã mÆt v giao viÖc cho ng−êi vÒ viÖc xö lÝ hîp ®ång lao ®éng v« hiÖu m lao ®éng ®ã th× tøc l c¸c bªn, b»ng h nh vi còng chØ quy ®Þnh thÈm quyÒn cña thanh tra cña m×nh, ® x¸c lËp mét hîp ®ång lao ®éng lao ®éng trong viÖc “ph¸t hiÖn”, “h−íng dÉn v ho n to n míi. Hîp ®ång lao ®éng ®ã cã hiÖu yªu cÇu” c¸c bªn söa ®æi, bæ sung v quyÒn lùc tõ thêi ®iÓm ng−êi lao ®éng b¾t ®Çu thùc “buéc huû bá” c¸c néi dung ® yªu cÇu m c¸c hiÖn c«ng viÖc v kh«ng cã thêi ®iÓm kÕt thóc bªn kh«ng söa ®æi, bæ sung m th«i. Trong khi v× c¸c bªn kh«ng ®Æt ra thêi h¹n cña hîp ®ång. ®ã, LS§BS l¹i quy ®Þnh cho to ¸n thÈm quyÒn Hîp ®ång lao ®éng b»ng h nh vi cô thÓ ® tuyªn bè hîp ®ång lao ®éng v« hiÖu nÕu “ph¸t ®−îc quy ®Þnh t¹i Bé luËt d©n sù ® ®−îc c¸c hiÖn hîp ®ång lao ®éng tr¸i víi tho¶ −íc tËp bªn “vËn dông tù nhiªn” v o viÖc x¸c lËp quan thÓ, ph¸p luËt lao ®éng”.(8) Nh− vËy, c¸c quy hÖ lao ®éng(7) chø kh«ng ph¶i l c¸c bªn ch−a ®Þnh t¹i §iÒu 29 (thuéc ch−¬ng hîp ®ång lao cã hîp ®ång nh− mét sè ng−êi ® nhËn ®Þnh. ®éng) th× kh«ng ®Ò cËp sù v« hiÖu cßn §iÒu M ® l quan hÖ lao ®éng th«ng qua mét hîp 166 (thuéc Ch−¬ng gi¶i quyÕt tranh chÊp lao ®ång lao ®éng b»ng h nh vi (quan hÖ lao ®éng ®éng) th× x¸c ®Þnh chung chung vÒ sù v« hiÖu thùc tÕ) th× kh¸i niÖm “giao kÕt” kh«ng nªn sö ®ã l m cho ng−êi ta cã c¶m gi¸c thiÕu tin dông v× chØ cã sù mÆc nhiªn thõa nhËn chø t−ëng ®Ó ¸p dông c¸c quy ®Þnh ®ã v o xö lÝ c¸c c¸c bªn kh«ng hÒ cã h nh vi n o t−¬ng xøng vÊn ®Ò n y trong quan hÖ lao ®éng. §ã chÝnh víi tõ “giao kÕt” vÉn ®−îc sö dông cho qu¸ l h¹n chÕ kh«ng nhá cña LS§BS. tr×nh yªu cÇu, ® m ph¸n, tho¶ thuËn ®Ó x¸c 5. Trong qu¸ tr×nh thùc hiÖn hîp ®ång lao lËp hîp ®ång lao ®éng. ®éng nÕu x¶y ra “tr−êng hîp s¸p nhËp, hîp 4. Mét trong nh÷ng ®iÓm ®−îc nhiÒu ng−êi nhÊt, chia, t¸ch doanh nghiÖp, chuyÓn quyÒn chê ®îi sÏ ®−îc söa ®æi, bæ sung v LS§BS lÇn së h÷u, quyÒn qu¶n lÝ hoÆc quyÒn sö dông t i n y l quy ®Þnh vÒ hîp ®ång lao ®éng v« hiÖu. s¶n cña doanh nghiÖp th× ng−êi sö dông lao 50 - T¹p chÝ luËt häc
- nghiªn cøu - trao ®æi ®éng kÕ tiÕp ph¶i chÞu tr¸ch nhiÖm tiÕp tôc hîp ®ång ®èi víi ng−êi l m viÖc theo hîp ®ång thùc hiÖn hîp ®ång lao ®éng víi ng−êi lao lao ®éng theo mïa vô hoÆc theo mét c«ng viÖc ®éng. Trong tr−êng hîp kh«ng sö dông hÕt sè nhÊt ®Þnh cã thêi h¹n d−íi 12 th¸ng m kh¶ lao ®éng hiÖn cã th× ph¶i cã ph−¬ng ¸n sö n¨ng lao ®éng ch−a ®−îc håi phôc” th× còng dông lao ®éng theo quy ®Þnh cña ph¸p luËt. cã quyÒn ®¬n ph−¬ng chÊm døt hîp ®ång lao Ng−êi lao ®éng ph¶i chÊm døt hîp ®ång lao ®éng. Quy ®Þnh n y ® cho ng−êi lao ®éng ®éng theo quy ®Þnh t¹i §iÒu n y, ®−îc trî cÊp quyÒn tù m×nh x¸c ®Þnh kh¶ n¨ng tiÕp tôc tham mÊt viÖc l m theo quy ®Þnh t¹i kho¶n 1 §iÒu gia quan hÖ lao ®éng hay chÊm døt m kh«ng 17 cña Bé luËt n y”.(9) d nh cho ng−êi sö dông lao ®éng quyÒn ®ã So víi §iÒu 31 Bé luËt lao ®éng, LS§BS nh»m tr¸nh sù tuú tiÖn cña hä trong qu¸ tr×nh ® quy ®Þnh thªm c¸c tr−êng hîp “hîp nhÊt, sö dông lao ®éng. Thêi gian m LS§BS ®Æt ra chia, t¸ch” doanh nghiÖp v nghÜa vô cña ®¬n cho ng−êi lao ®éng tù ®Þnh ®o¹t l lo¹i “thêi vÞ sö dông lao ®éng trong viÖc “lËp ph−¬ng ¸n h¹n an to n”. Tuy vËy, vÊn ®Ò ®Æt ra l khi thùc sö dông lao ®éng” nÕu kh«ng sö dông hÕt sè sù r¬i v o tr¹ng th¸i ®ã m ng−êi lao ®éng lao ®éng hiÖn cã (nh−ng kh«ng râ l ®¬n vÞ sö kh«ng “tù gi¸c” chÊm døt, g©y nªn nh÷ng khã dông lao ®éng n o sÏ thùc hiÖn nhiÖm vô ®ã). kh¨n cho viÖc sö dông lao ®éng cña c¸c ®¬n vÞ Tuy nhiªn, ®iÒu bÊt hîp lÝ l LS§BS cßn quy sö dông lao ®éng th× ng−êi sö dông lao ®éng ®Þnh r»ng ng−êi lao ®éng “ph¶i chÊm døt hîp ph¶i tiÕp tôc “chÞu ®ùng tiÕp” 3 th¸ng n÷a ®èi ®ång lao ®éng” khi hä thuéc diÖn d«i d−. ThiÕt víi hîp ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n tõ ®ñ nghÜ, trong tr−êng hîp ®ã ph¸p luËt cho ng−êi 12 th¸ng ®Õn 36 th¸ng hoÆc “chÞu ®ùng” thªm sö dông lao ®éng quyÒn ®¬n ph−¬ng chÊm døt mét phÇn t− thêi h¹n hîp ®ång ®èi víi hîp hîp ®ång lao ®éng th× ®óng h¬n l quy ®Þnh ®ång lao ®éng theo mïa vô hoÆc theo c«ng buéc ng−êi lao ®éng ph¶i tù gi¸c chÊm døt hîp viÖc nhÊt ®Þnh n÷a míi cã quyÒn ®¬n ph−¬ng ®ång lao ®éng, ®iÒu m hä kh«ng muèn l m. chÊm døt hîp ®ång lao ®éng. §iÒu ®ã cã nghÜa 6. ViÖc chÊm døt hîp ®ång lao ®éng v l , trong tr−êng hîp ®ã, ng−êi sö dông lao gi¶i quyÕt quyÒn lîi khi chÊm døt hîp ®ång ®éng ph¶i thuª m−ín ng−êi lao ®éng kh¸c thay lao ®éng còng ® ®−îc söa ch÷a, bæ sung ë thÕ cho vÞ trÝ khuyÕt m ng−êi lao ®éng èm mét sè ®iÓm nh−ng §iÒu 36 ch−a ®−îc söa ®au t¹o nªn ®Ó ho n th nh kÕ ho¹ch s¶n ch÷a ®Ó ®¶m b¶o sù hîp lÝ. VÝ dô: LS§BS ch−a xuÊt kinh doanh cña m×nh. (10) §iÒu khã lo¹i bá tr−êng hîp ng−êi lao ®éng bÞ “mÊt tÝch kh¨n ®èi víi ng−êi sö dông lao ®éng l theo tuyªn bè cña to ¸n”. kh«ng thÓ biÕt tr−íc l ng−êi lao ®éng sÏ ë Trong c¸c tr−êng hîp ng−êi lao ®éng ®¬n trong t×nh tr¹ng èm ®au bao l©u ®Ó chñ ph−¬ng chÊm døt hîp ®ång lao ®éng, LS§BS ®éng thuª m−ín lao ®éng thay thÕ. Do ®ã, ® bæ sung thªm (®iÓm g) quy ®Þnh khi “ng−êi vÊn ®Ò thuª m−ín lao ®éng ®−îc ®Æt ra ë lao ®éng bÞ èm ®au, tai n¹n ® ®iÒu trÞ ba ®©y còng chØ mang tÝnh lÝ luËn m th«i. th¸ng liÒn ®èi víi ng−êi l m viÖc theo hîp 7. VÒ tr¸ch nhiÖm cña c¸c bªn khi chÊm ®ång lao ®éng x¸c ®Þnh thêi h¹n tõ ®ñ 12 døt hîp ®ång lao ®éng tr¸i ph¸p luËt, LS§BS th¸ng ®Õn 36 th¸ng v mét phÇn t− thêi h¹n quy ®Þnh: Trong tr−êng hîp ng−êi sö dông lao T¹p chÝ luËt häc - 51
- nghiªn cøu - trao ®æi ®éng ®¬n ph−¬ng chÊm døt hîp ®ång lao ®éng trong hîp ®ång lao ®éng m kh«ng ®Ó ngá vÊn tr¸i ph¸p luËt th× “ph¶i nhËn ng−êi lao ®éng ®Ò n y nh− quy ®Þnh t¹i §iÒu 41 Bé luËt lao trë l¹i l m c«ng viÖc theo hîp ®ång ® kÝ v ®éng ® duy tr× v ® tõng g©y nªn nh÷ng khã ph¶i båi th−êng mét kho¶n tiÒn t−¬ng øng víi kh¨n cho viÖc xÐt xö còng nh− thi h nh ¸n. tiÒn l−¬ng v phô cÊp l−¬ng (nÕu cã) trong Nh×n chung, vÒ vÊn ®Ò hîp ®ång lao ®éng, nh÷ng ng y ng−êi lao ®éng kh«ng ®−îc l m LS§BS ® söa ch÷a, bæ sung c¸c quy ®Þnh cÇn viÖc céng víi Ýt nhÊt hai th¸ng tiÒn l−¬ng v thiÕt cho viÖc x¸c lËp, duy tr× v chÊm døt hîp phô cÊp l−¬ng (nÕu cã)”.(11) Trong tr−êng hîp ®ång lao ®éng. Nh÷ng quy ®Þnh míi ®−îc ghi ng−êi lao ®éng kh«ng muèn trë l¹i l m viÖc th× nhËn trong LS§BS cã kh¶ n¨ng ph¸t huy t¸c ngo i kho¶n tiÒn ®−îc båi th−êng quy ®Þnh nãi dông tèt gãp phÇn th¸o gì nh÷ng v−íng m¾c trªn, ng−êi lao ®éng cßn ®−îc trî cÊp th«i viÖc trong viÖc ¸p dông ph¸p luËt vÒ hîp ®ång lao theo quy ®Þnh. NÕu ng−êi sö dông lao ®éng ®éng còng nh− ¸p dông c¸c chÕ ®Þnh kh¸c v o “kh«ng muèn nhËn ng−êi lao ®éng trë l¹i l m qu¸ tr×nh ®iÒu chØnh c¸c quan hÖ lao ®éng x viÖc v ng−êi lao ®éng ®ång ý” th× ngo i héi. Tuy nhiªn, trong LS§BS còng vÉn cßn tån kho¶n tiÒn båi th−êng v trî cÊp th«i viÖc theo t¹i mét sè quy ®Þnh ch−a ®¶m b¶o tÝnh khoa quy ®Þnh, hai bªn sÏ “tho¶ thuËn vÒ kho¶n tiÒn häc v ®é hîp lÝ phôc vô cho qu¸ tr×nh ¸p dông båi th−êng thªm cho ng−êi lao ®éng ®Ó chÊm ph¸p luËt vÒ hîp ®ång lao ®éng. ThiÕt nghÜ, døt hîp ®ång lao ®éng”.(12) Ng−îc l¹i, nÕu ng−êi c¸c c¬ quan h÷u quan cÇn cã sù c©n nh¾c v lao ®éng ®¬n ph−¬ng chÊm døt hîp ®ång lao nghiªn cøu ®Ó cã thÓ ho n thiÖn ë møc tèt nhÊt ®éng tr¸i ph¸p luËt th× “kh«ng ®−îc trî cÊp th«i c¸c quy ®Þnh vÒ hîp ®ång lao ®éng. Bëi v×, nh− viÖc v ph¶i båi th−êng cho ng−êi sö dông lao ® tr×nh b y, ®ã l hÖ thèng c¸c quy ®Þnh quan ®éng nöa th¸ng tiÒn l−¬ng v phô cÊp l−¬ng träng cña luËt lao ®éng, ®Æc biÖt l trong giai (nÕu cã)”.(13) Nh− vËy, so víi Bé luËt lao ®éng, ®o¹n hiÖn nay./. LS§BS ® cã mét sè ®iÓm míi vÒ chÊt. §ã l (1).Xem: Kho¶n 1.a §iÒu 27 LS§BS viÖc bæ sung kho¶n phô cÊp l−¬ng v o kho¶n (2).Xem: Kho¶n 1.b §iÒu 27 LS§BS tiÒn båi th−êng bªn c¹nh tiÒn l−¬ng; bæ sung (3).Xem: Kho¶n 1 §iÒu 3 NghÞ ®Þnh sè 198/CP c¸c kho¶n tiÒn båi th−êng ph¸p ®Þnh m ng−êi ng y 31/12/1994 cña ChÝnh phñ quy ®Þnh chi tiÕt sö dông lao ®éng hoÆc ng−êi lao ®éng cã tr¸ch v h−íng dÉn mét sè §iÒu cña Bé luËt lao ®éng vÒ nhiÖm tr¶ cho bªn kia khi chÊm døt hîp ®ång hîp ®ång lao ®éng. (4).Xem: Kho¶n 1 §iÒu 27 Bé luËt lao ®éng. lao ®éng bÊt hîp ph¸p; bæ sung thªm viÖc tho¶ (5).Xem: Kho¶n 2 §iÒu 27 LS§BS. thuËn kho¶n båi th−êng cho ng−êi lao ®éng (6).Xem Ph¸p lÖnh hîp ®ång lao ®éng 30/6/1990 khi ng−êi sö dông lao ®éng kh«ng muèn tiÕp (7).Xem §iÒu 400 Bé luËt d©n sù 1995. tôc nhËn ng−êi lao ®éng trë l¹i l m viÖc víi (8).Xem: Kho¶n 4 §iÒu 166 LS§BS. (9).Xem: §iÒu 31 LS§BS. ®iÒu kiÖn ng−êi lao ®éng ®ång ý. §Æc biÖt, (10).Xem: Kho¶n 1.c §iÒu 38 LS§BS. LS§BS ® quy ®Þnh râ r ng h¬n tr¸ch nhiÖm (11).Xem: Kho¶n 1 §iÒu 41 LS§BS. cña ng−êi sö dông lao ®éng ph¶i nhËn ng−êi (12).Xem: Kho¶n 1 §iÒu 41 LS§BS. lao ®éng trë l¹i l m c«ng viÖc ® tho¶ thuËn (13).Xem: Kho¶n 2 §iÒu 41 LS§BS. 52 - T¹p chÝ luËt häc
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Báo cáo quản trị nhân lực: Quan hệ lao động
71 p | 776 | 290
-
Luận văn " Hợp đồng lao động "
6 p | 632 | 82
-
Báo cáo nghiên cứu khoa học: "VỀ CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG "
16 p | 194 | 62
-
Báo cáo " Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động"
6 p | 171 | 36
-
Báo cáo tốt nghiệp: Giải pháp nâng cao công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty TNHH SUNG GWANG VINA trong giai đoạn 2020 – 2022
92 p | 79 | 30
-
Đề tài nghiên cứu khoa học: Pháp luật giải quyết tranh chấp về đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động
72 p | 133 | 26
-
Báo cáo "Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động "
4 p | 199 | 23
-
Báo cáo nghiên cứu khoa học: Pháp luật về giải quyết tranh chấp khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động - Thực trạng và giải pháp
72 p | 77 | 23
-
Báo cáo " Trách nhiệm bồi thường thiệt hại khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động"
6 p | 156 | 22
-
Báo cáo " Mấy ý kiến về hợp đồng lao động vô hiệu"
4 p | 117 | 19
-
Luận văn Thạc sĩ Luật học: Các điều kiện có hiệu lực của hợp đồng lao động
105 p | 57 | 14
-
Báo cáo "Những vấn đề cần sửa đổi về hợp đồng lao động trong Bộ luật lao động "
6 p | 116 | 14
-
Luận văn Thạc sĩ Luật kinh tế: Giao kết hợp đồng lao động theo pháp luật Lao động Việt Nam từ thực tiễn các doanh nghiệp tại tỉnh Quảng Ninh
83 p | 28 | 13
-
Báo cáo tốt nghiệp: Cải tiến công tác an toàn lao động tại Công ty TNHH đầu tư tổng hợp Hà Thanh
82 p | 31 | 12
-
Báo cáo Quan hệ lao động 2017
58 p | 84 | 8
-
Báo cáo " Hợp tác lao động Việt Nam - Liên bang Nga trong những năm đầu thế kỷ 21: cơ hội và thách thức."
9 p | 78 | 7
-
Báo cáo "Cần chú trọng tới tính thực tế của hợp đồng lao động khi xét xử các tranh chấp Lao động "
4 p | 73 | 6
Chịu trách nhiệm nội dung:
Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA
LIÊN HỆ
Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
Hotline: 093 303 0098
Email: support@tailieu.vn