Chế độ khác đối với người lao động

Luận văn nghiên cứu các vấn đề lý luận về người lao động CTN và việc bảo vệ quyền lợi của họ trong quan hệ lao động; nghiên cứu các quy phạm pháp luật hay nói cách khác là thực trạng pháp luật về bảo vệ quyền lợi của người lao động CTN để từ đó đưa ra những kiến nghị nhằm hoàn thiện pháp luật hiện hành và đề xuất các cơ chế đảm bảo cho việc thực thi pháp luật hiệu quả hơn, đảm bảo sự quản lý của Nhà nước đối với loại quan hệ xã hội đặc biệt này.

115p badbuddy07 11-03-2022 72 12   Download

Mục đích nghiên cứu của đề tài là làm sáng tỏ những vấn đề lý luận về tiền lương, mặt khác đi sâu phân tích, đánh giá, tìm hiểu những quy định của pháp luật tiền lương áp dụng đối với người lao động, tổ chức, cá nhân sử dụng lao động theo hợp đồng lao động ở nước ta, qua đó làm sáng tỏ sự hình thành, nội dung, thực tiễn, những bất cập, những tồn tại, hạn chế, những nguyên nhân cơ bản của những bất cập,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

92p badbuddy07 11-03-2022 38 5   Download

Thu nhập của người lao động là một trong những yếu tố được quan tâm hàng đầu đối với các nhà hoạch định chính sách. Tồn tại nhiều cách tiếp cận khác nhau để đo lường mức độ quan trọng cũng như tầm ảnh hưởng của các ngành đến thu nhập của người lao động. Tuy nhiên để làm rõ cách thức cũng như cơ chế lan truyền các ảnh hưởng này thì Phân tích đường dẫn (SPA-Structural path analysis) là một trong những phương pháp phổ biến được ứng dụng trên thế giới.

8p visergeybrin 25-11-2021 32 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu đề tài là đề xuất những giải pháp nhằm khắc phục những hạn chế trong quản lý thu BHXH trên địa bàn huyện Bắc Yên, đặc biệt là giải pháp nhằm tăng đối tượng tham gia, tăng số thu BHXH, nâng cao chất lượng quản lý thu BHXH đáp ứng yêu cầu trong thời gian tới. Qua đó góp phần nâng cao hiệu quả của chính sách BHXH đối với Nhân dân và người lao động.

119p mucnang333 06-05-2021 52 9   Download

Các cuộc biểu tình của người lao động ở Trung Quốc đang gia tăng với tần suất và người lao động đang đưa ra nhiều yêu cầu tham vọng hơn. Tuy nhiên, vẫn chưa rõ liệu hoạt động này nhìn chung có thu hút sự phản ứng của các quan chức theo chủ nghĩa cải cách hay bảo thủ hay không.

14p cothumenhmong10 19-03-2021 47 4   Download

Mục đích nghiên cứu của luận văn nhằm khảo sát, phân tích đánh giá thực trạng quản lý nhà nước đối với lao động người nước ngoài tại tỉnh Bình Dương, trong đó làm rõ những kết quả đạt được, những tồn tại, hạn chế cần khắc phục, phân tích các nguyên nhân, phát hiện những vấn đề đặt ra cần giải quyết. Đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nhà nước đối với lao động người nước ngoài tại tỉnh Bình Dương.

26p tomhum999 07-03-2021 10 3   Download

Nghị quyết số 14/2019/NQ-HĐND ban hành Quy định về số lượng, chức danh, mức phụ cấp, mức phụ cấp kiêm nhiệm đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã và ở thôn, tổ dân phố; các chức danh khác ở thôn, tổ dân phố; mức hỗ trợ kinh phí hoạt động của thôn, tổ dân phố, các tổ chức chính trị-xã hội ở thôn, tổ dân phố và các chế độ, chính sách khác.

6p tommuni999 10-06-2020 41 1   Download

Việt Nam đã nổi lên từ một trong số các nước nghèo nhất trên thế giới thành nền kinh tế có mức thu nhập trung bình đang phát triển nhanh chóng. Trong khi các chính sách giảm nghèo đã thành công từ thế kỷ trước, dự báo đến năm 2020, bản chất của thách thức giảm nghèo đang thay đổi với các hộ nghèo còn lại chủ yếu là người dân tộc thiểu số (Ngân hàng Thế giới năm 2017). Tại Việt Nam, sản xuất lâm nghiệp dựa vào trồng rừng sản xuất (trồng rừng kinh tế) đóng vai trò quan trọng trong phát triển kinh tế và xóa đói giảm nghèo (Bộ NN&PTNT, 2015).

4p nhadamne 03-01-2020 69 2   Download

Hệ thống thang lương, bảng lương của Giám đốc, các chức danh Trưởng phòng, chuyên viên, Cao đẳng, trung cấp, nhân viên phục vụ, nhân viên văn phòng, áp dụng cho Chi nhánh là hệ thống thang, bảng lương kèm theo Nghị định số 205/2018/NĐ-CP ngày 14/12/2018 của Chính phủ quy định hệ thống thang lương, bảng lương trong các công ty Nhà nước. Chi nhánh công ty áp dụng hệ thống thang bảng lương trên làm căn cứ trả lương và thực hiện các chế độ khác đối với người lao động.

7p lottexylitol 18-07-2019 73 3   Download

Hướng dẫn ký hợp đồng lao động là bản hướng dẫn cách ký các loại hợp đồng khác khau cũng như đối tượng, thòi gian, chế độ lương, chế độ BHXH và các ghi chú cần thiết đối với người lao động và người sử dụng lao động. Bên cạnh đó, để tìm hiểu thêm về các loại hợp đồng lao động, các biểu mẫu, quy trình tuyển dụng và đào tạo nhân viên, mời các bạn cùng tham khảo Bộ Tài Liệu Quy Trình Tuyển Dụng Và Training Nhân Viên Từ A-Z trên trang TaiLieu.VN.

2p vrohtovitamin 13-06-2019 56 3   Download

Thông tư số 15/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn giám sát việc thực hiện chế độ tuyển dụng, sử dụng lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng và chế độ khác đối với người lao động và viên chức quản lý trong tập đoàn kinh tế, tổng công ty do nhà nước sở hữu trên 50% vốn điều lệ.

13p bachma47 22-12-2017 49 2   Download

NHỮNG CÂU HÁT CHÂM BIẾM.. (Ca dao, dân ca).... I. MỨC ĐỘ CẦN ĐẠT.. - Nắm được giá trị tư tưởng, nghệ thuật đặc sắc của những câu hát châm.biếm... - Biết cách đọc diễn cảm và phân tích ca dao châm biếm... II. TRỌNG TÂM KIẾN THỨC, KĨ NĂNG.. 1. Kiến thức:.. - Ứng xử của tác giả dân gian trước những thói hư, tật xấu , những hủ tục.lạc hậu... - Một số biện pháp nghệ thuật tiêu biểu thường thấy trong các bài ca dao.châm biếm ... 2. Kĩ năng:.. - Đọc - hiểu những câu hát châm biếm ...

5p nguyenhoanglanktth 08-08-2014 288 5   Download

Tiết 45: Ôn dịch thuốc lá. Theo Nguyễn Khắc Viện..I. MỨC ĐỘ CẦN ĐẠT:.. - Biết cách đọc – hiểu, nắm bắt các vấn đề xã hội trong một văn bản nhật.dung;.. - Có thái độ quyết tâm phòng chống thuốc lá... - Thấy được sức thuyết phục bởi sự kết hợp chặt chẽ phương thức lập luận.và chứng minh trong văn bản...II. Trọng tâm kiến thức, kĩ năng:..1. Kiến thức:.. - Mối nguy hại ghê gớm toàn diện của tệ nghiện thuốc lá đối với sức khoẻ.con người và đạo đức xã hội...

12p ducviet_58 07-08-2014 708 52   Download

Qua việc tìm hiểu ý kiến nhận xét và thái độ của cán bộ nghiên cứu khoa học thuộc hai viện lớn. Tác giả mong muốn phát hiện những bất cập cụ thể trong chế độ tiền lương, tìm hiểu ý kiến và tâm tư, nguyện vọng của người lao động để có những kiến nghị xác đáng, kịp thời cho việc điều chỉnh chính sách tiền lương. Nghiên cứu cho thấy phần lớn cán bộ nghiên cứu khoa học tham gia nhiều hoạt động chuyên môn khác nhau để có thêm thu nhập bổ xung vào lương. Tuy nhiên...

5p butmauluc 31-08-2013 74 4   Download

Nhận và biến đổi năng lượng điện thành dạng năng lượng khác để thực hiện nhiệm vụ sản xuất thông qua bộ phận công tác Khống chế và điều khiển bộ phận công tác làm việc theo trình tự cho trước với thông số kỹ thuật phù hợp. Góp phần nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả của quá trình sản xuất, giảm nhẹ điều kiện lao động cho con người. Đảm bảo an toàn cho người và thiết bị trong quá trình sản xuất....

101p ngocnhi2013 29-07-2013 188 60   Download

Để đảm bảo thâm canh lúa nước ở vùng cao khắc nghiệt, từ xưa đồng bào H'Mông đã chú ý làm thủy lợi, tận dụng sức mạnh của thiên nhiên để duy trì sự sống của mình. Cùng với thời gian, ngày nay nếp sinh hoạt, ăn uống của người Mông vùng cao cũng có nhiều thay đổi, tuy rằng các sản vật trong đời sống hàng ngày đều lấy từ thiên nhiên hoặc do chính bàn tay lao động làm ra nhưng cách thức chế biến và ăn uống đã khác, mang tính cầu kỳ hơn....

4p sunshine_3 26-06-2013 477 27   Download

Bảo vệ quyền của người phụ nữ đối với tài sản thuộc sở hữu chung hợp nhất của vợ chồng theo luật hôn nhân và gia đình Việt Nam năm 2000 Do đặc điểm khác nhau về điều kiện phát sinh, thời gian điều trị, sự ổn định sau điều trị… mà quy định về thời điểm hưởng, mức hưởng giống nhau là không phù hợp. Hơn nữa, pháp luật lao động chỉ mới đưa ra khái niệm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chứ chưa quy định các điều kiện để hưởng chế độ tai nạn lao động,...

4p congchuabrave 26-04-2013 130 16   Download

CHƯƠNG I: TIỀN TỆ VÀ LƯU THÔNG TIỀN TỆ 1. NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ TIỀN TỆ. 1.1. Khái quát sự ra đời của tiền tệ Trong thời kỳ đầu của chế độ cộng sản nguyên thuỷ, với công cụ lao động thô sơ, cuộc sống của con người chủ yếu là tự cung tự cấp. Khi sản xuất phát triển, ý thức phân công lao động được hình thành, xã hội có người chuyên trồng lúa, một số người khác chuyên săn bắn, dệt vải, số khác là nhiệm vụ bảo vệ xã hội… Năng suất lao động tăng, sản phẩm làm...

194p thuonghuong0909 06-04-2013 196 54   Download

NGHỊ QUYẾT VỀ VIỆC ĐIỀU CHỈNH MỘT SỐ CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI ĐẢNG VIÊN ĐÃ ĐƯỢC TẶNG HUY HIỆU 50 NĂM TUỔI ĐẢNG TRỞ LÊN CÒN SỐNG, KHÔNG CÓ LƯƠNG HƯU HOẶC CÁC LOẠI TRỢ CẤP THƯỜNG XUYÊN KHÁC TỪ NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH THÁI BÌNH KHÓA XV, KỲ HỌP THỨ NĂM

2p naubanh_tet 01-02-2013 69 4   Download

Người làm nhân sự lúc nào cũng tất tả lo hết chế độ này đến chế độ khác, chỉ cần chậm quyền lợi một chút là người lao động kêu ca ngay! Căn phòng bí mật Có thể nói nhân viên (NV) phòng Nhân sự (HR, viết tắt của human resources) khá “oai” đối với các NV khác. Nguyên do là vì họ nắm trong lòng bàn tay nhiều bí mật của công ty: kế hoạch phát triển sản xuất kinh doanh, danh sách NV được đề bạt hoặc bị liệt vào “sổ đen”, các vấn đề về lương bổng,...

2p bibocumi22 24-12-2012 98 7   Download