zunia.vn

Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z

zunia.vn

» Kinh Tế - Quản Lý

» Kinh tế học

Vấn đề tuyển dụng và sử dụng lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc

Chia sẻ: Kim Cương KC | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:5

Báo xấu

13
lượt xem 2
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Bài viết phân tích, đánh giá thực trạng thiếu hụt lao động tại các doanh nghiệp ở Vĩnh Phúc là hết sức cần thiết, để lãnh đạo tỉnh Vĩnh Phúc có cơ sở đưa ra giải pháp tháo gỡ những bất cập trên.

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: Vấn đề tuyển dụng và sử dụng lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc

KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN VÊËN ÀÏÌ TUYÏÍN AÂ SÛÃ DUÅNG DUÅNG VAÅILAO CAÁC ÀÖÅNG DOANH T N TRÏN ÀÕA BAÂN TÓNH VÔNH PHUÁ NGUYÏÎN THÕ THANH QUYÁ ÀAÂO - THÕ THU* Ngaây nhêån:15/8/2018 Ngaây phaãn biïån: 20/9/2018 Ngaây duyïåt àùng: 28/9/2018 Toám tùæt: Vêën àïì tuyïín duång vaâ sûã duång lao àöång trong caác doanh nghiïåp úã Viïåt Nam noái chung Phuác noái riïng coân töìn taåi nhiïìu vêën àïì bêët cêåp vaâ aãnh hûúãng lúán àïën cêìu trïn thõ trûúâng lao àöån lao àöång àûúåc biïíu hiïån roä úã caác goác àöå nhû: böë trñ cöng viïåc phuâ húåp vúái khaã nùng cuãa ngûúâi vaâ àiïìu kiïån laâm viïåc, an toaân vïå sinh lao àöång. Vò vêåy, viïåc phên tñch, àaánh giaá thûåc traång nhûä lao àöång trong caác doanh nghiïåp taåi tónh Vônh Phuác laâ hïët sûác cêìn thiïët, àïí tûâ àoá, laänh àaåo tónh phaáp nhùçm giaãi quyïët nhûäng bêët cêåp trïn. Tûâ khoáa: nhûäng bêët cêåp, tuyïín duång, sûã duång lao àöång, lao àöång, doanh nghiïåp, Vônh Phuác THE RECRUITMENT AND USING LABOR IN ENTERPRISES IN VINH PHUC PR Abstract: The problem of recruitment and using labor in enterprises in Vietnam in general and enterprises particular has many shortcomings and great impact on demand in the labor market. Especially, the proble expressed in many aspects such as: the problem of job placement suitable to employees’ ability, working time, and conditions, occupational safety and hygiene. Therefore, the analysis and assessment of the current situati in enterprises in Vinh Phuc is very necessary, so that the leader of Vinh Phuc province has the basis to come up the above inadequacies. Keywords: disadvantages,recruitment, using labor, labor, enterprises, Vinh Phuc T rong nhûäng nùm gêìn àêy, kinh tïë - xaä höåi cuãa khaác cuäng ñt choån Vônh Phuác àïí lêåp nghiïåp lêu daâi. Vônh Phuác phaát triïín vúái töëc àöå tûúng àöëi nhanh Viïåc thiïëu LÀ àaä aãnh hûúãng khöng nhoã túái tònh hònh vaâ àûúåc thïí hiïån thöng qua nhûäng con söë àaáng SXKD. Möåt söë nguyïn nhên chñnh dêîn àïën hiïån khñch lïå. Töëc àöå tùng trûúãng kinh tïë nhiïìu nùm duy tûúång naây laâ vêën àïì tuyïín duång vaâ sûã duång LÀ trong trò úã mûác cao, bònh quên giai àoaån 1997 - 2016 tùng caác DN úã tónh Vônh Phuác töìn taåi nhiïìu bêët cêåp vaâ 15,37%. Quy mö nïìn kinh tïë tùng gêìn 40 lêìn so vúái aãnh hûúãng xêëu àïën cêìu trïn thõ trûúâng LÀ cuãa tónh khi taái lêåp, àaåt hún 77 nghòn tyã àöìng1 . Söë lûúång caác Vônh Phuác. Trong àoá, nhûäng bêët cêåp vïì sûã duång LÀ doanh nghiïåp (DN) liïn doanh, liïn kïët, tû nhên tùng thïí hiïån úã möåt söë nöåi dung nhû: böë trñ viïåc laâm cho nhanh hún so vúái caác tónh lên cêån. Cuå thïí, theo Baáo ngûúâi lao àöång, thúâi gian laâm viïåc, möi trûúâng vaâ caáo cuãa Súã Lao àöång - Thûúng binh vaâ Xaä höåi àïën àiïìu kiïån laâm viïåc, an toaân vïå sinh lao àöång trong thaáng 8/2016 tónh Vônh Phuác coá 3.119 DN, sûã duång caác doanh nghiïåp. gêìn 125.000 lao àöång (LÀ), trong àoá: 38 DN coá vöën Thûá nhêët, vïì tuyïín duång lao àöång nhaâ nûúác sûã duång gêìn 5.000 LÀ; 146 DN coá vöën àêìu Vônh Phuác laâ àõa phûúng coá nguöìn lûåc LÀ döìi tû nûúác ngoaâi sûã duång hún 61.000 LÀ; 2.935 DN daâo, tuy nhiïn, nghõch lyá hiïån nay àang xaãy ra laâ dên doanh sûã duång gêìn 58.000 LÀ. Nhûng vêën àïì cung cêìu LÀ mêët cên àöëi. Rêët nhiïìu caác DN khoá biïën àöång LÀ trong caác DN thûúâng xuyïn diïîn ra khùn trong cöng taác tuyïín duång LÀ, kïí caã LÀ phöí khoá kiïím soaát, haâng nùm tûâ 20-30% vaâ caác DN chó thöng vaâ nguöìn LÀ chêët lûúång cao. Tûâ caác DN nûúác tuyïín àûúåc gêìn 70% theo chó tiïu. Nhiïìu LÀ Vônh ngoaâi cho àïën caác DN trong nûúác àïìu khöng tuyïín Phuác ài laâm viïåc taåi tónh khaác; thêåm chñ LÀ tónhduång àûúåc LÀ theo nhu cêìu. Nguyïn nhên dêîn àïën 1 Niïn giaám thöëng kï tónh Vônh Phuác nùm 2016 * Trûúâng Àaåi hoåc Cöng àoaân 46 Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc cöng àoaân Söë 13 thaáng 9/2018
KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN hiïån tûúång naây laâ nhiïìu DN chó tuyïín LÀ nûä, ñt tuyïín Tyã lïå naây cho thêëy hoaân toaân húåp lyá, vò giai àoaån LÀ nam vaâ ûu tiïn LÀ treã tuöíi. Caác DN hoaåt àöång hiïån nay bêët kyâ DN naâo cuäng ûu tiïn tuyïín duång trong lônh vûåc àiïån tûã, may mùåc, giaây da sûã duång nhûäng LÀ coá trònh àöå chuyïn mön vaâ LÀ treã tuöíi. Àoá nhiïìu LÀ nûä (sûã duång 65-70% LÀ nûä). Àùåc biïåt, caác laâ möåt giaãi phaáp hiïåu quaã giuáp DN tùng NSLÀ vaâ DN Haân Quöëc coá tyã lïå LÀ nûä quaá cao, chiïëm àïën 70- giaãm chi phñ saãn xuêët. Tuy nhiïn, coá möåt nghõch lyá 90% 2. Sûå mêët cên àöëi vïì giúái quaá lúán, keáo theo nhiïìu laâ, LÀ treã tuöíi laåi coá xu hûúáng “nhaãy viïåc” vaâ ñt coá yá hïå luåy khöng töët. Khöng chó vêåy, trong caác thöng àõnh gùæn boá lêu daâi vúái DN. baáo tuyïín duång cuãa caác DN, yïu cêìu vïì àöå tuöíi cuãa Ngoaâi ra, nguöìn LÀ chêët lûúång cao cuãa tónh coân caác ûáng viïn laâ tûâ 25 - 35 tuöíi. Trïn 35 tuöíi ngûúâi haån chïë trong khi àoá möåt söë DN chûa thûåc hiïån töët LÀ khoá coá cú höåi tòm kiïëm viïåc laâm. Àiïìu naây cuängchñnh saách “giûä chên” ngûúâi LÀ, thu huát LÀ chêët laâ nguyïn nhên dêîn àïën möåt söë DN khöng tuyïín àuã lûúång cao khiïën nhiïìu LÀ khöng mùån maâ, gùæn boá LÀ nhû mong muöën. vúái DN. Àêy cuäng laâ nguyïn nhên aãnh hûúãng àïën Theo kïët quaã khaão saát nùm 2017 cuãa Viïån Cöng viïåc DN khöng hoùåc khoá tuyïín duång LÀ. Vaâ theo caác nhên vaâ Cöng àoaân, caác caán böå quaãn lyá DN cho rùçng, caán böå quaãn lyá DN, nguyïn nhên aãnh hûúãng lúán nhêët caác DN tuyïín duång LÀ coá ûu tiïn möåt söë tiïu chñ àïën viïåc tuyïín duång cuãa caác DN laâ do mûác lûúng traã nhû: ûu tiïn nûä, ûu tiïn ngûúâi tónh khaác, ûu tiïn thêëp hún so vúái caác tónh lên cêån (66% yá kiïën). Bïn ngûúâi trong tónh, ûu tiïn ngûúâi coá trònh àöå chuyïn caånh àoá, caác yïëu töë nhû: nhaâ úã noáng, chêåt, mêët vïå mön tay nghïì, ûu tiïn LÀ treã tuöíi. Theo àoá, tiïu chñ sinh, ö nhiïîm; sûå kïët nöëi thöng tin vïì LÀ cuãa tónh ûu tiïn ngûúâi LÀ coá trònh àöå CMKT àûúåc caác caán böå chûa àûúåc thûåc hiïån töët; giaá caã sinh hoaåt cao, àùæt quaãn lyá DN úã Vônh Phuác àûa ra yá kiïën vúái mûác caoàoã hún caác tónh khaác; Mêët chi phñ trung gian àïí nöåp nhêët (78%) vaâ sau àoá laâ caác tiïu chñ: ûu tiïn LÀ nûä höì sú vaâ truáng tuyïín. coá 34% yá kiïën, ûu tiïn ngûúâi tónh khaác coá 18% yá Coá thïí nhêån àõnh, ngoaâi nhûäng ûu tiïn trong tuyïín kiïën, ûu tiïn ngûúâi tónh Vônh Phuác coá 47% yá kiïën, duång nhû kïët quaã khaão saát àûa ra aãnh hûúãng àïën kïët ûu tiïn LÀ treã tuöíi laâ 40% yá kiïën. Caác caán böå quaãn lyáquaã tuyïín duång maâ coân coá nhûäng nguyïn nhên khaác. cuäng àûa ra yá kiïën vïì sûå ûu tiïn caác tiïu chñ trong Cuå thïí, möåt söë DN nûúác ngoaâi, hoå nhêån àõnh àûúåc tuyïín duång àöëi vúái caác loaåi hònh DN nhû cöng ty kïët quaã tuyïín duång chûa àuáng nhû mong muöën laâ do traách nhiïåm hûäu haån (TNHH), cöng ty cöí phêìn vaâ caác DN chûa hiïíu biïët hïët vïì àõa baân, con ngûúâi tónh doanh nghiïåp coá vöën nûúác ngoaâi (FDI) tûúng àöëi Vônh Phuác vaâ sûác huát tuyïín LÀ cuãa caác DN khaác trïn khaác nhau. Nhûng vïì cú baãn, hoå àïìu àaánh giaá caác àõa baân. Nhiïìu LÀ àaä gùæn boá vúái caác DN úã àõa phûúng DN coá sûå ûu tiïn nhiïìu hún vïì tiïu chñ trònh àöå CMKT, khaác nïn khöng muöën quay vïì laâm viïåc úã tónh. Möåt söë LÀ treã tuöíi vaâ LÀ laâ ngûúâi Vônh Phuác. LÀ thñch laâm viïåc tûå do nhû ài chúå, kinh doanh nhoã leã, xêy dûång... khöng muöën goâ boá vïì thúâi gian. Hay nhiïìu LÀ cho rùçng mûác lûúng hiïån nay caác DN traã quaá thêëp khöng xûáng àaáng vúái sûác LÀ cuãa hoå boã ra, chïë àöå àaäi ngöå chûa thoãa àaáng nïn hoå khöng xaác àõnh gùæn boá lêu daâi vúái DN dêîn àïën tònh traång nhaãy viïåc vaâ nghó viïåc nhiïìu. Coá möåt söë lûúång khöng ñt ngûúâi LÀ laåi cho rùçng, nhûäng cam kïët cuãa DN vúái ngûúâi LÀ khi tuyïín duång khöng àûúåc thûåc hiïån àuáng khi Biïíu àöì 1: Àaánh giaá vïì nhûäng ûu tiïn cho lao hoå trúã thaânh LÀ chñnh thûác, röìi tònh traång núå lûúng, àöång trong caác loaåi hònh doanh nghiïåp khi cùæt lûúng thûúâng xuyïn diïîn ra khiïën hoå khöng àùåt tuyïín duång niïìm tin vaâo caác DN. (Nguöìn: Kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng nhên vaâ 2 Súã cöng nghiïåp Vônh Phuác, “Baáo caáo thûåc traång phaát triïín cöng cöng àoaân nùm 2017) nghiïåp giai àoaån 2010 - 2015” . Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc 47 cöng àoaâ Söë 13 thaáng 9/2018
KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN gian laâm viïåc keáo daâi. Cuå thïí coá 63% LÀ laâm viïåc 8 giúâ/ngaây, coá 26,5% LÀ laâm viïåc 9 giúâ/ngaây, coá 6% LÀ laâm viïåc 10 giúâ/ngaây, thêåm chñ coá 4,4% LÀ laâm viïåc 12 giúâ/ngaây. Theo yá kiïën cuãa caác LÀ laâm viïåc úã Vônh Phuác vaâ caác tónh lên cêån thò loaåi hònh DN FDI thûåc hiïån laâm tùng ca, tùng giúâ vúái mûác àöå thûúâng xuyïn hún caác loaåi hònh DN coân laåi (18,3% Biïíu àöì 2: Àaánh giaá nguyïn nhên caác doanh nghiïåp khöng yá kiïën ngûúâi LÀ àaánh giaá). Trong khi tuyïín àûúåc lao àöång àoá, caác cöng ty TNHH vaâ cöng ty cöí (Nguöìn: Kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng nhên vaâ cöng àoaân nùm 2017) phêìn coá 13% yá kiïën cuãa ngûúâi LÀ àaánh giaá laâ hoå thûúâng xuyïn phaãi laâm Thûá hai, vïì sûå phuâ húåp trong böë trñ viïåc laâm tùng ca vaâ laâm thïm giúâ. Sûå böë trñ viïåc laâm cho ngûúâi LÀ trong caác DN úã Vônh Phuác coân chûa thûåc sûå húåp lyá, vêîn töìn taåi tònh traång LÀ laâm viïåc khöng àuáng nùng lûåc súã trûúâng, khöng àuáng chuyïn mön. Nhiïìu DN thiïëu LÀ coá trònh àöå, LÀ coá tay nghïì cao nïn sûã duång LÀ coá trònh àöå, tay nghïì thêëp hún so vúái yïu cêìu cöng viïåc. Thûåc tïë cho thêëy, möîi DN hoaåt àöång coá hiïåu quaã hay khöng, ngoaâi viïåc tuyïín duång àuã söë lûúång LÀ vúái trònh àöå, kyä nùng phuâ húåp Biïíu àöì 3: Àaánh giaá mûác àöå laâm thïm giúâ, tùng ca cuãa ngûúâi coân cêìn phaãi böë trñ lûåc lûúång lao àöång trong caác doanh nghiïåp úã Vônh Phuác vaâ caác tónh lên cêån LÀ vaâo àuáng cöng viïåc vaâ àuáng thúâi àiïím. Vêën àïì böë trñ vaâ sûã (Nguöìn: Kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng nhên vaâ cöng àoaân nùm 2017) duång nhên lûåc liïn quan àïën caã LÀ múái tuyïín vaâ LÀ Vïì phña ngûúâi LÀ laâm viïåc taåi caác DN cuãa Vônh àang àaãm nhiïåm cöng viïåc. Böë trñ àuáng ngûúâi, àuáng Phuác, coá 15,7% yá kiïën cho rùçng hoå thûúâng xuyïn viïåc thò seä mang laåi hiïåu quaã cao cho DN, ngûúåc laåi phaãi laâm thïm giúâ vaâ tùng ca nhiïìu. Trong khi àoá, coá seä khöng àaåt àûúåc kïët quaã mong muöën. Kïët quaã 14,7% LÀ laâm viïåc úã caác tónh lên cêån laâ phaãi laâm khaão saát nùm 2015 vïì caách böë trñ, sûã duång LÀ trong thïm giúâ vaâ tùng ca nhiïìu. Vaâ coá 40,9% LÀ laâm viïåc DN cöng nghiïåp trïn àõa baân Tónh Vônh Phuác cho úã Vônh Phuác; 33,7% LÀ laâm viïåc úã caác tónh lên cêån thêëy: Chó coá khoaãng trïn 40% ngûúâi LÀ àûúåc sûã àaánh giaá laâ chûa bao giúâ hoå phaãi laâm thïm giúâ vaâ duång àuáng ngûúâi, àuáng viïåc, coân laåi gêìn 60% khöng tùng ca. Xeát vïì mûác àöå laâm laâm thïm giúâ vaâ tùng sûã duång àuáng ngûúâi, àuáng viïåc. Thûåc tïë naây khöng ca, LÀ úã caác tónh coá cûúâng àöå laâm viïåc tûúng àöëi nhûäng chó laâm laäng phñ tiïìm nùng LÀ maâ coân gêy giöëng nhau. Tuy nhiïn úã Vônh Phuác, coá möåt söë LÀ têm lyá khöng töët àïën ngûúâi LÀ. laâm viïåc úã caác DN may mùåc vaâ àiïån tûã coá nhêån xeát: Thûá ba, vïì thúâi gian laâm viïåc hoå thûúâng xuyïn phaãi laâm thïm giúâ (2 giúâ/ngaây) àïí Thúâi gian laâm viïåc cuãa LÀ tónh Vônh Phuác coântùng thu nhêåp, trung bònh möîi giúâ laâm thïm hoå àûúåc nhiïìu bêët cêåp. Theo kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng hûúãng khoaãng 19 - 20 nghòn àöìng/giúâ. Nhû vêåy, trong nhên vaâ Cöng àoaân, coá 32,1% caán böå quaãn lyá cuãa möåt thaáng nïëu hoå laâm thïm giúâ àïìu thò thu nhêåp coá caác súã, ban, ngaânh tónh Vônh Phuác nhêån xeát laâ cöng thïí tùng thïm 800 - 900 nghòn/thaáng. Mùåc duâ laâm viïåc ngûúâi LÀ àang àaãm nhêån laâ aáp lûåc cao vaâ thúâithïm giúâ hoùåc tùng ca coá aãnh hûúãng àïën sûác khoãe 48 Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc cöng àoaân Söë 13 thaáng 9/2018
KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN cuãa ngûúâi LÀ nhûng coá möåt lûúång LÀ khöng nhoã Vïì nöåi dung naây, caác DN quy mö lúán, DN nhaâ mong muöën vaâ chêëp nhêån laâm thïm giúâ àïí coá thu nûúác vaâ khöëi FDI àûúåc àaánh giaá laâ thûåc hiïån töët hún nhêåp cao hún. Àaåi àa söë ngûúâi LÀ khöng mong muöën àöëi vúái nhûäng DN tû nhên vaâ quy mö nhoã. ÚÃ caác loaåi laâm thïm giúâ thûúâng xuyïn nhûng hoå mong muöën hònh DN naây àaä coá höåi àöìng baão höå LÀ, maång lûúái àûúåc DN traã lûúng cao hún hoùåc ngang bùçng vúái caác an toaân vïå sinh LÀ. Viïåc töí chûác huêën luyïån an toaân DN úã caác tónh lên cêån nhùçm àaãm baão cuöåc söëng töëtvïå sinh LÀ, ào kiïím möi trûúâng laâm viïåc, trang bõ hún cho gia àònh. phûúng tiïån baão vïå caá nhên àûúåc thûåc hiïån töët. Caác Thûá tû, vïì möi trûúâng vaâ àiïìu kiïån laâm viïåc, biïån phaáp caãi thiïån àiïìu kiïån LÀ nhû lùæp quaåt thöng an toaân vïå sinh lao àöång gioá, chiïëu saáng, hïå thöëng huát buåi... àûúåc thûåc hiïån Möi trûúâng, àiïìu kiïån laâm viïåc vaâ vêën àïì an toaân àöìng böå. Caác DN nhoã, cöng ty tû nhên, cöng ty vïå sinh LÀ trong caác DN úã Vônh Phuác coân rêët nhiïìu TNHH... phên böë raãi raác, thêåm chñ xen keä trong khu haån chïë. Bêët cêåp lúán nhêët úã nöåi dung naây laâ vêîn töìn dên cû vêîn sûã duång cöng nghïå cuä, laåc hêåu, khöng taåi caác DN thûúâng xuyïn àïí tònh traång thiïëu an toaân àuã àiïìu kiïån àïí àöíi múái hoùåc thay thïë cöng nghïå vïå sinh LÀ diïîn ra. Möåt söë lûúång lúán caán böå quaãn lyá tiïn tiïën. DN nhêån àõnh, viïåc thûåc hiïån vêën àïì naây coân chûa töët Theo kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng nhên vaâ vaâ seä taác àöång tiïu cûåc àïën sûác khoãe vaâ hiïåu quaãCöng àoaân, nhûäng caán böå quaãn lyá cuãa caác cêëp coá cöng viïåc cuãa ngûúâi LÀ. Theo kïët quaã thanh tra LÀ thêím quyïìn taåi Vônh Phuác àaánh giaá möi trûúâng vaâ nùm 2015 cuãa Súã Lao àöång - Thûúng binh vaâ Xaä höåi, àiïìu kiïån laâm viïåc cuãa ngûúâi LÀ chûa thûåc sûå töët: coá söë DN àûúåc thanh, kiïím tra coân rêët haån chïë, trung 25% caán böå quaãn lyá cuãa caác súã, ban, ngaânh cho bònh möîi nùm thûåc hiïån thanh kiïím tra gêìn 60 DN. rùçng vêën àïì naây khöng àaãm baão cho ngûúâi LÀ laâm Kïët quaã thanh, kiïím tra cho thêëy, möi trûúâng LÀ khöng viïåc hiïåu quaã. Coân àöëi vúái ngûúâi LÀ, hoå àaánh giaá àaåt tiïu chuêín cho pheáp chuã yïëu vïì àöå êím, töëc àöå gioá, möi trûúâng laâm viïåc trong caác DN vêîn töìn taåi vêën àïì tiïëng öìn vaâ nöìng àöå buåi toaân phêìn... Caác yïëu töë gêythiïëu an toaân, vïå sinh trong LÀ. Coá àïën 24,8% LÀ bïånh nghïì nghiïåp nhû nhiïåt àöå, àöå öìn, rung, buåi, ö trong caác DN laâm viïåc úã Vônh Phuác nhêån àõnh hoå nhiïîm hoaá chêët, nhiïîm khuêín chûa àûúåc giaám saát thûúâng xuyïn phaãi laâm viïåc trong möåt möi trûúâng chùåt cheä, aãnh hûúãng nhiïìu àïën sûác khoeã ngûúâi thiïëu an toaân vaâ vïå sinh LÀ, tyã lïå naây cao hún so vúái LÀ. Cöng taác thanh, kiïím tra caác chñnh saách vaâ quy DN úã caác tónh lên cêån (11,6%). Ngoaâi ra, coá 10% söë àõnh vïì an toaân vïå sinh LÀ - phoâng chöëng bïånh nghïì LÀ laâm viïåc úã Vônh Phuác cho rùçng hoå thûúâng xuyïn nghiïåp chûa àûúåc thûúâng xuyïn. Viïåc xûã lyá vi phaåm bõ quaãn lyá chùåt cheä vaâ hay bõ la mùæng búãi ngûúâi vïì baão vïå möi trûúâng, an toaân vïå sinh LÀ chûa thoãa quaãn lyá trong quaá trònh laâm viïåc, tyã lïå naây cao hún àaáng, mûác phaåt nheå vaâ chûa àuã sûác rùn àe nïn khöng gêëp àöi so vúái DN úã caác tónh lên cêån (4,9%). phaát huy hiïåu quaã. Cöng taác tuyïn truyïìn, giaáo duåc chûa sêu, röång nïn cöng nhên, LÀ chûa coá yá thûác tûå baão vïå baãn thên. Àiïìu àaáng lo ngaåi hún laâ hêìu hïët LÀ chûa biïët hoùåc chûa quan têm àuáng mûác àïën caác yïëu töë taác haåi nghïì nghiïåp phaát sinh trong saãn xuêët. Nhòn chung, caác DN úã Vônh Phuác cuäng àaä chuá troång thûåc hiïån nöåi dung naây, àaãm baão vïå sinh saåch seä khu laâm viïåc, trang bõ cho ngûúâi LÀ nhûäng vêåt duång baão höå cêìn thiïët, haån chïë tiïëng öìn cuãa maáy moác taác àöång àïën cöng nhên laâm viïåc, têåp Biïíu àöì 4: Àaánh giaá vïì viïåc thiïëu an toaân huêën cho ngûúâi LÀ vïì an toaân LÀ, àaãm baão àuã vïå sinh lao àöång trong caác doanh nghiïåp aánh saáng, àöå thoaáng maát phuåc vuå cho ngûúâi LÀ úã Vônh Phuác vaâ caác tónh lên cêån laâm viïåc, ûáng duång cöng nghïå hiïån àaåi àïí tùng (Nguöìn: Kïët quaã khaão saát cuãa Viïån Cöng nhên vaâ NSLÀ. Tuy nhiïn do trònh àöå phaát triïín KHCN thêëp, cöng àoaân nùm 2017) DN ngoaâi nhaâ nûúác laâ caác DN vûâa vaâ nhoã, khaã Vúái nhûäng bêët cêåp vïì vêën àïì sûã duång LÀ trong nùng vïì taâi chñnh àïí àêìu tû caãi thiïån àiïìu kiïån caác DN hiïån nay àaä taác àöång xêëu àïën cêìu cuãa thõ laâm viïåc coá haån, do vêåy àiïìu kiïån laâm viïåc trong trûúâng LÀ Vônh Phuác. Àêy laâ möåt trong nhûäng nguyïn caác DN coân nhiïìu bêët cêåp. nhên chñnh aãnh hûúãng viïåc thiïëu LÀ trêìm troång àang Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc 49 cöng àoaâ Söë 13 thaáng 9/2018
KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏÎN diïîn ra trong caác DN cuãa Vônh Phuác. Töëc àöå tùng LÀ dên, tùng cûúâng àêìu tû cung cêëp thöng tin cho nöng trong caác DN khöng theo kõp vúái àaâ tùng trûúãng cuãa dên nhùçm tùng nùng suêët lao àöång. caác ngaânh kinh tïë trong àoá coá caác ngaânh cöng nghiïåp Hai laâ, thu huát LÀ laânh nghïì tûâ caác tónh bïn ngoaâi: troång àiïím, dõch vuå vaâ thûúng maåi vaâ tûâ àoá laâmVônh Phuác cêìn thûåc hiïån töët caác chñnh saách vïì tiïìn giaãm nùng lûåc caånh tranh cuãa tónh so vúái caác tónh lûúng, nhaâ úã, phûúng tiïån höî trúå LÀ di chuyïín. Tûâ thaânh khaác. Àiïìu naây àoâi hoãi, tónh uãy, höåi àöìng nhênàoá, tónh seä coá lúåi thïë so vúái caác tónh lên cêån trong dên vaâ caác súã, ban, ngaânh tónh Vônh Phuác cêìn phaãi viïåc caånh tranh, thu huát LÀ vaâ khuyïën khñch ngûúâi coá sûå nghiïn cûáu, phên tñch kyä lûúäng tûâ àoá àûa ra taâi chuyïín àïën Vônh Phuác àïí laâm viïåc. caác cú chïë, chñnh saách phuâ húåp nhùçm giaãi quyïët Ba laâ, sûã duång LÀ húåp lyá: Giaãi phaáp naây àûúåc nhûäng vêën àïì bêët cêåp trïn vaâ giuáp thõ trûúâng LÀ cuãa àaánh giaá laâ rêët quan troång àïí giûä ngûúâi LÀ trung Vônh Phuác thaáo gúä àûúåc nuát thùæt vïì sûå mêët cên àöëi thaânh vúái DN vaâ thu huát àûúåc ngûúâi taâi vaâo laâm viïåc cung cêìu LÀ. cho DN. DN cêìn thûåc hiïån töët 5 nguyïn tùæc trong quaãn trõ nhên sûå: Tuyïín ngûúâi phuâ húåp nhêët vúái cöng Tûâ nhûäng phên tñch úã trïn, taác giaã xin àïì xuêët viïåc; Xêy dûång möi trûúâng caãi tiïën liïn tuåc; Taåo lêåp möåt söë giaãi phaáp nhùçm giuáp cho khùæc phuåc nhûäng tñnh chuyïn nghiïåp trong lûåc lûúång lao àöång; Coi bêët cêåp vïì sûã duång LÀ trong caác DN trïn àõa baân nguöìn nhên lûåc laâ àöëi taác chiïën lûúåc daâi haån cuãa tónh Vônh Phuác nhû sau: doanh nghiïåp; Ûu tiïn àaãm baão an toaân lao àöån g. Möåt laâ, chuyïín dõch LÀ tûâ nöng nghiïåp, tûâ khu Taâi liïåu tham khaão vûåc khöng chñnh thûác sang cöng nghiïåp chïë biïën vaâ 1. Viïån Cöng nhên vaâ Cöng àoaân, nghiïn cûáu àïì taâi cêëp tónh dõch vuå: Àïí thûåc hiïån àûúåc, chñnh saách cuãa Vônh (2017), “Giaãi phaáp giaãi quyïët vêën àïì bêët cêåp cuãa thõ trûúâng lao Phuác cêìn têåp trung ûu tiïn àêìu tû tûâ ngên saách tónh àöång tónh VônhPhuác”. vaâ thu huát àêìu tû tûâ caác thaânh phêìn kinh tïë àïí ûáng 2. Cuåc Thöëng kï tónh Vônh Phuác, Niïn giaám thöëng kï caác nùm tûâ duång vaâ chuyïín giao tiïën böå kyä thuêåt nöng nghiïåp, 2010 àïën nùm 2016. 3. Súã cöng nghiïåp Vônh Phuác,Baáo“ caáo thûåc traång phaát triïín cöng nghïå sinh hoåc, hònh thaânh caác khu saãn xuêët cöng nghiïåp giai àoaån 2010 - 2015” . nöng nghiïåp cöng nghïå cao, höî trúå nöng dên tòm 4. UBND tónh Vônh Phuác (2015),Kyã yïëu höåi thaão khoa hoåc “Àöíi kiïëm thõ trûúâng, àêìu tû thoãa àaáng cho àaâo taåo, böìi múái giaáo duåc, àaâo taåo àaáp ûáng nhu cêìu nhên lûåc cho caác khu dûúäng, nêng cao kiïën thûác vaâ kyä nùng nghïì cho nöng cöng nghiïåp, khu chïë xuêët” . - Tùng cûúâng cöng taác quaãn lyá dên cû taåi möîi khu CAÁC YÏËU TÖË AÃNHvûåc, àùåc biïåt laâ hoaåt àöång nhêåp cû, xuêët cû àïí coá HÛÚÃNG ÀÏËN... (Tiïëp theo trang 35) biïån phaáp cuå thïí trong quaãn lyá dên cû. - Möîi khu vûåc coá dên muöën xuêët cû hay muöën - Xêy dûång caác chñnh saách cuå thïí àöëi vúái lao àöång nhêåp cû, cêìn coá caác chïë taâi cuå thïí àïí khuyïën khñch di cû tûå do, àiïìu kiïån di cû àïí ngûúâi LÀ di cû tûå do hoùåc haån chïë ngûúâi LÀ xuêët cû hoùåc nhêåp cû. Caác khi muöën di cû cêìn tuên thuã caác quy àõnh cuå thïí chñnh naây cêìn àûúåc xêy dûång vò cöång àöìng, vò sûå nhû: trònh àöå chuyïn mön, àiïìu kiïån sûác khoãe, àiïìu phaát triïín bïìn vûäng cuãa xaä höåi, khöng taåo nhûäng kiïån núi úã... Bïn caånh àoá, cêìn coá chñnh saách taåo xaáo tröån vaâ sûå di chuyïín öí aåt cuãa LÀ di cû tûå do, àùåc àiïìu kiïån thuêån lúåi cho àúâi söëng cuãa lao àöång di cû biïåt laâ nhûäng LÀ chûa qua àaâo taåo.  tûå do vaâ cho thên nhên cuãa hoå. Taâi liïåu tham khaão Do Viïåt Nam coá nhiïìu vuâng kinh tïë vaâ nhiïìu khu 1. Chñnh phuã (2017), Nghõ àõnh söë 190/2007/NÀ-CP ngaây vûåc thaânh phöë thu huát lûúång LÀ di cû tûå do nhiïìu, 28/12/2007 cuãa Chñnh phuã Hûúáng dêîn möåt söë àiïìu cuãa do àoá cêìn coá chñnh saách cuå thïí àöëi vúái tûâng khu vûåc Luêåt Baão hiïím xaä höåi vïì baão hiïím xaä höåi tûå nguyïån. 2. Nguyïîn Vùn Chiïìu (2014), Chñnh saách ASXH vaâ vai troâ cuãa nhaâ vaâ chi tiïët àïën tûâng àiïìu kiïån ùn, úã, sinh söëng vaâ nûúác trong viïåc àaãm baão ASXH úã Viïåt Nxb Nam, Chñnh trõ viïåc cho LÀ di cû, àùåc biïåt laâ caác khu vûåc dên cû Quöëc gia, Haâ Nöåi. thûa vaâ àiïìu kiïån sinh söëng coân thiïëu thöën. Bïn caånh 3. Àaãng Cöång saãn Viïåt Nam (2006), Vùn kiïån Àaåi höåi Àaåi biïíu àoá, cêìn coá chñnh saách khùæt khe hún àöëi vúái LÀ muöën toaân quöëc lêìn thûáNxb X, Chñnh trõ Quöëc gia, Haâ Nöåi. 4. Àaãng Cöång saãn Viïåt Nam (2011) Vùn kiïån Àaåi höåi Àaåi biïíu di cû túái caác khu vûåc thaânh phöë àïí giaãm búát mêåt àöå toaân quöëc lêìn thûáNxb XI, Chñnh trõ Quöëc gia, Haâ Nöåi. dên cû nhû cêìn coá nghïì, coá viïåc laâm öín àõnh... àïí 5. Töíng cuåc Thöëng kï (2016), Cöng böë kïët quaã àiïìu tra di cû khöng gêy mêët öín àõnh xaä höåi. nöåi àõa nùm 2015 . 50 Taåp chñ Nghiïn cûáu khoa hoåc cöng àoaân Söë 13 thaáng 9/2018

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

THÔNG TIN

TRỢ GIÚP

HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.