intTypePromotion=1
ADSENSE

Bảng đánh giá

Xem 1-20 trên 10422 kết quả Bảng đánh giá
  • Bảng đánh giá sau thời gian thử việc (ASSESSMENT FORM AFTER THE TRIAL PERIOD) (Áp dụng cho nhân viên văn phòng, khối gián tiếp và cấp quản lý_ Apply for office and indirect staffs and other managers)

    doc0p jolie 02-03-2009 4125 638   Download

  • Tài liệu tham khảo Mẫu bảng đánh giá năng lực nhân viên

    doc1p chuabietbo 17-04-2010 1047 203   Download

  • Tài liệu tham khảo về Bảng đánh giá kết quá phỏng vấn

    doc2p chuabietbo 17-04-2010 775 171   Download

  • "Bảng đánh giá sau thời gian thử việc" trình bày các hạng mục cần được thông qua nhằm đánh giá kết quả thử việc như: công việc hiện tại đang thực hiện; cấp quản lý trực tiếp đánh giá; phần nhận xét, đánh giá và đề xuất của cấp quản lý; ý kiến nhân viên được đánh giá; ý kiến phòng nhân sự và xét duyệt của ban giám đốc. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung cho tiết của tài liệu.

    doc3p chuabietbo 17-04-2010 1702 166   Download

  • "Bảng đánh giá đào tạo và tập sự (thử việc)" nhằm đánh giá lại kết quả tập sự của một cá nhân về thái độ, tinh thần trách nhiệm cũng như năng lực làm việc. Đồng thời dự đoán tính tương lai, tình hình sức khỏe. Mời các bạn cùng tham khảo tài liệu chi tiết.

    doc2p chicilonhn 09-01-2010 414 87   Download

  • Mời các bạn tham khảo Mẫu Bảng đánh giá thực hiện công việc tháng...năm... sau đây để biết được nội dung, cách trình bày của biên bản. Từ đó, giúp các bạn soạn thảo biên bản này một cách phù hợp với tiêu chuẩn chung của một văn bản hành chính và đầy đủ nội dung.

    doc2p nguyenanhws 19-05-2015 630 51   Download

  • Tài liệu tham khảo về Bảng đánh giá kết quả đề tài thực tập

    doc1p chuabietbo 17-04-2010 282 41   Download

  • Tài liệu tham khảo về Bảng đánh giá kết quả thực thực tập

    doc2p chuabietbo 17-04-2010 317 41   Download

  • Tài liệu tham khảo về Bảng đánh giá kết quả thực tập hàng tháng

    doc1p chuabietbo 17-04-2010 283 32   Download

  • Bảng đánh giá KPIs cấp công ty theo bảng điểm cân bằng BSC được xác định dựa trên các mục tiêu về doanh thu, lợi nhuận, tỷ lệ chi phí trên doanh thu, số khách hàng có công nợ quá hạn, phát triển khách hàng mời,... mời các bạn cùng tham khảo. Ngoài ra, các bạn có thể tham khảo Bộ Tài Liệu Xây Dựng KPI Cho Doanh Nghiệp trên trang TaiLieu.VN để tìm hiểu thêm về các chỉ số KPI, BSC của khối phòng ban khác trong doanh nghiệp.

    xls2p vrohtovitamin 18-06-2019 99 26   Download

  • Nhằm giúp các bạn sinh viên có thêm biểu mẫu tham khảo trong quá trình học tập và làm việc, mời các bạn cùng tham khảo mẫu "Bảng đánh giá kết quả thực tập tốt nghiệp" dưới đây. Biểu mẫu được biên soạn theo dạng chuẩn giúp người dùng dễ dàng sử dụng.

    doc2p hoangthuan020594 15-01-2016 206 16   Download

  • Mẫu Bảng đánh giá mức độ hoàn thành công việc là một công cụ quan trọng giúp theo dõi và kiểm tra hiệu quả công việc của nhân viên, từ đó nhà quản lý có thể đưa ra những động thái điều chỉnh, thưởng phạt phù hợp và kịp thời.

    xls8p lottexylitol 18-07-2019 190 7   Download

  • Mẫu Bảng đánh giá nhân viên được lập nhằm xây dựng các tiêu chí để đánh giá một cách toàn diện nhân viên, đề xuất hinh thức khen thưởng đối với nhân viên có kết quả đánh giá tốt. Mời các bạn cùng tham khảo.

    pdf3p lanwangji 27-02-2020 105 5   Download

  • Phác thảo bản đánh giá nhân viên luôn là công việc khó khăn của nhà quản lý bởi vì một số lý do chính đáng như đánh giá công việc của người khác thường xuất hiện những trường hợp ngoại lệ, khác với thực tế và những lời nhận xét trung thực có thể tạo nên sự đối đầu ngầm với nhân viên. Dưới đây là mẫu Bảng đánh giá nhân sự theo mục tiêu bạn có thể tham khảo. Chúc các bạn thành công!

    pdf1p lottexylitol 18-07-2019 65 4   Download

  • Bảng đánh giá công việc thực hiện của cá nhân là đánh giá mức độ hoàn thành công việc giúp cho nhà quản lý và người lao động nhìn ra điểm yếu, điểm mạnh của mình để đưa ra được những quyết định nhân sự đúng đắn. Mời các bạn cùng tham khảo.

    doc2p lanwangji 27-02-2020 73 2   Download

  • Bảng đánh giá công việc nhân viên giúp đánh giá tình hình thực hiện công việc của nhân viên cung cấp các thông tin cơ bản, dựa vào đó, các doanh nghiệp mới có thể ra quyết định về vấn đề thăng tiến và tiền lương của nhân viên.

    doc1p lottexylitol 18-07-2019 24 1   Download

  • Khi một ứng viên đến phỏng vấn, các nhà tuyển dụng luôn theo dõi quá trình trả lời để đánh giá được tiềm năng cốt lõi của ứng viên này. Nhưng buổi phỏng vấn diễn ra khá nhanh, và nhiều khi có quá nhiều ứng viên khiến bạn không thể ghi nhớ hết tất cả. Đó là lý do vì sao bảng đánh giá ứng viên tuyển dụng ra đời nhằm lưu trữ thông tin và đưa ra những đánh giá sát sao về ứng viên tại thời điểm phỏng vấn, đồng thời hữu ích cho các nhà chuyên môn ngồi lại để đưa ra quyết định sau này.

    doc5p lanjingyi 31-03-2020 91 1   Download

  • Bảng đánh giá mức độ hoàn thành công việc theo năm là bảng đánh giá mức độ hoàn thành công việc giúp cho nhà quản lý và người lao động nhìn ra điểm yếu, điểm mạnh của mình để đưa ra được những quyết định nhân sự đúng đắn. Tham khảo các mẫu đánh giá thực hiện công việc dưới đây.

    xls8p lottexylitol 18-07-2019 59 0   Download

  • Mẫu bảng Đánh giá của đồng nghiệp là biểu mẫu nhằm đưa ra những nhận xét về nhân viên từ đồng nghiệp, người quản lý sẽ có cái nhìn khách quan về nhân viên đó. Mời các bạn cùng tham khảo.

    pdf3p lanwangji 27-02-2020 97 0   Download

  • Các biểu mẫu hành chánh nhân sự liên quan đến việc đánh giá nhân viên - Biểu mẫu bảng đánh giá nhân viên theo quý, năm.

    doc3p vitconxinhdep 13-07-2009 2402 828   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

ADSENSE

p_strKeyword=Bảng đánh giá
p_strCode=bangdanhgia

nocache searchPhinxDoc

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2