Quan hệ Việt - Lào

Bài viết này làm rõ chủ trương đối ngoại cân bằng của Đảng Lao động Việt Nam giữa bối cảnh phức tạp của quan hệ quốc tế từ năm 1954 đến năm 1975. Thông qua việc phân tích quá trình hoạch định chủ trương đối ngoại cân bằng, độc lập, tự chủ trong cuộc kháng chiến chống Mĩ cứu nước của Đảng, nhất là vào những thời điểm lịch sử bước ngoặt, bài viết góp phần làm sáng tỏ đường lối quốc tế và nghệ thuật ngoại giao của Đảng – một trong những yếu tố quyết định đến thành công của cuộc kháng chiến.

11p viling 11-10-2024 3 1   Download

Bài viết đưa ra một số gợi mở nhằm hoàn thiện hơn hệ thống pháp luật Lao động Việt Nam liên quan đến AI. Kết quả nghiên cứu này góp phần hoàn thiện bức tranh chưa hoàn thiện của pháp luật lao động toàn cầu liên quan đến vấn đề trí tuệ nhân tạo.

8p viengfa 28-10-2024 3 2   Download

Nghiên cứu này xem xét các mạng lưới xã hội, đặc biệt là quan hệ họ hàng và tác động của mạng lưới đó đến việc di cư ra nước ngoài của thanh niên Việt Nam trong quá trình ra quyết định di cư của họ sang khu vực Đông Bắc Á.

9p gaupanda059 07-11-2024 3 2   Download

Giáo trình Pháp luật trình độ Trung cấp được biên soạn nhằm cung cấp cho học viên những kiến thức cơ bản và thiết thực về hệ thống pháp luật Việt Nam. Giáo trình tập trung vào các nội dung như: khái quát chung về pháp luật và nhà nước, quyền và nghĩa vụ của công dân, pháp luật về lao động, dân sự, hình sự và một số lĩnh vực pháp luật phổ biến khác có liên quan trực tiếp đến đời sống và công việc của người học.

81p gaupanda086 01-04-2025 4 0   Download

Bài giảng "Quản trị nhân sự" Chương 8 - Quan hệ lao động và luật pháp trong sử dụng lao động, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: giới thiệu Bộ luật lao động Việt Nam; quan hệ lao động; phân loại các mối quan hệ lao động

15p laphongtrang0906 03-04-2025 1 0   Download

Bài viết này nghiên cứu tác động của bảo hiểm xã hội, hợp đồng lao động và việc làm trái tới tiền lương của các cử nhân ngành đào tạo giáo viên và khoa học giáo dục ở Việt Nam. Bài viết sử dụng dữ liệu từ điều tra lao động việc làm năm 2018-2020.

11p vimitsuki 30-03-2025 2 1   Download

Nghiên cứu xem xét đổi mới mở bên trong và đổi mới mở bên ngoài kết hợp với quan hệ quản lý, khả năng thích ứng và hỗ trợ của chính phủ. Sử dụng dữ liệu khảo sát của 237 phản hồi thu thập được từ các nhà quản lý cấp trung và cấp cao làm việc tại các doanh nghiệp đa ngành, lĩnh vực có trụ sở tại Việt Nam, Nhật Bản và Malaysia, kết quả nghiên cứu cho thấy quan hệ quản lý có ảnh hưởng đến đổi mới mở bên trong và đổi mới mở bên ngoài, đồng thời vai trò của khả năng thích ứng và hỗ trợ của chính phủ cũng được thể hiện rõ ràng đối với đổi mới mở.

10p viyuhi 26-03-2025 4 1   Download

Luận án "Quy hoạch phát triển khu công nghiệp tại khu vực nông thôn vùng Đồng bằng sông Hồng theo hướng sinh thái" với mục tiêu nhằm góp phần hoàn thiện và phát triển hệ thống mạng lưới các KCN tại Việt Nam từ đô thị tới nông thôn và vùng ven biển; thúc đẩy quá trình đô thị hóa và chuyển dịch cơ cấu lao động tại khu vực nông thôn, tạo bộ mặt mới cho khu vực nông thôn, góp phần giảm khoảng cách chênh lệch giữa nông thôn và thành thị; làm cơ sở cho việc tư vấn, đầu tư xây dựng và quản lý vận hành KCN tại khu vực nông thôn, trước hết là xây dựng các quy định, quy chế, tiêu chuẩn, quy chuẩn và ...

279p lactap 20-03-2025 2 1   Download

Đề án "Tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Kỹ thuật Công nghệ HTC Việt Nam" được hoàn thành với mục tiêu nhằm hệ thống hóa cơ sở khoa học, thực tiễn và pháp lý của tạo động lực làm việc cho người lao động để phân tích, đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho người lao động nhằm đề xuất, kiến nghị và tổ chức thực hiện các giải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty TNHH Kỹ thuật Công nghệ HTC Việt Nam trong thời gian tới.

86p hatrongkim2025 24-03-2025 5 1   Download

Mục đích của đề án "Nghiên cứu lòng trung thành của người lao động tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam - Chi nhánh Tây Hồ" nhằm nghiên cứu lòng trung thành của người lao động tại Agribank Chi nhánh Tây Hồ, từ đó đưa ra các giải pháp phù hợp nhằm xây dựng và nâng cao lòng trung thành của người lao động tại Agribank Chi nhánh Tây Hồ trong thời gian tiếp theo.

207p latrongkim2025 19-03-2025 4 1   Download

Bài viết luận giải quan điểm của Hồ Chí Minh về xây dựng nền văn hoá lấy con người làm trung tâm trong Di chúc ở các nội dung: Đề xuất vấn đề Đảng cầm quyền phải coi việc rèn luyện đạo đức cách mạng là nhiệm vụ hàng đầu của công tác xây dựng Đảng; khẳng định hệ tư tưởng Mác - Lênin là cái cốt lõi của nền văn hoá mới; nền văn hoá mới phải do Đảng Cộng sản lãnh đạo; phải lấy tập trung dân chủ làm nguyên tắc tổ chức cơ bản trong hoạt động của Đảng; phải tôn trọng nhân dân, lấy người lao động làm trung tâm, vì sự hoàn thiện nhân cách của con người;...

9p tuongmotranh 18-03-2025 22 1   Download

Bài viết nghiên cứu phân tích việc kế toán thanh toán chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động dưới góc nhìn từ cơ quan bảo hiểm xã hội cấp huyện và đơn vị sử dụng lao động. Bằng việc nghiên cứu lý luận, khảo sát thực trạng kế toán BHXH tại một số đơn vị sử dụng lao động thuộc nhóm đơn vị sự nghiệp có thu và cơ quan BHXH cấp huyện, tác giả hệ thống hóa lý thuyết về kế toán thanh toán chế độ BHXH cho người lao động, đồng thời minh họa qua số liệu thực tế liên quan đến công tác này tại các cơ quan, đơn vị đã khảo sát.

6p vihyuga 04-03-2025 4 1   Download

Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh "Nghiên cứu các nhân tố tạo động lực lao động tại các công ty đa và xuyên quốc gia tại Việt Nam" được nghiên cứu với mục tiêu: Hệ thống hóa và làm rõ thêm một số vấn đề lý luận về động lực lao động và các nhân tố tạo động lực lao động trong công ty đa và xuyên quốc gia tại Việt Nam; Tổng hợp các nghiên cứu trước có liên quan; so sánh để chỉ ra sự khác biệt giữa các trường phái; Xây dựng mô hình nghiên cứu và kiểm định mô hình, lượng hóa mức độ ảnh hưởng của những nhân tố trong mô hình tới động lực lao động;...

28p visarutobi 04-03-2025 3 1   Download

Bài viết này làm rõ mối quan hệ giữa đào tạo và sử dụng “sản phẩm đào tạo” thông qua cuộc khảo sát và đánh giá mức độ đáp ứng công việc của người tốt nghiệp đại học dưới góc nhìn của 3 đối tượng: doanh nghiệp sử dụng lao động, trường đại học và cựu sinh viên (SV) trường. Kết quả đánh giá từ 3 bên cho thấy chương trình đào tạo cần được cải tiến theo hướng tiếp cận năng lực, phát huy giá trị riêng biệt cho SV nhằm rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và sử dụng lao động.

12p nganga_02 09-09-2015 124 22   Download

Bài viết phân tích, làm rõ nội dung chính sách của Trung Quốc đối với Lào trên lĩnh vực kinh tế từ năm 2012 đến nay, dự báo chính sách trong thời gian tới; qua đó đưa ra khuyến nghị một số chính sách đối với Việt Nam trong quan hệ với hai đối tác quan trọng hàng đầu của Việt Nam.

9p viinuzuka 28-02-2025 8 2   Download

Bài viết "Xây dựng ứng dụng giới thiệu địa điểm du lịch Lào" đưa ra một số giải pháp để xây dựng ứng dụng giới thiệu địa điểm du lịch Lào trên thiết bị di động chạy trên hệ điều hành Android. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết bài viết tại đây.

16p phuongnhung205 21-10-2022 14 4   Download

Bài viết trình bày vai trò của giá trị cảm nhận trong mối quan hệ giữa người lao động và thực thi trách nhiệm xã hội tại các điểm du lịch thành phố Phú Quốc; Giá trị cảm nhận của người lao động.

9p visergey 14-03-2024 12 1   Download

Bằng phương pháp phân tích nguồn tư liệu sẵn có trong kho tàng học thuật, pháp luật và hệ thống chính sách, bài viết làm rõ được quan điểm chuyển đổi số trong lĩnh vực du lịch với những ý nghĩa chính sách lẫn thực tiễn, khai thác thực trạng nhân lực du lịch tại tỉnh Đắk Nông và một số vấn đề đặt ra đối với nguồn lao động phục vụ cho du lịch. Từ đó, làm rõ vai trò quan trọng của chuyển đổi số đối với việc cung cấp nền tảng, giảm tải áp lực và cung cấp cơ sở cho những hoạch địch chính sách nâng cao hiệu quả nhân lực du lịch trên địa bàn tỉnh.

8p gaupanda058 28-10-2024 3 1   Download

Bài viết tiến hành kiểm định 7 nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng trong công việc của những công nhân sản xuất tại các doanh nghiệp khai thác than hầm lò trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh, nghiên cứu đã chỉ ra có 4 nhân tố là mối quan hệ đồng nghiệp, thu nhập, công việc và văn hóa tổ chức có tác động tích cực lên sự hài lòng của người lao động. Các nhân tố về cơ hội thăng tiến, điều kiện làm việc và lãnh đạo có tác động ngược chiều đến mức độ hài lòng.

11p cothumenhmong8 04-11-2020 50 3   Download

Bài viết tiến hành khảo sát mối quan hệ giữa VHDN, quản trị chất lượng toàn diện và hiệu quả dự án tại các công ty lắp máy khu vực Miền Bắc nơi mà các dự án về lắp máy được trúng thầu với những hợp đồng có giá trị cao. Dữ liệu thu thập từ 283 lao động tại các công ty lắp máy khu vực Miền Bắc của Lilama được phân tích bằng cách sử dụng mô hình Sem.

12p caygaocaolon10 19-02-2021 69 2   Download