Nguồn nhân lực dòn bẩy

Mục tiêu của bài viết này nhằm chứng minh rằng để tối ưu hoá nguồn nhân lực, công ty du lịch phải sử dụng các đòn bẩy khác nhau trong quản lí nguồn nhân lực bao gồm đào tạo, tuyển dụng, luân chuyển, phát triển thời gian làm việc, giao tiếp nội bộ, lương thưởng, tổ chức công việc, mối quan hệ xã hội và điều kiện làm việc để thích ứng nguồn nhân lực của mình với sự phát triển của thị trường du lịch toàn cầu trong bối cảnh Netzero.

10p gaupanda053 19-09-2024 9 1   Download

Đề bài: Việt Bắc tiêu biểu cho giọng thơ tâm tình ngọt ngào tha thiết của Tố Hữu..Bài mẫu số 1:..Thơ  Tố  Hữu dễ đến với mọi tấm lòng, không chỉ  vì nội dung, mà còn do giọng thơ  tâm .tình ngọt ngào tha thiết và nghệ thuật biểu hiện giàu tính dân tộc. Điều này được bộc lộ .khá rõ trong phần đầu bài thơ Việt Bắc của sách giáo khoa Ngữ Văn 12...Giọng thơ tâm tình ngọt ngào tha thiết của Tố Hữu trong "Việt Bắc" (phần đầu) Bài thơ .nói đến nghĩa tình cách mạng nhưng thi sĩ lại dùng giọng của tình thương, lời của người  .yêu để trò chuyện, giãi bày tâm sự.

6p lanzhan 20-01-2020 106 3   Download

Tài liệu trình bày giới thiệu về cơ sở Giáo dục nghề nghiệp, khoa/đơn vị phụ trách chương trình đào tạo và chương trình đào tạo; kết quả tự đánh giá chất lượng chương trình đào tạo; tổng hợp kế hoạch nâng cao chất lượng chương trình đào tạo; đề xuất kiến nghị nhằm nâng cao chất lượng chương trình đào tạo Nghề may thời trang bậc trung cấp.

35p changlomlinh 14-08-2020 141 8   Download

Đề tài "Tạo động lực làm việc cho viên chức, người lao động tại Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại thành phố Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về tạo động lực làm việc cho người lao động trong đơn vị sự nghiệp; thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho viên chức, người lao động tại Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại Thành phố Đà Nẵng; một số giải pháp tạo động lực làm việc cho viên chức, người lao động tại Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại Thành phố Đà Nẵng.

129p dianmotminh06 07-10-2024 4 1   Download

Bài giảng "Quản trị tài trợ: Chương 4 - Phát triển chiến lược tài trợ (đối với doanh nghiệp mời tài trợ)" được biên soạn nhằm cung cấp cho sinh viên kiến thức về: Tài trợ hiện nay không chỉ là trả phí cho sự hiện diện thương hiệu mà còn là sự sáng tạo trong marketing; các phòng ban khác nhau trong cùng 1 doanh nghiệp sẽ tham gia vào việc lập hồ sơ mời tài trợ; trình bày những tài liệu về kinh nghiệm đã từng có với các hoạt động tài trợ, nhằm thuyết phục các nhà tài trợ về những quyền lợi mà họ nhận được; các nhà tài trợ ngày càng khắt khe hơn, các chiến lược của đơn vị mời tài trợ sẽ cần tí...

8p gaupanda055 03-10-2024 8 3   Download

Đề tài "Đào tạo nguồn nhân lực tại Ban quản lý Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp Quảng Ngãi" trình bày lý luận về đào tạo nguồn nhân lực trong các đơn vị hành chính công; thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý tại ban quản lý khu kinh tế (BQLKKT) Dung Quất và các Khu Công Nghiệp (KCN) Quảng Ngãi; các giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực quản lý tại BQLKKT Dung Quất và các KCN Quảng Ngãi trong thời gian tới. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

110p dianmotminh09 25-09-2024 7 2   Download

Đề tài "Giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Cục Thuế Đà Nẵng" trình bày một số vấn đề lý luận về đào tạo nguồn nhân lực trong các tổ chức, đơn vị; thực trạng công tác đào tạo đội ngũ cán bộ, tại Cục thuế thành phố Đà Nẵng trong thời gian qua; giải pháp để hoàn thiện công tác đào tạo đội ngũ cán bộ tại Cục Thuế thành phố Đà Nẵng.

24p xuanphongdacy05 17-09-2024 5 1   Download

Đề tài "Đào tạo nguồn nhân lực tại Bệnh Viện Đa khoa tỉnh Kiên Giang" trình bày cơ sở lý luận về công tác đào tạo nguồn nhân lực trong đơn vị sự nghiệp; thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Bệnh viện Đa khoa Tỉnh Kiên Giang giai đoạn 2015-2017; giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa Tỉnh Kiên Giang. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

107p dianmotminh09 20-09-2024 12 2   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực tại Chi cục Thuế huyện Kiên Lương, Kiên Giang" gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong các đơn vị hành chính sự nghiệp; thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại chi cục thuế huyện Kiên Lương, Kiên Giang; các giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại chi cục thuế huyện Kiên Lương, Kiên Giang. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

99p dianmotminh08 09-09-2024 8 1   Download

Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 5: Năng suất lao động và tiền lương. Chương này cung cấp cho sinh viên những nội dung kiến thức bao gồm: năng suất lao động; năng suất lao động quản lý và lao động tác nghiệp; tiền lương và khả năng vận dụng các quan điểm hiện đại về tiền lương đối với nhà nước và doanh nghiệp;... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung bài giảng!

17p lyhany 04-07-2023 36 4   Download

Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Chi nhánh Ngân hàng đầu tư và Phát triển thành phố Đà Nẵng" trình bày hệ thống lý luận về quản trị nguồn nhân lực và quản trị thành tích; nghiên cứu công tác đánh giá thành tích tại Ngân hàng TM CP Đầu tư và Phát triển Việt Nam, chi nhánh Đà Nẵng; đánh giá thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TM CP Đầu tư và Phát triển Việt Nam, Chi nhánh Đà Nẵng, đề xuất các biện pháp giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đánh giá thành tích tại đơn vị này.

119p starandsky02 19-01-2023 19 4   Download

Luận văn "Đào tạo nguồn nhân lực tại cục Hải quan tỉnh Bình Định" trình bày cơ sở lý luận về đào tạo nguồn nhân lực trong các đơn vị hành chính sự nghiệp; thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Cục Hải quan Bình Định; hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Cục Hải quan tỉnh Bình Định.

113p starandsky02 10-01-2023 7 3   Download

Luận văn "Phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp phường tại quận Hải Châu, thành phố Đà Nẵng" trình bày một số vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong các tổ chức, đơn vị; thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp phường tại quận Hải Châu, thành phố Đà Nẵng; giải pháp phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp phường tại quận Hải Châu, thành phố Đà Nẵng.

127p bigdargon03 17-11-2022 15 3   Download

Luận án trình bày tổng quan các nghiên cứu về quản lý nhà nước đối với phát triển nguồn nhân lực của ngành than trong đó trình bày thực trạng và cơ sở lý luận. Qua đó, đề tài đề xuất một số giải pháp để các cơ quan quản lý nhà nước, các đơn vị đầu mối ngành than là Tập đoàn công nghiệp Than-Khoáng sản Việt Nam và Tổng công ty Đông Bắc để đổi mới, hoàn thiện quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực của ngành than Việt Nam; nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực của ngành than, hướng tới phát triển bền vững ngành than Việt Nam trong tương lai.

27p thanhngan29092009 27-09-2018 64 4   Download

Nội dung báo cáo đề tài "Thực trạng công tác Đào tạo và phát triển nhân lực tại Công ty Cổ phần Nhựa xốp 76" được trình bày như sau: Khái quát chung về đơn vị thực tập và công tác tổ chức quản trị nhân lực tại công ty Cổ phần Nhựa xốp 76, thực trạng công tác đào tạo và phát triển tại công ty Cổ phần Nhựa xốp 76.

53p hrm2014 29-11-2017 243 35   Download

Báo cáo Xả nước thải vào nguồn nước cảng Tân Cảng – Cái Mép Thị Vải, huyện Tân Thành, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu trình bày những thông về đơn vị cấp giấy phép xả nước thải, khái quát về quy mô hoạt động sản xuất, kinh doanh dịch vụ của cơ sở,... Mời các bạn cùng tham khảo.

111p cristero 05-06-2017 185 39   Download

Báo cáo thực tập: Công tác tổ chức lao động tại Công ty quản lý Bến xe Hà Nội trình bày các nội dung chính: khái quát chung về doanh nghiệp, các hoạt động chức năng, kết quả hoạt động kinh doanh, thực trạng công tác tổ chức lao động tại đơn bị, đánh giá chung về công tác tổ chức lao động tại Công ty quản lý Bến xe Hà Nội, kết luận. Đây là tài liệu tham khảo cho sinh viên Quản trị kinh doanh.

55p langtuthangpro 18-04-2014 361 67   Download

Được coi là tập đoàn dầu khí lớn nhất thế giới, công ty Exxon hiện nay đang nắm quyền sở hữu trữ lượng sản xuất dầu với lợi tức khổng lồ. Từ những năm 1980s đến những năm 1990s, nó cùng với 2 đối thủ lớn là General Motors và Ford luân phiên nhau giữ 1 trong 3 vị trí dẫn đầu trong danh sách Fortune 500 các công ty về doanh thu.

44p xuka_12 11-12-2013 80 10   Download

Lực đòn bẩy là khả năng kiểm soát một số lượng lớn chỉ bằng một ít. Nó như những cánh cửa lớn chuyển động quanh các bản lề nhỏ xíu. Trong thế giới kinh doanh, có năm loại lực đòn bẩy. • OPE (Other People’s Experience) – kinh nghiệm của người khác. Tự bạn trải nghiệm và học qua kinh nghiệm của mình thì mất quá lâu, thế nên hãy vay mượn hay học từ kinh nghiệm của những người khác. Cách dễ dàng nhất để trở nên giàu có là học riêng với một người giàu nào đó. Học tất...

5p anhthao_1 28-11-2012 83 13   Download

Nguồn nhân lực - nguồn lực quí giá nhất của các tổ chức, đơn vị là yếu tố quyết định sự thành bại của họ trong tương lai. Bởi vậy, các tổ chức và đơn vị luôn tìm cách để duy trì và phát triển nguồn nhân lục của mình. Một trong các biện pháp hữu hiệu nhất nhằm thực hiện mục tiêu trên là đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

7p phalinh16 14-08-2011 488 208   Download