Các yếu tố ảnh hưởng lao động

Mục tiêu nghiên cứu của đề án "Thực trạng và Giải pháp về chiến lược chuyển đổi số tại Báo Lao Động" nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến khả năng chuyển đổi số, trên cơ sở đó đề xuất các giải pháp phù hợp để thúc đẩy hoạt động chuyển đổi số tại Báo mang lại hiệu quả tốt hơn và bền vững. Đề xuất các giải pháp phù hợp để thúc đẩy hoạt động chuyển đổi số tại Báo mang lại hiệu quả tốt hơn và bền vững.

111p sanhobien09 01-11-2024 4 1   Download

Đề tài "Các yếu tố ảnh hưởng đến ý định tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động trên địa bàn quận 7, thành phố Hồ Chí Minh" nghiên cứu những sự ảnh hưởng của các yếu tố đến ý định tham gia BHXH tự nguyện của người lao động trên địa bàn quận 7, thành phố Hồ Chí Minh' qua đó, đưa ra một số hàm ý chính sách giúp bảo hiểm xã hội quận 7 thu hút được người lao động tự do tham gia BHXH. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

79p myhouse01 26-10-2024 0 0   Download

Thông qua nghiên cứu thực trạng mức độ thích ứng tâm lý của sinh viên năm thứ nhất tại Phân hiệu Đại học Thái Nguyên tại tỉnh Lào Cai, nghiên cứu phân tích các yếu tố ảnh hưởng (giới tính, đặc điểm tính cách, nhân khẩu, nơi sinh sống, kinh tế - tài chính, gia đình – người thân, bạn bè, thầy, cô giáo, các tổ chức tham gia) và đưa ra các giải pháp cải thiện các tác động tiêu cực của các yếu tố trên.

8p viengfa 28-10-2024 0 0   Download

Đề tài "Quản lý thi công công trình tại Công ty Thành An 141" gồm 3 chương trình bày những vấn đề cơ bản về quản lý thi công công trình xây dựng; thực trạng công tác quản lý thỉ công công trình và xác định yếu tố ảnh hưởng đến quản lý thi công công trình của Công ty Thành An 141; mục tiêu ph át triển đến năm 2020 và Giải pháp quản lý thi công tại Công ty Thành An 141. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

83p myhouse00 16-10-2024 2 1   Download

Mục đích của nghiên cứu này là đề xuất các yếu tố có ảnh hưởng quan trọng tới an toàn trong hoạt động khai thác tại cảng biển, cụ thể tại các bến cảng container khu vực Hải Phòng. Bài nghiên cứu đã sử dụng kết hợp các phương pháp định tính và định lượng để xếp hạng mức độ quan trọng của các yếu tố và kiểm tra sự khác biệt trong quan điểm đánh giá giữa các đối tượng khảo sát khác nhau.

7p vifilm 11-10-2024 0 0   Download

Mục tiêu của nghiên cứu này nhằm nhận diện và đánh giá mức độ ảnh hưởng của các yếu tố đến thương hiệu nhà tuyển dụng của Trường Đại học Kinh tế - Tài chính TP.HCM (UEF). Số liệu được thu thập được từ 270 người lao động được tuyển dụng và đang làm việc tại nhà trường từ 1 năm trở lại đây.

12p vifilm 11-10-2024 2 0   Download

Bài viết phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến khả năng có việc làm xanh của người lao động trong bối cảnh chuyển đổi sang nền kinh tế xanh tại Việt Nam. Sử dụng dữ liệu từ cuộc Điều tra Lao động việc làm giai đoạn 2018-2022 và áp dụng mô hình hồi quy logistic, nghiên cứu chỉ ra rằng đặc điểm cá nhân như tuổi và trình độ học vấn có tác động biên dương với khả năng có việc làm xanh của người lao động.

10p viormkorn 27-09-2024 5 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Tạo động lực làm việc tại Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam – Chi nhánh Gia Lai" nghiên cứu những lý luận cơ bản về các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc, chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên; phân tích và đánh giá thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai; đề xuất một số giải pháp nhằm tạo động lực thúc đẩy người lao động tại Chi nhánh BIDV Gia Lai trong thời gian tới.

26p xuanphongdacy05 17-09-2024 3 1   Download

Bài viết tập trung phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến cường độ năng lượng tại thành phố Đà Nẵng ở phạm vi các doanh nghiệp và đề xuất các biện pháp để nâng cao hiệu quả sử dụng năng lượng. Bằng việc sử dụng dữ liệu điều tra khảo sát doanh nghiệp năm 2020 và sử dụng mô hình hồi quy phân vị QR, phân tích BMA (Bayesian Model Average), nghiên cứu cho thấy rằng, các yếu tố quyết định, cụ thể là cường độ lao động, cường độ tài sản cố định, cường độ khấu hao tài sản cố định, tỉ suất vốn - lao động có tác động dương với cường độ năng lượng.

10p gaupanda053 19-09-2024 2 1   Download

Nền kinh tế hội nhập và sự tác động to lớn của cuộc cách mạng 4.0, làm thay đổi đặc điểm của nguồn nhân lực khiến cho các doanh nghiệp chưa xây dựng được các giải pháp phù hợp nhằm kích thích động lực làm việc của người lao động. Đối với Công ty TNHH ECCO (Việt Nam) cũng không ngoại lệ. Để có thể giải quyết những vấn đề này, việc nghiên cứu động lực làm việc của công nhân sản xuất trực tại Công ty TNHH ECCO (Việt Nam) là điều cần thiết bằng cách thu thập, kiểm tra độ tin cậy của thang đo, phân tích nhân tố.

12p gaupanda051 13-09-2024 5 1   Download

Nghiên cứu trên 506 người lao động tại nhà máy thép đến khám sức khỏe tại Bệnh viện Lê Văn Thịnh nhằm xác định nồng độ hemoglobin và sự ảnh hưởng của các yếu tố như tuổi, giới tính, vị trí việc làm đến chỉ số này.

7p vinamtan 06-09-2024 3 1   Download

Nghiên cứu “Chất lượng dịch vụ khám sức khỏe định kỳ cho người lao động và một số yếu tố ảnh hưởng tại Trung tâm Y tế Tân Cảng, Thành phố Hồ Chí Minh năm 2020” được thực hiện với mục tiêu đánh giá chất lượng dịch vụ khám sức khỏe định kỳ và phân tích một số yếu tố ảnh hưởng từ đó có cơ sở khoa học giúp lãnh đạo TTYT Tân cảng có phương án cải tiến cho những năm tiếp theo.

4p vinamtan 06-09-2024 5 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Các yếu tố ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa người lao động và doanh nghiệp - Nghiên cứu thực tiễn tại cảng Hàng không quốc tế Đà Nẵng" là xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sức mạnh mối quan hệ giữa người lao động và Cảng hàng không quốc tế Đà Nẵng; xác định ảnh hưởng của các yếu tố này đến mối quan hệ giữa người lao động và Cảng hàng không quốc tế Đà Nẵng. Từ đó có thể tìm ra và đề xuất các giải pháp góp phần thúc đẩy việc phát triển mối quan hệ vững mạnh nhằm làm tăng hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

149p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 2   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động tại Công ty cổ phần Thực phẩm - Xuất nhập khẩu Lam Sơn" là nghiên cứu những lý thuyết đã có của những nhà nghiên cứu trước, sau đó thảo luận với các chuyên gia đang làm việc tại công ty đề xuất xây dựng mô hình lý thuyết chỉ ra các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó. Đo lường mức độ ảnh hưởng của các yếu tố ảnh hưởng. Sau đó đề ra kiến nghị cho phù hợp.

133p xuanphongdacy03 29-08-2024 5 2   Download

Luận văn "Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại Công ty cổ phần truyền hình cáp Sông Thu" đã hệ thống hóa các mô hình lý thuyết về lòng trung thành của người lao động đối với doanh nghiệp, từ đó xây dựng mô hình nghiên cứu đánh giá sự trung thành của người lao động đối với Công ty Cổ phần Truyền hình cáp Sông Thu; xác định các nhân tố nào là quan trọng tác động đến lòng trung thành của người lao động đối với Công ty Cổ phần Truyền hình cáp Sông Thu..... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

26p xuanphongdacy03 29-08-2024 6 2   Download

Nghiên cứu được thực hiện nhằm đánh giá 4 yếu tố: Bảo vệ lợi ích của người lao động; Truyền thông tổ chức; Đại diện cho người lao động; Tham gia quản lý có ảnh hưởng như thế nào đến sự gắn kết của người lao động với tổ chức công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp May Việt Nam. Mô hình được kiểm định với bộ dữ liệu khảo sát 221 cán bộ công đoàn và người lao động đến từ các doanh nghiệp May Việt Nam. Mời các bạn cùng tham khảo!

15p toduongg 24-08-2024 8 1   Download

Phần 1 cuốn giáo trình "An toàn và vệ sinh lao động trong xây dựng" cung cấp cho người đọc các nội dung: Những vấn đề cơ bản về an toàn và vệ sinh lao động, phân tích điều kiện lao động, luật pháp về an toàn và vệ sinh lao động ở Việt Nam, sức khỏe - những yếu tố có hại tới sức khỏe người lao động trong xây dựng, các giải pháp phòng ngừa ảnh hưởng của các yếu tố có hại tới sức khỏe người lao động trong xây dựng,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

111p dianmotminh07 21-08-2024 7 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Các yếu tố tác động đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa" là hướng đến việc đề xuất một mô hình nghiên cứu thể hiện sự tác động của các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa.

103p xuanphongdacy01 24-08-2024 4 3   Download

Mục tiêu của đề tài "Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến nhận thức về kết quả hoạt động của người lao động tại Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa" là khám phá các yếu tố đo lường thực tiễn quả QTNNL ảnh hưởng đến kết quả hoạt động của tổ chức; dựa vào kết quả nghiên cứu đề xuất hàm ý cho lãnh đạo của công ty để cải thiện các yếu tố thuộc thực tiễn QTNNL nhằm gia tăng hiệu quả hoạt động của Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa.

130p xuanphongdacy01 24-08-2024 8 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến nhận thức về kết quả hoạt động của người lao động tại Công ty cổ phần nhiệt điện Bà Rịa" là khám phá các yếu tố đo lường thực tiễn của QTNNL ảnh hưởng đến kết quả hoạt động của tổ chức. Dựa vào kết quả nghiên cứu, nghiên cứu đề xuất hàm ý cho lãnh đạo của công ty để cải thiện các yếu tố thuộc thực tiễn QTNNL nhằm gia tăng hiệu quả hoạt động của Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa.

123p xuanphongdacy01 24-08-2024 5 2   Download