THỊ TRƯỜNG YẾU TỐ LAO ĐỘNG (Ts. Nguyễn Thị Thu - ĐH Kinh tế Quốc dân)
lượt xem 7
download
THỊ TRƯỜNG YẾU TỐ LAO ĐỘNG • Cầu LĐ • Cung LĐ • Cân bằng S-D lđ CẦU LAO ĐỘNG - Cầu thứ phát - Phụ thuộc vào w - Đường cầu lao động của hãng dốc xuống - MRPL = MPL * MR - MRPL = MPL * P ( khi thị trường hàng hóa là cạnh tranh hoàn hảo)
Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!
Nội dung Text: THỊ TRƯỜNG YẾU TỐ LAO ĐỘNG (Ts. Nguyễn Thị Thu - ĐH Kinh tế Quốc dân)
- THỊ TRƯỜNG YẾU TỐ LAO ĐỘNG • Cầu LĐ • Cung LĐ • Cân bằng S-D lđ
- CẦU LAO ĐỘNG - Cầu thứ phát - Phụ thuộc vào w - Đường cầu lao động của hãng dốc xuống - MRPL = MPL * MR - MRPL = MPL * P ( khi thị trường hàng hóa là cạnh tranh hoàn hảo)
- CẦU LĐ • KN: CÇu L§ lµ đại lượng phản ánh sè lîng L§ mµ ngêi chñ s½n lßng vµ cã kh¶ n¨ng thuª mín ë c¸c møc tr¶ c«ng (l¬ng) nhau trong 1 kho¶ng tgian n®Þnh(c¸c yÕu tè kh¸c kh«ng ®æi) • CÇu vÒ L§ lµ cÇu thø ph¸t(cÇu dÉn xuÊt) • §êng cÇu vÒ L§ còng dèc xuèng vµ ph¶n ¸nh
- CÇu thø ph¸t(dÉn xuÊtph¸t sinh sau vµ phô thuéc vµo cÇu hµng ho¸, dÞch vô) Cầu lđ là cầu thứ phát v× nã phô thuéc vµo vµ ®îc dÉn xuÊt tõ møc s¶n lîng ®Çu ra víi CP ®Çu vµo cña DN mµ môc tiªu lµ IIMAX . Muèn IIMAX th× c¸c DN l¹i dùa vµo cÇu cña ngêi TD ®Ó X§
- LUẬT CẦU VỀ LAO ĐỘNG W w ↑(↓) => DLĐ↓(↑) Mức lương (w) II thay đổi dẫn đến W2 có sự vận động Dọc theo đường D I W1 Cầu ( I đến II) L2 L1 L
- GIỚI HẠN GIÁ CẢ SLĐ * gi¸ trÞ t liÖu TD tèi thiÓu mµ 1 L§ cÇn cã • cã ®iÒu tiÕt: TLTDmin (lương quy ®Þnh) • kh«ng cã ®iÒu tiÕt: (tiÒn c«ng)min mµ ngêi L§ chÊp nhËn
- MRP và MPP 1. Sản phẩm doanh thu cận biên • KN: Sản phẩm doanh thu cận biên là doanh thu thu thêm được khi SD thêm 1 đơn vị L • Công thức MRP =ΔTR/ΔL = ΔTR/ΔQ . ΔQ/ΔL = MR.MP 2. Sản phẩm hiện vật cận biên • KN: Sản phẩm hiện vật cận biên là sp tăng thêm khi SD thêm 1 đơn vị L • Công thức MPP =ΔQ/ΔL = MP => KL: nếu là thị trường CTHH =>MRP = MPP.P
- Nguyên tắc thuê lao động Nếu MRPL> W: thuê thêm lao động • • Nếu MRPL< W: thuê ít lao động hơn • Nếu MRPL= W: số lượng lao động đạt tối ưu tại đó tối đa hóa lợi nhuận - CM: Để ΠMAX XĐ Q tại MR = MC MC = W/ MP => MC = MR => W = MR.MP MRP =ΔTR/ΔL = ΔTR/ΔQ . ΔQ/ΔL = MR.MP => KL: W = MRPL
- CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG TỚI CẦU LĐ • Cầu về hàng hóa trên thị trường hàng hóa TD • Năng suất LĐ: Sự thay đổi trong công nghệ Cầu lao động tăng thì đường cầu dịch chuyển sang phải (từ D thành DL1) Cầu lao động giảm thì đường cầu dịch chuyển sang trái (từ DL thành DL2)
- ĐỒ THỊ SỰ THAY ĐỔI VỀ CẦU LĐ W D1 S D2 W1 E W D W2 L2 L L1 L
- ĐƯỜNG CẦU LAO ĐỘNG CỦA HÃNG CHÍNH LÀ ĐƯỜNG MRP L Q P TR MRPL 0 5 2 10 10 1 10 2 20 10 2 14 2 28 8 3 17 2 34 6 4 19 2 38 4 5 20 2 40 2 6 20 2 40 0 7 18 2 36 -4
- ĐƯỜNG MRP P.A CẦU LĐ CỦA DN W,MRP 10 Thị trường lao động là MRPL = dL cạnh tranh 8 MP↓ • Đường cầu lao động của hãng chính là 6 đường sản phẩm W* 4 doanh thu cận biên của lao động 2 • Hình dáng của đường 0 1 2 3 4 5 6 cầu LĐ phụ thuộc vào cả w và MRPL
- CUNG LAO ĐỘNG • Kn: Cung lđ lµ sè lîng L§ mµ ngêi L§ cã kh¶ n¨ng vµ s½n sµng cho thuª ë c¸c møc tiÒn c«ng kh¸c nhau trong mét khoảng thêi gian n®Þnh nào đó( các ntố khác không đổi) • Lượng cung lđ là sè lîng L§ mµ ngêi L§ cã kh¶ n¨ng vµ s½n sµng cho thuª ë một møc tiÒn c«ng nhất định trong mét khoảng thêi gian nào đó( các ntố khác không đổi) • Lùc lîng L§XH = ngêi ®ang L§ hoÆc t×m
- LUẬT CUNG VỀ LAO ĐỘNG W w ↑(↓) => L ↑ (↓) ST Mức lương (w) thay đổi dẫn đến W2 II có sự vận động Dọc theo đường D W1 I Cung ( I đến II) L1 L2 L
- CUNG LAO ĐỘNG • Đường cung lao động cá nhân có xu hướng vòng về phía sau. - ảnh hưởng thay thế(SE): w↑=> giá nghỉ ngơi ↑=> thay thế làm việc cho nghỉ ngơi, thời gian làm việc ↑ Tiền lương - ảnh hưởng thu nhập(IE): w↑=>I↑=> Đường mua nhiều hàng hóa hơn, thời gian cung lao nghỉ ngơi ↑, thời gian làm việc ↓ động - Nếu SE>IE, đường cung lao động dốc lên Số giờ làm - Nếu SE
- CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG CUNG LĐ • Áp lực về kinh tế • Nhu cầu về lđ S • Sự thay đổi của công nghệ • Tâm lý XH • Phạm vi thời gian D Cung lao động tăng, đường cung dịch chuyển SL thànhSL1. Cung lao động giảm, đường Lượng cung lao động cung dịch chuyển SL thànhSL2.
- SẢN PHẨM DOANH THU CẬN BIÊN Lương ($/giờ) Thị trường lao động cạnh tranh( P = MR) MRPL = MPLx P Thị trường lao động độc quyền (P>MR) MRPL = MPL x MR Số giờ làm việc
- CÂN BẰNG CUNG CẦU LAO ĐỘNG • Thị trường lao động cạnh tranh • Thị trường lao động độc quyền - độc quyền bán - độc quyền mua - độc quyền song phương
- Đường cung lao động khi thị trường lao động là cạnh tranh w Cung lao động của hãng là hoàn toàn co giãn và SL hãng có thể thuê W* tất cả lao động mà hãng muốn tại mức tiền lương Lượng cung lđ w*
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
CHƯƠNG 6 THỊ TRƯỜNG CÁC YẾU TỐ SẢN XUẤT
38 p | 2151 | 224
-
Thị trường các yếu tố sản xuất
41 p | 303 | 65
-
Giáo trình kinh tế vi mô_Chương 6: Thị trường yếu tố lao động
30 p | 184 | 22
-
Bài giảng Kinh tế vi mô 1: Chương VI - GV. Ngô Thị Thủy
26 p | 150 | 22
-
Bài giảng Kinh tế học vi mô và ứng dụng: Chương 6
31 p | 89 | 11
-
Bài giảng Kinh tế vi mô - Bài 7: Thị trường các yếu tố sản xuất
31 p | 92 | 8
-
Bài giảng Kinh tế vĩ mô 2: Chương 7
19 p | 98 | 6
-
Giáo trình Kinh tế vi mô: Phần 2 - TS. Doãn Thị Mai Hương
101 p | 11 | 6
-
Giáo trình Kinh tế vi mô (Nghề: Kế toán doanh nghiệp - Trình độ CĐ/TC): Phần 2 - Trường Cao đẳng Nghề An Giang
44 p | 31 | 6
-
Bài giảng Kinh tế vi mô I (Micro-economics I) - Chương 6.2: Thị trường lao động (tiếp theo)
29 p | 12 | 5
-
Một số nhân tố ảnh hưởng đến FDI của 8 nước châu Âu trong giai đoạn 2000-2019
10 p | 23 | 3
-
Bài giảng Kinh tế học vi mô: Chương 8 - Lê Đình Thái
17 p | 20 | 3
-
Đề cương chi tiết học phần Pháp luật thị trường lao động (Mã học phần: LKT102030)
12 p | 5 | 3
-
Bài giảng Kinh tế học vĩ mô: Chương 7 - Học viện Tài chính
37 p | 76 | 3
-
Tài liệu về Thị trường độc quyền
25 p | 130 | 3
-
Bài giảng Kinh tế học vi mô: Chương 6 - Nguyễn Thị Bích Nguyệt
29 p | 13 | 2
-
Bài giảng Kinh tế vĩ mô: Bài 7 - ThS. Hồ Đình Bảo
28 p | 46 | 1
Chịu trách nhiệm nội dung:
Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA
LIÊN HỆ
Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
Hotline: 093 303 0098
Email: support@tailieu.vn