Tuyển chọn lao động
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Nhà máy số 1 - Công ty Cổ phần Đầu tư Thái Bình" là phân tích những thành công, những tồn tại hạn chế để từ đó đưa ra những giải pháp nhằm hoàn thiện hơn nữa công tác tuyển dụng lao động, đưa ra những quyết định nhằm nâng cao hiệu quả của hệ thống nhân sự, xây dựng một hệ thống nhân sự trong Công ty Cổ phần Đầu tư Thái Bình ngày càng phát triển.
108p xuanphongdacy09 28-09-2024 4 1 Download
-
Đề tài "Hoàn thiện công tác tuyển dụng lao động tại Viễn thông tỉnh Quảng Nam" trình bày một số vấn đề lí luận về tuyển chọn nhân viên; thực trạng công tác tuyển chọn nhân viên tại ngân hàng thương mại cổ phần Đông Nam Á thời gian qua; giải pháp hoàn thiện công tác tuyển chọn nhân viên tại ngân hàng thương mại cổ phần Đông Nam Á.
141p xuanphongdacy03 29-08-2024 9 4 Download
-
Học phần "Quản trị nhân lực" sẽ cung cấp các kiến thức cơ bản về quá trình quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp, những kiến thức cơ bản và có hệ thống về quá trình quản trị nhân lực như vai trò con người trong lao động sản xuất; Phân tích công việc; Lập kế hoạch nhân lực; Tuyển chọn nhân viên; Tổ chức quá trình lao động; Định mức lao động; Đánh giá thực hiện công việc; Đào tạo và phát triển nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!
18p hoangvanlong23 16-07-2024 7 5 Download
-
Khoá luận "Tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại và Dịch vụ Quốc tế" được hoàn thành với mục tiêu nhằm nghiên cứu lý luận về tuyển dụng nhân lực; tác giả khảo sát đánh giá thực trạng tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Đầu tư thương mại và Dịch vụ Quốc tế đồng thời đánh giá những ưu điểm, hạn chế trog công tác TDNL; từ đó tác giả đề xuất một số giải pháp và khuyến nghị nhằm đưa ra giải pháp, kiến nghị để hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty.
86p khanhchi2560 21-06-2024 8 3 Download
-
Với mong muốn giúp các bạn đạt kết quả cao trong kì thi sắp tới, TaiLieu.VN đã sưu tầm và chọn lọc gửi đến các bạn ‘Đề thi tuyển sinh vào lớp 10 môn Ngữ văn năm 2018-2019 có đáp án - Sở GD&ĐT Kiên Giang’ hi vọng đây sẽ là tư liệu ôn tập hiệu quả giúp các em đạt kết quả cao trong kì thi. Mời các bạn cùng tham khảo!
3p baphap06 27-02-2023 5 1 Download
-
Cây núc nác - một trong những thảo dược chữa bệnh đang được thế giới quan tâm vì có chứa nhiều flavonoid. Flavonoid có tác dụng bảo vệ cơ thể, ngăn ngừa xơ vữa động mạch, tai biến mạch máu não, lão hóa, thoái hóa gan, tổn thương do bức xạ. Trong đề tài này, tác giả chọn đề tài "“Khảo sát thành phần hóa học của lá cây núc nác – Oroxylum indicum L.”, với mong muốn đóng góp một phần nhỏ trong việc tìm hiểu thành phần hóa học có trong lá cây núc nác được thu hái ở tỉnh Tuyên Quang.
72p cucngoainhan2 02-11-2021 42 6 Download
-
Trên cơ sở yêu cầu và nhiệm vụ nghiên cứu đặt ra, mục tiêu nghiên cứu chính của đề tài là nghiên cứu ảnh hưởng của thương hiệu nhà tuyển dụng đến dự định chọn nơi làm việc của người lao động tại các doanh nghiệp thương mại điện tử tại Tp. Hồ Chí Minh.
99p beloveinhouse09 24-09-2021 23 3 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là nghiên cứu được thực hiện để tìm hiểu các tác động của thực tiễn Quản trị nguồn nhân lực như là tuyển dụng và tuyển chọn, đào tạo và phát triển, khen thưởng, và đánh giá kết quả công việc lên hiệu quả hoạt động của tổ chức. Từ đó đưa ra được những khuyến nghị, giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức ngành xây dựng Tây Ninh.
117p chuheodethuong 30-07-2021 30 6 Download
-
Nghiên cứu được thực hiện nhằm giải quyết được mục tiêu sau đây: Xác định các nhân tố ảnh hưởng đến dự định làm việc cho doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam của lao động có trình độ cao đẳng, đại học và sau đại học. Đánh giá mức độ tác động của các nhân tố tới dự định lựa chọn công việc của người lao động.
100p conmeothayxao 24-07-2021 50 3 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của Luận văn nhằm tuyển chọn được 1-2 dòng lúa mới có năng suất, chất lượng gạo ngon, chống chịu sâu bệnh tốt phù hợp với điều kiện sinh thái tại tỉnh Lào Cai. Mời các bạn cùng tham khảo!
85p icecreamjuice 08-07-2021 23 4 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là phân tích thực trạng công tác tuyển dụng lao động trực tiếp tại công ty cổ phần may Vinatex Hương Trà, đánh giá những thành tựu cũng như những hạn chế còn tồn tại sau đó đề xuất giải pháp hoàn thiện và nâng cao công tác tuyển dụng lao động trực tiếp tại đó.
93p elysanguyen12 11-06-2021 33 7 Download
-
BỘ VĂN HÓA, THỂ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. THAO Độc lập Tự do Hạnh phúc . VÀ DU LỊCH . . Số: 1793/QĐBVHTTDL Hà Nội, ngày 17 tháng 5 năm 2019. .. QUYẾT ĐỊNH.. BAN HÀNH KẾ HOẠCH THỰC HIỆN THÍ ĐIỂM “BỘ TIÊU CHÍ ỨNG XỬ TRONG GIA . ĐÌNH” NĂM 2019.. BỘ TRƯỞNG BỘ VĂN HÓA, THỂ THAO VÀ DU LỊCH..
11p thuyanlac000 04-11-2019 92 2 Download
-
Đề án nhằm nâng cao hiệu quả, hiệu lực của công tác bồi dưỡng lý luận chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ, đạo đức nghề nghiệp, kỷ luật phát ngôn cho người làm báo; kinh nghiệm, kỹ năng phát ngôn cho người phát ngôn ở các sở, ban, ngành, huyện, thị xã, thành phố trong tỉnh, từ đó nhằm tăng cường kỹ năng tác nghiệp, góp phần ngăn chặn, giảm thiểu tình trạng vi phạm pháp luật của người làm báo trên địa bàn.
49p nguyenthang1968 11-05-2019 133 20 Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề tài nhằm đạt được các vấn đề sau:Hệ thống hóa cơ sở lý luận về công tác đảm bảo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, trong đó tập trung vào các hoạt động: phân tích đánh giá nguồn nhân lực, xây dựng kế hoạch nguồn nhân lực, tuyển chọn lao động và đào tạo nguồn nhân lực. Mời các bạn tham khảo!
10p praishy5 25-03-2019 35 2 Download
-
Đề tài nghiên cứu một cách toàn diện có hệ thống tình hình sử dụng lao động của Công ty từ khâu tuyển chọn lao động, phân công lao động, đào tạo và phát triển lao động, tạo động lực cho lao động đến khâu kiểm tra đánh giá lao động tai công ty để thấy được những ưu điểm và hạn chế. Từ đó đề ra các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng lao động.
8p quaymax2 17-08-2018 84 12 Download
-
Kết cấu của luận văn gồm có 3 chương: Những vấn đề lý luận chung về công tác tuyển dụng nhân sự trong doanh nghiệp, thực trạng công tác tuyển dụng lao động tại Công ty CP Cơ Điện Lam Sơn, những đề xuất nhằm nâng cao công tác tuyển dụng tại Công ty CP Cơ Điện Lam Sơn,... Mời các bạn cùng tham khảo.
36p hrm2014 29-03-2018 89 21 Download
-
Đề án này trình bày các nội dung về những khái niệm chung về tuyển mộ, tuyển chọn, các bước trong tuyển dụng, các phương pháp tuyển dụng lao động trong tổ chức, nguồn tuyển dụng lao động. các yếu tố ảnh hưởng đến công tác tuyển dụng, tầm quan trọng của tuyển dụng trong tổ chức, tình hình chung về tuyển dụng của các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay, một số nguyên nhân và giải pháp,... Mời các bạn cùng tham khảo.
29p hrm2014 28-03-2018 391 28 Download
-
Bài giảng Quản trị nhân lực nâng cao: Chương 5 Tuyển mộ và tuyển chọn nhân sự (kế hoạch tuyển dụng lao động của DN) do TS. Nguyễn Tiến Mạnh biên soạn với các nội dung chính được trình bày như sau: Sự cần thiết của tuyển dụng lao động, kế hoạch tuyển dụng lao động, lập kế hoạch tuyển dụng,...
5p dolalatien 22-11-2017 105 13 Download
-
Tuyển dụng nhân sự không chỉ là nhiệm vụ của phòng tổ chức và cũng không chỉ là công việc đơn giản bổ sung người lao động cho doanh nghiệp mà còn là quá trình tìm kiếm và lựa chọn cẩn thận. Nó đòi hỏi phải có sự kết hợp giữa các bộ phận trong doanh nghiệp với nhau và phải có sự định hướng rõ ràng, phù hợp của lãnh đạo doanh nghiệp.
20p mytrung83 19-04-2017 236 44 Download
-
Tóm tắt Khóa luận tốt nghiệp: Nâng cao hiệu quả sử dụng lao động tại Công ty Cổ phần sách Alphabooks từ năm 2007 - 2009 với mục đích nghiên cứu một cách toàn diện có hệ thống tình hình sử dụng lao động của Công ty từ khâu tuyển chọn lao động, phân công lao động, đào tạo và phát triển lao động, tạo động lực cho lao động đến khâu kiểm tra đánh giá lao động tai công ty để thấy được những ưu điểm và hạn chế. Từ đó đề ra các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng lao động. Mời các bạn cùng tìm hiểu và tham khảo tài liệu.
8p tinhyeuhoanang123 25-09-2015 194 42 Download